Actuellement, nous avons répertorié une seule offre d'emploi dans le secteur de la petite enfance à Davron. Les 130 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 78 - NEAUPHLE LE CHATEAU, 78 - L ETANG LA VILLE, 78 - POISSY ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..
Rejoignez La Maison Bleue, acteur majeur de la petite enfance, et intégrez notre crèche de 60 berceaux en DPS au sein d'une équipe engagée, dynamique et bienveillante !
Grand parking pour stationner ou arrêt de bus en bas de la rue.
Plusieurs projets mis en place et bien d'autres à venir : pédagogie verte, travail autour du recyclage toute l'année, communication gestuelle associée à la parole, travail autour du livre avec partenariat avec la médiathèque, éveil artistique développé tous les jours, et bien plus.
4 unités de vie, un immense jardin accessible depuis les unités des enfants, et 3 salles annexes (jeux d'eau, motricité, et salle d'exploration). Les lieux sont investis en petits groupes tout au long de la journée.
Vous êtes diplômé(e) de la petite enfance et passionné(e) par le travail auprès des tout-petits ?
Rejoignez une crèche dynamique, bienveillante et engagée, où le respect du rythme de l'enfant et le travail en équipe sont au cœur de notre quotidien.
Vos missions :
Accueillir enfants et familles avec chaleur et professionnalisme
Assurer les soins quotidiens et veiller au bien-être de chaque enfant
Proposer des activités d'éveil en lien avec notre projet pédagogique
Participer à la vie de la crèche aux côtés d'une équipe soudée et investie
Diplôme requis (CAP AEPE, Bac Pro ASSP)
Vous cherchez du sens, une équipe qui fonctionne et un cadre de travail agréable ?
Rejoignez nous !
MISSIONS PRINCIPALES
Au sein du Pôle Petite-Enfance, et sous la responsabilité de la directrice du Pôle Petite-Enfance et de la Directrice Adjointe, l'Agent Social - Assistant(e) d'accueil est chargé(e) d'assurer l'encadrement et la sécurité d'un groupe d'enfants :
PRINCIPALES ACTIVITÉS
Vie quotidienne
-Encadre les groupes d'enfants sur les temps de vie quotidienne
-Garanti le bien-être et la sécurité physique et psychologique de chaque enfant par une présence active et permanente
-Assure le suivi des besoins essentiels journaliers de chaque enfant : soins d'hygiène corporelle, prise de repas, et surveillance des temps de sommeil
-Repère les situations de mal être et en informe la direction
-Tient le registre journalier de chaque enfant
Éveil
-Met en place des activités d'éveil favorisant l'épanouissement et le développement de l'enfant
-Participe aux réunions d'équipe et aux réflexions relatives à l'élaboration du projet éducatif et des projets de fonctionnement
-Applique le projet éducatif et les projets pédagogiques
Relation avec les familles
-Veille à l'instauration et au maintien d'un climat de confiance avec les familles
-Assure les transmissions quotidiennes
Hygiène générale :
-Participe à l'entretien, à la désinfection des jeux, du matériel pédagogique, des plans de change et de la section en général
-Participe à l'entretien du linge
-Assure la stérilisation et la préparation des biberons
ACTIVITÉS SECONDAIRES
Peut-être amené à assurer en remplacement les missions d'agent d'office et d'entretien
Peut-être amené à intervenir auprès des enfants, en fonction des besoins du service, dans les autres sections
CONTRAINTES DU POSTE
Horaires décalés en fonction des impératifs du service public.
Une mauvaise réalisation des missions confiées peut entrainer un risque pénal.
PROFIL SOUHAITE
- sens des responsabilités
- sens du service public
- être organisé et rigoureux
- sens de l'observation
- capacité à travailler en équipe
- créativité, imagination, initiative
- connaissance de la psychologie du très jeune enfant et bienveillance naturelle
- bonne aisance relationnelle avec les adultes, diplomatie, extrême discrétion et respect du secret professionnel
Diplômes
CAP petite enfance
Rejoignez notre crèche de 55 berceaux !
Notre établissement accueille 55 enfants dans un environnement chaleureux, sécurisé et adapté à leurs besoins. Rénovés en 2020, nos locaux climatisés offrent des espaces intérieurs spacieux qui permettent aux enfants de circuler librement, d'explorer et de développer leurs compétences à leur rythme.
Bien que nous ne disposions pas d'espace extérieur, nous avons à cœur de proposer un cadre riche et stimulant favorisant les expériences quotidiennes et l'épanouissement des enfants.
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Une organisation en trois sections
Afin de garantir un accompagnement de qualité, notre crèche est structurée en trois sections :
- Section bébés / très grands
19 enfants (12 bébés et 7 très grands) accompagnés par 5 professionnelles.
- Section moyens / grands (1)
16 enfants accompagnés par 3 professionnelles, avec la présence de l'adjointe de direction à mi-temps sur le terrain.
- Section moyens / grands (2)
20 enfants accompagnés par 4 professionnelles.
________________________________________
Un binôme de direction engagé et soutenant
La crèche est pilotée par un binôme complémentaire :
- Stéphanie, directrice, infirmière de formation
- Charline, adjointe de direction, Éducatrice de Jeunes Enfants (EJE) de formation
Ensemble, nous veillons à :
- La qualité des pratiques professionnelles
- La réflexion pédagogique continue
- La dynamique d'équipe basée sur la confiance, l'écoute et la coopération
Chaque professionnelle est accompagnée pour trouver sa place et évoluer dans un environnement bienveillant et stimulant.
