Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Dannemarie-sur-Crète. Les 9 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 25 - BESANCON, 25 - Besançon, 39 - SALANS ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
BabyDoubs agence spécialisée dans la garde d'enfants à domicile et présente en Franche Comte depuis plus de 15 ans, recherche un/une Intervenant (e) désireux ( se) de se professionnaliser dans les métiers de la petite enfance en préparant notamment le CAP AEPE.
Rejoignez nous dès la prochaine rentrée !!
Votre année sera organisée avec des cours qui vous seront dispensés dans notre centre de formation FORMABABY, et ceci afin d' acquérir les compétences théoriques nécessaires à l'obtention du diplôme en juin 2026, avec des gardes d'enfants à domicile auprès d'enfants âgés de 0-6 ans et également dans nos micro-crèches afin de vous familiariser avec les enfants de 0-3 ans.
Le contrat d'apprentissage débutera le 25/08/2025 pour une durée de 12 mois.
Venez rencontrer l'employeur le MARDI 9 AVRIL à l'agence France travail de planoise au 8 rue marc Bloch à 9h.
Information collective et entretiens individuels sont prévus ce jour, prévoyez la matinée.
Merci de vous inscrire directement à cet événement sur MES EVENEMENTS EMPLOI via ce lien. :
https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/420089
Pour nos microcreches nous recherchons des assistant(e)s petit enfance.
Poste de 28 à 35h h.
Lieux : Besancon
Rattaché(e) à la Direction de la Crèche, vous avez la charge de :
- Assurer le bien-être de l'enfant dont vous avez la charge, au niveau physiologique, psychologique et physique,
- Accueillir l'enfant et sa famille, accompagner la "séparation" en proposant des conditions favorables et en préservant les liens avec la famille,
- Etre à l'écoute de l'enfant pour répondre à ses besoins physiques, affectifs et sensori-moteurs dans le respect de son rythme individuel,
- Participer à l'animation d'un groupe d'enfants en collaboration avec l'équipe pédagogique,
- Participer à la surveillance médicale des enfants et appliquer le protocole de suivi demandé par la direction.
Dans le cadre de notre politique diversité, nos postes sont ouverts à tous.
Profil requis
Vous êtes titulaire du CAP Petite Enfance (avec deux ans d'expérience) et/ou BEP Carrières Sanitaires et Sociales ou Assistant(e) Maternel(le) Agréé(e) (avec 5 ans d'expérience minimum) et avez une expérience confirmée auprès des jeunes enfants.
Doté(e) d'un excellent relationnel et de solides connaissances de la petite enfance, vous avez le sens de l'observation et de l'analyse. Vous savez créer une vraie relation de confiance avec les parents et l'équipe.
N'hésitez plus, postulez !
Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI
Dans les micro-crèches Am Stram Gram et 1, 2, 3 Soleil, nous vous accueillons du lundi au vendredi de 7h30 à 18h30. Chacun de nos établissements dispose d une capacité de 12 places et vous propose un accueil occasionnel ou régulier, que ce soit à temps plein ou partiel pour vos enfants de 2 mois et demi à 4 ans.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié.
Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires.
Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans et peut vous accompagner tout au long de votre projet. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce concept de micro-crèches
La Communauté de Communes Jura Nord, recherche pour la Microcreche de Salans une Auxiliaire de Puériculture.
Dans l'ancienne école du village de Salans, entre verdure et collines, la micro-crèche encadrés par des professionnels de la petite enfance, accueille les tout-petits qui évoluent dans un environnement calme et paisible, propice aux jeux en extérieur et aux balades, à la découverte de la nature, du jardinage...
Sous la responsabilité de sa direction, l'auxiliaire de puériculture en structure micro-crèche est chargé de l'accueil au quotidien des enfants, de la réponse à leurs besoins, de leur bien-être individuel et collectif, leur santé, leur sécurité, leur éveil et leur épanouissement.
Il veille également à la bonne intégration en collectivité des enfants qui lui sont confiés.
Missions ou activités
Auprès de l'enfant :
- assurer les différents soins à l'enfant
- garantir un environnement sécurisé
- suivre le programme alimentaire de l'enfant
- accompagner le développement de l'enfant
Auprès des familles :
- Accueillir et faciliter la transition entre le milieu familial et la structure d'accueil
- soutenir les parents dans leurs interrogations
Auprès de l'équipe :
- soutenir l'équipe dans le domaine du soin et de l'alimentation
- encourager une réflexion autour du soin et de l'alimentation
- rédiger les protocoles de changes et alimentation
- appliquer et respecter les procédures et protocoles
- Entretenir les locaux
Profil recherché
Avoir le diplôme d'état d'Auxiliaire Puériculture et/ou avoir le concours d'Auxiliaire Puériculture de la Fonction Publique Territoriale.
