Actuellement, nous avons répertorié une seule offre d'emploi dans le secteur de la petite enfance à Chailly-en-Bière. Les 39 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 77 - MELUN, 77 - BOISSISE LE ROI, 77 - BOIS LE ROI ... .

Offre n°1 : Formateur / Formatrice CAP Accompagnant éducatif petite enfance (H/F)

  • Publié le 07/05/2024 | mise à jour le 07/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
  • Lieu de travail : 77 - MELUN

Vous êtes formateur, formatrice : Rejoignez-nous !
Vous aurez pour mission de former et d'accompagner nos stagiaires vers l'emploi dans le secteur du sanitaire et social

Votre poste se définit par plusieurs missions complémentaires, toutes en lien avec la transmission des savoirs et des compétences au service de l'insertion professionnelle durable des stagiaires :

- Accueil et information des stagiaires ;

- Animation des différents modules de formations ;

- Évaluation des stagiaires selon différentes modalités (en autonomie, formative, sommative, en préparation à la certification) ;

- Utilisation des outils à distance, organisation des mises en situation d'évaluation ;

- Correction des évaluations ;

- Recherche de partenariats avec les entreprises ou les structures d'employeurs pour organiser les départs en stages et les sorties vers l'emploi ;

- Suivi des stagiaires durant les périodes de stage ;

- Supervision de la préparation de la certification ;

- Mise en place d'actions correctives et préventives ;

- Enrichissement des supports pédagogiques ;

- Recensement des absences.

En fonction des plannings, vous pouvez être amené.e à animer des séances de formation préparant à la certification suivante :

- CAP Accompagnant éducatif petite enfance (AEPE)

  • - Techniques pédagogiques
  • - Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques

  • ACOFORM

Offre n°2 : Responsable de structure multi accueil petite enfance

  • Publié le 24/04/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - POSTE SIMILAIRE
  • Lieu de travail : 77 - BOISSISE LE ROI

Le Directeur/ Directrice de la crèche veille au bon fonctionnement de l'établissement et veille au respect du règlement intérieur.
Il/Elle anime et coordonne le projet éducatif en veillant à la sécurité des biens et des personnes met en place les procédures nécessaires.

Il/Elle garantit la mise en oeuvre des moyens essentiels à l'éveil et au développement des enfants : acquisition de leur autonomie, de leur apprentissage de la vie en collectivité et de leur bien être.
Il/Elle pilote l'organisation, la gestion administrative et logistique de la crèche associative et accompagne une équipe.

Il/Elle implique les parents, afin qu'ils participent à la vie de la structure et de l'association, et entretient des contacts privilégiés avec eux pour garantir une continuité éducative.

Il/Elle élabore le rapport annuel d'activités.

  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Concevoir un projet éducatif
  • - Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements
  • - Connaissance des maladies enfantiles
  • - Connaissance de la législation, droit du travail
  • - Aptitude en management d'équipe
  • - et affectif de l'enfant
  • - Connaitre les principes de gestion financière/adm
  • - Connaitre le développement physique, moteur
  • - Connaissance du droit social

  • ALPAGE

Offre n°3 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 29/04/2024 | mise à jour le 02/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
  • Lieu de travail : 77 - BOIS LE ROI

Recherchons auxiliaire de puériculture pour une crèche associative (loi 1901).
Afin d'adhérer et accompagner les enfants au quotidien dans un projet tourné vers la nature et le temps de l'enfant.
Diplôme d'état souhaité ou alors CAP PETITE Enfance avec expérience / TISF / Brevet SSP / Agrément assistante maternelle / Certificat d'Aide à domicile (ADVF) / BPJEP option petite enfance / AMP ou encore assistante familiale.

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Prodiguer des soins médicaux
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

  • - petite enfance | CAP, BEP et équivalents

Offre n°4 : Accompagnant / Accompagnante d'élèves en situation de handicap - AESH (H/F)

  • Publié le 22/04/2024 | mise à jour le 07/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Horaires annuels
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 77 - SAVIGNY LE TEMPLE

Missions de l'AESH :

1. Accompagnement des élèves dans les actes de la vie quotidienne
Participer à l'habillage de l'élève, aider à la toilette et aux soins d'hygiène et propreté,
Accomplir des gestes techniques ne requérant pas une qualification médicale ou Paramédicale particulière,
Favoriser la mobilité et les déplacements de l'élève dans l'école ou l'établissement, aider à l'installation matérielle des élèves au sein de la classe, ainsi que les conditions de sécurité et de confort de l'élève.

