Offres d'emploi, de stage et d'alternance à Blandin

Votre rôle
Sous la responsabilité d'une directrice de crèche, l'agent assure les remplacements courts (petits arrêts maladie, formation, congés.) sur les 3 EAJE intercommunaux : Bidibulles à Apprieu (36 places), Les Lucioles à Renage (16 places) et Pirouette à Le Grand-Lemps (12 places).
L'agent est amené à se déplacer sur ces 3 structures.
Il travaille en collaboration avec les équipes des 3 équipements.
Il accueille les enfants de façon individualisée et adaptée, prenant en compte leur bien-être et leur confort dans l'ensemble des moments de la vie quotidienne et propose des activités afin de susciter leur éveil.

Vous assurerez l'accueil et les activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif du service petite enfance et de la structure.


Vos missions et activités
1) Accueillir les enfants et leur famille :
- identifier et respecter les besoins (physiques, moteurs et affectifs) de chaque enfant dans son individualité,
- favoriser la socialisation du jeune enfant,
- établir une relation de confiance avec les parents,
- prendre en compte la demande des parents en adéquation avec le projet d'établissement,
- contribuer à l'identification des signes d'appel, de mal-être physique ou psychique de l'enfant, alerter les parents et les services compétents,
- prendre en compte la diversité culturelle,
- communiquer avec la famille au quotidien.

2) Répondre aux besoins des enfants :
- aménager des espaces de vie, les faire vivre et les surveiller (repos, repas, jeux, etc.),
- assurer la sécurité affective et physique de l'enfant,
- réaliser les soins courants d'hygiène de l'enfant dans le respect de son intimité, répondre à ses besoins alimentaires en respectant le choix des familles,
- accompagner les émotions de l'enfant (identifier, accueillir, accompagner), l'aider dans l'acquisition de l'autonomie, en respectant son rythme,
- adopter et maintenir des attitudes éducatives conformément au projet de la structure,
- élaborer et mettre en œuvre des projets d'activités pour les enfants, organiser et animer des jeux, des ateliers d'éveil et d'expression,
- réguler les interactions entre les enfants lorsque cela est nécessaire.

Tout comme les autres membres de l'équipe, vous êtes soumis à la discrétion professionnelle.

Vos compétences et vos qualifications
Vous êtes titulaire du CAP Accompagnant éducatif petite enfance et vous avez une expérience confirmée auprès des jeunes enfants.
Patient et doté d'un excellent relationnel, vous avez le sens de l'observation et de l'analyse. Vous savez créer une vraie relation de confiance avec les parents et l'équipe.

Contraintes particulières liées au poste :
- Etre à jour de ses vaccinations
- Attestation d'honorabilité
- Permis B exigé,
- Réunions en soirée,
- Amplitude horaire maximale entre 6h45 et 18h30 (20h quand réunion).

Vos avantages
- Tickets restaurant (participation employeur de 60 %).
- Adhésion au COS 38 / Amicale du personnel.
- Participation de l'employeur au contrat groupe pour la mutuelle et la prévoyance.

• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
• - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

• - Petite enfance (CAP petite enfance) | CAP, BEP et équivalents

• COMMUNAUTE DE COMMUNES DE BIEVRE EST

Votre rôle
Vous serez placé sous la responsabilité directe de la directrice de l'Établissement d'Accueil du Jeune Enfant "Bidibulles" situé à Apprieu (36 places) et travaillerez en collaboration avec les autres membres de l'équipe. Vous assurerez l'accueil et les activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif du service petite enfance et de la structure. De manière ponctuelle, en cas de besoin, vous pourrez assurer les missions de cantinière et/ou d'entretien des locaux et du matériel.

Vos missions et activités
1) Accueillir les enfants et leur famille :
- identifier et respecter les besoins (physiques, moteurs et affectifs) de chaque enfant dans son individualité,
- favoriser la socialisation du jeune enfant,
- établir une relation de confiance avec les parents,
- prendre en compte la demande des parents en adéquation avec le projet d'établissement,
- contribuer à l'identification des signes d'appel, de mal-être physique ou psychique de l'enfant, alerter les parents et les services compétents,
- prendre en compte la diversité culturelle,
- communiquer avec la famille au quotidien.

