Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Fressines. Les 15 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 79 - AIGONDIGNE, 79 - VOUILLE, 79 - NIORT ... .
Au sein d'une structure multi-accueil prenant en charge des enfants dont les âges vont de 2 mois 1/2 à 6 ans, vous devrez encadrer un groupe d'enfants dans le cadre de la vie quotidienne, rythmée par des activités et des animations.
La structure est agréée pour recevoir 22 enfants simultanément.
Vous serez intégré(e) au sein d'une équipe composée d'éducatrices de jeunes enfants, d'assistantes d'accueil petite enfance et d'un agent d'entretien.
En plus du moyen de garde proposé, c'est un lieu de vie où l'enfant enrichit sa personnalité et acquiert progressivement son autonomie en compagnie d'autres enfants.
L'espace y est aménagé pour favoriser son éveil et son développement dans le respect des règles sanitaires concernant la petite enfance.
Les activités proposées aux enfants sont mises en place par l'éducatrice des jeunes enfants. Elles répondent à des objectifs éducatifs et pédagogiques où le jeu est considéré comme un facteur de développement et de sociabilisation.
La structure dispose d'une petite cour et d'un jardin pour les activités extérieures. Le personnel accompagne l'enfant au quotidien dans son développement en respectant son rythme et son adaptation progressive au groupe.
Sous l'autorité de la direction et en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire (Éducateurs de Jeunes Enfants, Auxiliaires de Puériculture, etc.), vos missions s'articuleront autour des axes suivants :
- Accueil et Accompagnement de l'enfant : Assurer l'accueil quotidien de l'enfant et de sa famille, veiller à la sécurité physique et affective des enfants, et accompagner chacun dans les moments clés de sa journée (sommeil, repas, changes).
- Activités d'éveil : Participer à l'élaboration et à l'animation d'activités ludiques et éducatives adaptées à l'âge des enfants (0-6 ans) et contribuant à leur développement psychomoteur et social.
- Soins d'hygiène et de confort : Réaliser les soins courants (change, toilette, aide à l'habillage, etc.) en respectant les protocoles d'hygiène en vigueur.
- Soutien à l'autonomie : Favoriser et encourager l'autonomie de l'enfant (propreté, alimentation, motricité) tout en offrant un soutien adapté.
- Entretien des locaux et du matériel : Participer à l'entretien et à la désinfection des espaces de vie de l'enfant (salles d'activités, dortoirs, sanitaires) et du matériel.
- Travail en équipe et lien familial : Contribuer à la dynamique d'équipe, participer aux réunions, et transmettre les informations pertinentes aux familles et à vos collègues.
Les horaires de travail sont définis selon un planning dont la prise de poste se fait au plus tôt à 7h30 et la fin de journée au plus tard à 18h30.
La structure est actuellement en statut associatif mais une reprise de l'activité est prévue en 2026 par la communauté de communes et chaque salarié se verra proposer un contrat de droit public.
***LE CAP PETITE ENFANCE EST INDISPENSABLE POUR RENDRE ÉLIGIBLE VOTRE CANDIDATURE***
Située aux portes du Marais Poitevin, à 45' de voiture environ de La Rochelle et de Poitiers (Autoroute A 10 - axe Paris - Bordeaux sortie n°32), la commune de Vouillé (3 534 habitants - Deux Sèvres - 79) associe les charmes naturels de ses 5 villages ruraux au potentiel économique, culturel et social de la ville centre (Niort - 60 000 habitants). Depuis plusieurs années, la commune de Vouillé a engagé un véritable projet local qui repose sur la promotion de la qualité environnementale, d'une part, et le développement des services aux familles, d'autre part.
Rattaché au pôle "Animation Éducation et Service aux Familles", le service Multi-accueil municipal « Les Lou'Piots » est un établissement agréé par la PMI de 18 enfants.
L'agent de crèche, sous la responsabilité du responsable de l'établissement ou adjoint, est en contact permanent avec les enfants, les familles et intervenants extérieurs. Il assure des missions polyvalentes journalières pour garantir la qualité d'accueil du jeune enfant et du service public.
MISSIONS OU ACTIVITES
Ses missions sont polyvalentes :
- Assurer les tâches courantes de la vie quotidienne de l'établissement
- Participer aux activités d'éveil en relation avec le projet d'établissement
- Assurer l'accueil des enfants et de leurs familles dans le cadre du projet établissement
- Assurer la mise en œuvre des règles d'hygiène et de sécurité du public
- Participer aux réunions collectives du pôle et de service.