2. Accompagnement des élèves dans les tâches scolaires
Aider l'élève en situation de handicap lorsqu'il rencontre des difficultés pour réaliser les
tâches demandées par les situations d'apprentissage. Elles résultent d'une concertation
avec l'enseignant et s'adaptent aux disciplines, situations et exercices.

3. Accompagnement des élèves dans les activités de la vie sociale et relationnelle,
Favoriser la communication et les interactions entre l'élève et son environnement.
Permettre à l'élève de participer aux sorties de classe occasionnelles et régulières.

4. Participation aux réunions pédagogiques concernant les élèves accompagnés :
Collaborer au suivi des Projets personnalisés de scolarisation(PPS) des élèves,
Participer aux Équipes de suivi de scolarisation (ESS).

CDD de 3 ans pouvant à terme être requalifié en CDI.

POSTES 10KM AUTOUR DE SAVIGNY LE TEMPLE

  • - Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective
  • - Surveiller la ponctualité, l'assiduité des élèves aux cours, contrôler les justificatifs
  • - Accompagner des élèves handicapés
  • - Repérer des dégradations ou incidents
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

  • SERVICE DEPARTEMENTAL DE L'EDUCATION NAT

Offre n°5 : Agent Spécialisé Petite Enfance (H/F)

  • Publié le 01/05/2024 | mise à jour le 01/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 77 - FONTAINEBLEAU

RESPONSABILITÉS :

Pour notre établissement, nous recrutons un agent spécialisé petite enfance H/F pour un CDD long jusqu'en juillet 2025. Notre agent spécialisé petite enfance h/f est l'un des principaux maillons de la chaîne qui accompagne l'accueil des familles et des enfants.  Intégré(e) à une équipe pluridisciplinaire, vous apportez votre bienveillance, votre esprit d'équipe, ainsi que votre savoir-faire en termes d'accueil des enfants et de leurs familles. Notre crèche ayant développé une pédagogie qui s'inspire de Montessori, vous accompagnez et respectez au quotidien les grandes lignes de ce projet.
Comment déployez-vous notre projet ?
·         Accueillir l'enfant et sa famille tout au long de la journée.
·         Prendre soin de l'enfant en fonction de son âge et de ses besoins.
·         Créer un lieu de vie ludique et sécurisant où chaque enfant peut expérimenter, faire des acquisitions et tendre vers l'autonomie.
·         Respecter le régime alimentaire (ex : PAI) et préparer les biberons.
·         Participer à la surveillance médicale des enfants et appliquer le protocole de suivi médical demandé par la Directrice.
·         Participer à la cohésion de l'équipe et au développement de relations professionnelles harmonieuses et d'une ambiance sereine au sein de la crèche.
·         Participer aux tâches ménagères si nécessaire
Est-ce tout ?
Bien sûr que non ! Vous n'êtes pas simplement salarié(e) d'une crèche, mais vous êtes aussi membre d'un réseau qui fait participer ses collaborateurs dans ses projets d'entreprise.
De ce fait, vous avez également la possibilité de participer aux projets transverses de notre réseau de crèches (ambassadeurs métiers, Référent(e)s communication auprès des familles, Acteur de la promotion de notre Marque auprès des réseaux sociaux, .). Si vous êtes bilingue Anglais et avez envie de déployer, dans votre crèche, votre passion pour cette langue et pour la culture anglophone, vous êtes cordialement invité(e) à rejoindre notre groupe de Référents Bilingue qui travaillent activement sur le projet pour l'ensemble de nos crèches.

