Offres d'emploi, de stage et d'alternance à Coignières

Description du poste :

Nous recherchons deux CAP Petite Enfance enthousiaste(s) et bienveillant(es) pour rejoindre notre équipe dévouée pour la rentrée Septembre 2024. Vous serez responsable d'assister les éducateurs/trices dans la prise en charge quotidienne des enfants, en veillant à leur sécurité, leur bien-être et leur épanouissement.

Responsabilités :

- Assister les éducateurs/trices dans la mise en œuvre d'activités éducatives et récréatives adaptées à l'âge des enfants.
- Superviser les enfants lors des périodes de jeu libre et structuré, en assurant leur sécurité et leur confort.
- Contribuer à la création d'un environnement de groupe positif, où chaque enfant se sent en sécurité et encouragé.
- Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour assurer une communication efficace et cohérente.
- Maintenir un niveau élevé de propreté et d'hygiène dans les espaces de jeu et les aires communes.
- Établir et entretenir des relations de confiance avec les parents et les tuteurs des enfants.

Exigences :

- Diplôme CAP Petite Enfance ou équivalent.
- Expérience exigée 2 ans dans le domaine de la petite enfance,
- Sens des responsabilités et capacité à travailler de manière autonome.
- Capacité à interagir de manière positive et bienveillante avec les enfants.
- Bonnes compétences en communication et capacité à travailler en équipe.

Avantages :

- Environnement de travail bienveillant et stimulant.
- Formation continue et opportunités de développement professionnel.
- Contribution significative au développement et au bien-être des enfants.

Comment postuler :

Si vous êtes passionné(e) par le travail avec les jeunes enfants et que vous souhaitez rejoindre une équipe engagée à offrir le meilleur départ possible dans la vie à chaque enfant, nous vous invitons à postuler dès aujourd'hui en envoyant votre CV et une lettre de motivation.

• - petite enfance | CAP, BEP et équivalents

• LA MAGIE DES NOUNOURS

  À La Magie des Nounours, nous croyons en l'importance des débuts dans la vie d'un enfant. Notre micro crèche propose un espace ludique et stimulant où chaque petit ourson peut grandir et explorer en toute confiance. Nous mettons l'accent sur l'amour, le jeu et l'apprentissage pour accompagner chaque enfant dans son développement. La Magie des Nounours est bien plus qu'une simple crèche : c'est un lieu où la magie de l'enfance opère chaque jour.

Vos missions seront :
- Aide les enfants dans la réalisation des actes de la vie quotidienne (habillage, prise de repas...).
- Mène avec eux des activités d'éveil (jeux, apprentissage de la vie collective...).
-Peut effectuer l'entretien du cadre de vie des enfants(nettoyage des locaux)

-Amplitude horaire 8h-18h30 avec planning tournant.

-Diplôme Cap Petite Enfance ou Cap Accompagnant Educatif Petite Enfance OU BEP sanitaire et Social OU Bac Prof.ASSP exigé.

• - Entretenir un logement
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant

• - petite enfance (ou sanitaire et social, bac pro ASSP) | CAP, BEP et équivalents

• ANTHEMIS

OUVERTURE D'UNE MICRO-CRECHE

Horaires : 8h-18h30 Du Lundi au Vendredi

Nature du travail :

Prendre soin de l'enfant de 2 mois à 3 ans (voire 6 ans dans certains cas), accueilli quotidiennement en l'absence de ses parents. La micro-crèche étant un lieu d'accueil et non de garde, il conviendra de proposer à l'enfant des activités tout au long de la journée. Ces dernières devront être en cohérence avec les axes pédagogiques définis par le référent technique. Le rythme de l'assistant(e) d'accueil petite enfance suit celui des enfants. Il veille à leur hygiène et à leur alimentation, apprend l'autonomie aux plus grands. L'organisation de jeux et d'activités d'éveil constitue un autre pôle important de son travail. Il permet de développer la socialisation de l'enfant avant son entrée à l'école.

