Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Cappy. Les 3 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 80 - Albert, 80 - PERONNE, ... .
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MICRO-CRECHE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié.
Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches
Vous devez IMPERATIVEMENT être titulaire d'un diplôme de la petite enfance : CAP AEPE , AP , EJE
Les missions relèvent de la prise en charge globale de l'enfant dans le respect du projet éducatif et social de la structure micro-crèche :
- Accueille l'enfant et sa famille,
- Encadre les enfants
- S'assure du respect des règles de sécurité ,
- Anime les activités d'éveil,
- Distribue les repas,
- Participe aux soins d'hygiène et de change,
- Réalise l'entretien courant des locaux et du linge de la structure,
- Participe aux réunions d'équipe,
- Effectue les transmissions écrites et orales aux parents et aux collègues,
- Rend compte de ses missions.
Cette liste n'est pas exhaustive car il s'agit des principales missions du poste.
Très bonne connaissance de la petite enfance (rythmes et besoins de l'enfant); des règles d'hygiène et de sécurité et de la vie en structure d'accueil
La structure est ouverte du lundi au vendredi avec Amplitude horaire 7h30-18h45
CONTRAT DE REMPLACEMENT arret maladie du 4 juillet jusque fin octobre contrat en 30h/sur 4jours semaine ( 3 semaines de congès en aout)
Vous devez IMPERATIVEMENT être titulaire d'un des diplômes suivant : Diplôme d'Etat d'auxiliaire de puériculture
Les missions relèvent de la prise en charge globale de l'enfant dans le respect du projet éducatif et social de la structure micro-crèche :
- Accueille l'enfant et sa famille,
- Encadre les enfants
- S'assure du respect des règles de sécurité ,
- Anime les activités d'éveil,
- Distribue les repas,
- Participe aux soins d'hygiène et de change,
- Réalise l'entretien courant des locaux et du linge de la structure,
- Participe aux réunions d'équipe,
- Effectue les transmissions écrites et orales aux parents et aux collègues,
- Rend compte de ses missions.
Cette liste n'est pas exhaustive car il s'agit des principales missions du poste.
Très bonne connaissance de la petite enfance (rythmes et besoins de l'enfant); des règles d'hygiène et de sécurité et de la vie en structure d'accueil
La structures est ouverte du lundi au vendredi avec Amplitude horaire 7h30-18h45
CONTRAT en CDI
contrat en 30h/sur 4jours semaine
