Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Aubertin. Les 6 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 64 - BILLERE, 64 - LONS, 64 - PAU ... .
MISSIONS :
- Vous animerez un groupe d'enfants de 3 à 11 ans (maternelle et / ou élémentaire).
- Mettre en place des activités manuelles, sportives et d'expression adaptées au public, dans le cadre d'un plan éducatif de la collectivité.
- Participer aux temps de préparation, de réunions et de rangement.
- Sécurisation physique et affective des enfants confiés aux accueils périscolaires.
COMPETENCES :
- Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
- Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
- Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
- Préparer l'espace d'animation et guider les participants tout au long de la séance
- Transmettre et faire respecter les règles et les procédures
CONDITIONS :
- Encadrement périscolaire du temps méridien et du soir, le lundi, mardi, jeudi et vendredi (hors vacances scolaires). Les horaires sont variables entre 11h45 et 18h30.
- Affectation à titre principal dans l'une des écoles billéroises. Possibilité de changement d'affectation en fonction des besoins du service.
FORMATION :
- BAFA, BAFD OU CAP PETITE ENFANCE ou équivalents Animation socioculturelle débutant accepté.
Poste à pourvoir le 01er Septembre.
KID HAPPY RECRUTE garde d'enfants à domicile pour la prochaine année scolaire (à partir de septembre 2026).
Lieu : PAU et son agglomération
Ages : enfants de moins de 3 ans ; enfants de 3 à 6 ans ; enfants de plus de 6 ans.
Planning flexible établi en fonction de vos disponibilités.
Votre emploi du temps n'est pas encore fixé ? Aucun problème : contactez nous dès maintenant et préparez votre rentrée !
Tâches : récupérer les enfants à l'école, retour au domicile, accompagnement aux activités extra-scolaires, aide aux devoirs...
Véhicule INDISPENSABLE pour le transport des enfants (assurance et indemnités kms inclus)
Formation : non exigée pour la garde d'enfants de plus de 3 ans.
Expérience souhaitée (baby-sitting, animation....)
Si vous avez des questions, contactez l'agence KID HAPPY.
Structure mutualiste aux valeurs humaines fortes, la Mutualité Française Pyrénées Atlantiques a pour vocation de proposer à tous, ses services de soins et d'accompagnement en optique et audition avec ses centres Ecouter Voir, en Dentaire avec ses centres de santé mutualistes. MFPA est également présente dans le domaine de la petite enfance.
Mutualité Française des Pyrénées Atlantiques recherche un(e) Auxiliaire de puériculture intervenant au sein de sa crèche La Mosaïque pour des remplacements ponctuels.
Diplôme exigé.
Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien professionnel et accompagner des enfants et adolescents présentant un polyhandicap ?
Vitalis Médical Pau recrute un(e) Auxiliaire de Puériculture pour un poste au sein d'un EEAP sur le secteur de Pau.
Vos missions:
Assurer l'accompagnement quotidien des jeunes : soins d'hygiène, installations, repas et confort.
Proposer et soutenir des activités d'éveil adaptées, favorisant la stimulation sensorielle et la progression individuelle.
Participer à l'accompagnement éducatif et relationnel, en tenant compte des capacités et besoins de chaque enfant.
Surveiller l'état général des enfants et transmettre les informations essentielles à l'équipe.
Contribuer à la mise en œuvre des projets individualisés en coordination avec les équipes médicales, éducatives et paramédicales.
Garantir un environnement bienveillant, sécurisé et conforme aux règles d'hygiène.
Votre profil:
Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture exigé.
Goût pour le travail auprès d'un public vulnérable et non verbal.
Rigueur, douceur et esprit d'équipe.
Patience, bienveillance, écoute et professionnalisme.
Respect strict des protocoles d'hygiène.
Capacité à utiliser le matériel adapté (manutentions, installations spécifiques).
Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire.
Nous recherchons, dans le cadre d'un remplacement dès que possible et pour une durée de deux mois, un auxiliaire de puériculture ou un moniteur éducateur pour le CDEF 64 :
L'auxiliaire de puériculture intervient au sein d'une villa accueillant des mamans avec leurs enfants dans un cadre semi-autonome relevant de la Protection de l'Enfance. Les mamans exercent une activité professionnelle en journée (du lundi au samedi). Durant leur absence, l'auxiliaire :
- Assure la prise en charge des enfants- Veille au bon fonctionnement du logement
- Accompagne les mamans dans la gestion et l'entretien de la villa
- Contribue au soutien à la parentalité
Activités principales :
A. Prise en charge des enfants
- Garantir la sécurité physique et affective
- Assurer les soins d'hygiène, d'alimentation et de repos
- Proposer des activités d'éveil adaptées
- Favoriser l'autonomie de l'enfant
- Observer et transmettre les éléments significatifs sur le cahier de transmission
- Repérer toute situation préoccupante
B. Soutien à la parentalité de 16h à 20h
- Valoriser les compétences parentales
- Accompagner l'organisation du quotidien familial
- Soutenir la mise en place de repères éducatifs cohérents
- Participer au projet personnalisé de la famille
- Travailler dans une logique de « faire avec » et non de substitution
- Soutenir les mères dans les soins quotidiens.
