Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Hodenc-en-Bray. Les 3 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 76 - GOURNAY EN BRAY, 60 - MARSEILLE EN BEAUVAISIS, 60 - ST AUBIN EN BRAY ... .
Nous sommes à la recherche d'un(e) baby-sitter pour :
Des enfants de 1 et 4 ans
Planning variable de 5h45 à 9h00, hors week-end (un volume de 16 heures par mois)
A partir du 1er septembre
Diplôme dans le secteur de la petite enfance exigé
Permis exigé pour le transport des enfants
Vos missions
Sortie d'école
Activités
Bain
Temps partiel : cumul de ce contrat avec d'autres possible.
Avis de recherche :
« Les enfants » attendent le Kangourou qui viendra s'occuper d'elles. Laissez nous vous parler un peu de celui-ci :
- Il doit être prêt à relever tous les défis, de la chasse au trésor au maquillage des poupées en passant par les méandres des haricots verts au diner le Kangourou n'a peur de rien
- Parfois Kangourou-pompier : il assurera la sécurité des enfants à tout moment
- Parfois Kangourou-policier : il devra sévir en cas d'infraction
- Parfois Kangourou-cuisinier : il sait cuire les pâtes al-dente et faire manger les enfants n'a pas de secret pour lui.
- Parfois Kangourou-professeur : il assure les devoirs pour entrer en classe supérieure
Vous l'avez compris notre Kangourou sait rebondir dans toutes situations, véritable couteau suisse il a dans sa poche la solution pour chaque intervention.
Vous vous êtes reconnu dans ce Kangourou multifonction, contactez nous .
les Avantages :
Participation aux frais de transport + remboursement des kilomètres effectués lors des gardes
Carte avantages type CE, concours et lots à gagner
Missions au plus près de chez vous
Respect de vos disponibilités
Mutuelle d'entreprise
Formation tout au long de l'année
Travailler avec une équipe dynamique , dans une ambiance conviviale
Vous recherchez une source de revenus, vous êtes disponible quelques heures par semaine ? Vous aimez partager des moments complices avec des enfants ?
Vous êtes le talent que nous recherchons !
Pour le secteur de Marseille en Beauvaisis, nous recherchons des personnes en garde d'enfants, motivées et engagées. (poste accessible à des étudiants)
Prêt(e)s à rejoindre une équipe dynamique, axée sur le partage et la convivialité ?
Votre mission si vous l'acceptez, est d'éveiller nos bouts de chou, de leur apporter des apprentissages de qualité, le tout en étant formé à notre méthode, avec des outils qui vous sont fournis tant sur l'animation que sur l'aspect sécurité.
Vous serez en charge d'aller les récupérer à l'école, réaliser des ateliers gâteaux, des jeux éducatifs, et toutes autres missions qui participeront à l'éveil des enfants.
Votre agence O2 vous propose :
un contrat de travail en CDI OU EN CDD (c'est vous qui choisissez !! )
un emploi du temps qui s'ajuste à VOS DISPONIBILITES !
des missions au plus proche de votre domicile (max 20 km)
des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences:
des possibilités de formations diplômantes grâce à notre propre organisme de formation
un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages et un véritable esprit d'équipe!
Nous mettons à disposition de nos salariés gardes d'enfants, beaucoup d'outils pour vous accompagner dans la conception de vos animations, pour maintenir les liens intergénérationnels, sensibiliser les enfants à la sécurité à l'environnement .......
Mais nous proposons aussi :
une rémunération brute horaire de 11.88€
une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.50 euros /kilomètre;
de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations;
de rejoindre une équipe soudée, orientée vers la satisfaction des clients ou l'écoute et la solidarité sont de vrais valeurs !
Alors venez vite nous rejoindre !!!
Au sein du Centre Petite Enfance Intercommunal « Les P'tits Potiers », sous la supervision de la Directrice du Pôle Petite Enfance, l'auxiliaire de puériculture favorise, en lien constant avec les parents, la diversification de l'alimentation de l'enfant, la qualité de son sommeil, et participe à son apprentissage de la propreté, et l'amène doucement vers l'acquisition de son autonomie.
Il/Elle est présent(e) quotidiennement auprès des enfants pour leur assurer le bien-être physique et psychologique dont ils ont besoin.
Vos missions seront les suivantes :
- Garantir un accueil dans les meilleures conditions possibles des enfants et de leur famille ;
- Apporter à l'enfant accueilli la sécurité matérielle et affective ;
- Favoriser le bien-être et l'éveil de l'enfant dans le cadre d'activités prenant en compte son rythme et sa culture familiale, avec le souci de respecter les besoins individuels et collectifs ;
- Répondre aux demandes des parents en matière d'écoute et de conseils ;
- Contribuer, en lien avec d'autres partenaires, à une action de sensibilisation et de prévention : les enfants sont suivis régulièrement par le pédiatre, c'est pourquoi l'auxiliaire les pèse et les mesure mensuellement, et est vigilante également à tout signe qui pourrait nuire à leur santé ;
- Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité ;
- Participer au quotidien à l'aménagement du temps et de l'espace afin de rendre ce lieu de vie le mieux adapté et le plus accueillant possible ;
- Participer à l'éveil de l'enfant et à son confort affectif en proposant des activités, des jeux, des sorties (ferme, bibliothèque, promenades...) adaptées à son âge et a ses besoins.
Profil recherché :
FORMATIONS / SAVOIRS :
- Diplôme d'Auxiliaire de puériculture
- Formations basées sur l'enfance et le développement de l'enfant (psychomoteur, psychologique, affectif...) ;
- Principes et règles éducatives ;
- Procédures et protocoles ;
- Projet d'établissement de la structure ;
- Règlement intérieur de la structure ;
- Techniques d'observation ;
- Techniques de communication écrite et orale ;
- Notions d'ergonomie ;
- Connaissances relatives au fonctionnement d'un Multi Accueil ;
- Connaissances du fonctionnement d'une collectivité territoriale (Commune, Groupement de communes) ;
- Statut de la FPT / droits et obligations des fonctionnaires
- Connaissances des partenaires institutionnels (CAF, PMI, CG...).
SAVOIR-FAIRE :
- Respecter et faire respecter le secret et la discrétion professionnels ;
- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité ;
- Aptitude en matière d'animation et d'accueil ;
- Observer et accompagner le comportement et l'évolution de l'enfant ;
- Accompagner l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie ;
- Respecter le rythme de l'enfant dans la limite du groupe et de la collectivité ;
- Gestion de conflits (enfants, parents) / Négociation / Médiation ;
- Capacité d'organisation (locaux, matériels, logistique, etc.) ;
- Aptitude à de l'encadrement de stagiaires ;
- Savoir prendre des décisions ;
- Mettre en œuvre les projets et règlements de structure et de service ;
- Aptitude à l'évolution en lien avec la "Petite Enfance" (aptitude des formations ou des réunions) ;
- Capacité pour remettre en cause sa pratique et continuer à évoluer.
SAVOIR-ÊTRE :
- Savoir observer et être à l'écoute ;
- Qualité relationnelle / Sens du travail en équipe pluridisciplinaire ;
- Etre force de proposition / Capacité d'innovation ;
- Patience ;
- Disponibilité ;
- Anticipation / Réactivité ;
- Autonomie ;
- Prendre des initiatives avec un groupe d'enfants ;
- Etre gai(e), faire preuve d'imagination et de créativité avec les enfants ;
- Savoir communiquer ;
- Rigueur.