Connaître et appliquer les consignes en matière d'hygiène et de sécurité
Connaître et appliquer les gestes de premiers secours Connaître et appliquer les gestes et postures professionnels, procédures d'évacuation Connaître et appliquer les méthodes de désinfection du matériel
Connaître le développement psychoaffectif de l'enfant et les activités d'éveil Disposer de qualités relationnelles et de communication
Savoir accompagner l'enfant à vivre en collectivité
Savoir aménager les lieux permettant l'épanouissement de l'enfant en respectant les règles de sécurité
Savoir analyser et gérer les situations
Savoir assurer la mise en œuvre de consignes de sécurité
Savoir déceler des signes pouvant relever de la maltraitance, d'une pathologie ou d'une carence
Savoir évaluer la capacité de l'enfant à s'intégrer dans un groupe
Savoir faire preuve d'écoute, de disponibilité et d'adaptabilité
Savoir faire preuve de créativité
Savoir faire preuve de réactivité
Savoir faire preuve d'organisation et de rigueur dans le travail
Savoir gérer son stress et maîtriser ses émotions
Savoir identifier les besoins physiques, physiologiques et affectifs des enfants
Savoir maitriser et assurer les transmissions écrites et orales
Savoir organiser les espaces en fonction de l'évolution et des besoins des enfants
Savoir prévenir les dangers en repérant les situations et comportement dangereux
Savoir relayer l'information et rendre compte
Savoir travailler en équipe et en transversalité
SAVOIR ÊTRE : Patience,
Discrétion, Vigilance, Maîtrise de soi, Devoir de réserve, Disponibilité, Créativité, Adaptabilité, Souplesse, Esprit d'équipe, Sens de l'écoute.
La micro-crèche a des horaires atypiques (5h30-20h00) du lundi au vendredi
Date prévue du recrutement 25/08/2025
Date limite de candidature 26/04/2025
La Communauté de Communes Jura Nord est un Etablissement Public de Coopération Intercommunale (EPCI) situé dans le Jura (32 communes, 11 700 habitants) au cœur de la Région Bourgogne Franche-Comté, à Dampierre, à mi-chemin entre Dole et Besançon - Territoire labellisé en 2015 « TERRITOIRE A ENERGIE POSITIVE POUR LA CROISSANCE VERTE » (TEPOS/TEPCV).
RESPONSABILITÉS :
Vous êtes passionné par les enfants ? Rejoignez dès maintenant notre ékipe de professionnels.
Nous recherchons un(e) Ékipier(e) pour la garde de deux enfants de 14 mois et 3 ans secteur Avanne-Avenney
Gardes les lundis et mardis de 16h à 19h
D'autres propositions pourront vous être faites pour compléter votre emploi du temps
Vos missions : sécurité de l'enfant, proposition d'activités ludiques et d'éveil, goûter.
PROFIL RECHERCHÉ :
Profil recherché :
- Vous aimez le contact avec les enfants, vous êtes ponctuel(le), rigoureux(se), souriant(e) et vous faite preuve d'initiative.
- Un diplôme dans la petite enfance est obligatoire.
- Le permis B est nécessaire.
Travailler chez Kangourou Kids c'est :
- Salaire de 11,88 brut/heure + 10% CP
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle entreprise
- Carte CE avantages
- Formation continue dans le domaine de la Petite Enfance
- Des idées d'activités envoyées chaque mois
Si vous vous reconnaissez dans ce profil, alors n'hésitez plus!
Travailler avec Kangourou Kids, c'est rejoindre le Meilleur Employeur de France du secteur ! Vous êtes passionné par les enfants ? Rejoignez dès maintenant notre équipe de professionnels.
Encadrement et sécurité des enfants consistant à :
- Accueillir les enfants et mettre en œuvre les conditions à leur bien-être.
- Identifier les besoins physiques, moteurs et affectifs.
- Réaliser les soins courants d'hygiène des enfants et surveiller leur état général.
- Assurer une surveillance constante afin de garantir la sécurité des enfants, de prévenir les accidents et gérer les conflits.
- Aider les enfants dans l'acquisition progressive des gestes et comportements autonomes.
- Respecter et faire respecter l'ordre de l'espace et du temps.
Prévision, organisation et animation d'activités adaptées demandant de savoir :
- Préparer et animer des jeux, des ateliers d'éveil et d'expression en lien avec les projets pédagogiques de l'établissement.
- Développer les capacités des enfants pour s'insérer dans la vie sociale, leur apprendre le vivre ensemble et et le respect.
- Participation aux tâches courantes dans l'établissement Collaboration avec l'équipe au projet de la structure d'accueil
Vous devrait faire preuve de :
- Patience
- Capacité d'écoute
- Disponibilité
- Capacité d'adaptation
- Polyvalence
- Politesse
- Diplomatie
- Sens du travail en équipe
Diplôme souhaité : CAP Petite Enfance ainsi qu'une expérience dans ce milieu est souhaitée.