Missions auprès des enfants :

Accueillir chaque enfant et gérer au mieux les séparations et faire le lien avec les parents lors du départ,
Observer pour identifier les besoins et y répondre, individuellement ou en groupe, dans le respect des habitudes et des rythmes de vie de chacun,
Répondre aux besoins que sont : le sommeil, l'alimentation, l'hygiène, le jeu, Savoir reconnaître le mal-être d'un enfant (au niveau physique ou psychologique : température, sommeil, faim ),
Favoriser la socialisation par un discours adapté,
Favoriser l'autonomie : que l'enfant sache progressivement faire seul,
Proposer et animer des activités ludiques adaptées aux enfants, en collaboration avec les éducateurs de jeunes enfants et les autres auxiliaires de puériculture,
Appliquer toutes règles mises en place pour la sécurité de l'enfant et assurer une présence constante auprès du groupe d'enfants,
Signaler immédiatement aux responsables toutes situations nécessitant l'application des protocoles santé ou protocoles d'intervention d'urgence,
Appliquer les protocoles d'hygiène et de désinfection des locaux et du matériel,
Assurer une présence sécurisante auprès de l'enfant lors des soins dispensés par les éducateurs de jeunes enfants ou lors de la visite du médecin.
Profil minimum requis:

Assistante maternelle agrée justifiant de 5 années d'expérience.
Titulaire d'une certification au mois de niveau V (CAP Petite enfance, BEP Carrière sanitaire et sociale, BEPA option services aux personnes, diplôme d'assistant familiaux, aide médico-psychologique, surveillant/ visiteur de nuit en secteur social et médicosocial, certificat de qualification professionnelle Garde d'enfants à domicile) justifiant de 2 années d'expérience minimum

• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant

• - petite enfance (OU AUTRES DIPLOMES SIMILAIRES) | CAP, BEP et équivalents

• RITOUR'NEL

Rattaché(e) au service petite enfance, vous exercez vos missions au sein d'une équipe pluridisciplinaire, sous la responsabilité de la Directrice de crèche, selon le projet éducatif. La structure accueille 78 berceaux, dans un établissement qui a été pensé et aménagé autour du projet pédagogique.

Missions :
Vous garantissez un accueil de qualité des enfants et de leur famille en respectant les règles d'hygiène et de sécurité mais aussi en garantissant des conditions favorables à l'écoute et aux échanges.
Vous réalisez des soins de prévention, d'éducation à la santé et relationnels afin de préserver le bien-être de l'enfant. En charge d'un groupe d'enfants, vous mettez en place un cadre sécurisant et répondez de façon individuelle et collective aux besoins fondamentaux de chacun sur les plans psychomoteur, éducatif et affectif.
Vous accompagnez les enfants vers l'autonomie et l'apprentissage de la vie sociale et organisez des activités d'éveil en lien avec l'équipe éducative.
Vous participez activement à l'élaboration du projet pédagogique de la structure ainsi qu'à la dynamique de projet du service Petite enfance.

Profil :
Vous êtes titulaire du CAP Petite enfance/AEPE, du CAP Assistant Technique en Milieu Familial et Collectif, du BEP Services aux personnes, du BEP ASSP.
Vous avez une très bonne maitrise de la langue française.
Vous avez idéalement une première expérience dans le domaine de la petite enfance et plus précisément dans l'accueil de l'enfant en collectivité.
Vous connaissez le développement de l'enfant et avez le sens de l'observation. Vous faites preuve d'ouverture d'esprit et savez travailler en équipe. Vous connaissez les règles d'hygiène et de sécurité.
Vous avez le sens du service public et un réel désir de formation et d'évolution au sein d'une structure.

Particularités liées au poste :
Amplitude horaire de la structure : 7h/18h30; réunions occasionnelles en soirée à la fermeture de la structure.

• - Entretenir un logement
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant

• - petite enfance | CAP, BEP et équivalents

• MAIRIE

Rattaché au service Animation, jeunesse et insertion et sous l'autorité du coordinateur et du directeur du centre de loisirs, vous assurez des missions diverses et variées en fonction des besoins du service et de vos disponibilités.

Missions : Secteur 3/11 ans :
- Remplacement des animateurs : temps de cantine, animation après classe ou mercredis
- Remplacement des ATSEMS : temps de cantine ou encadrement en journée pendant le temps scolaire
- Accompagnement d'enfants porteurs de handicap sur les temps péri scolaires (midi et animation après classe)
- Participation aux événements ville
Secteur Jeunesse :
- Encadrement des adolescents sur la structure et en sortie
Éventuels besoins pour aider la salle de spectacle les soirs de représentations :
- Accueil des artistes, les soirs de spectacle
- Accueil du public, en journée sur les séances scolaires et les soirs de spectacle
- Tenue du bar les soirs de spectacle
Profil recherché :
Titulaire du BAFA ou CAP petite enfance
- Connaissance approfondie des principes de l'animation
- comportement responsable et exemplaire, ponctuel et investi - garder une distance et un positionnement d'animateur
- être capable d'anticiper et d'organiser une animation et de monter des projets
- Vous alliez rigueur, autonomie, aisance rédactionnelle et faites preuve de pédagogie et de discrétion
Avoir un sens avéré du travail en équipe
- Avoir une aisance relationnelle avec les enfants porteurs de handicap
Rémunération :
12€ BRUT/H Poste à pourvoir immédiatement

• - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
• - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
• - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

• - petite enfance (ou BAFA) | CAP, BEP et équivalents

• MAIRIE

Rattaché(e) à la Direction de la Petite Enfance, et sous la responsabilité de la responsable et coordinatrice du service Petite Enfance et celui de la directrice adjointe de la structure. Vous assurerez vos missions dans la nouvelle crèche collective de 45 berceaux. Vous souhaitez vous investir dans une équipe dynamique et bienveillante au service des tout petits
Missions:
- Accompagner dans un projet d'accueil de qualité les enfants et les familles
- Garantir les conditions optimales d'hygiène, de sécurité et de bien-être
- Être garant du projet pédagogique et de sa mise en place au sein des équipes
- Être relais de direction en l'absence d'un membre du binôme
- Proposer et monter des projets sous la responsabilité de la direction (type LAEP).
Activités principales :
-Accueillir les enfants et les familles
-Accompagnement des enfants et leurs familles dans la vie quotidienne
-Palier aux besoins des équipes en cas d'absence en accompagnant les enfants dans leur vie quotidienne et en s'incluant au planning de l'équipe dans le besoin
- Veiller à la santé, à la sécurité, au bien-être et à l'épanouissement de l'enfant
- Accompagner l'enfant dans les différents moments de la journée (accueil, soins, repas, sieste, séparation ) en faisant preuve de bienveillance
Favoriser l'autonomie de l'enfant, pour lui donner confiance en lui-même
-Accompagner et encadrer les professionnels
- Travailler en étroite collaboration avec la direction
- Concevoir, élaborer, appliquer, suivre et évaluer le projet d'établissement (projets éducatif, pédagogique).
- Participer à l'élaboration, au suivi et à l'évaluation du règlement intérieur et à son application.
- Organiser l'accueil des stagiaires et s'assurer de l'évolution de la formation.
- Participer au repérage des risques professionnels et à la recherche et mise en œuvre de solution.
Assurer l'intendance
- Élaborer, organiser et actualiser la gestion et le contrôler les stocks (alimentaire, hygiène, pharmacie, matériel éducatif, linge, renouvellement du mobilier ).
- Assurer le respect des protocoles d'hygiène et de sécurité (locaux, linge, matériel ) dans le respect des normes en vigueur.

Rémunération statutaire + régime indemnitaire : IFSE, 13ème mois
Spécificités du poste :
Lieu de travail : Crèche les Noës / Temps de travail : 1 607 heures non annualisé / Congés imposés en partie / Disponibilité horaire : roulement établi par semaine (amplitude 7h30 à 18h30) / Travail en 37h/semaine
Emploi permanent à temps complet ouvert aux catégories A de la filière médico-sociale
Possibilité de bénéficier des prestations d'action sociale : CNAS + COS+ mutuelle et prévoyance
Politique de formation active

• - Pathologies de l'enfant
• - Accueillir des enfants
• - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

• - petite enfance (CAP PETITE ENFANCE) | CAP, BEP et équivalents

• MAIRIE

La Ville de Saint-Cyr-l'École 21 244 habitants, située en grande couronne de région parisienne, est une ville qui prépare l'avenir et jouit de nombreux atouts. À 24 kilomètres à l'Ouest de la capitale, Saint-Cyr-l'École est située entre deux pôles d'attraction : Versailles, ville d'histoire et de culture, et Saint-Quentin-en-Yvelines, pôle économique et universitaire.
Depuis plusieurs années, la collectivité a mis en place un cadre de vie de grande qualité pour ses habitants, œuvrant pour rendre un service de qualité et une valorisation de ses équipes, elle vient d'obtenir la certification QUALIVILLE. La collectivité recrute :

Un Agent de crèche (H/F)
(en remplacement par voie contractuelle)

Rattaché(e) à la direction du Pôle Population et placé(e) sous l'autorité de la directrice de la crèche, vous serez chargé(e) des missions suivantes:

Activités principales :

1 - POUR L'ENFANT
Favoriser la construction de son individualité
- Assurer sa sécurité affective et sanitaire :
L'aider à se séparer pour grandir dans un environnement épanouissant et sécurisant tant physiquement que psychologiquement ;
- Répondre à ses besoins fondamentaux :
Sécurité affective et Maternage, alimentation, sommeil, jeux, soins, motricité ;
- Développer ses potentialités dans le respect de son rythme et de ses compétences :
Proposer des activités de façon à toujours valoriser ses acquisitions.
L'aider à construire son identité au sein du groupe
- Apprendre à rencontrer l'autre :
Prémices de la vie sociale (règles de vie) ;
- Aménager un espace de socialisation ouvert sur l'extérieur :
Découverte de son environnement par le partenariat avec les services municipaux (SPE)

