Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Aureil. Les 14 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 87 - Limoges, 87 - LIMOGES, 87 - CONDAT SUR VIENNE ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Prenez soin des tout-petits avec O2 !
Rejoignez l'agence de Limoges et son équipe engagés au service des familles. En tant que garde d'enfants, vous accompagnez les tout-petits à domicile dans un cadre sécurisé et bienveillant.
Des missions concrètes, chez les particuliers, en toute autonomie :
Accompagner les enfants de l'école ou la crèche au domicile
Préparer et donner les repas
Accompagner les enfants dans les actes de la vie quotidienne en respectant leur rythme et leurs repères
Proposer des activités ludiques et éducatives adaptées à leur âge
Veiller à leur bien-être et leur sécurité
Ranger les espaces de vie et le matériel utilisé
Nous pouvons vous proposer des prestations de ménage et d'accompagnement des personnes âgées pour vous permettre de travailler à temps complet.
Avec O2, vous êtes bien entouré-e :
Un planning clair et adapté à vos disponibilités
Une équipe en agence pour vous soutenir au quotidien
Une formation à la Méthode O2 et des outils pédagogiques adaptés
Votre travail est précieux, voici ce que nous vous offrons :
Un emploi sécurisé en CDI ou CDD (renseigner durée du CDD) en temps partiel ou temps plein
Prime d'ancienneté et congé d'ancienneté
Des missions proches de chez vous ;
Un parcours d'intégration personnalisé, formations continues et possibilités d'évolution interne ;
Titres restaurant de 7.5€, pris en charge à 50% ;
Indemnité kilométrique de 0,50 €/km (sous conditions*)
Moments de convivialité en agence ;
Et encore plus : téléphone professionnel fourni ou indemnité pour l'usage de votre mobile, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations
Ce que nous recherchons:
Un diplôme dans les domaines sanitaire, médico-social ou social OU une expérience professionnelle d'au moins un an dans le domaine de la petite enfance.
Bonne maîtrise du français à l'oral et à l'écrit pour comprendre les attentes des clients/ de l'agence
Permis B et véhicule personnel obligatoire
Disponibilité régulière exigée sur l'année
Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, ce poste est ouvert au recrutement de travailleurs handicapés.
Missions principales :
Dans le cadre de vos fonctions de veilleur(se) de nuit, vous assurez la sécurité des enfants (de 3 à 10 ans), ainsi que la continuité de leur prise en charge au sein de la structure. Vous veillez à garantir des conditions favorables au repos et intervenez en cas de situation d'urgence ou de tension.
Vous travaillez en lien étroit avec l'équipe éducative de jour afin d'assurer une transmission fluide des informations.
Vous êtes garant(e) du respect et de l'application du règlement de fonctionnement, de la Charte des droits et libertés de la personne accueillie, ainsi que des projets individualisés (DIPC, PAP).
Activités principales :
Surveillance et accompagnement :
-Assurer la surveillance des enfants durant la nuit (coucher, lever, accompagnement si besoin)
-Réaliser des rondes de sécurité intérieures et extérieures
-Veiller au bon fonctionnement des équipements de sécurité, notamment la centrale incendie
-Surveiller l'état de santé des enfants et alerter si nécessaire
-Assurer les accueils de nuit et l'installation des enfants
-Garantir la continuité de l'accompagnement éducatif en soirée si besoin
Tâches administratives :
-Prendre connaissance des transmissions de la journée
-Assurer la gestion des appels téléphoniques et des messages
-Rédiger les observations dans les supports prévus
-Établir des rapports d'incidents si nécessaire
Profil recherché :
-Expérience avec les enfants exigée
-Sens des responsabilités, autonomie et réactivité
-Capacité à gérer des situations d'urgence et à travailler de nuit
Attention : vous devez impérativement être titulaire du BAFA et/ou d'un diplôme dans les métiers de l'enfance ou de l'animation tel qu'un CAP Petite Enfance, un BPJEPS, un CPJEPS, etc.
Vous participerez à l'accueil des enfants âgés de 3 à 15 ans, les mercredis en période scolaire et la semaine durant les vacances scolaires.
Vous les encadrez et animez des activités socio-culturelles, des sorties. Vous serez aussi garant du lien avec les familles. Participation ponctuelle à des réunions.
Ouverture du centre : 8h-18h30
Poste à pourvoir à partir de septembre 2026 et jusqu'à juin 2027
Vous participerez à l'accueil des enfants âgés de 3 à 15 ans, pour les mois de juillet août, du lundi au vendredi durant les vacances scolaires.
