Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Gaudreville-la-Rivière. Les 3 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 27 - CONCHES EN OUCHE, 27 - Évreux, ... .
Ici, on recherche quelqu'un sur qui on peut vraiment compter.
Deux petites filles de 4 ans et 18 mois ont besoin d'une personne sérieuse, attentive et autonome pour les accompagner principalement le matin avant le départ.
On recherche quelqu'un de doux, mais aussi capable de garder le cap même quand les journées commencent tôt ou qu'il faut gérer plusieurs choses en même temps.
- Assurer les réveils et routines du matin
- Préparer les enfants pour le départ
- Respecter attentivement les consignes données par les parents
- Veiller au confort, au rythme et au bien-être des enfants
- Maintenir un environnement calme et organisé
- Intervenir ponctuellement certains week-ends en journée
Le profil idéal ?
- Quelqu'un de fiable et très rigoureux
- Une personne qui aime autant jouer que structurer
- Une expérience avec les jeunes enfants est indispensable
- Permis et véhicule obligatoires
Pourquoi cette mission plaît ?
- Parce qu'elle crée un vrai lien avec la famille
- Parce qu'on sait exactement ce qu'on attend de vous
- Et parce qu'on ne cherche pas "juste quelqu'un pour surveiller"
Vous vous reconnaissez dans ce descriptif ? Alors nous avons hâte de vous rencontrer !
bibliothécaire petite enfance coordinateur référents territoire annonce n°ed H/F - EC20613 Au sein de la médiathèque départementale de l'Eure, vous participez à la mise en œuvre du contrat départemental lecture. Vous pilotez le travail des bibliothécaires référents, mais également, vous suivez et conseillez les équipes d'une douzaine de bibliothèques d'un territoire géographique. Vous participez à la formation des bibliothécaires.
Révélez votre talent, rejoignez-nous !
Informations utiles :
Cadre d'emplois des attachés territoriaux de conservation du patrimoine, des bibliothécaires territoriaux, des assistants principaux de conservation (F/H) – catégorie A et B
Poste permanent, ouvert aux titulaires et aux contractuels
Elodie DUMOUTIER sera en charge de ce recrutement.
Missions : - Participer aux actions en faveur de la petite enfance, inscrites d ... xes stratégiques du Contrat Départemental Lecture (CDL) : assurer le pilotage d'une ou plusieurs actions à destination des enfants de 0 à 3 ... coordonner le partenariat, développer et valoriser des collections, publications et matériels ;
- Piloter et harmoniser le travail des bibliothécaires référents de territoire : constituer une boite à outils du référent en territoire, travailler en mode projet, organiser des journées sur le maillage territorial autour des enjeux de l'intercommunalité, développer des compétences ;
- Conseiller les équipes des bibliothèques d'un secteur géographique et les évaluer : gestion de la bibliothèque, politique documentaire, travail en équipe, action culturelle, suivi informatique, diagnostics d'actions prioritaires...
- Accueillir les bibliothèques du secteur deux fois par an pour des échanges de documents
- Assurer des actions de formation organisées par la Médiathèque de l'Eure auprès des équipes des bibliothèques du département et exceptionnellement hors département.
- Assurer une veille documentaire sur les thématiques du CDL (petite enfance, éducation aux médias et à l'information, accessibilité, nouveaux enjeux en bibliothèque)
- Participer à la production de contenus et à l'enrichissement du site internet.
Conditions d'exercice de l'emploi :
Emploi situé à la médiathèque départementale de l'Eure à Evreux, déplacements fréquents ( ... gé) ;
Participation ponctuelle à des opérations collectives pouvant nécessiter le port de charge (rangement, aménagement…) ; Possibilité de mobilisation sur des missions annexes selon les besoins du service ;
Plan de formation dynamique ;
Complément indemnitaire lié à la réalisation des objectifs après 6 mois d'ancienneté ;
Tickets restaurant ;
Participation à la protection sociale (santé et prévoyance), possibilité de subventions pour gardes d'enfants, de chèques vacances, amicale du personnel (accès aux loisirs) ;
Possibilité de télétravail (1 journée par semaine) et jusqu'à 49 jours de congés et RTT cumulés.
Description du poste :
Le monde de la petite enfance vous attends ! Rejoignez l'aventure people&baby !
Envie de participer à une aventure humaine et de contribuer à l'éveil des enfants ?
Créé en 2004, people&baby est un acteur majeur du secteur des crèches en France. Notre Promesse d'accueil est de créer pour les enfants des environnements sécurisés et propices aux apprentissages, qui favorisent le développement des tout-petits. Chez nous, l'enfant se construit, s'ouvre au monde, faisant de la crèche people & baby bien plus qu'une crèche : un espace d'épanouissement, d'éveil & de socialisation.
Vos missions au quotidien Chaque matin, vous serez le premier sourire que les enfants et leurs parents rencontreront, créant un climat de confiance et de sérénité.***Vous animerez des jeux , ateliers créatifs et découvertes adaptés à chaque tranche d'âge.***Vous veillerez au bien-être des enfants tout au long de la journée, en les accompagnant lors des repas, des temps de repos et des moments de change.***Vous serez impliqué(e) dans les soins, la surveillance, mais aussi dans la décoration, les fêtes et les événements qui rythment la vie de la structure.***Vous contribuerez à maintenir des espaces sécurisés et propices à l'éveil des enfants.***Vous aurez aussi l'opportunité de suivre des formations enrichissantes pour développer vos compétences.
Le profil que nous recherchons Vous possédez l'un des diplômes suivants : CAP petite enfance, BEP sanitaire et social, BAC pro ASSP, BAC pro SAPAT, Certificat d'aptitude aux fonctions d'aide à domicile, diplôme d'auxiliaire de vie sociale ou d'aide médico-psychologique.***Qualités humaines : Vous respectez le rythme de chaque enfant et vous savez vous adapter à ses besoins avec patience et bienveillance.***Si vous parlez anglais, espagnol, allemand ou italien, c'est un atout que nous valorisons dans nos crèches en immersion linguistique.
Les avantages Formation continue pendant votre temps de travail : Vous aurez l'opportunité de suivre des formations pédagogiques internes pour enrichir vos compétences et évoluer dans votre carrière.***Avantages du Comité d'Entreprise : Vous allez profiter d'offres intéressantes pour vos loisirs, vos vacances et bien plus encore Prise en charge des frais de transport : Nous prenons en charge 50 % de vos frais de transport et nous vous offrons 150 euros pour vous acheter un vélo.***Mobilité nationale : Vous aurez accès à des postes partout en France pour vous rapprocher de votre domicile ou pour changer d'air en déménageant dans une autre ville.***Couverture santé avantageuse : Vous bénéficierez d'une mutuelle prise en charge à 87 % pour vous et votre famille.***Prime de cooptation : Vous pouvez être récompensé(e) pour chaque talent que vous recommandez à notre équipe.***Conciliation vie professionnelle et personnelle : Nous vous offrons une place en crèche pour votre enfant ; aménagement du temps de travail durant la grossesse et la période d'allaitement, jours enfant malade, etc.***Prime d'ancienneté pour valoriser votre engagement.***Tickets restaurant .
Postulez dès maintenant si vous possédez un diplôme dans le domaine de la petite enfance et souhaitez savoir si ce poste vous correspond. Nous vous contacterons pour vous fournir tous les détails.
Rejoignez-nous pour faire la différence dans la vie des enfants et dans la vôtre !
Vous avez compris qu'ensemble nous réussirons car vous êtes unique.