2 - POUR LES FAMILLES

Permettre aux parents de développer une relation de confiance :
- Adaptation progressive, réunion, participation des parents à la vie de la crèche, rencontres festives et temps de transmission.
Conforter et accompagner les familles dans leur fonction parentale et dans leur responsabilité éducative et sociale :
- Écoute des problèmes rencontrés dans l'éducation, aide à la séparation, respect de leurs valeurs éducatives culturelles dans les limites de la collectivité.


3 - POUR LES PROFESSIONNELLES
Le Travail D'équipe :
- Participer à la réflexion et à l'harmonisation des pratiques professionnelles pendant les réunions dans un but de cohésion de l'équipe ;
- Travailler dans un esprit d'équipe et en équipe pluridisciplinaire ;
- Accueillir les stagiaires, les encadrer et les évaluer en fonction de leurs objectifs de formation




L'entretien et l'hygiène :
- Assurer l'entretien des jeux et du matériel utilisé par les enfants ;
- Respecter les critères d'hygiène en crèche: lavage des mains, chaussures de travail ;
- Assurer la surveillance du matériel, des jeux et l'usage fait par les enfants.


Profil et connaissance souhaités :

Être titulaire du CAP petite enfance
Être dynamique, disponible et ponctuelle;
Être accueillante et contenante, Savoir transmettre, communiquer et échanger ;
Respecter les critères d'hygiène et de sécurité ;
Respecter le secret professionnel et les devoirs et obligations du fonctionnaire.

Contraintes/spécificités :
- Modification des horaires planifiés en fonction des besoins du service (absentéisme) ;

Poste à pourvoir le 1er avril 2024

Candidature à adresser à Madame le Maire, Square de l'Hôtel de Ville, BP 106 - 78211 SAINT-CYR-L'ÉCOLE Cedex ou par mail via le site de la Ville rubrique « Nous écrire »

• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
• - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

• MAIRIE DE SAINT-CYR L'ECOLE

  Mairie de Saint-Cyr L'Ecole

Placé(e) sous la responsabilité du directeur du centre de loisirs et de la coordinatrice du service périscolaire, vous êtes chargé(e) de l'animation des activités éducatives : accueil du matin, pause méridienne (midi), ou accueil du soir, les mercredis et/ou les vacances .

Vos missions principales :
-Qualité d'animation et de l'accueil des enfants et de leurs familles,
-Application des règles de sécurité et de la règlementation fixée par la DDCS
-Participation aux réunions d'équipes

Compétences et qualités professionnelles :
-Connaitre les différentes étapes du développement de l'enfant et savoir s'adapter aux rythmes et besoins de celui-ci
-Capacité à mener des projets et animations de qualité
-Ponctualité et assiduité dans le travail
-Polyvalence et capacité à s'adapter rapidement
-Sens de l'organisation et du travail en équipe
-Etre force de proposition
-Réactivité face aux urgences

Profil :
Formation BAFA, BAPAAT, CAP Petite Enfance, et/ou PSC1 appréciée

• - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
• - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
• - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

• - petite enfance (ou BAFA/BAPAAT) | CAP, BEP et équivalents

• MAIRIE

Crèche recherche un(e) Agent de Puériculture .
Vos missions :
- Accueil et Accompagnement auprès des enfants
- Soins ( repas et changes, accompagnement au sommeil)
- Mise en place d'ateliers pédagogiques
- Accompagnement des parents.
La crèche est ouverte de 7h30 à 18h45.
Cap petite enfance OU BAC PRO ASSP OU BEP ASSP sans conditions d'expérience.
Pour les profils assistant/tes maternelle/ls agréés/es 3 ans d'expériences sont requis sans condition de diplôme.

• - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
• - Accueillir des enfants
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
• - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

• - petite enfance (CAP AEPE) | CAP, BEP et équivalents

En tant qu'Agent de Puériculture H/F (APE), vous assurez l'accueil et la prise en charge d'un groupe d'enfants aux travers d'activités d'éveil tout en respectant le rythme de chacun et les règles d'hygiène et de sécurité, avec le soutien des professionnels.

