Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Bussus-Bussuel. Les 2 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 80 - Longpré-les-Corps-Saints, 80 - Abbeville, ... .
La Communauté d'Agglomération de la Baie de Somme recherche un(e) animateur(trice) Relais Petite Enfance (diplôme
exigé) à temps complet en remplacement. Le poste est à pourvoir à partir de début novembre 2026.
Missions du poste :
Le rôle de l'animateur de RPE s'inscrit dans le double objectif poursuivi par la Caisse Nationale des Allocations Familiales : Améliorer l'information et l'accompagnement des familles sur l'ensemble des modes d'accueil et améliorer la qualité et la professionnalisation de l'accueil individuel.
L'animateur du Relais Petite Enfance constitue l'appui opérationnel du Service Public Petite Enfance sur le terrain. Sous l'autorité directe de la Coordonnatrice Petite Enfance, l'animateur gère de façon autonome l'activité du Relais Petite Enfance et organise l'activité de l'agent d'entretien qui y intervient.
Informer et accompagner les parents et futurs parents sur les services dédiés à le Petite Enfance :
Recenser les services sur le territoire/ Informer les futurs parents sur les différents modes d'accueil (individuels et collectifs) et les accompagner dans leurs démarches
Créer/développer les supports de communication notamment des actions collectives (plannings) et des temps forts (affiches, invitations ...)
Accompagner aux fonctions d'employeur et au métier d'assistant maternel :
Gérer et mettre à jour la liste des assistants maternels agréés avec leurs disponibilités
Réaliser des entretiens d'informations (rôles, statuts, droits et devoirs de chacun) / Réaliser des entretiens de médiation
Organiser et/ou animer des réunions thématiques
Améliorer les conditions et la qualité d'accueil des jeunes enfants chez les assistants maternels en participant à leur professionnalisation :
Organiser et/ou animer de réunions thématiques et ateliers en fonction des besoins repérés
Faciliter l'organisation de sessions de formations continues
Favoriser la rencontre, les échanges des assistants maternels, des enfants accueillis, des parents :
Organiser des actions collectives liées au calendrier et/ou au projet thématique du Pôle Petite Enfance
Développer et proposer des nouveaux supports d'échanges (réunions thématiques, ateliers...)
Elaborer le projet de fonctionnement en lien avec le diagnostic du territoire
Être observateur du territoire et force de proposition auprès de la coordinatrice pour répondre aux besoins repérés
- Savoir-faire :
Conduite de projets / Capacités rédactionnelles / Animation d'un groupe d'adulte
Mener des entretiens d'accompagnement et de médiation
Maîtrise de l'outil informatique (utilisation du logiciel et réseaux sociaux)
- Savoir :
Réglementation du métier d'assistant maternel agréé (statut, agrément, formation, rémunération .)
Réglementation relative aux parents employeurs (droit du travail et droits sociaux)
Le développement et les besoins du jeune enfant, la relation parent enfant
- Savoir être :
Autonomie et sens du travail en équipe/ Capacité d'initiative / Polyvalence et adaptabilité
Pédagogie / Disponibilité / Sens de l'organisation Capacité à se remettre en question et prendre du recul sur sa pratique
Date limite de réception des candidatures : 26 octobre 2026
Localisation du poste : Poste localisé à Longpré-les-Corps-Saints et itinérance sur le territoire de la Communauté d'Agglomération de la Baie de Somme
Possibles réunions le soir ou le samedi matin
Diplôme exigé : Educateur(trice) de jeunes enfants, puéricultrice, infirmier(e), assistant(e) de service
social, conseiller(ère) en économie sociale et familiale, psychomotricien(ne) , psychologue
Agathe, Carine et Hélène vous accompagnent dans votre projet professionnel.
? Nous recrutons actuellement des auxiliaires de puériculture H/F disponibles pour des missions d'intérim :
?Abbeville (80) et alentours
?Missions d'intérim, remplacements ponctuels selon vos disponibilités
? Crèches et micro crèches
Pourquoi choisir Vitalis Médical Amiens :
Flexibilité : Gérez votre emploi du temps selon vos disponibilités et vos préférences.
Diversité des missions : Intervenez dans différentes structures et développez vos compétences.
Accompagnement personnalisé : Notre équipe est à votre écoute et vous accompagne dans votre parcours professionnel.
Vos missions
Accompagner les enfants dans les actes de la vie quotidienne (repas, toilette, sommeil).
Participer à l'éveil et au développement des enfants par des activités adaptées.
Assurer la surveillance et le bien-être des enfants.
Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire.
Apporter un soutien aux familles.
Pré-requis
?Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture
Profil recherché
?Sens des responsabilités, autonomie et capacité d'adaptation.
?Empathie, bienveillance et excellent relationnel.
Informations complémentaires
Type de contrat : Intérim
Temps de travail : Temps partiel
Salaire : € par heure
