Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Isneauville. Les 26 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 76 - ROUEN, 76 - FRANQUEVILLE ST PIERRE, 76 - LE GRAND QUEVILLY ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Remplacement maladie
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous serez affecté(e) aux tâches suivantes:
- aide à l'encadrement d'un groupe d'enfants de 10 semaines à moins de 4 ans,
- participation à la mise en œuvre du projet d'accueil interne,
- repas, goûters, soins d'hygiène à l'enfant,
- accueil des familles,
- entretien des espaces et matériels
Lieu du poste : Rouen Quai de Seine rive gauche
Type de contrat : Temps plein ou Temps partiel CDI
Date de prise de poste : Début janvier 2026
Nous recherchons un(e) Animateur(trice) Petite Enfance passionné(e) et expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe. Vous aurez pour mission de garantir le bien-être, la sécurité et l'éveil des enfants dans un environnement bienveillant et stimulant.
Vos missions :
Assurer les soins quotidiens : hygiène, alimentation, et sommeil des enfants
Participer à l'éveil des enfants à travers des activités adaptées à leur âge et à leur développement
Veiller à la sécurité et au confort des enfants en respectant les normes d'hygiène et de sécurité
Travailler en collaboration avec l'équipe pour mettre en place un accueil individualisé et de qualité pour chaque enfant
Entretenir une relation de confiance avec les parents et les informer régulièrement sur les journées de leurs enfants
Profil recherché :
Titulaire du CAP AEPE
Titulaire du Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture (DEAP)
Expérience en micro crèche ou structure similaire souhaitée
Sens des responsabilités, bienveillance, et esprit d'équipe
Capacité d'écoute et de communication, tant avec les enfants qu'avec les parents et l'équipe
Capacité d'adaptation, créativité et autonomie
Pourquoi nous rejoindre ?
En intégrant notre équipe, vous rejoindrez une structure à taille humaine, dynamique, et orientée vers le bien-être et le développement de l'enfant. Nous mettons un point d'honneur à offrir un cadre de travail bienveillant et à encourager le développement professionnel de nos équipes.
Avantages
Prime supplémentaire selon tâche annexe
Chèque cadeau Noël
Rémunération : Selon expérience
***************Poste à pourvoir en Janvier 2026****************
Ma Little Crèche, Bien plus qu'une crèche !
Notre mission : Préparer l'enfant à devenir un adulte responsable et serein, en l'accompagnant au quotidien dans ses découvertes et en éveillant sa curiosité.
Comment ?
En offrant une pédagogie bienveillante, basée sur la méthode Montessori.
Parce que le respect, l'écoute, l'envie, la confiance en soi et le plaisir d'apprendre sont d'importantes valeurs, notre crèche devient le parc de jeux préféré des enfants pendant que leurs parents sont au travail ; lieu au sein duquel l'anglais est intégré de façon naturelle et ludique.
Vous aurez pour principales missions :
- L'accueil de l'enfant et l'animation d'activités d'éveil ;
- La sécurité et le bien-être de l'enfant ;
- La participation à la mise en œuvre du projet pédagogique Montessori ;
- L'application des protocoles d'hygiène, de sécurité ainsi que celui d'entretien des locaux ;
- La participation aux réunions pédagogiques;
- Le soutien à votre Direction
Et parce qu'un métier ne s'improvise pas, nous recherchons pour rejoindre l'équipe un-e Auxiliaire de Puériculture ou un-e Educateur de Jeunes Enfants - H/F - CDI - Temps plein (possibilité temps partiel).
Titulaire d'un diplôme d'Educateur de Jeunes ou d'Auxiliaire de puériculture, vous travaillerez au sein d'une équipe sous l'autorité de la directrice.
Travaillant avec des horaires de journées, vous bénéficierez d'avantages tels que des formations régulières individuelles ou collectives et l'accès à des primes.
Au-delà de l'expérience et des diplômes, nous recherchons un-e professionnel-le faisant preuve d'un bon sens relationnel, d'un esprit d'équipe, de dynamisme, de créativité et de bienveillance.