Pour cela, vous avez pour principales missions :
* Accueillir parents et enfants dans un climat de confiance
* Proposer des activités quotidiennes adaptées aux enfants en collaboration avec l'équipe
* Assurer la surveillance des siestes
* Participer aux soins des enfants : change, repas, endormissement
* Veiller en permanence à l'intégrité physique et psychique des enfants
* Participer aux réunions d'équipe, et si nécessaire aux entretiens avec les parents
* Collaborer avec les différents membres de l'équipe, le médecin, la psychologue
* Participer aux fêtes et à la décoration de la crèche
* Participer à l'entretien des locaux, et du matériel dans chacune des sections
* Participer aux formations proposées

Profil :
Diplôme : CAP petite enfance / BEP option sanitaire et sociale / BAC pro SAPAT / BAC pro ASSP /DE Auxiliaire de vie sociale
Votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction.
Vous avez une grande sensibilité interculturelle

Avantages :

Formation pédagogique interne
Formation à la langue anglaise avec prime à la clè
CE
Mobilité nationale
Mutuelle pris en charge à 87%
Prime de cooptation

• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
• - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

• - petite enfance | CAP, BEP et équivalents

• PEOPLE AND BABY

En tant qu'Agent de Puériculture H/F (APE), vous assurez l'accueil et la prise en charge d'un groupe d'enfants aux travers d'activités d'éveil tout en respectant le rythme de chacun et les règles d'hygiène et de sécurité, avec le soutien des professionnels.

Pour cela, vous avez pour principales missions :
* Accueillir parents et enfants dans un climat de confiance
* Proposer des activités quotidiennes adaptées aux enfants en collaboration avec l'équipe
* Assurer la surveillance des siestes
* Participer aux soins des enfants : change, repas, endormissement
* Veiller en permanence à l'intégrité physique et psychique des enfants
* Participer aux réunions d'équipe, et si nécessaire aux entretiens avec les parents
* Collaborer avec les différents membres de l'équipe, le médecin, la psychologue
* Participer aux fêtes et à la décoration de la crèche
* Participer à l'entretien des locaux, et du matériel dans chacune des sections
* Participer aux formations proposées

Profil :
Diplôme : CAP petite enfance / BEP option sanitaire et sociale / BAC pro SAPAT / BAC pro ASSP /DE Auxiliaire de vie sociale
Votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction.
Vous avez une grande sensibilité interculturelle

Avantages :

Formation pédagogique interne
Formation à la langue anglaise avec prime à la clè
CE
Mobilité nationale
Mutuelle pris en charge à 87%
Prime de cooptation

• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
• - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

• - petite enfance | CAP, BEP et équivalents

• PEOPLE AND BABY

LES COLORIES(crèche) recherche des assistants/tes d'accueil petite enfance pour les commune suivantes:Plaisir-Neauphle le Château-Villepreux-Les Clayes Sous Bois-Andrésy-Carrières Sous Poissy-Achères.
**IMPÉRATIF: expérience de 2 ans en crèche ET CAP PETITE ENFANCE OU BEP CARRIERES SANITAIRES ET SOCIAL OU BAC PROFESSIONNEL SSP.**
Vos missions:
- Aider les enfants dans la réalisation des actes de la vie quotidienne (habillage, prise de repas...).
-Mener avec eux des activités d'éveil (jeux, apprentissage de la vie collective...).
- Effectuer l'entretien du cadre de vie des enfants.
Horaires tournants:8h-16h ou 11h-19h.
I

• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant

Vos missions :
Au sein de l'une de nos micro crèches, vous accueillez et accompagnez un groupe d'enfants de 2 mois et demi à l'entrée en école maternelle sous la direction d'une éducatrice de jeunes enfants.

L'écologie passe au cœur de nos pratiques, vous serez accompagné(e) dans cette démarche tout au long de votre parcours professionnel sur notre groupe.

Votre profil :

- Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture, du CAP AEPE, du BAC PRO ASSP, du DEAVS, du DEAES, du DEAMP, du BAC PRO SAPAT ou du BEP CSS.
- Nous attendons de vous : calme, douceur, tolérance et patience. Vous devez faire preuve d'initiative et de créativité, de disponibilité et de dynamisme.
- Il vous faut être à l'aise dans la communication tant avec les enfants que les adultes.
- Nous comptons sur votre esprit d'équipe pour mener à bien le projet pédagogique de la structure qui vous sera présenté en entretien.

