Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Fontanges. Les 4 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 15 - MARMANHAC, 15 - SALERS, ... .
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous avez pour mission principale l'accompagnement quotidien en pouponnière d'enfants âgés de la naissance à 36 mois.
Sous l'autorité hiérarchique de la Direction de la Pouponnière et sous la responsabilité des infirmier(e)s de l'unité de vie, vos principales missions sont les suivantes :
- Assurez les soins quotidiens visant au bien-être physique et favorisant l'épanouissement de l'enfant
- Contribuer à l'éveil de l'enfant : sensoriel, développement psychomoteur
- Assurez un accompagnement individualisé en veillant au respect des rythmes biologiques pour chaque enfant
- Favoriser la socialisation de l'enfant
- Créer une relation sécurisante pour répondre aux besoins relationnels de l'enfant
- Participer à la réflexion et à l'évaluation des situations de chaque enfant pour ce qui concerne les soins éducatifs et relationnels,
- Effectuer un travail de transmissions orales et écrites.
Connaissances, savoir-faire :
- Connaître les règles de sécurité
- Savoir assurer le développement psychomoteur, affectif et physique de l'enfant de 0 à 24 mois
- Connaître les règles de base des principes nutritionnels
- Maîtriser des soins d'hygiène et de confort
- Observer et accompagner le comportement/ développement de l'enfant.
Savoir-être :
- Adaptation
- Disponibilité, patience
- Qualités relationnelles
- Prise d'initiative
- Sens des responsabilités.
Horaires de travail : Travail un week-end et un jour férié sur deux selon un roulement pré établi.
Déplacements : Ponctuels. Permis B souhaité.
Rémunération : Complément de rémunération si diplôme requis. Reprise d'ancienneté si expérience dans une structure de la branche de l'Aide à domicile.
Autres :
- Mutuelle
L'ADMR du Cantal fédère 23 associations locales. Ses collaborateurs dispensent plus de 600 000 heures d'intervention auprès de plus de 5600 clients. L'ADMR propose une large palette de services organisés en 4 pôles : Enfance et Parentalité / Services et soins aux Séniors / Accompagnement du handicap / Entretien de la maison. Vous recherchez un emploi qui a du sens ? Rejoignez les équipes du premier réseau français privé associatif de services à la personne.
Dans le cadre d'un remplacement suite à arrêt maladie nous recherchons un/une auxiliaire de puériculture de nuit en pouponnière.
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous avez pour mission principale l'accompagnement quotidien en pouponnière d'enfants âgés de la naissance à 36 mois.
Sous l'autorité hiérarchique de la Direction de la Pouponnière et sous la responsabilité des infirmier(e)s de l'unité de vie, vos principales missions sont les suivantes :
- Assurez les soins quotidiens visant au bien-être physique et favorisant l'épanouissement de l'enfant
- Contribuer à l'éveil de l'enfant : sensoriel, développement psychomoteur
- Assurez un accompagnement individualisé en veillant au respect des rythmes biologiques pour chaque enfant
- Favoriser la socialisation de l'enfant
- Créer une relation sécurisante pour répondre aux besoins relationnels de l'enfant
- Participer à la réflexion et à l'évaluation des situations de chaque enfant pour ce qui concerne les soins éducatifs et relationnels,
- Effectuer un travail de transmissions orales et écrites.
Connaissances, savoir-faire :
- Connaître les règles de sécurité
- Savoir assurer le développement psychomoteur, affectif et physique de l'enfant de 0 à 24 mois
- Connaître les règles de base des principes nutritionnels
- Maîtriser des soins d'hygiène et de confort
- Observer et accompagner le comportement/ développement de l'enfant.
Savoir-être :
- Adaptation
- Disponibilité, patience
- Qualités relationnelles
- Prise d'initiative
- Sens des responsabilités.
Horaires de travail : travail de nuit
Travail un week-end et un jour férié sur deux selon un roulement pré établi.
Déplacements : Ponctuels.
Autres :
- Mutuelle
- Possibilité de location d'un véhicule à tarif préférentiel (aide à la mobilité).
L'ADMR du Cantal fédère 23 associations locales. Ses collaborateurs dispensent plus de 600 000 heures d'intervention auprès de plus de 5600 clients. L'ADMR propose une large palette de services organisés en 4 pôles : Enfance et Parentalité / Services et soins aux Séniors / Accompagnement du handicap / Entretien de la maison. Vous recherchez un emploi qui a du sens ? Rejoignez les équipes du premier réseau français privé associatif de services à la personne.
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous avez pour mission principale l'accompagnement quotidien en pouponnière d'enfants âgés de la naissance à 36 mois.