PROFIL RECHERCHÉ :

Vous possédez le diplôme CAP Petite enfance ou un BAC ASSP et/ou une expérience en crèche ; si en plus, vous avez travaillez précédemment autour d'un projet Montessori, alors cette opportunité est pour vous !
En effet, votre intérêt pour la Pédagogie Montessori sera nécessaire pour vous épanouir dans le déploiement de notre projet pédagogique. Si dans l'idéal, vous êtes Bilingue Anglais, alors que demande Les Petites Canailles ?!
En deux mots, rejoignez-nous ! Au-delà de l'expérience et des diplômes, nous cherchons une personne avec une excellente présentation, passionnée, créative et prête à s'investir dans nos projets. Votre esprit d'équipe, votre bonne communication et votre sens de l'observation seront de véritables atouts. Vous vous reconnaissez dans cette description ?
Alors n'hésitez plus et postulez !
Avantages Les Petites Canailles
- Rémunération (selon expérience)
- Prime panier-repas 
- Congés d'anciennetés 4 jours la première année et 2 autres jours supplémentaires la deuxième année
- Mutuelle d'entreprise prise en charge à 60% 
- Remboursement transport à 50%
- Jours enfants malade rémunérés
- Avantages CSE 
- Formations 
- Mobilité interne

  • Les Petites Canailles Fontainebleau

    Idéalement située près du centre-ville, notre crèche de Fontainebleau a une capacité d'accueil de 20 enfants au quotidien dans un cadre sécurisant et agréable. Elle est organisée en 2 espaces: Bébés-Moyens (12 enfants ) et Grands Marcheurs (8 enfants)

Offre n°6 : Agent Spécialisé Petite Enfance (H/F)

  • Publié le 01/05/2024 | mise à jour le 01/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 24 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 77 - FONTAINEBLEAU

RESPONSABILITÉS :

Pour notre établissement, nous recrutons un agent spécialisé petite enfance H/F en CDI 24h/semaines. Notre agent spécialisé petite enfance h/f est l'un des principaux maillons de la chaîne qui accompagne l'accueil des familles et des enfants.  Intégré(e) à une équipe pluridisciplinaire, vous apportez votre bienveillance, votre esprit d'équipe, ainsi que votre savoir-faire en termes d'accueil des enfants et de leurs familles. Notre crèche ayant développé une pédagogie qui s'inspire de Montessori, vous accompagnez et respectez au quotidien les grandes lignes de ce projet.
Comment déployez-vous notre projet ?
·         Accueillir l'enfant et sa famille tout au long de la journée.
·         Prendre soin de l'enfant en fonction de son âge et de ses besoins.
·         Créer un lieu de vie ludique et sécurisant où chaque enfant peut expérimenter, faire des acquisitions et tendre vers l'autonomie.
·         Respecter le régime alimentaire (ex : PAI) et préparer les biberons.
·         Participer à la surveillance médicale des enfants et appliquer le protocole de suivi médical demandé par la Directrice.
·         Participer à la cohésion de l'équipe et au développement de relations professionnelles harmonieuses et d'une ambiance sereine au sein de la crèche.
·         Participer aux tâches ménagères si nécessaire
Est-ce tout ?
Bien sûr que non ! Vous n'êtes pas simplement salarié(e) d'une crèche, mais vous êtes aussi membre d'un réseau qui fait participer ses collaborateurs dans ses projets d'entreprise.
De ce fait, vous avez également la possibilité de participer aux projets transverses de notre réseau de crèches (ambassadeurs métiers, Référent(e)s communication auprès des familles, Acteur de la promotion de notre Marque auprès des réseaux sociaux, .). Si vous êtes bilingue Anglais et avez envie de déployer, dans votre crèche, votre passion pour cette langue et pour la culture anglophone, vous êtes cordialement invité(e) à rejoindre notre groupe de Référents Bilingue qui travaillent activement sur le projet pour l'ensemble de nos crèches.

PROFIL RECHERCHÉ :

Vous possédez le diplôme CAP Petite enfance ou un BAC ASSP et/ou une expérience en crèche ; si en plus, vous avez travaillez précédemment autour d'un projet Montessori, alors cette opportunité est pour vous !
En effet, votre intérêt pour la Pédagogie Montessori sera nécessaire pour vous épanouir dans le déploiement de notre projet pédagogique. Si dans l'idéal, vous êtes Bilingue Anglais, alors que demande Les Petites Canailles ?!
En deux mots, rejoignez-nous ! Au-delà de l'expérience et des diplômes, nous cherchons une personne avec une excellente présentation, passionnée, créative et prête à s'investir dans nos projets. Votre esprit d'équipe, votre bonne communication et votre sens de l'observation seront de véritables atouts. Vous vous reconnaissez dans cette description ?
Alors n'hésitez plus et postulez !
Avantages Les Petites Canailles
- Rémunération (selon expérience)
- Prime panier-repas 
- Congés d'anciennetés 4 jours la première année et 2 autres jours supplémentaires la deuxième année
- Mutuelle d'entreprise prise en charge à 60% 
- Remboursement transport à 50%
- Jours enfants malade rémunérés
- Avantages CSE 
- Formations 
- Mobilité interne

