Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à La Chapelle-de-Brain. Les 3 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 35 - STE MARIE, 35 - Redon, ... .
Sous l'autorité de la Coordonnatrice du service Enfance-Jeunesse, l'agent travaillera auprès d'enfants de 3 à 5 ans et de 6 à 11 ans tous les lundis, mardis, jeudis et vendredis des semaines scolaires, de 11h50 à 13h20. L'agent aura pour missions la réception, distribution et service des repas, l'accompagnement des convives:
Mission de réception, distribution et de service des repas, d'accompagnement des convives
Assistance à la production de préparations culinaires
- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité
- Respecter les procédures et effectuer les autocontrôles précisés dans le plan de maîtrise sanitaire (respect
de la méthode HACCP)
Distribution et service des repas
- Présenter les mets de manière agréable
- Maintenir et/ou remettre en température les préparations culinaires à l'avance
- Assurer le service des repas dans le respect des règles d'hygiène
Accompagnement des convives pendant le temps du repas
- Accueillir les enfants et les accompagner vers le restaurant scolaire
- Pointer les enfants utilisant le service de restauration
- Adopter une attitude d'accompagnement auprès des convives pendant le temps du repas
- Connaître les gestes de première urgence (premiers secours)
- Appliquer les consignes du projet d'accueil individualisé
- Surveiller la cour après le repas, côté élèves de maternelle ou primaire
Poste à compter du 01/12, candidature jusqu'au 17/11.
Vous disposez d'une ou plusieurs expériences réussies sur un poste similaire.
CAP petite enfance ou BAFA ou qualification équivalente
Rémunération : indiciaire + RIFSEEP + COS + participation employeur à la protection sociale complémentaire prévoyance
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires.
Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche :
-
Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement
-
Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques
-
Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants
-
Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées
-
Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche
Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire.
Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Nous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier.
- Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler.
- Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels.
- Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Modalités de l'alternance : - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Alternance 4j/1J Toutes les informations sur le ...
RESPONSABILITÉS :
Missions principales :
• Assurer les soins d'hygiène, de confort et de bien-être des nouveau-nés et enfants,
• Participer à la surveillance de l'état général et au soutien à la parentalité,
• Collaborer avec les puéricultrices, sages-femmes et infirmières pour une prise en charge globale,
• Contribuer à un environnement sécurisé, bienveillant et stimulant pour l'enfant.
PROFIL RECHERCHÉ :
Profil recherché :
• Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture exigé,
• Sens de l'écoute, patience et esprit d'équipe,
• Expérience en maternité, pédiatrie ou structure d'accueil du jeune enfant appréciée.
Conditions :
• Poste à pourvoir dès que possible,
• Rémunération à partir de 1850€, brut, variable en fonction de l'ancienneté
Le centre hospitalier de Redon-Carentoir dispose de 539 lits et places répartis sur plusieurs sites et propose une large gamme d'activités en médecine, chirurgie, gynécologie-obstétrique, psychiatrie, addictologie, rééducation et gériatrie.