Sous l'autorité hiérarchique de la Direction de la Pouponnière et sous la responsabilité des infirmier(e)s de l'unité de vie, vos principales missions sont les suivantes :
- Assurez les soins quotidiens visant au bien-être physique et favorisant l'épanouissement de l'enfant
- Contribuer à l'éveil de l'enfant : sensoriel, développement psychomoteur
- Assurez un accompagnement individualisé en veillant au respect des rythmes biologiques pour chaque enfant
- Favoriser la socialisation de l'enfant
- Créer une relation sécurisante pour répondre aux besoins relationnels de l'enfant
- Participer à la réflexion et à l'évaluation des situations de chaque enfant pour ce qui concerne les soins éducatifs et relationnels,
- Effectuer un travail de transmissions orales et écrites.
Connaissances, savoir-faire :
- Connaître les règles de sécurité
- Savoir assurer le développement psychomoteur, affectif et physique de l'enfant de 0 à 24 mois
- Connaître les règles de base des principes nutritionnels
- Maîtriser des soins d'hygiène et de confort
- Observer et accompagner le comportement/ développement de l'enfant.
Savoir-être :
- Adaptation
- Disponibilité, patience
- Qualités relationnelles
- Prise d'initiative
- Sens des responsabilités.
Horaires de travail : Travail un week-end et un jour férié sur deux selon un roulement pré établi.
Déplacements : Ponctuels. Permis B souhaité.
Rémunération : Complément de rémunération si diplôme requis. Reprise d'ancienneté si expérience dans une structure de la branche de l'Aide à domicile.
Autres :
- Mutuelle
Missions principales (descriptions) :
- Mettre en place un accueil de qualité en assurant la sécurité et le bien-être des enfants accueillis :
Prendre en compte les besoins individuels de l'enfant tout en l'inscrivant dans une dynamique collective,
Prévoir, organiser et animer des activités adaptées au développement des enfants (jeux, ateliers d'éveil,.),
Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie (alimentaire, motrice, vestimentaire,.) en s'adaptant à leur évolution,
Observer l'enfant, recueillir et agir en conséquence,
Transmettre aux autres professionnels ses observations afin d'assurer une bonne continuité dans la prise en charge,
Etablir une relation de qualité avec l'enfant, Participer aux adaptations des enfants, en prenant soin de se renseigner sur ses habitudes de vie pour lui proposer des repères similaires et permettre une séparation en douceur,
Participer à l'aménagement des espaces de vie,
Assurer une surveillance constante du groupe qui est confié afin de garantir la sécurité des enfants, de prévenir les accidents et gérer les conflits,
Accompagner l'enfant lors des temps de sieste et des repas,
Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité et appliquer les protocoles de la structure.
- Accueillir les familles dans le respect de leur fonction parentale :
Se rendre disponible et à l'écoute des parents, sans porter de jugement,
Valoriser la fonction parentale, ne pas se substituer aux parents ou devancer leur demande,
Etablir un lien de confiance avec les parents,
Veiller à la discrétion professionnelle,
Effectuer des transmissions de qualité et en veillant à garder une posture professionnelle,
Favoriser les échanges avec les parents sur la vie de la structure par le biais de différents outils de communication (affichage de photos, .)
- Travailler en équipe pour offrir une continuité de soin cohérente :
Réfléchir et travailler en équipe afin de mettre en œuvre le projet pédagogique, de l'évaluer et de le faire évoluer
Transmettre régulièrement à la directrice les informations nécessaires au bon fonctionnement de la structure
Participer aux réunions d'équipes, aux journées pédagogiques et aux séances d'analyse de la pratique dans une visée d'échanges de pratiques et de réflexions professionnelles
Assurer l'accompagnement des stagiaires en lien avec la direction
- Participer à l'entretien des locaux dans le respect des protocoles mis en place :
Aider au nettoyage et à la désinfection des locaux en utilisant les produits et le matériel appropriés,
Aider à l'entretien, le rangement et la mise à disposition du matériel et du linge utilisés,
Rassembler le linge en vue du lavage,
Plier et ranger le linge propre,
Assurer l'entretien, le rangement et la mise à disposition du matériel utilisés,
Respecter les règles d'hygiène et de sécurité.
- Autres missions :
Administrer les médicaments aux enfants
Assurer la continuité de direction lors des absences de courte durée de la directrice
Assurer l'accompagnement des stagiaires en lien avec la direction
Participer aux actions évènementielles (préparation et participation à l'évènement)
Horaires de travail :
Variable en fonction des semaines et des besoins de service (7h30-18h30)
Réunion d'équipe le soir 18h30-20h00 (une fois par mois)
Agent mobile sur l'ensemble des structures petite enfance du territoire pour remplacement