Vous les encadrez et animez des activités socio-culturelles, des sorties. Vous serez aussi garant du lien avec les familles. Participation ponctuelle à des réunions.
Ouverture du centre : 8h-18h30
Nous recherchons pour un remplacement à partir du 24 Aout 2026 : un/une auxiliaire de puériculture ou éducateur de jeunes enfants H/F diplômé-e d'état impérativement.
Horaires de travail en continu de 7h par jour par roulement entre 7h30 et 18h30
Responsabilité de l'ouverture et de la fermeture de l'établissement
Assurer la prise en charge quotidienne du jeune enfant (sécurité, éveil, repas, sommeil...)
Être vigilant sur l'état de santé de l'enfant, administrer les médicaments si nécessaire, être capable de contacter la famille si besoin.
Établir une relation de confiance, accompagnement à la parentalité.
Nous recherchons pour un remplacement à partir du 24 Aout 2026 : un/une auxiliaire de puériculture ou éducateur de jeunes enfants H/F diplômé-e d'état impérativement.
Horaires de travail en continu de 7h par jour par roulement entre 7h30 et 18h30
Responsabilité de l'ouverture et de la fermeture de l'établissement
Assurer la prise en charge quotidienne du jeune enfant (sécurité, éveil, repas, sommeil...)
Être vigilant sur l'état de santé de l'enfant, administrer les médicaments si nécessaire, être capable de contacter la famille si besoin.
Établir une relation de confiance, accompagnement à la parentalité.
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires. Vos missions en tant qu’auxiliaire de crèche : - Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement - Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques - Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants - Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées - Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Nous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier. - Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler. - Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels. - Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Walter Learning conçoit, produit et dispense des formations en ligne à destination des professionnels et des personnes qui cherchent à construire leur avenir professionnel. Alliant création de contenus pédagogiques et expertise technologique, nous produisons nos formations en interne avec des spécialistes reconnus, et les diffusons sur notre plateforme développée maison. Nous adressons trois marchés : - Les professionnels de santé, via Walter Santé - Les actifs souhaitant se forme...
RESPONSABILITÉS :
La crèche DO MI SI LA DO RE située à Limoges recrute un(e) Educateur(trice) de jeunes enfances en CDI à temps complet.
Vos missions seront :
Accueillir l'enfant et sa famille
• Assurer un accueil individuel et personnalisé de l 'enfant en lien avec sa famille
• Etablir une relation de confiance pour garantir un accueil de qualitéRépondre aux besoins fondamentaux de l'enfant pour assurer son confort et son bien être
• Organiser et animer des ateliers favorisant le développement affectif, sensoriel, moteur et cognitif de l'enfant
• Assurer avec l'équipe la cohérence de l'action éducative auprès des jeunes enfants en coopération avec les parents
• Concevoir et mettre en œuvre, en collaboration avec l'équipe.
Faire vivre le Projet d'établissement
• Elaborer le projet d'établissement en lien avec l 'équipe
• Faire vivre les différents projets : projet social, projet pédagogique, projets du quotidien
• Conduire des actions en partenariat avec les acteurs locaux et les services de Vyv3 Coeur d'Aquitaine
Travailler en équipe
• Impulser une dynamique de travail en équipe : Soutenir et accompagner l'équipe dans l'accompagnement des enfants et de leurs parents. Etre le garant de la mise en œuvre du projet pédagogique et penser les actions permettant celle-ci. S'assurer de la cohérence des pratiques mises en œuvre au quotidien. Animer la réflexion de l'équipe autour des actions et des pratiques professionnelles. Savoir travailler en concertation au sein d'une équipe pluridisciplinaire.
• Etre un relais d'information entre l'équipe et le responsable. Etre force de proposition et contribuer à la dynamique de l'établissement.
• Participer, animer la démarche de certification qualité
Participer aux tâches quotidiennes
• Veiller aux règles d'hygiène et de sécurité physiques et matérielles
• Effectuer les tâches déléguées par la Responsable en matière de prévention, d'éducation et de partenariat
• Apporter son aide au service des repas, à l'entretien du matériel, du mobilier, du linge conformément aux protocoles et fiches techniques
Amplitude horaire de 6h à 20h
PROFIL RECHERCHÉ :
Vous êtes titulaire d'un Diplôme d'Educateur de Jeunes Enfants, débutant accepté.
Vous êtes dynamique, engagé(e), créatif(ve), organisé(e), bonnes qualités relationnelle.
Avec ses 120 établissements et ses 1700 collaborateurs, Vyv3 Cœur d'Aquitaine propose une large gamme de prestations allant de la naissance jusqu'à l'accompagnement en fin de vie. Vyv3 Cœur d'Aquitaine développe ses activités sur 5 départements en offrant ainsi au plus grand nombre des services de qualité accessibles pour répondre à leurs besoins de santé.
