Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Aÿ-Champagne. Les 7 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 51 - TOURS SUR MARNE, 51 - VAL DE LIVRE, 51 - PIERRY ... .
La directrice adjointe de crèche assiste la directrice dans la gestion administrative et sanitaire de la crèche, dirige la structure en son absence, participe à la prise en charge du public. Il assure les missions relatives à son cadre d'emploi ainsi que les fonctions de référent santé et accueil inclusif (RSAI).
Activités et tâches principales du poste
Veiller à la qualité de l'accueil, au bien-être et au bon développement de l'enfant-
- Participer à la conception et à la mise en œuvre du projet d'établissement en adéquation avec le projet éducatif de la commune, et en cohérence avec les orientations de la commune ;
- Veiller à l'application des projets éducatif et pédagogique
- Organiser l'accueil et l'intégration des enfants en situation de handicap en qualité de référent handicap de la structure ;
- Assurer les missions de prévention médico-sociale auprès des enfants et leur famille,
- Réaliser et faire vivre les protocoles d'hygiène
- Contrôler l'application des règles d'hygiène et de sécurité
- Assurer une veille juridique des règles d'hygiène et de sécurité
- Réaliser les gestes d'urgence et de premier secours
- Piloter et suivre la pharmacie
- Veiller au suivi médical des enfants : suivi des PAI, courbes de croissance (taille et poids) et vaccinations, contrôle des prescriptions médicales, administration des traitements, soins et surveillance clinique
- Veiller au suivi des enfants malades
- Être disponible, écouter, s'assurer du bon développement et de l'épanouissement des enfants
Assister la direction dans l'encadrement, l'accompagnement de l'équipe
- Participer au management du service et de l'équipe (gestion des plannings, harmonisation des pratiques, conseils, accueil et formation des stagiaires et nouvelles recrues, transmissions et travail en transversalité, évaluation des agents)
- Participer aux réunions d'équipes
- Echanger avec la direction à propos des observations liées au personnel (pratiques professionnelles) et au groupe d'enfants (besoins affectifs, physiologique, matériel).
Soutien à la parentalité
- Accueillir, informer, orienter et soutenir la fonction parentale
- Rencontrer, échanger avec les parents
- Favoriser le dialogue entre les équipes et les parents (réunions « café des parents », moments conviviaux.)
- Faire participer les parents à la vie de la crèche (projets, sorties, potager.)
- Concilier les besoins de l'enfant et les demandes de la famille pour proposer la solution la plus adaptée
- Organiser l'accueil et l'intégration d'un enfant en situation de handicap
Assister la direction sur la gestion sanitaire, administrative et financière de structure
- Connaître les process de la gestion de l'administratif de la crèche (contrats avec les familles, facturations, régie commandes/stocks, travaux.) et savoir les appliquer
- Suivre l'état de présence des enfants
- Connaître les process de la gestion des absences et des congés des agents et savoir les appliquer
- Suivre l'activité de la crèche et du taux d'occupation
Assurer la gestion médicale
- Suivre les dossiers médicaux
- Assurer le partage des informations délivrables en vue d'une prise en charge optimale de l'enfant
- Prodiguer des soins avec ou sans prescription médicale
Activités et tâches secondaires du poste
- Participer ou animer des réunions d'équipe ou d'information avec les parents
- En collaboration avec l'équipe pluri disciplinaire, développer les moyens de prévention et d'éducation, d'éveil ainsi que la promotion de la santé des enfants (respect des règles d'hygiène et de sécurité et application des protocoles).
- Participer à certaines manifestations
- Participer aux réunions organisées le soir
- Remplacer des collaborateurs absents
- Etre acteur de son parcours de formation
Date contrat : 28/01/2026 au 19/05/2026
Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité qui débute Mi Novembre, vous renforcez l'équipe en place.
Vous accueillez parents et enfants, veillez au bien etre des enfants, prise de repas, aide à l'éveil, surveillance de sieste etc...
Le planning sera établi à la prise de poste
Afin de pourvoir à un remplacement temporaire au sein de notre crèche (congés maternité),
Nous recherchons notre Auxiliaire de Puériculture (H/F)
Vos missions principales sont:
Accueillir enfants et familles,
Répondre aux besoins fondamentaux des enfants (accueil, écoute, hygiène),
Respecter et appliquer le protocole dans le respect du projet pédagogiques,
Organiser et encadrer les activités en lien avec l'équipe,
Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être de l'enfant.