2) Répondre aux besoins des enfants :
- aménager des espaces de vie, les faire vivre et les surveiller (repos, repas, jeux, etc.),
- assurer la sécurité affective et physique de l'enfant,
- réaliser les soins courants d'hygiène de l'enfant dans le respect de son intimité, répondre à ses besoins alimentaires en respectant le choix des familles,
- accompagner les émotions de l'enfant (identifier, accueillir, accompagner), l'aider dans l'acquisition de l'autonomie, en respectant son rythme,
- adopter et maintenir des attitudes éducatives conformément au projet de la structure,
- élaborer et mettre en œuvre des projets d'activités pour les enfants, organiser et animer des jeux, des ateliers d'éveil et d'expression,
- réguler les interactions entre les enfants lorsque cela est nécessaire.

Tout comme les autres membres de l'équipe, vous êtes soumis à la discrétion professionnelle.

Vos compétences et vos qualifications
Vous êtes titulaire du CAP Accompagnant éducatif petite enfance et vous avez une expérience confirmée auprès des jeunes enfants.
Patient et doté d'un excellent relationnel, vous avez le sens de l'observation et de l'analyse. Vous savez créer une vraie relation de confiance avec les parents et l'équipe.

Contraintes particulières liées au poste :
- Etre à jour de ses vaccinations
- Attestation d'honorabilité
- Permis B exigé,
- Réunions en soirée,
- Amplitude horaire maximale entre 6h45 et 18h30 (20h quand réunion).

Vos avantages
- Tickets restaurant (participation employeur de 60 %).
- Adhésion au COS 38 / Amicale du personnel.
- Participation de l'employeur au contrat groupe pour la mutuelle et la prévoyance.

• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
• - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

• - Petite enfance (CAP petite enfance) | CAP, BEP et équivalents

• COMMUNAUTE DE COMMUNES DE BIEVRE EST

Votre rôle
Vous serez placé sous la responsabilité directe de la directrice de l'Établissement d'Accueil du Jeune Enfant "Bidibulles" situé à Apprieu (36 places) et travaillerez en collaboration avec les autres membres de l'équipe. Vous assurerez l'accueil et les activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif du service petite enfance et de la structure. De manière ponctuelle, en cas de besoin, vous pourrez assurer les missions de cantinière et/ou d'entretien des locaux et du matériel.

Vos missions et activités
1) Accueillir les enfants et leur famille :
- identifier et respecter les besoins (physiques, moteurs et affectifs) de chaque enfant dans son individualité,
- favoriser la socialisation du jeune enfant,
- établir une relation de confiance avec les parents,
- prendre en compte la demande des parents en adéquation avec le projet d'établissement,
- contribuer à l'identification des signes d'appel, de mal-être physique ou psychique de l'enfant, alerter les parents et les services compétents,
- prendre en compte la diversité culturelle,
- communiquer avec la famille au quotidien.

2) Répondre aux besoins des enfants :
- aménager des espaces de vie, les faire vivre et les surveiller (repos, repas, jeux, etc.),
- assurer la sécurité affective et physique de l'enfant,
- réaliser les soins courants d'hygiène de l'enfant dans le respect de son intimité, répondre à ses besoins alimentaires en respectant le choix des familles,
- accompagner les émotions de l'enfant (identifier, accueillir, accompagner), l'aider dans l'acquisition de l'autonomie, en respectant son rythme,
- adopter et maintenir des attitudes éducatives conformément au projet de la structure,
- élaborer et mettre en œuvre des projets d'activités pour les enfants, organiser et animer des jeux, des ateliers d'éveil et d'expression,
- réguler les interactions entre les enfants lorsque cela est nécessaire.

Tout comme les autres membres de l'équipe, vous êtes soumis à la discrétion professionnelle.

Vos compétences et vos qualifications
Vous êtes titulaire du CAP Accompagnant éducatif petite enfance et vous avez une expérience confirmée auprès des jeunes enfants.
Patient et doté d'un excellent relationnel, vous avez le sens de l'observation et de l'analyse. Vous savez créer une vraie relation de confiance avec les parents et l'équipe.

Contraintes particulières liées au poste :
- Etre à jour de ses vaccinations
- Attestation d'honorabilité
- Permis B exigé,
- Réunions en soirée,
- Amplitude horaire maximale entre 6h45 et 18h30 (20h quand réunion).

Vos avantages
- Tickets restaurant (participation employeur de 60 %).
- Adhésion au COS 38 / Amicale du personnel.
- Participation de l'employeur au contrat groupe pour la mutuelle et la prévoyance.

• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
• - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

• - Petite enfance (CAP petite enfance) | CAP, BEP et équivalents

• COMMUNAUTE DE COMMUNES DE BIEVRE EST

Votre rôle
Placé sous la responsabilité hiérarchique de la cheffe de service petite enfance, le Directeur de l'Établissement d'Accueil du Jeune Enfant Bidibulles basé à Apprieu est garant de la qualité de l'accueil et de la prise en charge de l'enfant et de sa famille. Il veille à la bonne organisation, à l'adaptation et à l'animation de la structure. Il assure la gestion administrative et financière en lien avec les partenaires.

Vos missions et activités
Organisation de la structure
- Élaborer, mettre en place et évaluation du Règlement de Fonctionnement et du Projet d'Établissement avec l'équipe professionnelle, les parents, les élus et les partenaires (CAF) ;
- Assurer la gestion administrative et financière : prévoir, quantifier et planifier les besoins de la structure, gérer le budget, effectuer le bilan d'activité trimestriel et annuel demandé par la CAF, être responsable de la Régie de recettes ;
- Maîtriser le logiciel informatique (inscription, contrat, pointage).

Encadrement du personnel et des stagiaires
- Élaborer des plannings de travail, d'accueil, des fiches de poste, protocoles et règlements divers ;
- Observer, analyser des attitudes et comportement, évaluer des compétences, transmission de savoirs, organisation et animation de réunions, mise en place d'actions de formation ;
- Maintenir une bonne communication au sein de l'équipe, gérer les conflits ;
- Être garant du projet d'établissement et des outils à mettre en place pour sa réalisation.

Accueil de l'enfant et de sa famille
- Être garant du cadre de fonctionnement ;
- Assurer un rôle de soutien à la fonction parentale ;
- Favoriser le développement psychoaffectif, sensori-moteur et intellectuel de l'enfant ;
- Garantir la mise en place et le maintien des mesures de santé, d'hygiène, de sécurité, y compris en situation d'urgence médicale et sociale ;
- Gérer l'administratif (plannings, contrats, commission attribution .).

Participation à la recherche et à des actions de santé publique
- Identifier et évaluer les besoins d'une population, mise en place de projet d'action, se mobiliser en équipe pluridisciplinaire et pluri-institutionnelle ;
- Prendre du recul pour intégrer et retransmettre les connaissances apprises (formations .).

Relation avec les partenaires
- Réunions de travail, comités de pilotage, échanges et rencontres avec des associations et institutions locales.

Vos compétences et votre qualification
Titulaire d'un diplôme d'état de Puériculture, ou d'infirmière si vous êtes titulaire d'une certification de niveau 6 adaptée aux fonctions de direction, ou justifiez d'une expérience de direction d'au moins trois dans un établissement concerné ou d'Educateur de jeunes enfants, si vous disposez d'une expérience significative de 3 ans minimum en crèche.
Vous connaissez la réglementation relative à la gestion et au fonctionnement des établissements d'accueil petite enfance.
Vous avez connaissance des partenaires institutionnels et de la politique de la CAF en direction de l'Accueil du jeune enfant et des familles (action sociale et prestations de service).
Vous avez des capacités managériales démontrées, avec des qualités organisationnelles et rédactionnelles.
Vous maîtrisez l'outil informatique (Open Office) et possédez des notions de gestion comptable, réalisation de bilan / capacité d'évaluation.
Votre autonomie, votre rigueur, votre esprit d'équipe, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction.
Vous êtes dotés de capacités d'analyse et de discernement.

Contraintes particulières liées au poste
- Être à jour de ses vaccinations
- Permis B exigé
- Réunions en soirée
- Attestation d'honorabilité à fournir

Vos avantages
- Organisation possible du travail sur 4,5 ou 5 jours - télétravail possible - ARTT
- Carte restaurant (participation employeur de 60 %)
- Adhésion au COS 38 / Amicale du personnel

• - Concevoir un projet éducatif
• - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

• - Encadrement santé (DE Puériculture ou infirmier(e)) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

• COMMUNAUTE DE COMMUNES DE BIEVRE EST

Les micro-crèches Canopée recherchent un(e) auxiliaire de puériculture à temps partiel (28h), pour un CDD de remplacement dans le cadre d'un congé maternité. Le contrat démarrera le mardi 25 août et durera minimum 6 mois.

Le poste concerne l'établissement Pommes de pin à Val-de-Virieu. Vous ferez partie d'une équipe de 6 personnes (2 auxiliaires petite enfance, 2 auxiliaire de puériculture, 1 référente technique EJE et 1 gestionnaire).