RESPONSABILITÉS :
La crèche Domisiladoré située à Limoges recherche un(e) responsable adjoint(e) petite enfance en CDI à temps complet.
Vos principales missions sont :
• Accueillir les enfants et en vous adaptant aux besoins des familles et assurer le suivi administratif des admissions,
• Organiser des ateliers auprès des enfants
• Accueillir les familles en construisant une relation de confiance
• Apporter un soutien ainsi qu'une écoute auprès des familles
• Coordonner le travail en équipe par rapport au métier et et développer l'activité dans le respect du projet d'établissement,
• Garantir le respect du règlement et des règles d'hygiène et de sécurité,
• Participer aux tâches quotidiennes
• Assurer la transmissions des documents et des informations.
• Veiller au respect de l'enveloppe budgétaire
PROFIL RECHERCHÉ :
• Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Etat d'éducateur de jeunes enfants.
• Vous maîtrisez des outils bureautiques
• Vous êtes organisé et vous savez hiérarchiser les urgences
• Vous avez une bonne connaissance des règles, des protocoles, des procédures
• Vous avez une bonne connaissance sur le développement de l'enfant, sur l'évolution des familles, sur le contexte et la réglementation sociale et veiller à les actualiser.
Avec ses 120 établissements et ses 1700 collaborateurs, Vyv3 Cœur d'Aquitaine propose une large gamme de prestations allant de la naissance jusqu'à l'accompagnement en fin de vie. Vyv3 Cœur d'Aquitaine développe ses activités sur 5 départements en offrant ainsi au plus grand nombre des services de qualité accessibles pour répondre à leurs besoins de santé.
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires.
Vos missions en tant qu’auxiliaire de crèche :
-
Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement
-
Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques
-
Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants
-
Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées
-
Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche
Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire.
Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Nous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier.
- Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler.
- Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels.
- Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Walter Learning conçoit, produit et dispense des formations en ligne à destination des professionnels et des personnes qui cherchent à construire leur avenir professionnel. Alliant création de contenus pédagogiques et expertise technologique, nous produisons nos formations en interne avec des spécialistes reconnus, et les diffusons sur notre plateforme développée maison. Nous adressons trois marchés : - Les professionnels de santé, via Walter Santé - Les actifs souhaitant se forme...
RESPONSABILITÉS :
La crèche La Coccinnelle située à Limoges, recrute dans le cadre de sa future ouverture, un(e) Assistant d'animation en CDI à temps partiel.
Sous la responsabilité du Responsable EAJE vous prenez en charge le quotidien et le bien être des jeunes enfants. Vous intervenez en tant qu' Assistant d'animation, et à ce titre, vous travaillez auprès :
• Des enfants : prise en charge globale de l'enfant, veiller à son adaptation en collectivité, attention portée aux comportements des enfants et de leurs besoins ; développer de nouvelles activités ; organisation des activités liées à l'hygiène, à l'alimentation et à l'éveil de l'enfant ; veille à l'état de santé général de l'enfant ; entretien et remise en ordre des locaux, du matériel et du linge utilisé pour la toilette, les repas et les différentes activités.
• Des parents : établissement d'une relation de confiance et accueil de qualité ; accompagnement des parents dans leur fonction éducative ; mise en place d'évènements particuliers (sorties, actions).
• De l'équipe : élaboration et mise en place du projet pédagogique et garantir le respect de celui-ci ; dialogue sur les pratiques professionnelles quotidiennes ; participation aux réunions d'équipe ; assurer l'accueil des stagiaires et leur évaluation
PROFIL RECHERCHÉ :
Dynamique, rigoureux(se) vous faites preuve d'un excellent relationnel et du sens du travail en équipe.
Vous êtes obligatoirement titulaire du CAP AEPE, ou équivalent
Avec ses 120 établissements et ses 1700 collaborateurs, Vyv3 Cœur d'Aquitaine propose une large gamme de prestations allant de la naissance jusqu'à l'accompagnement en fin de vie. Vyv3 Cœur d'Aquitaine développe ses activités sur 5 départements en offrant ainsi au plus grand nombre des services de qualité accessibles pour répondre à leurs besoins de santé.
Le Centre Départemental de l'Enfance et de la Famille recrute un(e) auxiliaire de puériculture H/F pour sa pouponnière.
Vous interviendrez au sein d'une équipe pluridisciplinaire engagée dans la protection de l'enfance et l'accompagnement des jeunes enfants.