  • Les Petites Canailles Fontainebleau

    Idéalement située près du centre-ville, notre crèche de Fontainebleau a une capacité d'accueil de 20 enfants au quotidien dans un cadre sécurisant et agréable. Elle est organisée en 2 espaces: Bébés-Moyens (12 enfants ) et Grands Marcheurs (8 enfants).

Offre n°7 : Aide maternel / maternelle de crèche - halte-garderie (H/F)

  • Publié le 04/05/2024 | mise à jour le 09/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 77 - FONTAINEBLEAU

Description du poste :
Pour notre établissement, nous recrutons un agent spécialisé petite enfance H/F en CDD 32h par semaine jusqu'à fin juillet début août. Notre agent spécialisé petite enfance h/f est l'un des principaux maillons de la chaîne qui accompagne l'accueil des familles et des enfants. Intégré(e) à une équipe pluridisciplinaire, vous apportez votre bienveillance, votre esprit d'équipe, ainsi que votre savoir-faire en termes d'accueil des enfants et de leurs familles. Notre crèche ayant développé une pédagogie qui s'inspire de Montessori, vous accompagnez et respectez au quotidien les grandes lignes de ce projet.
Comment déployez-vous notre projet ?
· Accueillir l'enfant et sa famille tout au long de la journée.
· Prendre soin de l'enfant en fonction de son âge et de ses besoins.
· Créer un lieu de vie ludique et sécurisant où chaque enfant peut expérimenter, faire des acquisitions et tendre vers l'autonomie.
· Respecter le régime alimentaire (ex : PAI) et préparer les biberons.
· Participer à la surveillance médicale des enfants et appliquer le protocole de suivi médical demandé par la Directrice.
· Participer à la cohésion de l'équipe et au développement de relations professionnelles harmonieuses et d'une ambiance sereine au sein de la crèche.
· Participer aux tâches ménagères si nécessaire
Est-ce tout ?
Bien sûr que non ! Vous n'êtes pas simplement salarié(e) d'une crèche, mais vous êtes aussi membre d'un réseau qui fait participer ses collaborateurs dans ses projets d'entreprise.
De ce fait, vous avez également la possibilité de participer aux projets transverses de notre réseau de crèches (ambassadeurs métiers, Référent(e)s communication auprès des familles, Acteur de la promotion de notre Marque auprès des réseaux sociaux, .). Si vous êtes bilingue Anglais et avez envie de déployer, dans votre crèche, votre passion pour cette langue et pour la culture anglophone, vous êtes cordialement invité(e) à rejoindre notre groupe de Référents Bilingue qui travaillent activement sur le projet pour l'ensemble de nos crèches.
Description du profil :
Vous possédez le diplôme CAP Petite enfance ou un BAC ASSP et/ou une expérience en crèche ; si en plus, vous avez travaillez précédemment autour d'un projet Montessori, alors cette opportunité est pour vous !
En effet, votre intérêt pour la Pédagogie Montessori sera nécessaire pour vous épanouir dans le déploiement de notre projet pédagogique. Si dans l'idéal, vous êtes Bilingue Anglais, alors que demande Les Petites Canailles ?!
En deux mots, rejoignez-nous ! Au-delà de l'expérience et des diplômes, nous cherchons une personne avec une excellente présentation, passionnée, créative et prête à s'investir dans nos projets. Votre esprit d'équipe, votre bonne communication et votre sens de l'observation seront de véritables atouts. Vous vous reconnaissez dans cette description ?
Alors n'hésitez plus et postulez !
Avantages Les Petites Canailles***Rémunération (selon expérience)***Prime panier-repas***Congés d'anciennetés 4 jours la première année et 2 autres jours supplémentaires la deuxième année***Mutuelle d'entreprise prise en charge à 60%***Remboursement transport à 50%***Jours enfants malade rémunérés***Avantages CSE***Formations***Mobilité interne

Offre n°8 : Auxiliaire de crèche - H/F

  • Publié le 08/05/2024 | mise à jour le 08/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 77 - VERT ST DENIS

Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif innovant et commun à toutes les crèches.