Avantages :
- Ticket mobilité ou participation abonnement transport (50%)
- Indemnités horaires coupés
- Œuvre Sociale
- Compte Epargne Temps et autres accords d'entreprise
- Plan de formation et possibilités d'évolution professionnelle au sein du groupe
- Mutuelle complémentaire AESIO : Contrat avec Base + option 1 et 75% pris en charge par l'employeur
Unique en France de par son histoire et son déploiement, le groupement associatif EDUCATIFS ET SOLIDAIRES, employeur engagé à Mission d'utilité sociale s'illustre et s'incarne par celles et ceux qui la font. Le groupement associatif Educatifs et Solidaires assure la gestion et l'organisation des équipements, des dispositifs, des programmes socio-éducatifs et culturels pour la Petite Enfance, l'Enfance, la Jeunesse et les Familles. L'employe...
RESPONSABILITÉS :
Missions :
Sortie d'école, soins, activités d'éveil, communication avec les parents, sécurité des enfants.
PROFIL RECHERCHÉ :
Profil recherché :
Français courant, intérêt pour la petite enfance, motivation, sérieux, fiabilité.
KIWI INSTITUTE leader de la formation CAP AEPE en France.... 90 % de réussite à l'examen du CAP Petite Enfance !
- Mettre en place des activités d'éveil tout en respectant les règles attenantes à la collectivité.
- Prendre soin des enfants et animer tous les temps de vie quotidienne nécessaires à l'épanouissement des enfants dans l'établissement.
- Assurer l'accueil des enfants et des parents, effectuer les soins des enfants (repas, change, temps de repos ).
- Veiller au bien-être et à l'épanouissement des enfants en proposant et participant aux activités d'éveil et éducatives.
- Appliquer le projet pédagogique et le faire évoluer avec l'ensemble de l'équipe - Assurer les transmissions orales et écrites des observations, afin de faciliter une bonne continuité des soins.
- Apporter et développer votre savoir-faire et vos connaissances en assurant la sécurité, l'hygiène et le bien-être de chaque enfant.
- Qualités humaines et relationnelles pour établir une bonne relation aux familles.
- Sens de l'écoute et du travail en équipe.
- Capacité d'initiative et sens de l'organisation.
Diplôme souhaité : Diplôme d'Etat Auxiliaire de Puériculture
Avantages :
- Ticket mobilité ou participation abonnement transport (50%)
- Œuvre Sociale
- Compte Epargne Temps et autres accords d'entreprise
- Plan de formation et possibilités d'évolution professionnelle au sein du groupe
- Mutuelle complémentaire AESIO : Contrat avec Base + option 1 et 75% pris en charge par l'employeur
Unique en France de par son histoire et son déploiement, le groupement associatif EDUCATIFS ET SOLIDAIRES, employeur engagé à Mission d'utilité sociale s'illustre et s'incarne par celles et ceux qui la font. Le groupement associatif Educatifs et Solidaires assure la gestion et l'organisation des équipements, des dispositifs, des programmes socio-éducatifs et culturels pour la Petite Enfance, l'Enfance, la Jeunesse et les Familles. L'employe...
[50781] CHU de Besançon
L'auxiliaire de puériculture travaille en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire.
Il/Elle réalise sous la responsabilité de l'IPDE, des soins de prévention, de maintien, d'éducation à la santé et relationnels pour préserver ou restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de l'enfant.
Contributions attendues :
-accueillir et installer les enfants et leurs accompagnants
-respecter les rythmes de vie de l'enfant et favoriser son autonomie
-assurer les besoins d'hygiène, de sécurité physique er psychologique
-entretenir quotidiennement le matériel et les locaux et réapprovisionner le secteur en matériel, ranger les livraisons de matériel et produits
-gérer le stock de linge et des produits alimentaires
-favoriser l'autonomie des parents et des enfants en mettant en place, si nécessaire, une éducation aux soins d'hygiène, une aide à la pratique de l'allaitement maternel pour les nouveau-nés
-transmettre les informations à l'équipe
-assurer la traçabilité du travail effectué
-participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre du projet de soins du service et du pôle
-participer à l'accueil, à l'information et à la formation des nouveaux agents
-encadrer et évaluer les étudiants
-accompagner un enfant lors d'un transfert dans un autre hôpital si celui-ci ne nécessite aucuns soins et surveillance pendant le trajet (sur accord médical)
Description du profil recherché:
Savoirs faire opérationnels:
-apporter une aide à l'IPDE dans la réalisation de certains soins
-respecter les règles d'hygiène et de sécurité en utilisant les protocoles institutionnels
-réaliser les soins d'hygiène, de sécurité et de confort à l'enfant
-respecter l'intimité de l'enfant hospitalisé
-entretenir l'environnement de l'enfant et le matériel de soins
-gérer les ressources du service
-discerner le caractère urgent d'une situation de soins et prévenir immédiatement l'IPDE et le médecin
-tracer le travail effectué dans le dossier de soins
Horaires : Horaires variables
Période de la journée : Jour et nuit
