Offres d'emploi, de stage et d'alternance à Carnas

Nous recherchons des animateurs H/F en accueil collectif de mineurs pour l'année 2026.
Contrat de travail saisonnier du 1er septembre au 31 décembre 2026 : 24 heures annualisées.
Période de travail :
Les mercredis et les vacances scolaires 2026
Participation aux manifestations du service Enfance Jeunesse (2 à 3 samedis dans l'année)

Missions :

- Vous accueillerez et assurerez la sécurité d'un groupe d'enfants, de jeunes.
- Vous concevrez, proposerez et mettrez en œuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet
éducatif du service et de l'équipement
- Vous organiserez et effectuerez l'accueil, et les activités qui contribuent au développement de l'enfant
- Vous participerez à l'entretien des locaux

CDD 5 mois renouvelable en cdd 12 mois

• - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
• - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
• - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
• - Etre titulaire du BAFA ou cap petite enfance

• - Petite enfance (CAP Petite Enfance / AEPE) | CAP, BEP et équivalents
• - Action sociale (BAFA (Brevet Apt. Fonct. Animation)) | CAP, BEP et équivalents

Nous recherchons un directeur de crèche H/F pour la micro-crèche de Sauve (12 places)
Missions principales :
1 - Diriger un Etablissement Petite Enfance :
- Conçoit et met en œuvre les projets pédagogiques et coordonne les projets d'activités qui en découlent ;
- Construit un projet social éducatif et l'anime ;
- Choisit et investit dans divers équipements utiles à la structure ;
- Encadre, accompagne les équipes ;
- Réalise divers tâches administratives ;
- Veille à la bonne gestion du budget attribué ;
- Gère les contrats des familles, la facturation, les dépôts de régie (régisseur des recettes) ;
- Garantit accueil et accompagnement de qualité pour les jeunes enfants et leur famille ;
- Veille sur l'épanouissement et la santé des enfants ;

2 - Représenter la crèche auprès des parents et des instituions tierces :
- Accompagne les parents dans l'éducation de leur enfant.
- Prise en charge d'enfants en situation de handicap.
- Élaboration de projets inter partenariaux dans un service.
- Gestion de la relation avec les parents ou les substituts parentaux.
- Participation aux soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants.
- Formation et encadrement des stagiaires.

Poste pour fonctionnaire ou non titulaire de droit public. CDD 12 mois renouvelable. Poste au 1er novembre 2026
Envoyer Cv + lettre de motivation

• - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
• - Concevoir un projet éducatif
• - Connaissance de l'organisation territoriale
• - Connaissance du développement de l'enfant
• - Connaissance du processus de décision
• - Capacité à fédérer un équipe

• - Éducateur jeune enfant (DEEJE) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
• - Puériculture (DE Puéricultrice) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Offre collectée par La bonne alternance : Travaille au sein d'une structure collective de jeunes enfants Accompagne l'enfant de 0 à 3 ans dans son développement, ses apprentissages, l'acquisition de l'autonomie et la socialisation, en garantissant son bien-être et sa sécurité physique et affective. Participe aux tâches courantes de la structure (préparation des repas, entretien des locaux, du linge et des équipements dont jeux et jouets, gestion des stocks). Etablit une relation quotidienne de qualité et de confiance avec les familles, dans une dynamique éducative et participative. Le salaire d'un apprenti est fixé par la réglementation en vigueur. Il dépend de plusieurs facteurs. Un simulateur à jour est disponible à l'adresse https://labonnealternance.apprentissage.beta.gouv.fr/salaire-alternant

• ORFEE