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En tant qu'auxiliaire de puériculture, vous jouez un rôle central dans la vie de la structure et dans la mise en œuvre du projet pédagogique. Vous organisez l'accueil et les relations avec les familles. Vous participez à l'accompagnement des enfants et proposez des activités d'éveil adaptées. Vous veillez au confort des enfants, à leur santé et à leur sécurité physique et affective.
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Une dynamique de réflexion et de partage
Parce que la qualité d'accueil passe par l'échange et la réflexion collective, nous proposons :
- Des réunions entre professionnelles du secteur
- Des groupes d'analyse des pratiques
- Des réunions d'équipe pluridisciplinaires (avec la psychologue, notamment)
- Des temps dédiés à la formation continue et à la montée en compétences
Profil recherché :
Vous possédez idéalement le diplôme d'Etat d'auxiliaire de puériculture mais nous étudierons les profils possédant le CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance.
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Pourquoi nous rejoindre ?
Intégrer notre crèche, c'est :
- Rejoindre une équipe investie, solidaire et accueillante
- Bénéficier d'un binôme de direction accessible et à l'écoute
- Évoluer dans une structure qui valorise l'autonomie et qui respecte le rythme de chaque enfant.
- S'inscrire dans un projet où le bien-être des enfants ET des professionnelles est une priorité
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Informations pratiques
- Poste à pourvoir dès maintenant
- Type de poste : CDD jusqu'au 31 juillet 2027 à temps plein
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Envie de nous rejoindre ?
Nous serions ravies de vous rencontrer et d'échanger avec vous sur votre parcours, vos idées et vos envies professionnelles.
Rejoignez notre crèche de 55 berceaux !
Notre établissement accueille 55 enfants dans un environnement chaleureux, sécurisé et adapté à leurs besoins. Rénovés en 2020, nos locaux climatisés offrent des espaces intérieurs spacieux qui permettent aux enfants de circuler librement, d'explorer et de développer leurs compétences à leur rythme.
Bien que nous ne disposions pas d'espace extérieur, nous avons à cœur de proposer un cadre riche et stimulant favorisant les expériences quotidiennes et l'épanouissement des enfants.
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Une organisation en trois sections
Afin de garantir un accompagnement de qualité, notre crèche est structurée en trois sections :
- Section bébés / très grands
19 enfants (12 bébés et 7 très grands) accompagnés par 5 professionnelles.
- Section moyens / grands (1)
16 enfants accompagnés par 3 professionnelles, avec la présence de l'adjointe de direction à mi-temps sur le terrain.
- Section moyens / grands (2)
20 enfants accompagnés par 4 professionnelles.
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Un binôme de direction engagé et soutenant
La crèche est pilotée par un binôme complémentaire :
- Stéphanie, directrice, infirmière de formation
- Charline, adjointe de direction, Éducatrice de Jeunes Enfants (EJE) de formation
Ensemble, nous veillons à :
- La qualité des pratiques professionnelles
- La réflexion pédagogique continue
- La dynamique d'équipe basée sur la confiance, l'écoute et la coopération
Chaque professionnelle est accompagnée pour trouver sa place et évoluer dans un environnement bienveillant et stimulant.
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Le rôle clé de l'Éducateur-trice de Jeunes Enfants
En tant qu'EJE, vous jouez un rôle central dans la vie de la structure et dans la mise en œuvre du projet pédagogique.
À ce titre, vous :
- Portez et faites vivre le projet pédagogique au quotidien
- Accompagnez les équipes dans leurs réflexions et leurs pratiques éducatives
- Observez les enfants afin d'adapter les accompagnements à leurs besoins
- Proposez et animez des projets favorisant l'éveil, l'autonomie et le bien-être
- Participez à la relation avec les familles et au développement d'un climat de confiance
- Travaillez en collaboration étroite avec l'EJE adjointe et l'EJE terrain, dans une logique de complémentarité
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Une dynamique de réflexion et de partage
Parce que la qualité d'accueil passe par l'échange et la réflexion collective, nous proposons :
- Des réunions entre professionnelles du secteur
- Des groupes d'analyse des pratiques
- Des réunions d'équipe pluridisciplinaires (avec la psychologue, notamment)
- Des temps dédiés à la formation continue et à la montée en compétences
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Pourquoi nous rejoindre ?
Intégrer notre crèche, c'est :
- Rejoindre une équipe investie, solidaire et accueillante
- Bénéficier d'un binôme de direction accessible et à l'écoute
- Travailler aux côtés d'EJE déjà en poste, favorisant le partage et la co-construction
- Évoluer dans une structure qui valorise l'autonomie et qui respecte le rythme de chaque enfant.
- S'inscrire dans un projet où le bien-être des enfants ET des professionnelles est une priorité
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Informations pratiques
- Poste à pourvoir dès maintenant
- Type de poste : CDI à temps plein
- Diplôme requis : Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants
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Envie de nous rejoindre ?
Nous serions ravies de vous rencontrer et d'échanger avec vous sur votre parcours, vos idées et vos envies professionnelles.
Mission
Les Petits Chaperons Rouges, c'est le réseau de référence des crèches privées, recommandé par 94% des familles, et le seul certifié Top Employer pour la qualité de son cadre de travail.
