Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Avesnes-les-Aubert. Les 5 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 59 - NAVES, 59 - Cambrai, 59 - CAMBRAI ... .

Offre n°1 : Accompagnant éducatif et social (H/F)

  • Publié le 29/08/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 17H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 59 - NAVES

LADAPT Hauts-de-France recrute pour son Centre d'Accueil de Jour situé à Naves, un accompagnant éducatif et social à mi-temps en CDD pour une durée de 12 mois.
Le CAJ accueille des personnes adultes en situation de handicap moteur avec ou sans troubles associés qui ont fait le choix de vivre au domicile et qui ne peuvent pas ou plus accéder à l'emploi à temps complet. Les personnes sont accueillies en journée et bénéficient d'activités diverses afin d'échanger et de créer du lien social.
L'établissement accompagne une trentaine de personnes (file active) pour une capacité d'accueil autorisée de 20 places.
Il ou elle accompagne au quotidien les personnes en situation de handicap sur l'aspect physique, psychologique et moral. Il leur apporte une aide de proximité permanente, tant dans les actes essentiels de la vie quotidienne que dans les activités de vie sociale et de loisirs. Son soutien contribue à l'amélioration des conditions de vie des personnes, à leur bien-être physique et psychologique, et au développement de leur potentiel et de leur autonomie.

Il ou elle a pour activités principales :

- Création de la relation et mise en place d'une aide individualisée
o Ecouter la personne et la mettre en confiance
o Apprécier les besoins et les capacités de la personne dans les actes de la vie quotidienne et les situations sociales
o Recueillir les informations internes et externes concernant la personne en s'assurant du respect de la confidentialité des informations transmises
o Collaborer avec d'autres professionnels, travailler au sein d'une équipe (éducateur spécialisé, moniteur éducateur, animateur, .).

- Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne
o Dispenser des soins liés à l'hygiène et au confort selon les capacités de la personne (prise des repas, toilette, déplacements, .) afin qu'elle maintienne et développe son autonomie ;
o Organiser et animer des activités culturelles et de loisir à vocation socialisante, accompagner les personnes à l'extérieur pour stimuler et maintenir leur vie sociale
o Appréhender les facteurs d'évolution ou de régression en fonction de la situation de la personne et si besoin, informer l'équipe des modifications de l'état de la personne.

- Soutien médico-psychologique
o Echanger avec la personne sur son ressenti, détecter les signes révélateurs d'un problème de santé ou de mal être et alerter l'équipe éducative et/ou paramédicale
o Accompagner les personnes dans la prise en charge de leur traitement
o Mettre en œuvre des aides adaptées à l'âge et aux situations de handicap en prenant en considération les dimensions physique, relationnelle, affective et cognitive
Rendre compte par écrit de tout constat ou avis concernant le soutien apporté, diffuser les informations par oral et par écrit
CONDITIONS D'ACCÈS : Diplôme d'Accompagnant Éducatif et Social EXIGE
Une première expérience de 3 à 5 ans dans le champ médico-social et du handicap est souhaitée.

Compétences métiers : Construction et suivi du projet personnel - Animation individuelle et collective auprès des bénéficiaires - Transmission de l'information - Communication écrite - Outils informatiques

Compétences transversales : Fonctionnement en équipe et en réseau - Positionnement de la personne au cœur du dispositif - Optimisation des ressources et de la qualité de la prise en charge - Assurer les conditions d'hygiène et de sécurité - Connaissance des situations de handicaps
Type de contrat : CDD à mi-temps (17h30 / semaine).
Durée : 12 mois.

Poste à pourvoir : novembre 2025

Rémunération : convention FEHAP 51 rénovée, grille éducative et sociale (coef 351 + prime décentralisée de 5%) + reprise de 30% d'ancienneté sur le même métier le cas échéant.

  • - Etapes du développement de l'enfant
  • - Techniques d'éveil de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant

  • CENTRE REEDUC FONCTION-FORMATION PRE-PRO

    LADAPT est une association loi 1901, reconnue d'utilité publique. Elle accompagne la personne handicapée dans son combat ordinaire, celui de sa vie quotidienne pour que nous puissions « Vivre ensemble, égaux et différents »

Offre n°2 : Gérant (te) d'une micro-crèche - création Franchise (H/F)

  • Publié le 16/08/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : 12 Mois
  • Lieu de travail : 59 - Cambrai

Cette annonce est une offre pour créer votre propre MICRO-CRECHE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié.
Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. Pour ce projet, Il est indispensable de disposer d'un apport financier personnel. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Concevoir un projet éducatif
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°3 : Auxiliaire de Crèche en alternance F/H - Walter Learning (H/F)

  • Publié le 22/08/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 59 - CAMBRAI

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires.

Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une structure d'accueil proche de chez vous et 1 jour en formation à distance.


Modalités de l'alternance :
Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir).
Contrat d'alternance de 18 mois

- Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (760€ à 1 802€)



Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche :

- Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement
- Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques
- Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants
- Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées
- Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crècheNous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier.

- Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler.
- Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels.
- Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.

  • Walter Learning

    Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former à votre futur métier. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués a...

Offre n°4 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 59 - HASPRES

Proch'Emploi recherche pour une micro crèche basée à Haspres

un Auxiliaire de puériculture H/F

Vous serez sous la responsabilité directe de la Directrice, et vos missions seront les suivantes :
- Prodiguer les soins quotidiens d'hygiène des enfants accueillis
- Accompagner les enfants dans leurs gestes quotidiens : les repas, les changes, les siestes et l'éveil.
- Développer et favoriser le développement psychomoteur, l'autonomie et l'épanouissement des enfants.
- Organisation des différents ateliers d'éveil en français.
- Créer une ambiance sereine et chaleureuse.
- L'accompagnement des parents et des enfants dans les instants de séparation.

Vous serez bien sûr accompagné pour maitriser l'ensemble des protocoles et procédures de la structure. Vous aurez la possibilité d'évoluer sur un poste à responsabilités en fonction de vos compétences développées et de votre capacité à encadrer.

DEAP - Diplôme d'Etat Auxiliaire de Puériculture obligatoire
1900€/mois (1950€ après 6 mois d'ancienneté) + primes ponctuelles et chèque vacances après 1 an d'ancienneté

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Accueillir des enfants

Offre n°5 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 18/08/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 59 - CAMBRAI

LADAPT est une association nationale qui œuvre pour l'insertion sociale et professionnelle des personnes en situation de handicap.

Nous recrutons pour notre établissement pédiatrique de Cambrai un ou une auxiliaire de puériculture en CDI à temps complet.

L'établissement pédiatrique comprend une activité sanitaire (É-SMR) et une activité médico-sociale (IEM). Le poste à pourvoir est sur l'É-SMR (Établissement de Soins Médicaux et de Réadaptation).

Vous pouvez retrouver notre projet associatif 2024-2030 sur https://www.ladapt.net/projet-associatif-ladapt.

L'auxiliaire de puériculture assure les soins d'hygiène, de bien-être et de confort auprès des enfants et participe à leur éveil.

Pour cela, il surveille l'état de santé des patients, les accompagne dans les gestes de la vie quotidienne et réalise des soins d'hygiène, d'entretien et de confort selon la préconisation médicale et les consignes du personnel soignant.

ACTIVITES

Conduite des soins et accompagnement de l'enfant

Accueillir, informer et accompagner la personne et son entourage

Recueillir des données relatives à l'état de santé de la personne

Observer l'état de la personne et mesurer les principaux paramètres liés à son état de santé

Alerter le personnel médical si besoin

Dispenser des soins d'hygiène et de confort à la personne, l'accompagner dans les activités quotidiennes essentielles (repas, toilette.) et repérer les évolutions de l'état de la personne

Informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres...

Fournir une assistance technique pour la réalisation des soins, aider l'infirmier

Contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier

Réaliser avec la personne des activités d'éveil et de loisirs sous la coordination d'un éducateur

Renseigner les supports de suivi d'activité et échanger des informations avec l'équipe

Entretien de l'environnement immédiat de l'enfant

Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection des lits

Entretenir, nettoyer et ranger les matériels spécifiques (matériel médical, de soin, les prothèses.)

Le profil recherché

Compétences Métiers

Gestion de la prise en charge et accompagnement de la personne

Gestion du dossier de la personne

Gestion de projet

Transmission de l'information

Communication écrite

Outils informatiques

Compétences Transversales clés

Fonctionnement en équipe et en réseau

Positionnement de la personne au cœur du dispositif

Optimisation des ressources et de la qualité de la prise en charge

Assurer les conditions d'hygiène et de sécurité

Connaissance des situations de handicaps

CONDITIONS D'ACCÈS : Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture exigé

Une première expérience réussie serait un plus.

Autres informations

Type de contrat : CDI 35h - Service continu - horaires postés -

Poste basé à Cambrai, 121 route de Solesmes

Poste à pourvoir : dès que possible

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

  • CENTRE REEDUC FONCTION-FORMATION PRE-PRO

    LADAPT est une association loi 1901, reconnue d'utilité publique. Elle accompagne la personne handicapée dans son combat ordinaire, celui de sa vie quotidienne pour que nous puissions « Vivre ensemble, égaux et différents »

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