Avantages :
- Prime d'ancienneté
- Congés supplémentaires de fractionnement
- Place en crèche pour les enfants de nos collaborateurs
- Mutuelle & Prévoyance
- Dispositif de formation continue
- Remboursement abonnement de transport à hauteur de 50 %
Vous assurez la prise en charge de l'enfant individuellement ou en groupe au sein de la crèche dans le cadre du projet de l'établissement.
Vos missions :
Faire de la structure un lieu d'accueil d'éveil et de vie en accord avec le projet pédagogique
Répondre aux besoins de chaque famille
Accueillir l'enfant et favoriser son développement et sa socialisation
Travailler en équipe dans le respect du cadre hiérarchique
Vous assurez la prise en charge de l'enfant individuellement ou en groupe au sein de la crèche dans le cadre du projet de l'établissement.
Vos missions :
Faire de la structure un lieu d'accueil d'éveil et de vie en accord avec le projet pédagogique
Répondre aux besoins de chaque famille
Accueillir l'enfant et favoriser son développement et sa socialisation
Travailler en équipe dans le respect du cadre hiérarchique
Vous assurez la prise en charge de l'enfant individuellement ou en groupe au sein de la crèche dans le cadre du projet de l'établissement.
Vos missions :
Faire de la structure un lieu d'accueil d'éveil et de vie en accord avec le projet pédagogique
Répondre aux besoins de chaque famille
Accueillir l'enfant et favoriser son développement et sa socialisation
Travailler en équipe dans le respect du cadre hiérarchique
Au sein de service Education Loisirs Citoyenneté, nous recherchons un(e) animateur / animatrice inclusion pour intervenir sur les pôles services de la vie scolaire, la restauration scolaire, la crèche les 3 Pommes.
Vos missions principales:
- Favoriser l'intégration et la participation de tous les enfants, y compris ceux en situation de handicap ou ayant des besoins spécifiques.
- Adapter les activités et l'organisation des groupes en fonction des besoins particuliers des enfants.
- Travailler en collaboration avec les familles, les partenaires et les équipes éducatives pour un accompagnement cohérent.
- Contribuer à la sensibilisation de l'équipe sur les enjeux et bonnes pratiques liés à l'inclusion.
- Encadrer et accompagner les enfants sur le temps périscolaires du mercredi.
- Concevoir et mettre en œuvre des activités ludiques, éducatives, culturelles, sportives et manuelles adaptées à l'âge et aux besoins des enfants.
- Veiller à la sécurité physique, morale et affective des enfants.
- Participer à la mise en œuvre du projet pédagogique de la structure et du projet éducatif territorial.
Vos missions secondaires:
- Préparer le matériel et les espaces pour les activités.
- Observer et signaler les besoins ou comportements des enfants.
- Participer à l'organisation de sorties ou événements spécifiques.
- Contribuer au rangement et à l'entretien des espaces et du matériel.
Prérequis obligatoires :
Expérience avec des enfants à besoins spécifiques, connaissance besoins éducatifs et des pratiques d'inclusion.
Sens de l'écoute, autonomie et capacité à travailler en équipe.
Diplôme dans le domaine de l'animation, de l'éducation ou du social (BAFA, CAP Petite Enfance, DEAES.) souhaité mais non obligatoire.
Formation aux premiers secours (PSC1 ou équivalent) appréciée.
Savoir / Savoir-faire :
- Encadrer, accompagner et animer des enfants, en adaptant les activités à leurs besoins spécifiques et à leur âge.
- Favoriser l'inclusion et la participation de tous, en observant et répondant aux besoins éducatifs particuliers.
- Travailler en collaboration avec les familles, les équipes, avec sens de l'écoute, bienveillance et esprit d'équipe.
- Faire preuve d'autonomie, d'adaptabilité, d'organisation et de rigueur dans le respect des consignes de sécurité.
Savoir-être :
- Bienveillance, patience et écoute active envers les enfants et l'équipe.