Confiants
Le projet éducatif le plus innovant au service de l'éveil des enfants : les 5C
Une qualité d'accueil reconnue par les familles : 94% des parents nous recommandent
Engagés
Une double labellisation Crèche ENGAGÉE pour la planète et la société et Crèche EXPERTE Qualité
Un cadre de travail certifié Top Employer 2025
Inspirants
Vous faciliter la vie : 6ème semaine de congés payés offerte, accès à une plateforme de sport et bien-être, service d'assistance sociale en ligne, toutes vos démarches administratives en ligne
Vous faire grandir : Au moins une formation par an, plateforme de formations en ligne, évolutions et mobilités facilitées
Vous donner le choix : CDI flexible (plus de temps libre ou plus de pouvoir d'achat), crèche près de chez soi, mutuelle avec 3 paliers de garanties
Soutenir votre pouvoir d'achat : grilles de salaires évolutives, Comité Social d'Entreprise (CSE), Titres restaurant, avantages pour les parents (places en crèche, maintien de salaire pendant le congé de maternité, prime de naissance...), prime de fidélité...
Chez Les Petits Chaperons Rouges, être Auxiliaire Petite Enfance c'est :
Des crèches agréables et bien équipées où il fait bon travailler
Ma mobilité et mon évolution facilitées
Au moins une formation chaque année
Des programmes de formation diplômants : VAE EJE, VAE AP, Formation AP par apprentissage dans notre CFA interne
Des outils et boîtes à idées pédagogiques inspirants
Des challenges et événements conviviaux réguliers
Profil
Le travail en équipe pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect du rythme individuel de l'enfant, l'accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ?
Vous êtes titulaire de l'un des Diplômes suivants :
CAP PE ou AEPE
BEP option sanitaire et social
Bac pro ou BEP ASSP
Assistant Maternel avec 3 ans d'expériences professionnelles
DE Aide - soignant avec 1 an d'expérience auprès du jeune enfant
Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale. Parce qu'il fait bon de GRANDIR avec nous, nous recrutons avant tout des personnalités.
VENEZ RENCONTRER LA MAIRIE DE TRAPPES LORS DU FORUM ''PLACE DE L'EMPLOI'' LE JEUDI 24 SEPTEMBRE DE 13H30 A 17H00 Place des Merisiers.
Nous recherchons un Directeur adjoint de crèche H/F
MISSIONS PRINCIPALES :
* Assurer la gestion administrative matérielle et budgétaire :
- Dossiers administratifs des enfants,
- Optimisation des taux d'occupation
- Pointage des horaires sur le logiciel Concerto
- Gestion des commandes de matériel, produits d'entretien, commande des repas
- Suivi budgétaire et déclaration d'activité CAF
- Mise à jour de tableaux de bord et rédaction annuelle du bilan d'activité de la structure
* Assurer la gestion des ressources humaines et management de l'équipe :
- Participer au recrutement et à la formation et à l'encadrement des professionnel.le.s
- Gérer le planning, congés, absences de l'équipe
- Apporter un conseil technique et soutien auprès de l'équipe et animer les réunions d'équipe
- Organiser le suivi des stagiaires
- Collaborer avec la psychologue et la psychomotricienne
* Garantir le cadre et la qualité d'accueil :
- Accueillir les familles et prendre en charge les enfants selon le projet de service
- Accompagner les familles dans le processus de parentalité et établir une relation de confiance
- Elaborer le projet éducatif et pédagogique et veiller à sa réalisation et à son suivi
- Garantir la cohérence et l'harmonisation des pratiques au sein de l'équipe, et ajuster les pratiques pédagogiques en fonction du projet pédagogique de la structure et du projet de service petite enfance
- Concevoir un aménagement des locaux et des espaces conforme aux projets et aux besoins de l'enfant
- Remplacer le personnel absent afin d'assurer la continuité de service public
* SI Diplôme d'infirmier ou puéricultrice, en modulant les ETP, mettre en oeuvre les missions sanitaires et paramédicales :
- Participer à l'organisation de la surveillance de l'enfant : observation, visite médicale, ordonnances, suivi des PAI
- Accompagnement des membres de l'équipe en matière de santé, de prévention et d'accueil inclusif
- Rédiger, mettre à jour et mettre en oeuvre les protocoles sanitaires et paramédicaux
- Assurer les premiers soins en cas d'accident
- Appliquer les prescriptions médicales et assurer une veille sociale et paramédicale
- Etre garant des règles d'hygiène et de sécurité des enfants et du personnel
CONDITIONS D'EXERCICE DU POSTE :
Emploi temps plein 37h hebdomadaire
Réunions ponctuelles le soir après la fermeture de l'établissement
Mobilité sur les différents EAJE si besoin
Participation aux différents projets et temps festifs du service (fête de la petite enfance le samedi 1 fois par an, semaine nationale de la petite enfance, etc)
PROFIL RECHERCHE :
- Diplômes : Educateur de jeunes enfants / Diplôme d'état d'infirmier / Diplôme d'état de puéricultrice
- Expérience : Expérience sur un poste de direction en EAJE appréciée
- Connaissances : Métiers des EAJE, développement du jeune enfant et ses besoins, règles d'hygiène et sécurité en EAJE, règlementation en petite enfance, environnement territorial
- Compétences et aptitudes requises : Management, gestion de conflits, communication, organisation, pack office, écoute, relationnel, discrétion, travail d'équipe
VENEZ RENCONTRER LA MAIRIE DE TRAPPES LORS DU FORUM ''PLACE DE L'EMPLOI'' LE JEUDI 24 SEPTEMBRE DE 13H30 A 17H00 Place des Merisiers.