Fort de sa croissance, le Groupe La Maison Bleue propose un accueil partout en France auprès de 400 crèches, au sein desquelles 5000 professionnels accueillent 15 000 enfants par jour, et un réseau de 1500 crèches partenaires.
La Maison Bleue propose également aux entreprises des offres clé en main pour permettre à leurs salariés de concilier vie professionnelle et vie privée.

Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez un groupe en pleine croissance qui saura accompagner votre évolution !

Notre crèche de Cesson (77240), de 60 berceaux, recherche son Auxiliaire de crèche - H/F pour l'accompagner dans sa mission d'accueil.
En qualité d'Auxiliaire de crèche, rattaché(e) à la direction de la crèche, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vos missions sont :

- Accueillir les enfants et leur famille, dans une relation de qualité et de respect tout en assurant leur sécurité et en proposant des conditions favorables et sereines à la séparation.

- Assurer le bien-être des enfants en proposant des soins quotidiens individualisés et réfléchis qui répondent à leurs besoins physiques, psychologiques et physiologiques, dans le respect de leur rythme individuel.

- Garantir la sécurité, l'hygiène et le bien-être de chaque enfant.

- Participer à l'animation du groupe d'enfants qui vous est confié en proposant des activités adaptées à leur âge et en participant activement aux temps d'accueil, de repas et de sieste.

- Organiser et/ou participer aux activités éducatives, d'éveil et de prévention en accord avec le projet pédagogique de la crèche.

- Participer activement à l'aménagement des lieux de vie, l'entretien et la démarche Qualité de la crèche.
Vous êtes titulaire d'un des diplômes suivants :
- CAP/BEP Petite Enfance
- BAC pro/BEP Carrières Sanitaires et Sociales
- BAC pro/BEP Soins et services à la personne (ASSP)
- Certificat d'aptitude aux fonctions d'aide à domicile
- Diplôme d'Etat d'auxiliaire de vie sociale
- Assistante Maternelle avec 5 ans d'expérience minimum
- Titre professionnel Assistant de vie aux familles
- Diplôme d'Etat d'accompagnant éducatif et social
- Justifiez de 3 ans min d'expérience auprès de jeunes enfants


Vos qualités de communication et vos solides connaissances des soins/de la prise en charge de jeunes enfants sont indispensables pour tisser des relations professionnelles de confiance avec les parents et l'équipe.

Vos facultés d'observation, d'écoute, votre disponibilité et votre patience sont vos points forts.

Parce que notre réseau grandit, parce que notre expertise et la qualité de notre projet d'accueil repose sur votre savoir-faire, nous plaçons la formation continue au cœur de nos préoccupations.

Rejoignez notre projet, partagez nos valeurs, intégrez l'une de nos Maisons Bleues !

Offre n°9 : Action Enfance - Educateur familial / Educatrice familiale (H/F)

  • Publié le 25/02/2024 | mise à jour le 25/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 77 - BOISSETTES