PROFIL RECHERCHE
- Sans expérience professionnelle possible mais souhaitée.
Qualités et compétences attendues :
Connaissance du développement psychomoteur de l'enfant de 0 à 6 ans
Connaissances des gestes d'urgence et de premiers secours
Connaissances des techniques de soins
Connaissance des techniques manuelles de nettoyage et de désinfection,
Rigueur dans les procédures d'hygiène,
Disponibilité et adaptation au quotidien
Aptitude au travail en transversalité,
Sens du service public et de l'intérêt général
Poste à temps non complet (32h annualisées).
Horaires avec amplitudes variables en fonction des obligations de service et du public.
Recrutement par voie statutaire (mutation, détachement ou sur liste d'aptitude) ou à défaut par voie contractuelle.
Nous avons choisi de bâtir les fondements de notre promesse d'accueil sur 3 démarches pédagogiques : Maria Montessori pour l'autonomie et l'expérimentation, Emmi Pikler pour la sécurité affective et la motricité libre et Loris Malaguzzi pour la créativité et l'utilisation de la nature comme premier outil d'apprentissage.
Vos principales responsabilités :
- Vous dirigerez la crèche avec engagement : vous organiserez et piloterez la structure afin de garantir un accueil de qualité, dans le respect de la sécurité et du bien-être des enfants.
- Vous assurerez la gestion administrative et financière de la crèche : vous suivrez le budget, la facturation et les obligations réglementaires, en lien avec nos services supports.
- Vous veillerez au bien-être des enfants et à leur intégration harmonieuse dans un cadre bienveillant, propice à leur épanouissement et à leur socialisation.
- Vous informerez les parents, les rassurerez et les impliquerez activement dans le projet éducatif.
- Vous animerez et encadrerez une équipe engagée : vous inspirerez, motiverez et guiderez les collaborateurs pour qu'ils donnent le meilleur d'eux-mêmes.
- Vous assurerez un cadre sécurisé en veillant au respect des normes de sécurité, d'hygiène et de prévention, pour le bien-être de tous.
- Vous représenterez la crèche auprès de nos partenaires institutionnels et locaux. Vous assurerez la communication interne et externe (CAF, PMI, mairie, partenaires, siège).
Votre profil :
- Diplôme (IMPORTANT) : Vous êtes titulaire de l'un des diplômes suivants : Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants / Diplôme d'État d'Infirmier ou Puériculteur / Diplôme d'état de Psychomotricien.
- Vous faites preuve d'un bon leadership,
- Vous maîtrisez le Pack Office.
Les avantages :
- Formation continue pendant votre temps de travail : Vous aurez l'opportunité de suivre des formations internes pour enrichir vos compétences et évoluer dans votre carrière.
- Avantages du Comité d'Entreprise : Vous allez profiter d'offres intéressantes pour vos loisirs, vos vacances et bien plus encore.
- Prise en charge des frais de transport : Nous prenons en charge 50 % de vos frais de transport et nous vous offrons 150 euros pour vous acheter un vélo.
- Mobilité nationale : Vous aurez accès à des postes partout en France pour vous rapprocher de votre domicile ou pour changer d'air en déménageant dans une autre ville.
- Couverture santé avantageuse : Vous bénéficierez d'une mutuelle prise en charge à 87 % pour vous et votre famille.
- Prime de cooptation : Vous pouvez être récompensé(e) pour chaque talent que vous recommandez à notre équipe.
- Conciliation vie professionnelle et personnelle : Nous vous offrons une place en crèche pour votre enfant ; aménagement du temps de travail durant la grossesse et la période d'allaitement, jours enfant malade, etc.
- Prime d'ancienneté pour valoriser votre engagement.
- Tickets restaurant.
Possédez-vous l'un des diplômes mentionnés et souhaitez-vous savoir si ce poste vous correspond ? Postulez dès maintenant et nous vous contacterons pour vous fournir tous les détails.
Rejoignez-nous pour faire la différence dans la vie des enfants et dans la vôtre !