MISSIONS PRINCIPALES
Apporter aux enseignants une assistance pour l'accueil, l'animation et l'hygiène des enfants.
Préparer et mettre en état de propreté les locaux et le matériel servant directement aux enfants.
Participer à la communauté éducative.
Participer à l'encadrement et à l'animation sur les temps d'accueil du matin et de restauration.
Temps de classe
Accueille les parents avec l'enseignant, transmets les informations et oriente les demandes
Prépare la salle de classe avant l'arrivée des enfants (installation des ateliers dessins et jeux)
Assiste l'enseignant dans la préparation, le rangement et/ou l'animation des activités pédagogiques et ludiques, et la surveillance des temps de récréation
Accompagne les enfants lors du déshabillage et du rhabillage, et veille à leur hygiène tout au long de la journée : toilette, au lavage des mains et au change, en fonction de leurs besoins
Prépare la salle de repos, aide les enseignants pour l'endormissement, la surveillance et le réveil
Est force de proposition concernant des idées de travaux manuels et ateliers pour les fêtes.
Temps hors classe
Prépare et classe les travaux des enfants et participe aux conseils d'école
Range et nettoie les classes en début (7h25/8h20) et en fin de journée (16h30/17h10)
Maintien en ordre et remet en état de propreté et d'hygiène les jeux, jouets, livres, le mobilier et les locaux en période de vacances
Identifie le linge à nettoyer : draps de la sieste, couverture, blouses, serviettes.et le dépose pour blanchissage
Evènements et sorties
Prépare la pharmacie et les changes pour les sorties
Aide à l'encadrement des sorties scolaires
Prépare la fête de l'école.
Périscolaire
Organise et assure l'animation des enfants lors de l'accueil du matin et transmet les informations aux parents
Participe à la surveillance et à l'accompagnement des temps de restauration
Accompagne les enfants lors du déshabillage et du rhabillage, et veille à leur hygiène tout au long de la journée : toilette, au lavage des mains et au change, en fonction de leurs besoins
Prépare la salle de repos pour l'endormissement, la surveillance et le réveil
Participe aux réunions d'équipe pédagogique, est force de proposition et utilise les tablettes pour le pointage des enfants présents
CONDITIONS D'EXERCICE DU POSTE
Emploi Temps plein (1607h)
Période scolaire : Lundi / mardi / jeudi / vendredi : 7h25-17h10 (39h/semaine)
Période de petites vacances : Lundi / mardi / Mercredi / jeudi : 8h30-12h00 / 12h45-16h15 (28h/semaine)
Période de grandes vacances : Lundi / mardi / mercredi / jeudi / vendredi : 8h30-12h00 / 12h45-16h15 (35h/semaine)
Position accroupie ou agenouillée, baissée à hauteur du mobilier d'enfant, et exposition au bruit
PROFIL RECHERCHE
- Diplômes : CAP Petite Enfance
- Expérience : Expérience dans le domaine apprécié
- Connaissances : Rôle éducatif de l'ATSEM, respect du rythme et des besoins de l'enfant 0-6 ans, règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
- Compétences et aptitudes requises : Ecoute active, communication, animation, patience, travail d'équipe. Etre familier avec les projets éducatifs et pédagogiques de l'école, connaître les principes de développement physique, moteur et affectif des jeunes enfants. Maîtriser les règles d'hygiène et de posture professionnelle à tenir en cas d'accident, de manifestation allergique ou de troubles comportementaux. Connaître les gestes et postures de travail à adopter dans le cas de port de charge ou d'entretien des locaux.
AVANTAGES COLLECTIFS AU TRAVAIL
. Prise en charge à 75 % du passe Navigo . Accès au restaurant municipal . Participation jusqu'à 25 € de l'employeur pour la mutuelle santé et prévoyance . adhésion possible au CE
Nous recrutons notre futur(e) Directeur(trice) de crèche à Saint-Germain-en-Laye !
Vous avez envie de rejoindre un établissement dynamique, de porter de beaux projets pédagogiques et d'accompagner une équipe investie ?
Nous recherchons un(e) Directeur(trice) pour une très belle crèche de 55 berceaux, située à Saint-Germain-en-Laye.
Ce qui vous attend :
Une crèche agréable et accueillante de 55 berceaux
Un bel espace extérieur, véritable atout pour les enfants et les projets pédagogiques
Une équipe engagée et investie
De beaux projets à poursuivre, développer et imaginer
Un poste permettant de conjuguer management, pédagogie et accompagnement des familles
Nous recherchons avant tout une personne dynamique, fédératrice et bienveillante, qui saura accompagner son équipe et faire vivre le projet de la crèche.
Poste basé à Saint-Germain-en-Laye
Vous souhaitez relever un nouveau challenge dans un environnement où les projets et l'humain ont toute leur place ? N'hésitez pas à nous contacter ou à partager cette annonce autour de vous !
Opportunité : Directeur(trice) de crèche - Saint-Germain-en-Laye
Nous recherchons un(e) Directeur(trice) pour une crèche de 55 berceaux à Saint-Germain-en-Laye.
Vous rejoindrez un établissement offrant un cadre de travail particulièrement agréable, avec un bel espace extérieur, de nombreux projets et surtout une équipe investie sur laquelle vous pourrez vous appuyer.
Votre rôle sera notamment de :
fédérer et accompagner les équipes,
garantir la qualité d'accueil des enfants et des familles,
faire vivre et évoluer le projet pédagogique,
impulser de nouveaux projets,
assurer le bon fonctionnement quotidien de l'établissement.
