Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Hendecourt-lès-Ransart. Les 7 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 62 - secteur Arrageois, 62 - ARRAS, 62 - Dainville ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Vous travaillez au sein d'une micro-crèche en milieu rural (nombre d'enfants restreint).
Vous avez pour missions de participer au projet pédagogique sous ses différentes formes :
- Participer à l'apprentissage de la nature autour des espaces extérieurs
- aider à la prise des repas et des médicaments
- Participer aux activités d'éveil des enfants et à la relation avec les parents
- Gérer avec l'équipe l'entretien et la propreté des locaux et du matériel de puériculture
La structure est ouverte du lundi au vendredi sur l'amplitude horaire de 7h00 à 19h00, pas d'ouverture le week-end
Vous êtes titulaire du CAP Petite Enfance avec 1 an d'expérience ou titulaire du diplôme d'Auxiliaire de puériculture.
Qualités requises :
- Travailler en équipe
- Faire preuve de créativité, d'inventivité
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de réactivité
Contrat CDD jusque fin Septembre.
ATTENTION : VOUS DEVEZ ETRE DISPONIBLE JUILLET-AOUT-SEPTEMBRE !
Plusieurs postes à pourvoir dès septembre 2026
Dans le cadre de la rentrée scolaire, SOS Family Arras recrute plusieurs intervenant(e)s en garde d'enfants à domicile sur le secteur d'Arras et dans l'ensemble du département du Pas-de-Calais (62).
Nous proposons des missions régulières, adaptées à vos disponibilités, principalement :
* le matin avant l'école ;
* à la sortie des écoles ;
* les mercredis ;
* en soirée selon les besoins des familles.
Vos missions
Selon les familles accompagnées, vous serez amené(e) à :
* préparer les enfants et les accompagner à l'école le matin ;
* récupérer les enfants à la sortie de l'école ;
* assurer leur retour au domicile en toute sécurité ;
* accompagner les enfants à leurs activités extrascolaires (véhicule requis) ;
* proposer des activités adaptées à leur âge ;
* accompagner les enfants dans les gestes de la vie quotidienne (goûter, repas, toilette, devoirs...) ;
* veiller à leur sécurité, leur bien-être et leur épanouissement.
Profil recherché
Vous êtes :
* sérieux(se), bienveillant(e), ponctuel(le) et organisé(e) ;
* disponible de manière régulière sur l'année scolaire ;
* titulaire du permis B souhaité;
* Véhicule requis pour les déplacements liés aux missions ;
* titulaire d'un CAP AEPE ou d'un diplôme équivalent (selon les missions) ;
* vous justifiez d'au moins un an d'expérience auprès d'enfants et pouvez fournir des références professionnelles.
Ce que nous vous proposons
* Un CDI à temps partiel, adapté à vos disponibilités.
* La possibilité de compléter votre planning avec plusieurs missions.
* Des interventions proches de votre domicile.
* Une mutuelle d'entreprise.
* Un accompagnement par notre équipe tout au long de votre parcours.
Type d'emploi : CDI - Temps partiel
Secteur : Arras et département du Pas-de-Calais (62)
Véhicule requis.
SOS Family est une société d'aide à domicile moderne, structurée et professionnelle. Nos équipes proposent des services qui s'adaptent aux rythmes de vie et aux besoins des familles.Pôle 1: nous proposons des gardes d'enfants de +3 ans et -3 ans avec des intervenants(es) qualifiés et encadrés.Pôle 2: nous proposons aussi des services d'aide au ménage, de bricolage, de jardinage.Le c?ur de notre métier aujourd'hui, c'est le bien être des familles. Rejoignez-nous!!!
La Ville d'Arras renouvelle sa campagne de recrutement d'animatrices et d'animateurs périscolaires
Vous souhaitez accompagner les enfants des écoles maternelles et élémentaires pendant les temps périscolaires (garderies du matin et/ou du soir, pause méridienne).
Vous êtes motivé(e) et souhaitez travailler auprès du jeune public en partageant votre savoir et en proposant des activités ludiques et éducatives.