Vos missions dans la structure :
Veiller au respect du règlement de fonctionnement, du projet pédagogique et des consignes de sécurité et d'hygiène
Faire vivre et évoluer le projet pédagogique
Participer à l'entretien des locaux, du linge, des jouets et du matériel

Vos missions auprès des enfants :
Mettre en place un environnement permettant le développement du potentiel des enfants
Accompagner les acquisitions de l'enfant vers l'autonomie dans un cadre collectif sécurisant en valorisant ses compétences
Repérer les besoins affectifs, biologiques et psychologiques de l'enfant afin de pouvoir y répondre de façon adaptée
Accompagner un groupe d'enfants, mettre en œuvre et animer des ateliers d'éveil et des activités à l'extérieur
Repérer les signes d'appel, de mal-être physique et psychique de l'enfant
Réaliser les soins d'hygiène et les soins spécifiques liés à sa santé dans le respect des protocoles et PAI
Préparer (livraison en liaison froide) et donner les repas aux enfants dans le respect du plan HACCP, notamment les biberons pour les plus petits

Vos missions auprès des familles :
Accompagner les familles dans leurs fonctions parentales (notion de coéducation)
Veiller à ce que les parents soient associés à la vie de la structure

Les savoir-être recherchés :
Formation attendue : CAP petite enfance ou BAC pro SAPAT ou BEP carrières sanitaires et sociales
Respect et bienveillance
Ecoute et communication
Esprit d'équipe
Ouverture d'esprit et curiosité

Pour candidater, nous attendons votre CV et lettre de motivation. Si votre profil retient notre attention, nous vous proposerons un entretien au sein de notre micro-crèche.

Temps quotidien en plein air, liberté de l'enfant dans un environnement sécurisé et fonctionnement écoresponsable. Si vous êtes sensible à ces objectifs, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Postulez dès maintenant pour nous découvrir !

• - Pathologies de l'enfant
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Accueillir des enfants
• - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
• - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

• - Petite enfance (DE auxiliaire de puériculture) | Bac ou équivalent

• CANOPEE ISERE

Un unique projet pour la rentrée... Nous rejoindre ! :)

Gaëlle directrice de 2 structures de Montferrat & Chirens, recherche un (e) professionnel (le) pour venir en renfort de notre équipe de Montferrat

Notre philosophie : offrir un cadre accueillant pour petits et grands, familles et professionnels dans le respect de nos valeurs qui sont la bienveillance, le plaisir et le sens des responsabilités.

Qui sommes-nous ?

Les Bambins d'abord est un ensemble de micro-crèches d'origine Grenobloise basé sur un management de proximité.

Chaque équipe est composée de 4 professionnelles passionnées, avec des idées plein la tête et des biberons plein les bras !

Notre projet fil rouge sur les deux structures est basé sur Les paysages exploratoires, l'environnement devient un "paysage" à explorer, un terrain d'expériences sensorielles, relationnelles et créatives.


Et quoi d'autre ?

*Emploi du temps fixe à l'année: meilleure conciliation vie pro/perso, 32h/semaine sur 5 jours
*Jardin extérieur pour des activités en plein air.
*Gaëlle la directrice de nos 2 structures, vous accompagnera dans votre intégration au sein de l'équipe et des familles.
*Partenariats pédagogiques pour accompagner les initiatives internes et rythmer l'année.

Et vous?

Vous êtes sensible aux pédagogies actives et à la communication respectueuse.

Vous avez l'envie de travailler en équipe, de créer des moments de partage avec les bambins

Si cette offre fait sens pour vous, que vous adhérez à notre approche alors contactez-nous !

@ : administratif@lesbambinsdabord.fr, Flossie gestionnaire

Diplôme exigé (selon la réglementation en vigueur) : Auxiliaire de puériculture ou CAP AEPE 2 ans d'expérience

Poste à pourvoir dès le 24 Aout 2026 , pour 1 an au minimum.

• - Pathologies de l'enfant
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Accueillir des enfants
• - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
• - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

• - Petite enfance (CAP PETITE ENFANCE) | CAP, BEP et équivalents
• - Auxiliaire puériculture | Bac ou équivalent

• LES BAMBINS D'ABORD

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires. Vos missions en tant qu’auxiliaire de crèche : - Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement - Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques - Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants - Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées - Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Nous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier. - Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler. - Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels. - Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.