Nous recherchons une personnalité engagée, dynamique et fédératrice, ayant à cœur de donner du sens au projet d'établissement et d'accompagner les professionnels dans leur quotidien.
Saint-Germain-en-Laye
55 berceaux
Espace extérieur
Équipe investie
De beaux projets à poursuivre et à développer
La micro crèche POUSSIN ET CHATON recherche une auxiliaire petite enfance.
Sous la responsabilité de la direction, vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement quotidien des enfants. Vos missions principales seront :
- Accompagnement et soins : Assurer les soins d'hygiène (change, toilette), l'aide aux repas et veiller au confort et au bien-être physique et affectif de chaque enfant.
- Éveil et développement : Mettre en œuvre et animer des activités ludiques, éducatives et d'éveil adaptées à l'âge et au rythme de chaque enfant pour favoriser leur autonomie et leur socialisation.
- Sécurité et hygiène : Garantir un environnement propre et sécurisé (entretien des espaces de vie, des jouets et du matériel) et veiller au respect des protocoles de sécurité et d'hygiène en vigueur.
- Relation avec les familles : Assurer un accueil de qualité auprès des parents, favoriser la communication et instaurer une relation de confiance pour accompagner la parentalité.
- Travail d'équipe : Collaborer activement avec l'équipe pluridisciplinaire et participer à la mise en œuvre du projet pédagogique de la structure.
Nous recherchons une personne passionnée, dotée d'un excellent sens relationnel et d'une grande capacité d'écoute.
Temps partiel ou temps plein
Diplôme : CAP petite enfance /BAC ASSP / BEP sanitaires et sociales ou attestation de vie aux familles
Permis B ou moyen de locomotion obligatoire car le site est éloigné de la gare
Sous la responsabilité de la Responsable Petite Enfance, vous assurerez vos missions dans la crèche collective de 45 berceaux. Vous souhaitez vous investir dans une équipe dynamique et bienveillante au service des tout petits.
Missions permanentes :
- Veiller à la santé, à la sécurité et au bien-être et à l'épanouissement de l'enfant
- Accueillir les enfants et leurs parents, sans discrimination
- Acquérir une connaissance de chaque enfant
- Accompagner les enfants dans les gestes du quotidien,
- Accompagner les enfants dans leur développement, en respectant le rythme de chacun, et en leur proposant des activités variées et adaptées à leurs capacités.
- Accompagner l'enfant dans les différents moments de la journée (accueil, soins, repas, sieste, séparation.), faire preuve de bienveillance et de patience
- Favoriser l'autonomie de l'enfant, pour lui donner confiance en lui-même
- Maintenir propre et sain l'environnement proche de l'enfant (jouets, lits, tapis, linge.)
- Réaliser les soins d'hygiène adéquats dans le respect de l'intimité en favorisant l'interaction
- Participer à l'entretien des locaux,
- Prévoir, préparer et aider à la prise des repas, dans le respect des recommandations diététiques et des règles d'hygiène
- Transmettre aux professionnels toutes les informations contribuant à la continuité des soins et des activités, et à la qualité de l'accueil de l'enfant et de sa famille
- Recueillir et effectuer les transmissions, transmettre aux parents les informations relatives à la journée de leur enfant, alerter le cas échéant
- Etablir une relation de confiance avec les familles
- Se conformer aux règlements de la structure
Profil :
- Diplôme du CAP AEPE (accompagnement éducatif petite enfance)
- Bonne connaissance du développement de l'enfant
- Capacité d'observation, d'écoute, d'analyse
- Sens des responsabilités
- Capacité d'adaptation, dynamisme
- Goût du travail en équipe
La crèche Newton à Montigny-le-Bretonneux recrute un(e) accompagnant éducatif petite enfance (AEPE) en CDI temps plein.
Profil recherché :
Diplôme CAP AEPE ou Bac ASSP demandé
Expérience appréciée en structure petite enfance (crèche, halte-garderie, etc.).
Sens du relationnel, patience et dynamisme.
Conditions :
Salaire : 1868€ brut mensuel.
Horaires : Temps plein (à préciser selon planning de la crèche)
La crèche se situe à 8 min à pied de la gare de Saint Quentin en Yvelines, zone desservie par de nombreux bus et possibilité de se garer gratuitement dans la rue.
Dans la cadre de remplacements (arrêt, congé maternité), nous recherchons 2 Auxiliaires de Puériculture motivé(e) et bienveillant(e) pour rejoindre notre équipe au sein d'un Établissement d'Accueil du Jeune Enfant. Vous serez en charge d'accueillir les enfants et leurs familles au quotidien, tout en respectant leur individualité et en participant activement au travail en équipe pluridisciplinaire.
Activités principales
- Accueillir l'enfant et sa famille, en instaurant une relation privilégiée tout en maintenant une juste distance.
- Organiser le temps d'adaptation et assurer l'accompagnement quotidien de l'enfant.
- Proposer un espace adapté et sécurisant, veiller au confort et à la sécurité des enfants, et participer à l'aménagement de l'espace de vie.
- Respecter les besoins et rythmes de l'enfant en assurant les soins d'hygiène, en donnant les repas, en administrant les médicaments selon ordonnance, en proposant des temps de sommeil et en mettant en place des situations de jeux.
- Accompagner l'enfant vers l'autonomie et la vie au sein du groupe, gérer le groupe d'enfants et verbaliser les règles et limites.
- Observer et repérer les compétences ou difficultés de l'enfant, et transmettre vos observations aux parents et à l'équipe.