Créé en 2004, people&baby est un acteur majeur du secteur des crèches en France. Notre Promesse d'accueil est de créer pour les enfants des environnements sécurisés et propices aux apprentissages, qui favorisent le développement des tout-petits. Chez nous, l'enfant se construit, s'ouvre au monde, faisant de la crèche people & baby bien plus qu'une crèche : un espace d'épanouissement, d'éveil & de socialisation.
Le CCAS recherche une auxiliaire de puériculture pour effectuer un remplacement pour congé maternité au sein du Multi-Accueil de l'Angélique.
- L'auxiliaire de puériculture répond aux besoins de l'enfant de façon personnalisée, individualisée et adaptée.
- Il(elle) encourage son autonomie et son éveil dans le but de favoriser son développement psychoaffectif, somatique et intellectuel.
- Il(elle) contribue à un contact harmonieux avec les enfants et les parents.
- Il(elle) effectue un travail d'équipe cohérent pour permettre des repères tant aux enfants qu'aux familles.
Ce métier est réglementé par l'obtention du diplôme afin d'exercer, toute candidature non diplômée ne sera pas étudiée.
Poste à pourvoir début décembre 2025 d'une durée de 4 mois.
Le CCAS recherche des auxiliaires de puériculture pour effectuer des remplacements au sein des Multi-accueils collectifs.
- L'auxiliaire de puériculture répond aux besoins de l'enfant de façon personnalisée, individualisée et adaptée.
- il(elle) encourage son autonomie et son éveil dans le but de favoriser son développement psychoaffectif, somatique et intellectuel.
- Il(elle) contribue à un contact harmonieux avec les enfants et les parents.
- Il(elle) effectue un travail d'équipe cohérent pour permettre des repères tant aux enfants qu'aux familles.
Ce métier est réglementé par l'obtention du diplôme afin d'exercer, toute candidature non diplômée ne sera pas étudiée.
Poste à pourvoir début décembre 2025.
Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant.
Notre agence se distingue par son expertise dans le domaine de la petite enfance, offrant un accompagnement adapté aux candidats et aux employeurs.
Notre client est un établissement à CELLES SUR BELLE proposant des services de qualité en crèche, garderie et pouponnière.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Comme professionnel(le) de la santé, intégrez cette organisation à taille humaine qui met l'accent sur le bien-être de ses salarié(e)s et se démarque par son approche innovante dans le secteur médical.
Quelle immersion enrichissante dans l'univers des jeunes enfants au poste d'Auxiliaire petite enfance (F/H) au sein d'une crèche vous séduit-elle?
Dans cet établissement dédié à la petite enfance, vous serez chargé(e) d'assurer l'accompagnement quotidien des enfants tout en veillant à leur sécurité et leur bien-être
-Organiser et superviser les activités éducatives et ludiques adaptées à chaque groupe d'âge
-Assurer le suivi quotidien des besoins spécifiques de chaque enfant, y compris l'hygiène et l'alimentation
-Collaborer avec l'équipe pédagogique pour élaborer des programmes éducatifs individualisés et participer aux réunions de suivi
-Observer et rapporter tout changement notable dans le comportement ou la santé des enfants aux professionnels de santé appropriés
-Maintenir un environnement propre, sûr et accueillant favorisant le développement harmonieux des enfants.
Et voici les modalités de l'offre :
-Contrat:
CDD
-Durée:
1/mois
-Salaire:
13 euros/heure
Le candidat ou la candidate doit démontrer une capacité à assurer le bien-être des enfants dans un environnement sécurisé.
-Capacité à adapter des activités ludiques et éducatives pour les enfants
-Aptitude à veiller à la sécurité physique et émotionnelle des enfants
-Compétence en communication afin de favoriser un échange clair avec les enfants et l'équipe
-Formation CAP Accompagnant éducatif petite enfance ou diplôme équivalent apprécié
-Sens aiguisé de l'observation pour répondre aux besoins individuels des enfants
Processus de recrutement
Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi ? C'est très simple, postulez en quelques clics !
Notre équipe de consultant(e)s prendra contact avec vous pour valider vos compétences et objectifs de carrière.
Si votre candidature est acceptée, nous vous fournirons tous les éléments nécessaires pour votre mission.
À très bientôt !
Localité : Celles Sur Belle 79370
Contrat : CDD
Durée : 1 mois
Date de début : 2026-01-31
N1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre le même objectif : satisfaire les établissements de santé qui recrutent en CDI, CDD, intérim ou vacat...