Diplômé(e) Bafa ou équivalent, rejoignez une équipe dynamique, celle du périscolaire de la ville d'Arras!
Les animateurs travaillent les jours d'école sur les temps périscolaires :
- le matin de 7h30 à 8h30,
- le midi de 11h45 à 14h
- le soir de 16h30 à 18h30, avec quelques ajustements en fonction des accueils
BAFA ou CAP AEPE EXIGES
Dans le cadre de son développement, SOS Family recherche un(e) intervenant(e) pour assurer la garde de trois enfants âgés de 5 ans, 7 ans et 10 ans sur Arras, à compter du 3 septembre 2026.
Planning des prestations :
- Les mardis : de 16h50 à 18h50
- Les jeudis : de 16h30 à 20h30
Missions principales :
- Récupérer les enfants à la sortie de l'école.
- Assurer le trajet école-domicile en toute sécurité (trajet réalisable à pied, environ 10 à 15 minutes).
- Préparer et proposer le goûter aux enfants.
- Proposer et réaliser des activités adaptées à leur âge (jeux, activités créatives, lecture, jeux de société.).
- Veiller au bien-être, à la sécurité et à l'épanouissement des enfants.
- Accompagner les enfants dans les gestes de la vie quotidienne.
- Assurer une transmission des informations aux parents en fin de prestation.
Profil recherché :
- Vous avez une première expérience dans la garde d'enfants ou l'accompagnement d'enfants.
- Vous êtes une personne sérieuse, responsable, bienveillante et ponctuelle.
- Vous aimez proposer des activités et partager des moments de qualité avec les enfants.
- Vous êtes à l'aise avec l'accompagnement de plusieurs enfants d'âges différents.
Rémunération et avantages :
- Rémunération de 12,31 € brut de l'heure.
- Des majorations peuvent s'ajouter selon les conditions de la prestation.
- Un contrat en CDI à temps partiel.
- Une mutuelle d'entreprise.
Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et contribuer au bien-être des enfants au quotidien ? N'hésitez pas à nous transmettre votre candidature, nous serons ravis d'échanger avec vous.
SOS Family est une société d'aide domicile moderne, structurée et professionnelle. Nos équipes proposent des services qui s'adaptent aux rythmes de vie et aux besoins des familles Nous proposons des gardes d'enfants de +3 ans et -3 ans avec des intervenants(es) qualifiés et encadrés. Nous proposons aussi des services d'aide au ménage, de bricolage, de jardinage. Le coeur de notre métier aujourd'hui, c'est le bien être des familles. Rejoignez-nous!!!
La commune de Dainville Recherche des animateurs BAFA pour 8 heures d'animation en restauration scolaire de 12h00 à 14h00, de septembre 2026 à Juin 2027.
PRÉSENTATION DE L’ORGANISATION
Au travers de son Projet Éducatif Territorial, la ville développe avec l’ensemble de la communauté éducative, un parcours de Réussite pour les enfants et les jeunes de 0 à 25 ans, en cohérence avec les besoins identifiés à l’échelle du territoire ou du quartier et avec les autres politiques publiques, autour de 3 axes :
- L’épanouissement personnel de l’enfant et du jeune
- La mobilisation autour de la citoyenneté et des valeurs républicaines
- La place des parents comme premiers éducateurs de l’enfant
Rattachés au service Enfance vie scolaire, sous l’autorité du responsable enfance vie scolaire, le référent de site est chargé d’assurer la bonne organisation des moyens humains et matériels affectés aux écoles pour le temps scolaire. Il exerce également l’ensemble des missions dévolues à un directeur d’accueil collectif de mineurs sur l’ensemble des temps périscolaires.
DESCRIPTION DES MISSIONS
Missions d’encadrement et d’organisation
Encadrement et gestion des ressources humaines : Superviser, évaluer et former les agents tout en assurant le recrutement, la gestion des effectifs et l’organisation du temps de travail (annualisation, absences, SMA) afin de garantir un fonctionnement optimal des services scolaires et périscolaires.