- Participer à l'élaboration des projets éducatifs et pédagogiques, ainsi qu'à l'organisation du travail quotidien.
- Respecter la juste distance avec les collègues et verbaliser les dysfonctionnements éventuels.
- Participer à l'entretien des jeux, du matériel et des locaux, et former et encadrer les stagiaires.
- Assister aux réunions d'équipe et participer au Groupe d'Analyse des Pratiques.
Spécificités du poste :
- Modifications d'horaires imprévues.
- Réunions en dehors des heures d'ouverture de la structure.
- Possibilité d'assurer ponctuellement ce poste sur une autre structure Petite Enfance (remplacement, fermeture EAJE).
Autres informations :
poste de remplacement congés maternité 6 mois
Rémunération statutaire
CNAS (après 6 mois d'ancienneté)
Poste sur 37 h 00 hebdomadaire- horaires tournants sur une amplitude de 7h20 à 19h00 (en fonction de la crèche)
Neauphle-le-Château (78640) - CDI 35h du lundi au vendredi - poste disponible immédiatement
Auxiliaire de Puériculture H/F
Rejoignez La Maison Bleue, acteur majeur de la petite enfance, et intégrez notre crèche de 60 berceaux en DPS au sein d'une équipe engagée, dynamique et bienveillante !
Grand parking pour stationner ou arrêt de bus en bas de la rue.
Plusieurs projets mis en place et bien d'autres à venir : pédagogie verte, travail autour du recyclage toute l'année, communication gestuelle associée à la parole, travail autour du livre avec partenariat avec la médiathèque, éveil artistique développé tous les jours, et bien plus.
4 unités de vie, un immense jardin accessible depuis les unités des enfants, et 3 salles annexes (jeux d'eau, motricité, et salle d'exploration). Les lieux sont investis en petits groupes tout au long de la journée.
Vos missions :
Accueillir et accompagner enfants & familles dans un climat de confiance
Assurer soins, éveil et sécurité des tout-petits
Participer activement au projet pédagogique de la crèche
Votre profil :
Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture requis
Sens de l'observation, patience et esprit d'équipe
Ce que nous offrons :
Cadre de travail chaleureux
Formation continue, VAE
Valeurs fortes et esprit d'équipe
Envie d'une nouvelle aventure ? Rejoignez l'une de nos Maisons Bleues !
L'ACPPAV, Centre de formation dans le secteur de la pharmacie, santé, sanitaire et social, implanté sur plusieurs sites en Ile de France, recrute un(e) formateur (trice) rattaché(e) à l'Institut de Formation Auxiliaire de Puériculture pour son site de Poissy (78).
Définition du poste :
L'infirmièr(e) intégrera l'équipe pédagogique de l'institut de formation des auxiliaires de puériculture. Il ou elle exercera sous l'autorité de la directrice, de la coordinatrice pédagogique.
Missions : Former des professionnels paramédicaux
Le/la formateur/trice dispense des séquences de formation, participe à la réflexion et à la stratégie institutionnelle et il/elle représente l'institution auprès des partenaires.
Il/elle met en œuvre en équipe pédagogique les modules, ou les séquences d'enseignements en tenant compte de l'alternance, en se référant aux projets pédagogiques et au référentiel de la formation.
Activités principales :
- Planifier, concevoir et animer des séquences d'enseignement théorique et des travaux dirigés pratiques ou en situations simulées (simulation, e-learning.)
- Evaluer l'acquisition et le contrôle des connaissances et des compétences des élèves, tant en théorie qu'en pratique ou en stage,
- Assurer des suivis pédagogiques individualisés et collectifs,
- Participer aux épreuves de sélection, aux instances et aux travaux de groupes institutionnels,
- Encadrer les élèves en enseignements cliniques en liaison avec les référents et les responsables de stage,
- Participer à l'organisation des journées de rentrée et des journées portes ouvertes
- Assurer une veille professionnelle, études et travaux de recherche et d'innovation.
Compétences :
- Rigueur - Organisation
- Animation de groupes
- Bonne approche pédagogique, accompagnement (sens de l'écoute et de l'empathie)
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
- Connaissance du référentiel de formation
- Maitrise des outils informatiques
Description du profil :
- Diplôme infirmier / infirmière d'état exigé
- Etre titulaire du DEAP et/ou titulaire d'un diplôme ou titre universitaire à finalité professionnelle de niveau 6 en lien avec la santé, les sciences de l'éducation ou les sciences humaines.
- Une expérience d'au moins 3 ans dans le domaine sanitaire, petite enfance ou médico-social
- Expérience dans la formation serait appréciée
Temps de travail : 35 heures hebdo (un temps partiel est possible)
Tickets restaurant et mutuelle
Le poste est à pourvoir dès que possible
Et si votre quotidien professionnel contribuait chaque jour à l'épanouissement des tout-petits ?
Vous aimez accompagner les enfants dans leurs premiers apprentissages, favoriser leur autonomie et contribuer à leur développement dans un cadre rassurant ? Cette opportunité est faite pour vous !
Vitalis Médical Yvelines vous propose de rejoindre une crèche située à JOUARS PONTCHARTRAIN (78), où votre savoir-faire, votre écoute et votre engagement participeront pleinement au bien-être des enfants.
Spécialisée dans le recrutement en intérim, vacation et placement dans les secteurs médical, paramédical et social, notre agence vous accompagne à chaque étape de votre parcours professionnel. À l'écoute de vos attentes, nous vous proposons des opportunités adaptées à votre profil, à vos compétences et à vos disponibilités, dans une relation fondée sur la confiance et la proximité.