Notre client est un établissement à CELLES SUR BELLE proposant des services de qualité en crèche, garderie et pouponnière.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Comme professionnel(le) de la santé, intégrez cette organisation à taille humaine qui met l'accent sur le bien-être de ses salarié(e)s et se démarque par son approche innovante dans le secteur médical.Quelle immersion enrichissante dans l'univers des jeunes enfants au poste d'Auxiliaire petite enfance (F/H) au sein d'une crèche vous séduit-elle?
Dans cet établissement dédié à la petite enfance, vous serez chargé(e) d'assurer l'accompagnement quotidien des enfants tout en veillant à leur sécurité et leur bien-être - Organiser et superviser les activités éducatives et ludiques adaptées à chaque groupe d'âge - Assurer le suivi quotidien des besoins spécifiques de chaque enfant, y compris l'hygiène et l'alimentation - Collaborer avec l'équipe pédagogique pour élaborer des programmes éducatifs individualisés et participer aux réunions de suivi - Observer et rapporter tout changement notable dans le comportement ou la santé des enfants aux professionnels de santé appropriés - Maintenir un environnement propre, sûr et accueillant favorisant le développement harmonieux des enfants.
Et voici les modalités de l'offre :
- Contrat: CDD
- Durée: 1/mois
- Salaire: 13 euros/heure
Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant. Notre agence se distingue par son expertise dans le domaine de la petite enfance, offrant un accompagnement adapté aux candidats et aux employeurs.
Bras droit du Responsable d'Exploitation, vous l'assistez dans toutes les tâches quotidiennes.Vos principales missions seront les suivantes :Chargement/ Déchargement des colis :Préparer les opérations de déchargement, les mises en tournée et les expéditions.Contrôler le départ et le retour de livraison des conducteurs.Garantir la bonne exécution du plan de transport expédition.S'assurer que tous les colis soient traités et mis en livraison.Contrôler et enregistrer les colis restés à quai.Remonter toute anomalie ou non-conformité à son responsable hiérarchique.Management :Veiller au respect des règles de propreté et de sécurité.Assurer le management opérationnel des équipes dans le respect des procédures de l'entreprise.Garantir une bonne intégration du personnel intérimaire.Relation Client :Prendre des RDV, ou des demandes d'informations complémentaires pour mettre les colis en livraison ou relivraison.Gérer les réponses clients et la sortie des colis des zones d'anomalies.Dans le cadre de votre intégration, vous bénéficierez d'une formation complète à notre métier.Vous aurez également de réelles perspectives d'évolution au sein de DPD France et de GeoPost.Poste au statut Agent de Maîtrise, Forfait jours, avec environ 10 jours non travaillés en plus des jours de congés.Avantages: Titres-restaurant, mutuelle prise en charge à 70%, prime de qualité, primes d'ancienneté (4 ans min), primes de participation/intéressement, CE...Ce poste est à pourvoir en CDI sur notre agence de La creche (79).
RESPONSABILITÉS :
Au sein de la direction de l'enfance et de la famille, au bureau accueil du jeune enfant rattaché au service protection maternelle et infantile, vous contribuez à la gestion des différents modes d'accueil de la petite enfance et des assistants familiaux.
À ce titre, vous êtes chargé(e) de :
- Participer à la gestion et au suivi des établissements d'accueil du jeune enfant ;
- Instruire les dossiers administratifs des EAJE, ALSH, et des agréments des assistants maternels et familiaux ;
- Assurer un accueil téléphonique des partenaires, des EAJE et ALSH ;
- Gérer les procédures de contentieux et recours agréments assistants maternels et familiaux ;
- Préparer des réunions / commissions (préparer le fonds de dossier) ;
- Gérer les comptes-rendus de visites des ALSH et EAJE ;
- Assurer une veille règlementaire ;
- Mettre à jour les outils de gestion/pilotage (tableaux de bord, statistiques...).
PROFIL RECHERCHÉ :
Vous disposez d'une bonne connaissance du cadre réglementaire des politiques sociales et de la petite enfance, ainsi qu'une maîtrise solide des procédures administratives et des outils bureautiques où logiciels métiers. Vous êtes capable d'analyser une situation, d'anticiper les besoins, de respecter les délais et de rendre compte de votre activité avec précision.