Animation et gestion des équipes : Organiser des réunions régulières, accompagner les stagiaires et assurer une astreinte téléphonique pour gérer les urgences.
Gestion administrative et suivi des procédures
Gestion administrative et suivi des effectifs : Organiser le registre de présence, les dossiers des enfants et du personnel, en lien avec les services associés, tout en veillant au respect des procédures administratives et sanitaires.
Assurer la transmission des éléments paye, du pointage et des bordereaux de suivi, en garantissant l’application des règles en vigueur.
Gestion des espaces et des équipements
Organiser la gestion des locaux, des espaces et du matériel.
Recenser les besoins en équipements et en fournitures nécessaires au bon fonctionnement des services.
Solliciter les demandes d’interventions techniques et s’assurer de leur réalisation.
Élaboration, mise en œuvre et évaluation des projets éducatifs et pédagogiques
Pilotage et évaluation du projet pédagogique : Concevoir, mettre en œuvre et évaluer le projet pédagogique des accueils périscolaires en cohérence avec le PEDT, les projets d’école et de quartier, en collaboration avec les équipes éducatives.
Accompagnement des équipes et participation aux instances locales : Soutenir les ATSEM et animateurs dans leurs activités, évaluer les actions éducatives, accompagner les enfants les plus fragiles et contribuer aux instances de coordination des politiques municipales.
Facilitation et développement du partenariat avec les équipes de l’Éducation nationale
Coordination et collaboration : Assurer l'interface entre le directeur de l'école, l'équipe enseignante et les acteurs socio-éducatifs pour la prise en charge des enfants et le développement de projets communs sur les temps scolaire, périscolaire et extrascolaire.
Gestion des interventions et participation aux instances : Solliciter et garantir la réalisation des interventions techniques, veiller au bon déroulement des manifestations liées à la vie de l'école, et participer aux instances de concertation éducative comme les conseils d'école et les équipes éducatives
Facilitation de la relation parents/enfants/école
Accueil, accompagnement et lien avec les familles : Mettre en place un accueil adapté aux enfants et aux parents, faciliter leur implication dans la vie de l’école et assurer le suivi administratif des familles.
Gestion des situations sensibles et orientation : Rédiger les signalements, accompagner les enfants en difficulté, gérer les crises et conflits, et orienter les familles vers les partenaires sociaux compétents.
Application et contrôle des règles et engagements
Respect des normes de sécurité et d'hygiène : Veiller au respect des règles de sécurité, d’hygiène et des conditions de travail des agents municipaux, ainsi qu’à l’application de la réglementation des accueils collectifs de mineurs et du règlement des activités périscolaires.
Suivi des dispositifs de sécurité : Assurer la mise en place et le suivi des dispositifs de sécurité tels que le Plan Vigipirate, le Plan Particulier de Mise en Sûreté (PPMS) et le Service Minimum d’Accueil (SMA).
Rédaction et application de documents réglementaires : Participer à la rédaction et à l’application de la Charte ATSEM, garantissant ainsi un cadre cohérent pour l’organisation et le respect des normes au sein des structures scolaires et périscolaires
Missions complémentaires
Accompagnement des parcours éducatifs et partenariats : Mettre en place et suivre des parcours individualisés pour les enfants en difficulté, organiser des réunions avec les familles, contribuer au diagnostic éducatif ...
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires.
Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche :
-
Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement
-
Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques
-
Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants
-
Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées
-
Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche
Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire.
Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Nous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier.
- Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler.
- Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels.
- Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Walter Learning conçoit, produit et dispense des formations en ligne à destination des professionnels et des personnes qui cherchent à construire leur avenir professionnel. Alliant création de contenus pédagogiques et expertise technologique, nous produisons nos formations en interne avec des spécialistes reconnus, et les diffusons sur notre plateforme développée maison. Nous adressons trois marchés : - Les professionnels de santé, via Walter Santé - Les actifs souhaitant se forme...