Missions principales
Sous l'autorité du cadre de santé responsable de l'unité, vous aurez pour missions :
-Assurer les soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants
-Répondre aux besoins fondamentaux des enfants accueillis
-Favoriser le développement moteur, affectif et intellectuel des enfants
-Mettre en place et animer des activités d'éveil adaptées à l'âge
-Participer à l'accompagnement éducatif et relationnel des enfants
-Identifier et gérer les situations d'urgence en collaboration avec l'équipe
-Rédiger des notes et participer aux transmissions écrites et orales
-Contribuer à la prévention des risques et à la qualité des pratiques
Conditions d'exercice
-Évaluation dans le cadre professionnel
-Encadrement par un cadre de santé
-Travail en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire
Les Petits Chaperons Rouges, c’est le réseau de référence des crèches privées, recommandé par 94% des familles, et le seul certifié Top Employer pour la qualité de son cadre de travail.
Confiants
Le projet éducatif le plus innovant au service de l’éveil des enfants : les 5C
Une qualité d’accueil reconnue par les familles : 94% des parents nous recommandent
Engagés
Une double labellisation Crèche ENGAGÉE® pour la planète et la société et Crèche EXPERTE® Qualité
Un cadre de travail certifié Top Employer 2025
Inspirants
Vous faciliter la vie : 6ème semaine de congés payés offerte, accès à une plateforme de sport et bien-être, service d’assistance sociale en ligne, toutes vos démarches administratives en ligne
Vous faire grandir : Au moins une formation par an, plateforme de formations en ligne, évolutions et mobilités facilitées
Vous donner le choix : CDI flexible (plus de temps libre ou plus de pouvoir d’achat), crèche près de chez soi, mutuelle avec 3 paliers de garanties
Soutenir votre pouvoir d'achat : grilles de salaires évolutives, Comité Social d’Entreprise (CSE), Titres restaurant, avantages pour les parents (places en crèche, maintien de salaire pendant le congé de maternité, prime de naissance...), prime de fidélité...
Chez Les Petits Chaperons Rouges, être Auxiliaire de Puériculture c’est :
Formations métier sur-mesure et webinaires QSE mensuels
Guides, outils et protocoles rigoureux et clés en main
Accompagnement renforcé des équipes support et experts HSE
Réunions d’AP a minima 2 fois/an
Expertise métier reconnue, confiance et autonomie dans la réalisation de mes missions
Mobilités et évolutions facilitées
Le travail en équipe et en binôme pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect du rythme individuel de l’enfant, l’accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ?
Vous êtes titulaire du diplôme d'Auxiliaire de Puériculture (AP).
Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale… Parce qu’il fait bon de GRANDIR avec nous, nous recrutons avant tout des personnalités.
Les Petits Chaperons Rouges c'est :
RESPONSABILITÉS :
La crèche La Coccinnelle située à Limoges, recrute un(e) Auxiliaire de puériculture en CDI à temps complet.
Sous la responsabilité du Responsable EAJE vous prenez en charge le quotidien et le bien être des jeunes enfants. Vous intervenez en tant qu' Auxiliaire de puériculture, et à ce titre, vous travaillez auprès :
• Des enfants : prise en charge globale de l'enfant, veiller à son adaptation en collectivité, attention portée aux comportements des enfants et de leurs besoins ; développer de nouvelles activités ; organisation des activités liées à l'hygiène, à l'alimentation et à l'éveil de l'enfant ; veille à l'état de santé général de l'enfant ; entretien et remise en ordre des locaux, du matériel et du linge utilisé pour la toilette, les repas et les différentes activités.
• Des parents : établissement d'une relation de confiance et accueil de qualité ; accompagnement des parents dans leur fonction éducative ; mise en place d'évènements particuliers (sorties, actions°.
• De l'équipe : élaboration et mise en place du projet pédagogique et garantir le respect de celui-ci ; dialogue sur les pratiques professionnelles quotidiennes ; participation aux réunions d'équipe ; assurer l'accueil des stagiaires et leur évaluation
PROFIL RECHERCHÉ :
Dynamique, rigoureux(se) vous faites preuve d'un excellent relationnel et du sens du travail en équipe.
Vous êtes obligatoirement titulaire du Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de puériculture
Avec ses 120 établissements et ses 1700 collaborateurs, Vyv3 Cœur d'Aquitaine propose une large gamme de prestations allant de la naissance jusqu'à l'accompagnement en fin de vie. Vyv3 Cœur d'Aquitaine développe ses activités sur 5 départements en offrant ainsi au plus grand nombre des services de qualité accessibles pour répondre à leurs besoins de santé.