Les avantages :

- Journées de formation
- La qualité de vie au travail : si vous avez envie d'évoluer professionnellement, nous sommes là pour vous soutenir dans votre formation
- Remboursement du titre de transport à hauteur de 50%
- Mutuelle d'entreprise remboursée à hauteur de 50%
- Crèche d'entreprise
- Tenues fournies

• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant

• - petite enfance | CAP, BEP et équivalents

• A 2 PAS

Nous recherchons un(e) auxiliaire de puériculture bienveillant(e) et passionné(e) pour rejoindre notre équipe dévouée pour la rentrée Septembre 2024. En tant qu'auxiliaire de puériculture, vous aurez un rôle essentiel dans la prise en charge quotidienne des enfants, en veillant à leur bien-être physique, émotionnel et social.

Responsabilités :

- Assurer les soins de base aux enfants, tels que l'alimentation, l'hygiène et le changement de couches.
- Observer et surveiller les enfants pour détecter tout signe de détresse ou de besoin particulier.
- Participer à la mise en place d'activités éducatives et récréatives adaptées au développement des enfants.
- Collaborer avec l'équipe éducative pour assurer un environnement sécurisé et stimulant.
- Établir des relations de confiance avec les parents et les tuteurs des enfants, en assurant une communication transparente et bienveillante.
- Contribuer au maintien de la propreté et de l'hygiène dans les espaces de jeu et les zones communes.

Exigences :

- Diplôme d'auxiliaire de puériculture.
- Expérience exigée minimum 2 ans dans le domaine de la petite enfance,
- Sens des responsabilités et capacité à travailler de manière autonome.
- Capacité à interagir de manière positive et bienveillante avec les enfants.
- Bonnes compétences en communication et capacité à travailler en équipe.

Avantages :

- Environnement de travail bienveillant et stimulant.
- Formation continue et opportunités de développement professionnel.
- Contribution significative au développement et au bien-être des enfants.

Comment postuler :

Si vous êtes passionné(e) par le travail avec les jeunes enfants et que vous souhaitez rejoindre une équipe engagée à offrir le meilleur départ possible dans la vie à chaque enfant, nous vous invitons à postuler dès aujourd'hui en envoyant votre CV et une lettre de motivation.

• - Pathologies de l'enfant
• - Accueillir des enfants
• - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

• - auxiliaire puériculture | Bac ou équivalent

• LA MAGIE DES NOUNOURS

  À La Magie des Nounours, nous croyons en l'importance des débuts dans la vie d'un enfant. Notre micro crèche propose un espace ludique et stimulant où chaque petit ourson peut grandir et explorer en toute confiance. Nous mettons l'accent sur l'amour, le jeu et l'apprentissage pour accompagner chaque enfant dans son développement. La Magie des Nounours est bien plus qu'une simple crèche : c'est un lieu où la magie de l'enfance opère chaque jour.

Vous exercez vos missions au sein d'une équipe pluridisciplinaire, sous la responsabilité de la Directrice de crèche, selon le projet
éducatif et les orientations municipales.

Missions :
Vous garantissez un accueil de qualité des enfants et de leur famille en respectant les règles d'hygiène et de sécurité.
Vous réalisez des soins de prévention, d'éducation à la santé et relationnels afin de préserver le bien-être de l'enfant.
En charge d'un groupe d'enfants, vous mettez en place un cadre sécurisant et répondez de façon individuelle et collective aux besoins fondamentaux de chacun sur les plans psychomoteur, éducatif et affectif.
Vous accompagnez les enfants vers l'autonomie et l'apprentissage de la vie sociale et organisez des activités d'éveil en lien avec l'équipe éducative.
Vous accueillez les familles en créant des conditions favorables à l'écoute, aux échanges et leur proposez un accompagnement à la
parentalité.
Vous participez activement à l'élaboration du projet pédagogique de la structure ainsi qu'à la dynamique de projet du service Petite
enfance.

Profil :
Vous êtes titulaire du diplôme d'État d'auxiliaire de puériculture, vous avez idéalement une première expérience dans le domaine de la petite enfance et plus précisément dans l'accueil de l'enfant en collectivité.
Vous connaissez le développement de l'enfant et avez le sens de l'observation. Vous faites preuve d'ouverture d'esprit et appréciez le travail en équipe. Vous connaissez les règles d'hygiène et de sécurité et possédez des connaissances en diététique.
Vous avez le sens du service public et un réel désir de formation et d'évolution au sein d'une structure.