• Walter Learning

  Walter Learning conçoit, produit et dispense des formations en ligne à destination des professionnels et des personnes qui cherchent à construire leur avenir professionnel. Alliant création de contenus pédagogiques et expertise technologique, nous produisons nos formations en interne avec des spécialistes reconnus, et les diffusons sur notre plateforme développée maison. Nous adressons trois marchés : - Les professionnels de santé, via Walter Santé - Les actifs souhaitant se forme...

Description du poste :

L'une des missions de l'auxiliaire de puériculture est d'apporter des soins quotidiens à des enfants d'âges variés. Vous veillez à l'hygiène d'un groupe d'enfants, les assistez dans leurs repas et surveillez les siestes. Vous aurez aussi pour mission, l'entretien de la crèche.

Description du profil :

Profil recherché : Auxiliaire de puériculture

L'auxiliaire de puériculture recherché·e fait preuve d'une grande patience et d'une vigilance constante dans l'accompagnement des nourrissons et jeunes enfants. Il ou elle est capable de créer un environnement sécurisant, rassurant et bienveillant, tout en restant très attentif·ve aux besoins physiques, émotionnels et de développement de chaque enfant.

Qualifications et formation

Le ou la candidate est titulaire du Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture (DEAP) ou CAP Petite enfance (ou équivalent), et dispose idéalement d'une première expérience en crèche, halte-garderie, maternité, service de néonatalogie ou structure d'accueil de la petite enfance.

Compétences techniques***Maîtrise des soins d'hygiène, de confort et de bien-être du nourrisson et du jeune enfant (change, bain, habillage, alimentation, sommeil Capacité à observer finement le comportement et l'état de santé des enfants et à signaler toute anomalie ou changement.***Connaissance des règles d'hygiène, de sécurité et de prévention des risques en structure de petite enfance.***Aptitude à participer à la mise en place d' activités d'éveil et de socialisation adaptées à l'âge des enfants.***Rigueur dans l' application des protocoles et procédures internes.

Qualités personnelles et comportementales***Très grande patience , douceur et capacité à gérer les pleurs, les rythmes et les besoins variés des enfants sans précipitation ni stress apparent.***Forte vigilance et sens aigu de l' observation pour garantir la

Afin de renforcer son équipe, la micro crèche La Cabane d'Achille & Camille La Murette recherche un(e) auxiliaire de puériculture.
L'auxiliaire de puériculture est présent quotidiennement auprès des enfants. Il(elle) veille à leur confort, leur bien-être et au respect de leurs besoins. Il(elle) travaille en harmonie avec ses collègues sous le contrôle du référent technique et du gestionnaire. Il(elle) n'applique pas seulement les consignes données mais est acteur au sein de la micro-crèche. Il(elle) propose des activités et les met en place, il(elle) est également un relais indispensable auprès des parents.

Les diplômes attendus pour ce poste sont : DE Auxiliaire de puériculture.

Vos missions :
-Sous la responsabilité du référent technique de l'établissement, mettre en
œuvre le projet pédagogique
-Assurer un accueil des enfants et des familles de qualité au sein de la structure
-Contribuer à l'éveil du jeune enfant et à son apprentissage de la vie sociale en utilisant diverses formes d'expression adaptées aux âges des enfants
-Mettre en place des activités variées et veiller à leur renouvellement
-Accompagner la fonction parentale
-Travailler en cohérence avec les autres membres de l'équipe
Participer aux réunions d'équipe petite enfance
-Respecter rigoureusement les normes d'hygiène et de sécurité définies par le règlement intérieur de l'établissement
-Respecter les postures professionnelles définies dans le projet pédagogique
-Assurer les tâches administratives quotidiennes
-Ranger les matériels utilisés par les enfants (jeux, jouets, tableau, mobilier)
-Nettoyer et ranger les espaces
-Assurer le service des repas

Connaissances :
-Psychologie du jeune enfant
-Maitrise des règles d'hygiène et de sécurité
-Bonne connaissance de la santé et des besoins physiologiques de jeune enfant

Savoir-faire :
-Fortes motivation et implication
-Qualité d'écoute indispensable
-Dynamisme et goût pour la nouveauté
-Ponctualité et sourire de rigueur
-Professionnalisme et travail en équipe

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Horaires :
- Du lundi au vendredi
- Repos le week-end
- Travail en journée
Lieu du poste : En présentiel

• - Diplôme d'Etat d'auxiliaire de puériculture
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Accompagner au développement, à l'autonomie et à l'éveil de l'enfant
• - Accompagner les parents dans leur rôle éducatif et parental
• - Accueillir des enfants
• - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Participer à un projet pluridisciplinaire
• - Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité

• GEFORCA