Le cadre de travai**l**
Au sein de ses Villages, la Fondation ACTION ENFANCE propose un accueil de type familial aux fratries qui lui sont confiées. Chacune des maisons d'un Village abrite un groupe de 6 enfants et/ou adolescents sous la responsabilité d'un binôme d'éducateurs familiaux qui partagent avec eux tous les moments du quotidien pendant plusieurs jours consécutifs.
Les missions principales :
Encadré par un chef de service, vous aurez pour principales missions :
L'accompagnement affectif et éducatif individualisé de chaque l'enfant en tenant compte de l'environnement familial, social et institutionnel
L'animation, l'organisation et le partage de la vie quotidienne des enfants en vue d'instaurer, de restaurer ou de préserver leur adaptation sociale et de développer leur autonomie
La participation à la vie institutionnelle de l'établissement
Le temps de travail
L'accueil de type familial nécessite la présence 24 heures sur 24 d'éducateurs familiaux aux côtés de chaque enfant. Les éducateurs familiaux relèvent donc d'un statut dérogatoire au droit du travail fixé par un accord d'entreprise.
Une équipe fixe de 4 Éducateurs Familiaux se relaient en binôme par maison. Au sein de chaque maison, des équipes de 2 Éducateurs Familiaux alternent 8 jours/8 nuits travaillés intégralement ou partiellement et 6 jours de repos.
Selon notre accord d'entreprise, le temps de travail des Éducateurs Familiaux est fixé à 183 jours travaillés et de 182 jours de repos par an (en cas de droit à congé plein).
Compétences et qualités recherchées pour le poste :
Vous êtes diplômé du secteur médico-social (DEES, DEEJE, BTS SP3S, CAP Petite Enfance.)*
Non diplômé du secteur médico-social, vous justifiez d'une expérience réussie dans l'accompagnement d'enfants (assistant maternel, assistant familial, gardes d'enfants, animateur).
Dans le cadre de votre embauche, en tant que non ou peu diplômé, vous pourrez suivre la formation interne de 120h « Éducateur Familial » qui s'articule autour de 5 domaines de compétences :- le positionnement de l'Éducateur Familial dans le champ du social,
l'action éducative,
le travail en équipe pluri professionnelle,
l'accompagnement de type familial
l'accueil de fratrie.
Au-delà de votre diplôme ou de votre expérience, votre capacité à travailler en équipe, vos aptitudes relationnelle et d'écoute, votre ouverture d'esprit, votre autonomie, votre sens de l'autorité et de l'organisation, votre capacité d'adaptation et de prise de recul vous permettront de réussir et de vous épanouir dans ce poste. Permis B exigé.
Rémunération et statut
Votre rémunération est calculée à partir du coefficient et selon les dispositions de la CCN51. À celle-ci s'ajoute :
une prime internat de 5%,
une prime PCCP de 5%,
une indemnité complément des métiers de 238€ brut/mois
une prime décentralisée de 3%
une reprise d'ancienneté calculée en fonction des règles de la CCN51
A cette rémunération, viendra s'ajouter le paiement des dimanches et jours fériés travaillés.
La validation de la formation interne "Éducateur Familial" ouvre droit à 130€ brut supplémentaires par mois pour les personnes peu ou pas diplômées. Statut non-cadre.
Tous les diplômes du médico-social : Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé (DEES), Diplôme d'État de*Conseiller en Économie Sociale et Familial (DECESF), Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants (DEEJE), Diplôme d'État de Moniteur Éducateur (DEME), Brevet Populaire de la Jeunesse, de l'Éducation Populaire et de Sport (BPJEPS), Diplôme d'État d'Accompagnement Éducatif et Social (DEAES), Technicien de l'Intervention Social et Familial (TISF), DUT Carrières sanitaires et sociales, BTS Services et prestations des secteurs sanitaires et sociales (BTS SP3S), CAP Accompagnement Éducatif Petite Enfance (CAP AEPE), anciennement CAP Petite Enfance, Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture (DEAP), Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS).

  • Action Enfance

    En France, depuis 65 ans, la Fondation ACTION ENFANCE accueille, protège et éduque des frères et sœurs en danger, de la petite enfance à la vie adulte. Dans ses Villages d'Enfants et d'Adolescents, elle offre à ces enfants, séparés de leur famille sur décision du juge, un cadre stable, éducatif et protecteur, afin de les aider à se reconstruire, à mieux grandir et s'insérer dans la société.

Offre n°10 : Baby-sitter (H/F)

  • Publié le 01/05/2024 | mise à jour le 01/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 10 H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 77 - BOIS LE ROI

Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) baby-sitter à domicile à BOIS LE ROI pour 10 heures de travail par semaine pour baby-sitter 2 enfants, 6 ans, 10 ans.
Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, goûter, aide à la toilette, préparation et prise des repas, activités petite enfance.
Rémunération : 11,65 € brut/heure.
Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.

  • Kinougarde

    Gardez des enfants à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste de la garde d'enfants à domicile sur PARIS et sa région. Notre agence : 38 rue Blomet 75015 PARIS. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un job retraité. Un emploi régulier de garde d'enfants à temps partiel toute l'année scolaire.