Doté(e) d'un sens aigu de l'organisation, vous faites preuve de rigueur, d'autonomie et de discrétion dans le traitement des informations.
Votre aisance relationnelle et vos qualités rédactionnelles vous permettent de travailler efficacement en équipe et de dialoguer avec divers partenaires institutionnels.
Conditions liées au poste :
- Poste permanent, à pourvoir par voie statutaire ou contractuelle (CDD de 3 ans renouvellement dans la limite de 6 ans avant CDisation)
- Cadre d'emplois des rédacteurs territoriaux (catégorie B)
- Cycle de travail de 39 heures par semaine ouvrant droit à 25 congés annuels et 23 RTT par an
- Rémunération statutaire et régime indemnitaire
- Date limite de dépôt de candidatures : 14/12/2025
En rejoignant le Département, vous intégrez :
- Une collectivité porteuse de valeurs fortes sur lesquelles elle a fondé son projet d'administration départementale - Agissons ensemble ! Pour mieux répondre au défi des exigences de qualité du service public tout en veillant au bien-être de ses équipes
- Un collectif professionnel engagé et en mouvement pour plus de modernité et d'efficacité dans son organisation et son action
Nos atouts :
- Un cadre de vie agréable, au vert et à proximité de l'océan
- Des perspectives d'évolution professionnelle grâce à la diversité de nos actions et à l'ambition de nos projets
Chargé de la prévention, de la protection maternelle et infantile et plus généralement des questions relevant de l'enfance et de la parentalité, le Département des Deux-Sèvres est présent aux côtés des familles. Il leur apporte un soutien et intervient pour protéger les plus vulnérables.
RESPONSABILITÉS :
Si vous êtes passionné(e) par les enfants, venez rejoindre le meilleur employeur de France dans le secteur du service à la personne et ses 800 salarié(e)s sur la région !
Kangourou Kids Niort recrute pour une ou plusieurs familles à Niort, un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants en périscolaire soir. lundi,mardi et jeudi de 15h30 à 17h30.
Vos compétences :
• Prise en charge des enfants dès la sortie de l'école et de la crèche jusqu'au retour des parents
• Assurez la sécurité des enfants lors des différents trajets
• Mise en place d'activités ludiques et d'éveil en fonction de leurs âges
• Accompagnement à la vie quotidienne : soins du nourrisson, sieste, repas, toilette...
PROFIL RECHERCHÉ :
Pour postuler à cette offre, vous devez :
• Avoir une ou plusieurs expériences significatives et justifiables dans la petite enfance de minimum 6 mois
• Etre titulaire d'un diplôme dans la petite enfance (CAP AEPE, BEP Service à la personne, BAC PRO ASSP, Agrément assistante maternelle...)
• Être fiable, ponctuelle, flexible et faire preuve d'initiative
Travailler avec Kangourou Kids, c'est aussi bénéficier de nombreux avantages :
• Le temps choisi (vous pouvez travailler dans plusieurs familles et augmenter votre volume d'heures en fonction de vos disponibilités)
• Des missions proches de votre domicile
• Un accompagnement au quotidien par nos équipes
• La possibilité de participer à des formations qualifiantes et diplômante
• La participation aux frais liée au transport des enfants
• La prise en charge de la mutuelle
Postulez dès maintenant pour rejoindre Kangourou Kids et participer au quotidien de la vie de nombreux enfants !
Nous vous contacterons très rapidement afin de vous rencontrer !
Travailler avec Kangourou Kids, c'est rejoindre le Meilleur Employeur de France du secteur ! Vous êtes passionné par les enfants ? Rejoignez dès maintenant notre équipe de professionnels.
Description du poste :
Quelle immersion enrichissante dans l'univers des jeunes enfants au poste d'Auxiliaire petite enfance (F/H) au sein d'une crèche vous séduit-elle?
Dans cet établissement dédié à la petite enfance, vous serez chargé(e) d'assurer l'accompagnement quotidien des enfants tout en veillant à leur sécurité et leur bien-être - Organiser et superviser les activités éducatives et ludiques adaptées à chaque groupe d'âge - Assurer le suivi quotidien des besoins spécifiques de chaque enfant, y compris l'hygiène et l'alimentation - Collaborer avec l'équipe pédagogique pour élaborer des programmes éducatifs individualisés et participer aux réunions de suivi - Observer et rapporter tout changement notable dans le comportement ou la santé des enfants aux professionnels de santé appropriés - Maintenir un environnement propre, sûr et accueillant favorisant le développement harmonieux des enfants.