• - Techniques d'éveil de l'enfant
• - Pathologies de l'enfant
• - Psychologie de l'enfant
• - Soins de nursing
• - Psychomotricité
• - Accueillir des enfants
• - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Prodiguer des soins médicaux
• - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

• - auxiliaire puériculture (DE auxiliaire de puériculture) | Bac ou équivalent

• MAIRIE

Nous avons 23 établissements (multi accueil et micro crèches) localisés dans toute l'Ile-De-France. Si vous avez l'âme d'un d'un Globetrotter et que vous avez, vous aussi, beaucoup de rêves pour l'avenir et de la bonne humeur à revendre, n'hésitez plus. Rejoignez nous! Nos établissements sont des crèches bilingues, ce qui signifie que chaque jour, une professionnelle accompagne et communique avec les enfants en anglais. Pas de panique si vous ne parlez pas anglais, il ne s'agit pas d'un critère de sélection.
Description du poste
- Renforcer les équipes de structures localisées en Ile-de-France. (Principalement Yvelines (78) et Haut de Seine 92) Nous ciblerons vos renforts en tenant compte de votre lieu d'habitation et des priorités sur le terrain. Votre poste est essentiel au bon fonctionnement des structures et votre adaptabilité sera un réel atout pour les équipes auprès desquelles vous serez amené à intervenir.
Vous aurez l'occasion de travailler à la réalisation de deux objectifs principaux auprès des parents et des enfants : - Assurer la sécurité physique et affective des enfants mais également des parents au quotidien en veillant au bon respect des protocoles.
- S'occuper de ce que les parents ont de plus précieux. Il est indispensable de pouvoir leur offrir votre temps et votre écoute afin de faciliter le lien de confiance.
- Favoriser l'éveil et l'épanouissement des enfants en réalisant avec eux des activités adaptées au quotidien dans le respect du projet pédagogique de l'établissement. Si vous avez des idées ou des activités que vous souhaiteriez voir se développer au sein de la crèche, n'hésitez pas, nous sommes toujours friands de nouveautés !
Description du profil Nous recherchons pour nos structures un(e) Auxiliaire Petite Enfance volant(e) possédant un CAP petite enfance, un bac professionnel ASSP ou un BEP carrière sanitaires et sociales pour rejoindre Plume. Une première expérience en crèche serait appréciable pour ce poste qui requiert une certaine adaptabilité Plus qu'un CV, nous sommes à la recherche d'une personne enthousiaste, motivée et impliquée dans le monde de la petite enfance. Nous savons que la petite enfance est un milieu ou l'humain est primordial et nous cherchons quelqu'un qui aime son métier et qui le communique !
Avantages : - mutuelle prise en charge à 100% - 100% de prise en charge pour les transports en communs - chèques cadeaux en fin d'année - prime repas de 110e net
- Prime de mobilité
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Programmation :
* Du lundi au vendredi
* Travail en journée
Lieu du poste : Déplacements fréquents
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : à partir de 1 790,00€ par mois
Avantages :
* Prise en charge du transport quotidien
Programmation :
* Du lundi au vendredi
* Travail en journée
Types de primes et de gratifications :
* Heures supplémentaires majorées
* Primes
Lieu du poste : En présentiel

Vitalis Médical Yvelines, spécialiste du recrutement en intérim, vacation, CDD et CDI, dans le paramédical, le médical et le social, recherche un(e) Aide Auxiliaire de Puériculture pour des crèches dans le secteur de St Rémy les Chevreuses (78) pour des missions d'intérim régulières en crèche.

Vos missionsLe rôle de l'aide auxiliaire de puériculture est d'assister l'auxiliaire de puériculture dans ses fonctions quotidiennes. En crèche, vous aurez pour principales missions :
Accueillir les enfants et leurs parents Assurer les soins quotidiens, les propositions d'activités et l'accompagnement au jeuVeiller au bien-être et à la sécurité physique et affective de chaque enfantEntretenir l'espace de vie et de travail


Profil recherchéDiplôme CAP petite enfance ou expérience significative de 3 ans en crèche.Vous êtes à l'aise avec le travail en équipe, vous êtes reconnu.e pour votre sens de l'organisation et de l'observation.
Si votre profil correspond à la recherche de notre client, postulez directement à cette annonce ou appelez nous
Comme vous, nous avons choisi de placer l'humain au coeur de nos pratiques professionnelles !
Les avantages Vitalis Médical :
- 10% d'indemnité de fin de mission- 10% d'indemnité congés payés- Accédez à CLUB AVANTAGES Couleur CE (loisirs, spectacles, vacances)- Bénéficiez d'une mutuelle d'entreprise et d'un accès au FASTT : accédez à des formations, des réductions sur vos locations devoiture, un accès prioritaire aux gardes d'enfant.