Votre profil:
En complément des prérequis (diplôme et expérience) présents dans l'annonce, il est nécessaire de posséder de bonnes connaissances du développement et des besoins du jeune enfant.
Le Jardin des Galipes est une micro crèche multi-accueil Interentreprises localisée à Pierry
L'animateur éducatif enfance jeunesse assure une mission d'accompagnement éducatif et pédagogique à l'éveil, à la scolarité, aux loisirs durant les temps libres auprès des enfants de 4 à 12 ans en :
- participant à l'animation des temps de périscolaires des élèves de maternelle et de primaire, et d'accueil collectif des mineurs durant l'ouverture du centre de loisirs.
- participant aux missions de distribution, de service, d'accompagnement des enfants pendant le repas
- garantissant la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir des relations avec les familles.
- participant à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques.
Date du contrat : 08/09/2025 au 07/10/2025
L'assistante éducative petite enfance, auxiliaire de puériculture, organise et effectue l'accueil et les activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif de la crèche.
Activités et tâches principales du poste
- Favoriser le développement et la socialisation du jeune enfant dans un cadre bienveillant et sécurisé par l'accompagnement des enfants dans leur développement dans le respect de leurs rythmes et de leur environnement
- Mettre en œuvre le projet pédagogique en collaboration avec l'équipe de direction
- Accueillir les familles et contribuer à l'accompagnement à la parentalité en assurant la communication, la transmission personnalisée et une écoute professionnelle
- Développer l'autonomie des jeunes enfants en leur apprenant les règles de vie en collectivité tout en garantissant leur sécurité physique et psychique.
- Assurer l'hygiène et la sécurité en appliquant et en contrôlant les règles d'hygiène et de sécurité au sein de l'établissement.
- Assurer les soins et l'observation des comportements des enfants
- Assurer l'administration des médicaments sous la responsabilité de l'infirmière
- Contribuer au repérage de tout signe pouvant affecter la santé de l'enfant en collaboration avec l'équipe de direction
- Travailler en équipe
- Assister aux réunions d'équipes
Activités et tâches secondaires du poste
- Assurer le suivi du domaine sur lequel l'agent est positionné en qualité de référent
- Participer à certaines manifestations
- Participer aux réunions organisées le soir
- Remplacer des collègues absents
- Etre acteur de son parcours de formation
- Assurer la continuité de direction en son absence
- Assurer l'entretien et le nettoyage des abords, linges et matériels à destination des enfants
Date de contrat : 2/11/2025 au 22/11/2025
Domino Care Reims, une branche spécialisée du groupe Domino RH, est à la recherche d'Accompagnateurs (H/F) passionnés et dévoués pour des établissements accueillant des enfants suivis par l'ASE.
Vous êtes le héros du quotidien pour un groupe de jeunes et vous intervenez en renfort sur les temps du matin et/ou du soir. Votre mission Créer un environnement sûr, stimulant et éducatif pour ces jeunes.
Vos responsabilités incluront :
- La prise en charge d'adolescents
- L'accompagnement sur les temps extra-éducatifs
- La transmission des différents éléments liés au projet d'avenir
- L'organisation d'activités professionnelles (au sein ou en dehors du groupe)
Vous êtes diplômé d'état (ES, ME, AES...) et vous avez idéalement une expérience d'au moins 6 mois dans des établissements de type MECS ou ITEP. Vous êtes passionné par l'accompagnement des jeunes et vous êtes prêt à faire une différence dans leur vie.
Au sein d'une micro crèche comptant 4 salariés et accueillant entre 12 et 14 enfants. Vous accueillez et veillez au bien etre des enfants, soins quotidiens et eveil.
Vous entretenez une relation de confiance avec les parents.
Le planning est composé en 3 périodes: matin 7H30-16H/ 07H45-17h45/ 10H45-18H15
L'établissement ferme 3 semaines en aout, 1 aux vacances de Noel et 1 à Paques (et quelques jours fériés).
Un local pour vous déjeuner est disponible.
