Offres d'emploi, de stage et d'alternance à Condom-d'Aubrac

La Communauté de Communes Aubrac Carladez Viadène recrute un agent de crèche polyvalent et dynamique (Auxiliaire de Puériculture, CAP Petite Enfance ou équivalent)

- CDD de 6 mois reconductible 35H Laguiole et Argences-en-Aubrac -


Partie intégrante du Pôle de Cohésion Sociale, le service organise en régie directe, depuis 2017, l'accueil du jeune enfant, autour de 4 micro-crèches et d'un Relais Petite Enfance itinérant. Les équipes éducatives sont pluridisciplinaires et exercent leurs compétences sous l'autorité d'une référente technique et de la Coordinatrice du service.


*** LES MISSIONS :

- Assurer l'accompagnement du jeune enfant et de son parent en Micro-crèche.
- Favoriser la mise en œuvre de conditions d'accueil optimales pour le bien-être de l'enfant.
- L'accompagner vers l'autonomie et la socialisation.
- Participer à la mise en œuvre d'activités d'éveil adaptées.
- Participer à l'entretien des espaces de vie selon les protocoles en vigueur et en respectant des mesures strictes d'hygiène et de sécurité.
- Assurer des fonctions de Continuité de Fonction de Direction, en l'absence de la référente technique ou de l'adjointe.

*** PROFIL RECHERCHE :
Diplômes ou qualifications :
Auxiliaire de Puériculture
CAP Petite Enfance (expérience de 2 ans recommandée, mais non obligatoire)
Équivalence : Bac pro ASSP - Bac pro SAPAT - Brevets d'étude dans le secteur sanitaire et social - DE AVS - DE AES - Brevet d'État animateur technicien de l'éducation populaire et de la jeunesse, option Petite Enfance ou Brevet professionnel - DE Aide soignant

Savoirs généraux et socio-professionnels :
- Connaissances sur le développement du jeune enfant sain ou en situation de handicap.
- Travail en équipe et aptitudes à la communication.
- Capacités d'anticipation, de rigueur et d'organisation.
- Travail au sein d'un service public.
- Capacités d'introspection et d'adaptation.
- Volonté assidue à la formation.

Permis B exigé.

*** CONDITIONS D'EXERCICE :
Poste à temps complet (35H),
CDD de 6 mois
Localisé à Laguiole (12210) et Sainte-Geneviève-sur-Argence (12420)
Travail en équipe,
Horaires variables sur l'amplitude d'ouverture (7h15 - 19h00) du lundi au vendredi,
Sur demande de l'agent : expérimentation possible du travail sur 4 jours,
Exceptionnellement disponibilité en soirée à prévoir pour des temps de réunion,
Rémunération statutaire + participation prévoyance et mutuelle.

Prise de poste : Janvier 2027

Pour candidater : Envoyer votre CV + Lettre de motivation par mail

• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
• - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

• - Puériculture | CAP, BEP et équivalents

• CC AUBRAC CARLADEZ VIADENE

La Communauté de Communes Aubrac Carladez Viadène recherche 1 agent saisonnier à temps non complet (contrat de 17,5h/semaine) chargé de l'appui technique et règlementaire des équipes éducatives concernant les repas, des tâches l'hygiène et la traçabilité.
Le poste est basé à la micro-crèche Aubrac-Laguiole (Laguiole - 12210).


Partie intégrante du Pôle de Cohésion Sociale, le service organise en régie directe, depuis 2017, l'accueil du jeune enfant, autour de 4 micro-crèches et d'un Relais Petite Enfance itinérant. Les équipes éducatives sont pluridisciplinaires et exercent leurs compétences sous l'autorité d'une référente technique et de la Coordinatrice du service.


*** LES MISSIONS :
Votre mission principale sera de mobiliser vos compétences et ressources pour garantir le fonctionnement en conformité réglementaire et en optimisation fonctionnelle de la Communauté de Communes sur :
- La réception, le réchauffage, la préparation et la distribution des repas en liaison chaude ou froide,
- L'entretien du linge,
- L'entretien des espaces, matériels et surfaces en crèches,
- La traçabilité de l'ensemble des tâches effectuées via les outils en place, dont numériques,
- D'éventuels remplacements ponctuels.

**** Détail des missions :
1) Nettoyer, désinfecter et entretenir les espaces, matériels et surfaces des bâtiments communautaires de crèches :
- Maintenir les locaux (sanitaires, lieux communs...), les surfaces et le matériel (tables, chaises...) en état de propreté et de fonctionnement (le midi et/ou le soir),
- Remettre en ordre les espaces,
- Effectuer les procédures nécessaires au nettoyage et à la désinfection des locaux, en respectant les protocoles des normes d'hygiène et de sécurité,
- Aspirer, balayer, laver, dépoussiérer les locaux et les surfaces,
- Laver les vitres,
- Vider les déchets (dont déchets de cuisine) et les éliminer en conformité (tri sélectif - composteurs),
- Utiliser le nettoyeur vapeur.

2) Réceptionner les repas en liaison froide ou chaude, les réchauffer et les distribuer :
- Assurer de la désinfection des plans de travail, de la biberonnerie et de la cuisine,
- Réceptionner les denrées en stricte conformité de la réglementation en vigueur : HACCP,
- Assurer la préparation individuelle des biberons,
- Faire la mise en assiettes / plateaux lors du repas de midi, à chaque enfant en fonction de son régime,
- Remettre en ordre les espaces dédiés aux repas des jeunes enfants et en assurer le nettoyage et la désinfection.

3) Prendre part à l'entretien général du linge,

4) Assurer la traçabilité nécessaire via les outils mis à disposition, dont numérique,

5) Assurer des remplacements auprès des collègues en charge de l'entretien des locaux si besoin au sein du territoire
communautaire, en crèches ou exceptionnellement dans d'autres bâtiments communautaires (bureaux, salles de sports).


*** PROFIL RECHERCHE :
Diplômes ou qualifications : Nv 2/3 (CAP/BEP)
Débutant accepté (formation en interne envisageable) mais une expérience dans le domaine serait avantageuse.
Connaissances et expériences appréciées :
- Connaissance et/ou expériences dans le domaine des collectivités, identification des acteurs et institutions principales ;
- Connaissance des techniques d'entretien, règles d'hygiène et de sécurité.
Permis B exigé.

*** CONDITIONS D'EXERCICE :
Poste à temps non complet (17.5h/semaine)
Localisé à LAGUIOLE,
Horaires et cycles de travail : 10h00 - 13h30 du lundi au vendredi
Rémunération : selon grille statutaire des adjoints techniques + RIFSEEP (primes) + participation mutuelle et prévoyance + action sociale.
Prise de poste à partir de décembre 2026.

• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
• - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

• - Puériculture | CAP, BEP et équivalents

• CC AUBRAC CARLADEZ VIADENE

Dans le cadre d'un remplacement, la Communauté de Communes recherche un/ une animateur/ trice petite enfance pour sa crèche d'Espalion (50 lits).

CDD du 16 novembre au 24 décembre 2026.

En tant qu'animateur.trice petite enfance, vos missions seront les suivantes :
- Assurer l'encadrement et la sécurité d'un groupe d'enfant
- Prévoir, organiser et animer des activités adaptées au développement des enfants (jeux, exercices, ateliers.)
- Participer aux tâches courantes de l'établissement (entretien, préparation des repas, organisation.)
- Participer avec l'équipe au projet de l'établissement.

• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
• - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

• CC COMTAL LOT ET TRUYERE