Offre n°11 : Baby-sitter (H/F)

  • Publié le 30/04/2024 | mise à jour le 30/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 1 H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 77 - BARBIZON

Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) baby-sitter à domicile à BARBIZON pour 1 heures de travail par semaine pour baby-sitter 1 enfant, 2 ans.
Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, activités petite enfance.
Rémunération : 11,95 € brut/heure.
Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.

  • Kinougarde

    Gardez des enfants à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste de la garde d'enfants à domicile sur PARIS et sa région. Notre agence : 38 rue Blomet 75015 PARIS. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un job retraité. Un emploi régulier de garde d'enfants à temps partiel toute l'année scolaire.

Offre n°12 : Baby-sitter (H/F)

  • Publié le 24/04/2024 | mise à jour le 03/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 3 H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 77 - FONTAINEBLEAU

Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) baby-sitter à domicile à FONTAINEBLEAU pour 3 heures de travail par semaine pour baby-sitter 1 enfant, 7 ans.
Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, sortie d'école, activités petite enfance.
Rémunération : 11,65 € brut/heure.
Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.

  • Kinougarde

    Gardez des enfants à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste de la garde d'enfants à domicile sur PARIS et sa région. Notre agence : 38 rue Blomet 75015 PARIS. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un job retraité. Un emploi régulier de garde d'enfants à temps partiel toute l'année scolaire.

Offre n°13 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 07/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
  • Lieu de travail : 77 - FONTAINEBLEAU

Description du poste :
Nous recrutons un(e) intervenant(e) pour Fontainebleau,
Vous effectuez la garde de 3 enfants de 7 ans, 3 ans et 1 an au domicile des parents.
La mission s'effectue le lundi, mardi, mercredi et jeudi de 16h30 à 18h30
La durée de garde par mois est prévue pour 32 heures.
D'autres gardes peuvent compléter les 32 heures par mois.
Vous devez être titulaire d'un diplôme dans la petite enfance (EX: CAP AEPE)
Vous devrez organiser des activités avec les enfants.
Vous respectez le rythme des enfants suivant les indications du Kangourou book. Les intervenant(es) sont tout(es) en CDI à temps partiel. Ce contrat peut être complété par d'autres missions. Venez vite nous rejoindre chez Kangouroukids. Vous êtes calme, prévenant(e) et patient(e), vous aimez partager avec les enfants. Envoyez nous un CV et une lettre de motivation afin de prendre rendez-vous pour un entretien. Merci à bientôt
Description du profil :
L'intervenant(e) doit pouvoir justifier de son expérience auprès des enfants (Min.200 heures).
Vous devez être titulaire d'un diplôme dans la petite enfance (EX: CAP AEPE,...)

Offre n°14 : Baby-sitter (H/F)

  • Publié le 03/05/2024 | mise à jour le 03/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 5 H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 77 - SAMOIS SUR SEINE

Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) baby-sitter à domicile à SAMOIS SUR SEINE pour 5 heures de travail par semaine pour baby-sitter 1 enfant, 2 ans.
Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, aide à la toilette, préparation et prise des repas, accompagnement dans les déplacements, activités petite enfance.
Rémunération : 11,95 € brut/heure.
Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.

  • Kinougarde

    Gardez des enfants à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste de la garde d'enfants à domicile sur PARIS et sa région. Notre agence : 38 rue Blomet 75015 PARIS. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un job retraité. Un emploi régulier de garde d'enfants à temps partiel toute l'année scolaire.

Offre n°15 : AUXILIAIRE DE PUERICULTURE 80% H/F

  • Publié le 10/05/2024 | mise à jour le 10/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
  • Lieu de travail : 77 - AVON

