Offres d'emploi, de stage et d'alternance à Bellegarde-en-Diois

La crèche des z'enfants d'abord recrute un directeur (H/F) dans le cadre du départ en retraite de l'actuelle directrice au printemps 2026.

Vos missions sont les suivantes :

- S'assure du bon fonctionnement de la structure dans le respect et la règlementation en vigueur;
- Travaille en coopération avec l'association pour assurer et développer la qualité de service auprès des enfants et des familles et assurer un soutien à la parentalité;
- Veille à la définition, de la mise en œuvre et au respect des orientations du projet d'établissement;
- Est garant du bien être , de la sécurité et de la santé des enfants accueillis;
- Est garant du projet pédagogique de la micro crèche
- Coordonne et anime les ressources humaines; gestion d'équipe, recrutement, plan de formation, entretiens annuels, gestion des paies
-Optimise le taux de remplissage de la crèche en lien avec le relais Petite Enfance
- Assure la gestion budgétaire, financière et comptable, la coordination avec les institutions, les intervenants extérieurs et le public accueilli.
Inscris la structure dans son réseau de partenariat.

Poste à pourvoir le 1er avril 2026
Temps de travail CDI à temps complet avec 17h30 minimum d'administratif et le reste du temps de travail auprès des enfants.
Possibilité d'évolution vers un temps partiel

Conditions d'emploi :
Envoi des candidatures par mail au format PDF au plus tard le 21/11/2025 à : lezenfantsdabord@wanadoo.fr avec lettre de motivation et curriculum vitae à l'attention de Madame la directrice
Période d'entretien du 1 au 15 décembre 2025;

Pour plus d'information : 04 75 21 12 40

• - Concevoir un projet éducatif
• - Accompagner les parents dans leur rôle éducatif et parental
• - Avoir une vue d'ensemble sur le fonctionnement de l'établissement
• - Créer et mettre en œuvre des conditions nécessaires au développement, à la santé, à la sécurité et le bien-être et l’autonomie des jeunes enfants
• - Maintenir la cohésion et la motivation de l'équipe
• - Sens des responsabilités et de la sécurité
• - Gestion administrative et financière
• - Intérêt pour les pédagogies positives
• - Maîtrise de l’outil informatique
• - Cadre réglementaire spécifique à la petite enfance
• - Connaissance du monde associatif

• - Puériculture | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
• - Éducateur jeune enfant | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

• LES Z'ENFANTS D'ABORD

Sous la compétence et la responsabilité de la directrice (éducatrice de jeunes enfants) et en lien avec l'équipe, vous aurez pour mission:

- Assurer un accompagnement dans la mission éducative et de soin du jeune enfant en lien avec le projet d'établissement, participer à la création du projet d'activité et pédagogique.
- Accueillir et établir une relation de confiance avec l'enfant et sa famille, dans un soucis d'accompagnement à la parentalité.
- Veiller à l'adaptation des nouveaux enfants, au bien être du groupe et à sa dynamique.
- Accompagner l'enfant vers une acquisition progressive de l'autonomie.
- Participer à la réflexion et l'application de l'aménagement des espaces de vie à leur entretien journalier.
- Participer aux transmissions, faire circuler l'information interne/externe.
- Assurer des délégations à définir.

Conditions d'emploi :
Contrat à durée déterminé de temps de travail aménagé (remplacement arrêt maladie et congé maternité)
Poste à pourvoir au 19 décembre
Temps de travail à temps partiel 26h /semaine, assure un minimum de 24h30, planning proposé du mardi au vendredi , avec 1 jeudi /2 : planning équipe revu en septembre de chaque année

Envoi des candidatures par mail au format pdf au plus tard le 30 novembre à : lezenfantsdabord@wanadoo.fr avec lettre de motivation et curriculum vitae à l'attention de Madame la directrice. Pour plus d'information vous pouvez nous contacter au 04 75 21 12 40

Période d'entretien du 1 au 5 décembre 2025

• - Pathologies de l'enfant
• - Diplôme d'Etat d'auxiliaire de puériculture
• - Accueillir des enfants
• - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
• - Respecter le devoir de réserve
• - Connaissances des étapes du dévelop. de l'enfant
• - Respecter la discrétion professionnelle
• - Animer une activité selon l’âge de l'enfant
• - Connaître les procédures de gestion écoresponsable
• - Savoir se référer à l’équipe et à la Direction
• - Appliquer les techniques d’écoute active

• - Auxiliaire puériculture (ou équivalence) | Bac ou équivalent

• LES Z'ENFANTS D'ABORD