- Les guider à l'entretien du logement, le rangement, le tri...
- Les accompagner dans la compréhension, l'anticipation, la rationalisation des achats et leur budget.
- Observation du lien mère/enfant
C. Entretien du logement et accompagnement à son entretien
Mission double : assurer l'entretien quotidien et accompagner vers l'autonomie.
1. Entretien quotidien :
- Maintenir un environnement propre et sécurisé
- Assurer l'entretien des espaces utilisés
- Gérer le linge des enfants avec les mères.
- Veiller à l'hygiène des espaces communs
- Signaler tout dysfonctionnement
2. Accompagnement des mamans :
- Transmettre les règles d'hygiène domestique
- Mettre en place un planning d'entretien
- Sensibiliser aux responsabilités locatives
- Favoriser l'autonomie dans la gestion du logement
D. Travail en équipe et cadre institutionnel
- Participer aux réunions d'équipe
- Assurer des transmissions écrites et orales régulières
- Contribuer aux évaluations et bilans
- Respecter le secret professionnel et le cadre ASE
Formations initiales et complémentaires souhaitées :
- Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture et/ou de Moniteur éducateur exigé
- Permis B exigé
Années d'expérience et nature :
- Expérience auprès de jeunes enfants souhaitée
- Expérience en Protection de l'Enfance appréciée
Compétences générales :
- Connaissance des dispositifs liés à la maternité, la protection de l'enfance, les aides familiales et le droit des étrangers ;
- Capacité d'écoute, de médiation et d'intervention dans des contextes de vulnérabilité
Compétences techniques spécifiques au poste :
- Connaissance du développement de l'enfant
- Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité
- Capacité d'organisation
- Capacité à poser des limites et à faire respecter un cadre de la vie collectif
Compétences d'encadrement et/ou de communication :
- Sens du travail en équipe pluridisciplinaire et en réseau partenarial.
- Forte interaction avec l'équipe pluridisciplinaire.
- Travail en lien étroit avec l'équipe pluridisciplinaire.
- Savoir rendre compte de ses interventions au responsable du service
- Rigueur dans le rendu compte de l'activité.
Savoir être professionnel :
- Posture bienveillante et contenante
- Capacité à accompagner vers l'autonomie
- Sens de l'observation
- Adaptabilité
Vous pouvez transmettre votre candidature (CV et lettre de motivation) à l'adresse mail : offres.emplois-cdef64@le64.fr
Vous travaillerez au sein d'un EAJE comptant 40 berceaux et d'une équipe de 19 personnes. L'équipe est composée d'une puéricultrice, directrice, d'une éducatrice de jeunes enfants qui assure également la continuité de direction, de sept auxiliaires de puériculture, de sept personnes titulaires du CAPAEPE, de deux personnes chargées de la cuisine et l'entretien et d'une secrétaire.
Les enfants accueillis sont répartis en deux groupes distincts en fonction de leur âge.
Vous serez chargée :
- d'accueillir et encadrer les enfants, veiller à leur sécurité
- d'assurer l'hygiène, le confort et le bien-être des enfants
- de contribuer à l'acquisition d'apprentissage (propreté, autonomie, éveil...), favoriser le développement de l'enfant
- de proposer des jeux et activités, participer aux sorties extérieures,
- d'accueillir les parents, réaliser les transmissions
Le temps de travail est de 32h30mn hebdomadaires réparties de la manière suivante :
- lundi : 8h30mn-12h15mn / 14h30mn-17h30mn
- mardi : 8h30mn-12h30mn
- mercredi : 8h30mn-12h15mn / 14h-17h45mn
- jeudi : 9h15mn-13h / 14h-17h45mn
- vendredi : 9h15mn-13h / 14h30mn-17h30mn
Vous participerez également à la réunion institutionnelle mensuelle, aux ateliers d'analyse des pratiques professionnelles et aux journées pédagogiques (deux par an).
Le poste est à pourvoir à compter du 17 août 2026.