Informations complémentairesType de contrat : Intérim
Temps de travail : Temps pleinSalaire : 11.65 € - 11.65 € par heure

Vitalis Médical Yvelines, spécialiste du recrutement en intérim, vacation, CDD et CDI, dans le paramédical, le médical et le social, recherche un(e) Aide Auxiliaire de Puériculture pour des crèches dans le secteur de St Rémy les Chevreuses (78) pour des missions d'intérim régulières.

Vos missionsLe rôle de l'aide auxiliaire de puériculture est d'assister l'auxiliaire de puériculture dans ses fonctions quotidiennes. En crèche, vous aurez pour principales missions :
Accueillir les enfants et leurs parents Assurer les soins quotidiens, les propositions d'activités et l'accompagnement au jeuVeiller au bien-être et à la sécurité physique et affective de chaque enfantEntretenir l'espace de vie et de travail


Profil recherchéDiplôme CAP petite enfance ou expérience significative de 3 ans en crèche ou en structure équivalente.
Vous êtes à l'aise avec le travail en équipe, vous êtes reconnu.e pour votre sens de l'organisation et de l'observation.
Si votre profil correspond à la recherche de notre client, postulez directement à cette annonce ou appelez nous
Comme vous, nous avons choisi de placer l'humain au coeur de nos pratiques professionnelles !
Les avantages Vitalis Médical :
- 10% d'indemnité de fin de mission- 10% d'indemnité congés payés- Accédez à CLUB AVANTAGES Couleur CE- Bénéficiez d'une mutuelle d'entreprise et d'un accès au FASTT : accédez à des formations, des réductions sur vos locations devoiture, un accès prioritaire aux gardes d'enfant.- Percevez une prime si vous parrainez un proche !

Informations complémentairesType de contrat : Intérim
Temps de travail : Temps pleinSalaire : 11.65 € - 12.1 € par heure

Vitalis Médical Yvelines, votre agence de recrutement en intérim, vacation, CDD et CDI, dans le paramédical, le médical et le social, recherche un(e) Aide Auxiliaire de Puériculture pour une crèche sur le secteur de Coignières (78) pour des missions d'intérim régulières toutes les semaines.

Vos missionsVotre rôle au sein de la structure :
Proposer divers jeux et activités ludiques aux enfants pour favoriser leur épanouissementRespecter les normes d'hygiènes et de sécuritéConnaitre les besoins des enfants en bas-âge et les accompagner : repas, propreté, repos.Assurer une communication régulière avec les familles
Vous êtes à l'écoute des parents et jouez un rôle important dans l'accompagnement des enfants en favorisant leur bien-être et leur développement quotidien.


Profil recherchéCAP petite enfance avec expérience significative en crèche.
Savoir être : - Empathie / Bienveillance- Patience- Etre à l'écoute - Posture adaptée selon les différents acteurs (enfants, familles) Rejoindre les intérimaires Vitalis Médical vous permettra de bénéficier de nombreux avantages :- 10% d'indemnité congés payés, fin de mission- Accédez à notre CE dès la 1ère heure de mission (billetterie, parcs et loisirs, art et culture.).- Bénéficiez d'une mutuelle d'entreprise Postulez directement à cette offre d'emploi ou contactez nous sans attendre   L'équipe Vitalis Médical Yvelines vous conseille et vous accompagne dans votre recherche d'emploi !
De nombreuses missions vous attendent !

Informations complémentairesType de contrat : Intérim
Temps de travail : Temps pleinSalaire : 11.65 € - 12 € par heure

RESPONSABILITÉS :

Vous pouvez obtenir votre CAP AEPE en postulant à notre agence.
En collaboration avec notre centre : Henri Matisse à Trappes, vous suivez les cours à l'institut le matin, et effectuez des missions de garde d'enfants le soir. Nous avons également un centre de formation à Versailles (proche Versailles Chantier)
Allier théorie et pratique, un réel avantage pour rentrer dans la vie active ensuite. (ATSEM, Auxiliaire de puériculture)
Formation et garde d'enfant rémunérée.

PROFIL RECHERCHÉ :

Une première expérience dans la garde d'enfants.
Un projet professionnel dans la Petite Enfance.
Contactez-nous dès aujourd'hui  pour une rentrée en Septembre et obtenir votre CAP AEPE en juin pour ensuite travailler en crèches, en écoles ou dans la garde d'enfants à domicile.
Durée de la formation : 10 mois

• Kangourou Kids

  Travailler avec Kangourou Kids, c'est rejoindre le Meilleur Employeur de France du secteur ! Vous êtes passionné par les enfants ?  Rejoignez dès maintenant notre équipe de professionnels.