Vos missions
En collaboration avec l'équipe de la crèche, vous contribuerez au bien-être et au développement des enfants à travers différentes activités :
Accueillir les enfants et veiller à leur apporter une présence rassurante au quotidien.
Répondre à leurs besoins fondamentaux en assurant les soins d'hygiène, l'accompagnement aux repas et le respect des temps de sommeil.
Mettre en place des activités ludiques et pédagogiques favorisant l'éveil sensoriel, moteur et intellectuel.
Encourager les enfants à découvrir leur environnement et à développer progressivement leur autonomie.
Observer leur évolution et rester attentif(ve) à leurs besoins individuels.
Participer à la dynamique collective en échangeant avec les membres de l'équipe pluridisciplinaire.
Profil recherché
Diplôme CAP Petite Enfance obligatoire
Expérience de minimum 2 ans en crèche
Qualités relationnelles, patience et douceur
Disponibilité et implication professionnelle
Les avantages Vitalis Médical
Indemnités de fin de mission et congés payés
Accès au Club Avantages dès la première heure de mission
Remboursement des frais de transport
Gestion digitale simple et rapide de vos contrats et fiches de paie
Accompagnement personnalisé par notre équipe
Intégrer Vitalis Médical Yvelines, c'est bénéficier d'un accompagnement de proximité et accéder à des opportunités professionnelles qui tiennent compte de votre profil et de vos disponibilités.
Votre engagement fait la différence dans le quotidien des enfants. Si vous souhaitez exercer un métier humain, enrichissant et porteur de sens, nous serons ravis de vous accompagner dans cette nouvelle opportunité professionnelle !
Postulez directement ou contactez-nous au 55 !
Informations complémentaires
Type de contrat : Intérim
Temps de travail : Temps plein
Salaire : 14.7 € - 15.6 € par heure
Et si votre vocation pour la petite enfance trouvait enfin un cadre professionnel à votre hauteur ?
Vous êtes diplômé(e) du CAP Petite Enfance et souhaitez vous investir au sein d'une crèche dynamique sur le secteur de Plaisir (78) ? Cette opportunité est faite pour vous !
Vitalis Médical Yvelines, agence spécialisée en intérim, vacation et placement dans les secteurs médical, paramédical et social, accompagne chaque jour les professionnels de la petite enfance dans leur évolution de carrière.
Notre priorité : vous proposer des missions adaptées à votre expérience, à votre rythme et à vos attentes, tout en vous garantissant un suivi personnalisé et une relation de proximité.
Vos missions
Accueillir les enfants et leurs familles dans un environnement sécurisant et bienveillant
Assurer les soins quotidiens : hygiène, repas, sommeil
Mettre en place des activités d'éveil favorisant le développement moteur, affectif et social
Participer activement à la vie de la structure et au travail d'équipe
Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité
Profil recherché
CAP Petite Enfance obligatoire
Une première expérience en crèche est appréciée
Sens de l'écoute, douceur, patience et esprit d'équipe
Engagement et professionnalisme
Pourquoi rejoindre Vitalis Médical ?
10 % d'indemnité de fin de mission
10 % d'indemnité de congés payés
Accès au Club Avantages (loisirs, culture, réductions)
Remboursement des frais de transport
Mutuelle et accès aux aides du FASTT
Gestion digitale simple et rapide de vos contrats et bulletins de paie
Un accompagnement personnalisé par une équipe spécialisée en petite enfance
Poste en crèche - secteur Plaisir (78)
? Postulez dès aujourd'hui et donnez un nouvel élan à votre carrière avec Vitalis Médical Yvelines ou appelez-nous au 55 !
Informations complémentaires
Type de contrat : Intérim
Temps de travail : Temps plein
Salaire : 14 € - 15 € par heure
Nous sommes à votre écoute, et nous prenons le temps pour échanger avec vous afin de connaitre vos projets de recherche et vos besoins.
Nos valeurs : Ecoute, Transparence, Réactivité, et Accompagnement !
Vos missions
Répondre aux besoins physiques de base des enfants
Jouer avec eux
Aider au développement des compétences personnelles
Gérer les problèmes des enfants
Contribuer au bien-être des enfants
Assurer la relation avec les parents des enfants
Profil recherché
Vous êtes diplômé(e) du CAP Petite Enfance et faites preuve de 2 ans d'expérience en crèche minimum.
Vous êtes patient(e) et vous faites preuve de douceur.
Vous avez de bonnes aptitudes relationnelles.
Rejoindre les intérimaires Vitalis Médical vous permet de bénéficier de nombreux avantages :
10% d'indemnité de fin de mission
10% d'indemnité congés payés
Planning adapté à vos disponibilités
Accédez à CLUB AVANTAGES Couleur CE dès la 1ère heure de mission (billetterie, parcs et loisirs, art et culture.).
Bénéficiez d'une mutuelle d'entreprise et d'un accès au FASTT
Percevez une prime si vous parrainez un proche
L'équipe Vitalis Médical Yvelines vous conseille et vous accompagne dans votre recherche d'emploi !
Informations complémentaires
Type de contrat : Intérim
Temps de travail : Temps plein
Salaire : € - 15.6 € par heure
Envie de souplesse avec l'intérim ! Vitalis Médical Yvelines, , dans le paramédical, le médical et le social, recherche un(e) Aide Auxiliaire de Puériculture diplômé(e) du CAP Petite Enfance pour une crèche sur le secteur de NEAUPHLE-LE-CHATEAU (78) pour des missions d'intérim régulières toutes les semaines.
