Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Barjon. Les 2 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 21 - GRANCEY LE CHATEAU NEUVELLE, 21 - MOLOY, ... .

Offre n°1 : Animateur / Animatrice d'accueil périscolaire GRANCEY (H/F)

  • Publié le 14/11/2024 | mise à jour le 14/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 21 - GRANCEY LE CHATEAU NEUVELLE

La communauté de Communes Tille et Venelle recrute une personne pour l'accueil périscolaire de GRANCEY-LE-CHATEAU-NEUVELLE.

Sous l'autorité de la directrice du site, vous concevez, proposer et mettez en œuvre des projets d'animation dans le cadre de l'accueil de loisirs périscolaire de GRANCEY-LE-CHATEAU-NEUVELLE.

MISSIONS

encadrer les enfants au sein de la structure périscolaire ;
animer les différents temps d'accueil (matin) ;
concevoir des activités d'animation en lien avec le projet pédagogique ;
participer à l'élaboration du projet pédagogique ;
participer à la communication et aux relations avec les familles.

Profil recherché :
Esprit d'équipe, qualités relationnelles
Force de proposition
Capacité d'adaptation, réactivité, mobilité
Discrétion professionnelle
Base de connaissances du statut de la Fonction Publique Territoriale

Contraintes horaires :

Les lundis, mardis, jeudis et vendredis en périodes scolaires de 7h30 à 9h00 + une heure de préparation et réunion d'équipe le vendredi matin.
Possibilité de travailler également les mercredis et vacances scolaires à l'accueil de loisirs de Selongey.

Temps de travail : 4H00 annualisées sans les mercredis et vacances scolaires

Poste à pourvoir le 01/11/2024 par voie statutaire ou par voie contractuelle, participation à la mutuelle santé labellisée

Dépôt de candidatures :
Les candidatures (CV + LM) sont à adresser :
de préférence par mail à : enfance-jeunesse@tille-venelle.fr
à défaut par courrier : CCTIV - 20 rue de la Patenée - 21260 SELONGEY

Date limite de candidatures : Le 30 octobre 2024

  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés

  • - petite enfance (BAFA/ CPJEPS) | CAP, BEP et équivalents

  • CC TILLE ET VENELLE

Offre n°2 : Aide petite enfance (H/F)

  • Publié le 15/11/2024 | mise à jour le 15/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 21 - MOLOY

RESPONSABILITÉS :

- Accueillir, accompagner les enfants et les familles dans la vie quotidienne de l'établissement
- S'insérer dans un travail d'équipe avec l'objectif de favoriser la sécurité, le bien-être, le développement de chaque enfant et garantir la qualité d'accueil de tous les usagers
- Adhérer au projet pédagogique
- Assurer la prise en charge quotidienne des enfants : activités, jeux, soins d'hygiène, prise des repas, sommeil...
- Animer les activités d'éveil, proposer du matériel et des jouets adaptés et variés
- Suivre, en collaboration avec l'équipe, le développement global des enfants accueillis
- Etre disponible et à l'écoute des parents et des enfants
- Participer aux réunions d'équipe et à l'élaboration du projet pédagogique
- Participer à l'entretien et au nettoyage du matériel, des jouets et du linge
- Garantir et assurer la préparation des repas et goûters

PROFIL RECHERCHÉ :

- Diplôme souhaité : CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance (AEPE)

  • Micro crèche "Les M'Ignon Lutins"

    L'ADMR c'est le premier réseau associatif national d'aide à domicile. Chaque jour, nos équipes d'intervenants à domicile apportent soutien, assistance et aide à nos bénéficiaires dépendants et/ou âgés. Fiers d'être un acteur majeur du secteur sanitaire et social, nous proposons des conditions de travail en constantes améliorations. Réunions d'équipe régulières, des bénévoles et une équipe administrative proches de vous, c'est ça l'ADMR ! Alors rejoignez notre structure !

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