Offres d'emploi, de stage et d'alternance à Fourchambault

L'ADAPEI de la Nièvre recrute 2 Accompagnants Educatifs Petite Enfance (H/F) Micro-crèche.
2 CDI à temps complet
Postes ouverts à des personnes en situation de handicap / RQTH ou non, à pourvoir le 19 août 2024.
Ce poste est créé pour la micro-crèche de 12 places qui ouvrira le 2 septembre 2024. Les recrutements sont à pourvoir avant le 30 avril 2024 pour permettre l'instruction du dossier par la PMI. Le référent technique sera embauché le 1er juillet 2024 pour préparer l'ouverture. L'équipe démarrera le 19 août 2024.

Missions :
Accueil des parents et des enfants notamment des enfants en situation de handicap
o Identifier et respecter les besoins de chaque enfant. Favoriser la socialisation. Contribuer à l'identification des signes d'appel, de mal-être physique ou psychique de l'enfant, en lien avec la direction, alerter les parents et si nécessaire les services compétents
o Etablir une relation de confiance avec les parents et communiquer avec eux. Les accompagner en adéquation avec le projet d'établissement (rythme, alimentation, allaitement )
o Prendre en compte la diversité cultuelle
Création et mise en oeuvre des conditions nécessaires au bien-être de l'enfant
o Aménager des espaces de vie adaptés aux besoins
o Assurer la sécurité affective et physique de l'enfant, être force de proposition pour améliorer le bien-être de l'enfant
o Réaliser les soins courants d'hygiène dans le respect de l'intimité de l'enfant
o Répondre aux besoins alimentaires de l'enfant
o Favoriser les sorties extérieures
Aide à l'enfant dans son développement et dans l'acquisition de l'autonomie
Elaboration et mise en oeuvre des règles de sécurité et d'hygiène
Participation à l'élaboration du projet d'établissement
o Situer sa fonction et son rôle au sein d'une équipe disciplinaire
o Favoriser la participation des parents à la vie de l'établissement par la proposition d'actions concrètes
o S'impliquer dans le portage de projets culturels, artistiques, psychomoteurs, environnementaux
o Accompagner les stagiaires et/ou apprentis

Profil :
Compétences techniques :
o Développement et psychologie de l'enfant : son développement physique, affectif et cognitif. Repérage des troubles et du handicap.
Compétences relationnelles
o Savoir répondre aux besoins des enfants, des parents et de l'équipe
o Approche du handicap
o Savoir garder de la distance, rester professionnelle
Savoir-être
o Capacité de travailler en équipe pluridisciplinaire
o Ecoute

Conditions du poste :
Diplôme exigé CAP accompagnant éducatif Petite Enfance
Permis B valide
CDI temps plein. 35h annualisées. En semaine avec réunions possibles en soirée en dehors des horaires d'ouverture de l'établissement de 8h à 18h - 45 semaines / an.
Rémunération selon profil - CCN 66

Adresser lettre de motivation + CV + Copie diplôme et extrait casier judiciaire.

• - petite enfance (DIPLOME AEPE EXIGE) | CAP, BEP et équivalents

Et si on participait ensemble à l'éveil et à l'épanouissement des bouts de choux de nos clients, le tout dans un cadre adapté et sécurisé, valorisant l'apprentissage au quotidien, où l'enfant est au cœur de nos attentions ?
Pour le secteur de NEVERS, nous recherchons un(e) Garde d'enfants (h/f)
Vous, en tant que Garde d'enfants de talent, vous aimez partager de bons moments avec eux, tout en leur faisant découvrir de multiples activités (ateliers créatifs, développement de leurs talents) ?
Vous êtes le talent que nous recherchons !!!
Venez avec vos envies, vos expériences pour faire grandir nos anges, le tout en fonction de vos projets personnels.
Vous n'êtes disponibles que quelques heures par semaine ? Parfait, nous vous proposons un planning adapté et des missions proches de chez vous.
Ensemble, nous vous proposons un parcours d'intégration en fonction de votre profil et de vos expériences.

Nous vous proposons:
- un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez;
- des missions au plus proche de votre domicile;
- des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences:
- un parcours d'intégration adapté et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages;
- Nous mettons à disposition de nos salariés gardes d'enfants des outils pour les sensibiliser aux gestes de premiers secours à l'enfant
- une rémunération brute horaire de 11,65 euros à 11,87 euros (selon profil);
- une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.43euros/kilomètre;
- de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations.

Vous êtes prêts à nous rejoindre? 3, 2, 1 rencontrons-nous, nous serions heureux de vous compter parmi notre belle équipe en garde d'enfants.
Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence.

• O2

 DESCRIPTION ENTREPRISE
Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications.
 MISSIONS PRINCIPALES
- Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence
- Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents
- Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde
- Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs
- Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs
PROFILE RECHERCHE
- Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.
- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.
- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
- Expérience indispensable dans un poste similaire
- Excellente éducation et présentation

 DESCRIPTION ENTREPRISE
Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications.
 MISSIONS PRINCIPALES
- Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence
- Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents
- Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde
- Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs
- Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs
PROFILE RECHERCHE
- Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.
- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.
- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
- Expérience indispensable dans un poste similaire
- Excellente éducation et présentation

Nous recherchons actuellement 5 nounous expérimenté(e)s et passionné(e)s par le domaine de l'enfance pour rejoindre notre équipe sur le secteur de Nevers.