En tant qu'Auxiliaire de Puériculture H/F (AUX), vous assurez un accueil de confiance pour les parents et les enfants.
Pour cela, vous avez pour principales missions :
* Assurer des activités liées à l'hygiène, l'alimentation et l'éveil
* Proposer des activités quotidiennes afin de promouvoir le développement, l'éducation et l'épanouissement des enfants ainsi que leur intégrité physique et psychique
* Faire preuve d'initiative et d'engagement dans la mise en œuvre du concept de bilinguisme
* Permettre l'évolution des enfants dans un cadre sain et sécurisé, par le respect des normes d'hygiène et de sécurité
* Sous l'impulsion de l'éducateur de référence et en collaboration avec l'équipe, s'impliquer en amont sur les projets de dynamisme et de qualité de la section et participer à sa mise en œuvre
* Participer à la vie de la crèche au travers des réunions, du projet pédagogique et autres projets visant l'amélioration de la qualité d'accueil
* Afin d'évoluer de manière constructive et épanouissante dans le milieu de la petite enfance, participer aux formations proposées par la direction encadrante, notamment par l'obtention de diplômes
* Participer à l'encadrement des stagiaires
Profil :
* Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture (obligatoire)
* Vous disposez d'une première expérience auprès des enfants en collectivité.
* Votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction.
* Vous avez une grande sensibilité interculturelle
Avantages :
* Formation pédagogique interne
* Formation à la langue anglaise avec prime à la clé
* Prise en charge des transports à 50%
* Mobilité nationale
* Mutuelle
* Primes de cooptation
* Crèche d'entreprise
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Avantages :
* Crèche d'entreprise
* Formation linguistique offerte
* Prise en charge du transport quotidien
Programmation :
* Du lundi au vendredi
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°16 : Baby-sitter (H/F)

  • Publié le 01/05/2024 | mise à jour le 07/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 6 H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 77 - FONTAINE LE PORT

Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) baby-sitter à domicile à FONTAINE LE PORT pour 6 heures de travail par semaine pour baby-sitter 2 enfants, 5 ans, 8 ans.
Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, sortie d'école, goûter, préparation et prise des repas, activités petite enfance.
Rémunération : 11,65 € brut/heure.
Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.

  • Kinougarde

    Gardez des enfants à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste de la garde d'enfants à domicile sur PARIS et sa région. Notre agence : 38 rue Blomet 75015 PARIS. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un job retraité. Un emploi régulier de garde d'enfants à temps partiel toute l'année scolaire.

Offre n°17 : Baby-sitter (H/F)

  • Publié le 28/04/2024 | mise à jour le 01/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 4 H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 91 - MILLY LA FORET

Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) baby-sitter à domicile à MILLY LA FORET pour 4 heures de travail par semaine pour baby-sitter 2 enfants, 4 ans, 7 ans.
Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, sortie d'école, goûter, activités petite enfance.
Rémunération : 11,65 € brut/heure.
Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.

  • Kinougarde

    Gardez des enfants à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste de la garde d'enfants à domicile sur PARIS et sa région. Notre agence : 38 rue Blomet 75015 PARIS. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un job retraité. Un emploi régulier de garde d'enfants à temps partiel toute l'année scolaire.

Offre n°18 : Garde d enfants à domicile (H/F)

  • Publié le 09/05/2024 | mise à jour le 09/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
  • Lieu de travail : 77 - CHAILLY EN BIERE

 DESCRIPTION ENTREPRISE
Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications.
 MISSIONS PRINCIPALES
- Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence
- Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents
- Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde
- Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs
- Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs
PROFILE RECHERCHE
- Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.
- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.
- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
- Expérience indispensable dans un poste similaire
- Excellente éducation et présentation

Offre n°19 : Garde d enfants à domicile (H/F)

  • Publié le 09/05/2024 | mise à jour le 09/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
  • Lieu de travail : 91 - SOISY SUR ECOLE

 DESCRIPTION ENTREPRISE
Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications.
 MISSIONS PRINCIPALES
- Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence
- Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents
- Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde
- Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs
- Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs
PROFILE RECHERCHE
- Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.
- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.
- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
- Expérience indispensable dans un poste similaire
- Excellente éducation et présentation

Offre n°20 : Garde d enfants à domicile (H/F)

  • Publié le 08/05/2024 | mise à jour le 08/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
  • Lieu de travail : 77 - FONTAINEBLEAU

 DESCRIPTION ENTREPRISE
Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications.
 MISSIONS PRINCIPALES
- Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence
- Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents
- Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde
- Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs
- Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs
PROFILE RECHERCHE
- Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.
- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.
- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
- Expérience indispensable dans un poste similaire
- Excellente éducation et présentation

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