Et voici les modalités de l'offre :
- Contrat: CDD
- Durée: 1/mois
- Salaire: 13 euros/heure
Description du profil :
Le candidat ou la candidate doit démontrer une capacité à assurer le bien-être des enfants dans un environnement sécurisé.
- Capacité à adapter des activités ludiques et éducatives pour les enfants
- Aptitude à veiller à la sécurité physique et émotionnelle des enfants
- Compétence en communication afin de favoriser un échange clair avec les enfants et l'équipe
- Formation CAP Accompagnant éducatif petite enfance ou diplôme équivalent apprécié
- Sens aiguisé de l'observation pour répondre aux besoins individuels des enfants
Processus de recrutement
Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi ? C'est très simple, postulez en quelques clics ! Notre équipe de consultant(e)s prendra contact avec vous pour valider vos compétences et objectifs de carrière. Si votre candidature est acceptée, nous vous fournirons tous les éléments nécessaires pour votre mission. À très bientôt !
Suite a un départ en retraite, l'entreprise « les p'tits Loups du Poitou » Micro-crèche basée à Niort.
Nous avons :
- Une pédagogie active centrée sur l'enfant qui évolue au fur et à mesure avec vos propositions.
- Un espace pensé pour le confort des enfants et le votre.
- Une vraie communication au sein de l'équipe, et avec les parents, pour partager les informations et solidifier les relations humaines
Profil recherché : diplôme d'Etat d'Auxiliaire de puériculture, CAP AEPE, débutant accepté ou Educateur de jeunes enfants 25h.
Vous avez :
- Une très bonne connaissance de la petite enfance (rythmes et besoins de l'enfant).
- Une très bonne connaissance des règles d'hygiène et de sécurité.
- Une très bonne connaissance de la vie en structure d'accueil.
- Le sens de l'organisation et de la structure.
- Le goût du relationnel et de l'empathie.
- Une bonne gestion des stocks et matériels.
- Une bonne organisation et planification de votre travail.
Qualités recherchées :
- Disponible et à l'écoute des enfants et de leurs familles.
- Rigueur et patience.
- Capacité à s'adapter à différentes situations.
- Capacité à rendre compte, informer et travailler en équipe,
- Bonne organisation et planification de votre travail,
- Faire preuve de créativité
- Vouloir créer des liens forts avec ses collègues pour s'épanouir pleinement dans son milieu de travail (après tout on passe plus de temps au travail qu'en famille alors autant que ça soit dans la bonne humeur ;-) ).
Votre Mission (si vous l'acceptez) :
- Accueillir les enfants et leur famille.
- Encadrer les enfants (dans les locaux et lors des sorties extérieures).
- S'assurer du respect des règles de sécurité.
- Animer les activités d'éveil.
- Distribuer les repas.
- Participer aux soins d'hygiène et de change.
- Réaliser l'entretien courant des locaux et du linge de la structure.
- Participer aux réunions d'équipe et aux réflexions sur les besoins et activités des enfants.
- Effectuer les transmissions écrites et orales aux parents et aux collègues
Si vous aimez travailler dans une bonne ambiance et que vous êtes passionnés par la petite enfance, n'hésitez pas à rejoindre l'équipe « Les p'tits loups du Poitou », nous vous accueilleront avec un réel plaisir.
Travail de 9h a 17h15 sur 3 jours et 14h a 17h15 une demi journée.
Poste à pourvoir mi-novembre.
Cv et lettre de motivation
Entreprise « les p'tits Loups du Donjon » Micro-crèche basée à Niort ouvre prochainement en janvier 2026.
Nous aurons :
- Une pédagogie active centrée sur l'enfant qui évolue au fur et à mesure avec vos propositions.
- Un espace pensé pour le confort des enfants et le votre.
- Une vraie communication au sein de l'équipe, et avec les parents, pour partager les informations et solidifier les relations humaines
Profil recherché : diplôme d'Etat d'Auxiliaire de puériculture, débutant accepté.
Vous avez :
- Une très bonne connaissance de la petite enfance (rythmes et besoins de l'enfant).