Notre agence propose des prestations de garde de 1h30 minimum en complément des autres modes de garde (prestations avant et après l'école, crèche, centre de loisirs ), afin d'offrir aux familles une solution flexible et adaptée à leurs besoins.

Exigences :
- Expérience dans le domaine de la garde d'enfants, incluant des stages ou expériences professionnelles antérieures.
- Diplôme dans le domaine du service à la personne (un atout majeur).

Responsabilités :
En tant que nounou à domicile, vous serez responsable de prendre soin des enfants qui vous seront confiés. Vos principales tâches consisteront à assurer leur sécurité, leur bien-être et leur développement tout en respectant leurs besoins individuels. Vous devrez créer un environnement stimulant et éducatif, en proposant des activités adaptées à leur âge et en favorisant leur épanouissement personnel.

Disponibilité :
Nous nous engageons à nous adapter à votre emploi du temps et à vos disponibilités. Vous pourrez convenir avec nous, lors de la signature de votre contrat de travail, des horaires qui vous conviennent, permettant ainsi une conciliation entre votre vie professionnelle et personnelle.

Travail complémentaire :
Dans le cas où vous le souhaiteriez, il est possible de compléter vos prestations en travaillant avec d'autres familles, en fonction de vos disponibilités et des demandes de garde supplémentaires.
Si vous êtes dynamique, responsable, et que vous possédez une réelle affection pour les enfants, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe dévouée.

Pour postuler, veuillez nous envoyer votre CV détaillant votre expérience professionnelle dans le domaine de la garde d'enfants, ainsi que toute autre information pertinente. Nous vous contacterons rapidement pour organiser un éventuel entretien.

Nous avons hâte de vous rencontrer et de collaborer avec vous pour offrir le meilleur service de garde d'enfants à domicile sur le secteur de Nevers

N.B. : Pour garantir la sécurité des enfants que nous accompagnons, un processus de vérification des antécédents et des références sera effectué pour tous les candidats retenus.

• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
• - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

• - service à la personne | CAP, BEP et équivalents

• ALFI

L'ADAPEI de la Nièvre recrute un.e Auxiliaire de Puériculture (H/F) pour une Micro-crèche.

Ce poste est créé pour la micro-crèche de 12 places qui ouvrira le 2 septembre 2024. Les recrutements sont à pourvoir avant le 30 avril 2024 pour permettre l'instruction du dossier par la PMI. Le référent technique sera embauché le 1er juillet 2024 pour préparer l'ouverture. L'équipe démarrera le 19 août 2024.

Missions :
Accueil des parents et des enfants notamment des enfants en situation de handicap
o Identifier et respecter les besoins de chaque enfant. Favoriser la socialisation. Contribuer à l'identification des signes d'appel, de mal-être physique ou psychique de l'enfant, en lien avec la direction, alerter les parents et si nécessaire les services compétents
o Etablir une relation de confiance avec les parents et communiquer avec eux. Les accompagner en adéquation avec le projet d'établissement (rythme, alimentation, allaitement )
o Prendre en compte la diversité cultuelle
Création et mise en oeuvre des conditions nécessaires au bien-être de l'enfant
o Aménager des espaces de vie adaptés aux besoins
o Assurer la sécurité affective et physique de l'enfant, être force de proposition pour améliorer le bien-être de l'enfant
o Réaliser les soins courants d'hygiène dans le respect de l'intimité de l'enfant
o Répondre aux besoins alimentaires de l'enfant
o Favoriser les sorties extérieures
Aide à l'enfant dans son développement et dans l'acquisition de l'autonomie
Elaboration et mise en oeuvre des règles de sécurité et d'hygiène
Participation à l'élaboration du projet d'établissement
o Situer sa fonction et son rôle au sein d'une équipe disciplinaire
o Favoriser la participation des parents à la vie de l'établissement par la proposition d'actions concrètes
o S'impliquer dans le portage de projets culturels, artistiques, psychomoteurs, environnementaux
o Accompagner les stagiaires et/ou apprentis

Profil :
Compétences techniques :
o Développement et psychologie de l'enfant : son développement physique, affectif et cognitif. Repérage des troubles et du handicap.
Compétences relationnelles
o Savoir répondre aux besoins des enfants, des parents et de l'équipe
o Approche du handicap
o Savoir garder de la distance, rester professionnelle
Savoir-être
o Capacité de travailler en équipe pluridisciplinaire
o Ecoute

Conditions du poste :
Diplôme exigé DE Auxiliaire de Puériculture
Permis B valide
CDI temps plein. 35h annualisées. En semaine avec réunions possibles en soirée en dehors des horaires d'ouverture de l'établissement de 8h à 18h - 45 semaines / an.
Rémunération selon profil - CCN 66

Adresser lettre de motivation + CV + Copie diplôme et extrait casier judiciaire.

• - auxiliaire puériculture (DIPLOME D'AUXILAIRE DE PUERICULTURE) | Bac ou équivalent

 DESCRIPTION ENTREPRISE
Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications.
 MISSIONS PRINCIPALES
- Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence
- Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents
- Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde
- Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs
- Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs
PROFILE RECHERCHE
- Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.
- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.
- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
- Expérience indispensable dans un poste similaire
- Excellente éducation et présentation