Vos missions
Assurer le bien-être et la sécurité des enfants (0-3 ans)
Veiller à l'hygiène (changer les couches, habiller, laver les mains)
Aide à la prise des repas et à l'apprentissage de l'autonomie
Garantir un environnement sécurisé et rassurant
Participer à leur éveil et développement
Organiser des activités adaptées
Encourager l'exploration et l'autonomie
Observer chaque enfant et adapter les soins
Travailler en équipe et accompagner les parents
Collaborer avec les auxiliaires de puériculture et éducateurs de jeunes enfants
Échanger avec les parents sur le quotidien
Participer à l'entretien des espaces de vie et du matériel.
Profil recherché
Diplôme CAP petite enfance ou expérience significative de 2 ans en crèche ou en structure équivalente.
On dit de vous que vous êtes une personne rigoureuse, dynamique et sérieuse.
Rejoignez les intérimaires Vitalis Médical Yvelines et bénéficiez de :
- 10% d'indemnité de fin de mission
- 10% d'indemnité congés payés
- Mission adaptée à vos disponibilités
- Accédez à notre CE dès la 1ère heure de mission (loisirs, spectacles, vacances...)
- Bénéficiez d'une mutuelle d'entreprise et d'un accès au FASTT
- Prime de parrainage pour booster vos revenus
Comment postuler ?
Cliquez sur "Postuler" pour accéder à nos coordonnées et découvrir nos offres dans le secteur de la santé et du social, dans les Yvelines (78).
Informations complémentaires
Type de contrat : Intérim
Temps de travail : Temps plein
Salaire : € - 15.6 € par heure
Vitalis Médical Yvelines, agence de recrutement en intérim, vacation et placement recrute pour un de ses clients, des Aides Auxiliaires de Puériculture diplômé(e)s du CAP Petite Enfance H/F sur le secteur d'Ecquevilly (78).
Nous sommes à votre écoute, et nous prenons le temps pour échanger avec vous afin de connaitre vos projets de recherche et vos besoins.
Nos valeurs : Ecoute, Transparence, Réactivité, et Accompagnement !
Missions d'intérim régulières toutes les semaines
Vos missions
Vos missions principales seront les suivantes :
Assurer le bien-être des enfants
Proposer des activités d'éveil afin de favoriser leur épanouissement, et renforcer le lien de confiance avec les enfants
Gestion du quotidien : hygiène, alimentation, repos, activités
Accompagne l'enfant à prendre progressivement son autonomie
Profil recherché
Vous êtes Diplômé(e) d'un CAP petite enfance et avez une expérience de deux ans minimum en crèche.
QUALITES
Vous êtes patient(e) et impliqué(e)
Vous êtes à l'écoute des enfants et faites preuve de douceur
Vous êtes empathique et disponible
Postulez directement à cette offre d'emploi !
Rejoindre les intérimaires Vitalis Médical vous permet de bénéficier de nombreux avantages :
10% d'indemnité de fin de mission
10% d'indemnité congés payés
Planning adapté à vos disponibilités
Accédez à CLUB AVANTAGES Couleur CE dès la 1ère heure de mission (billetterie, parcs et loisirs, art et culture.).
Bénéficiez d'une mutuelle d'entreprise et d'un accès au FASTT
Percevez une prime si vous parrainez un proche
L'équipe Vitalis Médical Yvelines vous conseille et vous accompagne dans votre recherche d'emploi !
Informations complémentaires
Type de contrat : Intérim
Temps de travail : Temps plein
Salaire : 15 € - 16 € par heure
Vitalis Médical Yvelines, agence de recrutement en intérim, vacation et placement recrute pour un de ses clients, des Aides Auxiliaires de Puériculture diplômé(e)s du CAP Petite Enfance H/F sur le secteur de CHAMBOURCY (78).
Nous sommes à votre écoute, et nous prenons le temps pour échanger avec vous afin de connaitre vos projets de recherche et vos besoins.
Nos valeurs : Ecoute, Transparence, Réactivité, et Accompagnement !
Missions d'intérim régulières toutes les semaines
Vos missions
Vos missions principales seront les suivantes :
Assurer le bien-être des enfants
Proposer des activités d'éveil afin de favoriser leur épanouissement, et renforcer le lien de confiance avec les enfants
Gestion du quotidien : hygiène, alimentation, repos, activités
Accompagne l'enfant à prendre progressivement son autonomie
Profil recherché
Vous êtes Diplômé(e) d'un CAP petite enfance et avez une expérience de deux ans minimum en crèche.
QUALITES
Vous êtes patient(e) et impliqué(e)
Vous êtes à l'écoute des enfants et faites preuve de douceur
Vous êtes empathique et disponible
AVANTAGES
10% d'indemnité de fin de mission
10% d'indemnité congés payés
Planning adapté à vos disponibilités
Accédez à CLUB AVANTAGES Couleur CE dès la 1ère heure de mission (billetterie, parcs et loisirs, art et culture.).
Bénéficiez d'une mutuelle d'entreprise et d'un accès au FASTT
Percevez une prime si vous parrainez un proche
L'équipe Vitalis Médical Yvelines vous conseille et vous accompagne dans votre recherche d'emploi !
De nombreuses missions vous attendent !
Informations complémentaires
Type de contrat : Intérim
Temps de travail : Temps plein
Salaire : 15 € - 16 € par heure