- Une très bonne connaissance des règles d'hygiène et de sécurité.
- Une très bonne connaissance de la vie en structure d'accueil.
- Le sens de l'organisation et de la structure.
- Le goût du relationnel et de l'empathie.
- Une bonne gestion des stocks et matériels.
- Une bonne organisation et planification de votre travail.
Qualités recherchées :
- Disponible et à l'écoute des enfants et de leurs familles.
- Rigueur et patience.
- Capacité à s'adapter à différentes situations.
- Capacité à rendre compte, informer et travailler en équipe,
- Bonne organisation et planification de votre travail,
- Faire preuve de créativité
- Vouloir créer des liens forts avec ses collègues pour s'épanouir pleinement dans son milieu de travail (après tout on passe plus de temps au travail qu'en famille alors autant que ça soit dans la bonne humeur ;-) ).
Votre Mission (si vous l'acceptez) :
- Accueillir les enfants et leur famille.
- Encadrer les enfants (dans les locaux et lors des sorties extérieures).
- S'assurer du respect des règles de sécurité.
- Animer les activités d'éveil.
- Distribuer les repas.
- Participer aux soins d'hygiène et de change.
- Réaliser l'entretien courant des locaux et du linge de la structure.
- Participer aux réunions d'équipe et aux réflexions sur les besoins et activités des enfants.
- Effectuer les transmissions écrites et orales aux parents et aux collègues
Si vous aimez travailler dans une bonne ambiance et que vous êtes passionnés par la petite enfance, n'hésitez pas à rejoindre l'équipe « Les p'tits loups du Poitou », nous vous accueilleront avec un réel plaisir.
Horaire d'ouverture de la crèche : 8h-18h30 / horaires variables. Du Lundi au Vendredi
Cv et lettre de motivation
Description du poste :
Si vous êtes passionné(e) par les enfants, venez rejoindre le meilleur employeur de France dans le secteur du service à la personne et ses 800 salarié(e)s sur la région !
Kangourou Kids Niort recrute pour une ou plusieurs familles à Niort, un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants en périscolaire soir. lundi,mardi et jeudi de 15h30 à 17h30.
Vos compétences :***Prise en charge des enfants dès la sortie de l'école et de la crèche jusqu'au retour des parents***Assurez la sécurité des enfants lors des différents trajets***Mise en place d'activités ludiques et d'éveil en fonction de leurs âges***Accompagnement à la vie quotidienne : soins du nourrisson, sieste, repas, toilette.
Description du profil :
Pour postuler à cette offre, vous devez :***Avoir une ou plusieurs expériences significatives et justifiables dans la petite enfance de minimum 6 mois***Etre titulaire d'un diplôme dans la petite enfance (CAP AEPE, BEP Service à la personne, BAC PRO ASSP, Agrément assistante maternelle...)***Être fiable, ponctuelle, flexible et faire preuve d'initiative
Travailler avec Kangourou Kids, c'est aussi bénéficier de nombreux avantages :***Le temps choisi (vous pouvez travailler dans plusieurs familles et augmenter votre volume d'heures en fonction de vos disponibilités)***Des missions proches de votre domicile***Un accompagnement au quotidien par nos équipes***La possibilité de participer à des formations qualifiantes et diplômante***La participation aux frais liée au transport des enfants***La prise en charge de la mutuelle
Postulez dès maintenant pour rejoindre Kangourou Kids et participer au quotidien de la vie de nombreux enfants !
Nous vous contacterons très rapidement afin de vous rencontrer !
Auxiliaire de puériculture H/F
Babilou, Entreprise à mission, est un des leaders mondiaux de l'éducation et de la petite enfance et membre de la Coalition mondiale pour l'éducation de l'UNESCO. Nous sommes présents dans 12 pays avec un engagement fort : accompagner la génération « green native » de demain en leur offrant dès le plus jeune âge une éducation durable.
Avec un réseau de plus de 3000 crèches sur toute la France, Babilou propose aux entreprises des places en crèches pour les enfants de leurs salariés parents et un accompagnement de leur politique parentalité.
Dans un monde en pleine mutation, c'est désormais une évidence : les entreprises du 21ème siècle ne sont plus uniquement des acteurs économiques. Elles doivent contribuer à innover et à améliorer la vie de chacun d'entre nous tout en protégeant la planète.