- Esprit d'équipe et aptitude à collaborer avec les familles, partenaires et collègues.
- Capacité d'adaptation et réactivité face aux situations imprévues.
- Sens de l'organisation, autonomie et respect rigoureux des règles de sécurité.
Ce poste est à pourvoir à compter de la rentrée.
Vous organiserez le fonctionnement général en veillant à:
-Accompagner et garantir la mise en œuvre des projets éducatifs et pédagogiques
-Assurer la gestion administrative et financière des structures
- Encadrer et manager une équipe pluridisciplinaire
-Suivre et évaluer les projets, participer à leur réajustement, sous la responsabilité de votre hiérarchie
-Garantir une bonne image des structures et valoriser la prestation d'accueil auprès des familles
-Garantir l'accompagnement individualisé de l'enfant en étant personne ressource auprès des professionnels et en respectant les consignes de sécurité et d'hygiène
-Procéder à l'inscription, à l'information et à l'accueil des familles dans le respect des objectifs de la société et du secret professionnel
-Suivre et gérer l'élaboration des contrats des familles, la facturation, les stocks et les budgets
-Optimiser le planning de l'équipe en fonction du taux d'occupation des établissements et organiser le travail
-S'inscrire dans une coopération active avec les services du siège et les autres structures
Compétences techniques:
-Management et gestion des ressources humaines
-Connaitre le cadre législatif des établissements d'accueil du jeune enfant
-Connaissances de la psychologie de l'enfant: son développement physique, affectif et cognitif
-Maitrise de l'outil informatique
-Maitrise de l'outil Informatique
Compétences relationnelles:
-Savoir répondre aux besoins des enfants, des parents et de l'équipe
-Valoriser les compétences professionnelles
-Savoir impulser une dynamique d'équipe, valoriser et cadrer
-Savoir garder de la distance, rester professionnelle
L'établissement est ouvert de 7h30 à 18h30 du lundi au vendredi.
Au sein de la Maison Petite Enfance (40 berceaux) de la Ville, l'auxiliaire de puériculture ou l'aide auxiliaire contribue par son accompagnement bienveillant, au bien-être, à l'éveil et à la sécurité des enfants accueillis. Sous la responsabilité de la Directrice de la Maison de la Petite Enfance vous interviendrez au sein de la structure et vos missions principales seront les suivantes :
Prise en charge individualisée des enfants de 10 semaines à 4 ans,
Répondre aux besoins fondamentaux des enfants dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité et du bien-être de l'enfant,
Organisation et animation d'activités d'éveil individuelles ou de groupe, en lien avec le projet pédagogique de la structure,
Etablir une relation de confiance avec les parents,
Entretien des plans de changes et désinfection d'une partie des jouets en renfort de l'agent d'entretien.
Conditions d'exercice
Poste à temps complet - 37 heures hebdomadaires + RTT
Congés annuels imposés pendant la fermeture de la structure l'été (dernière semaine de juillet et les 2 premières d'août), à Noël (1ère semaine entre Noël et jour de l'An) et le vendredi de l'ascension.
Profil
Titulaire du DE Auxiliaire de puériculture ou CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance (ex Petite enfance),
Expérience en structure de la Petite Enfance appréciée
Qualités requises :
- Mise en œuvre des consignes de sécurité et d'hygiène,
- Techniques de soins d'hygiène corporelle, de confort de l'enfant et d'alimentation du nourrisson,
- Techniques d'accompagnement des enfants porteurs de handicap,
- Règle de base en diététique et hygiène alimentaire du jeune enfant,
- Utilisation et stockage des produits de soins,
- Savoir repérer les comportements d'alerte et les signaux d'alerte (fièvre, poussée dentaires, érythème, etc.),
- Notions de physiologie, psychomotricité et sur les maladies infantiles,
- Notions de techniques d'animation des activités éducatives et de loisirs du jeune enfant,
- Connaissance du développement physique, moteur et affectif de l'enfant de 0 à 3 ans,
- Savoir réagir avec pertinence à des situations d'urgence,
- Connaître les bonnes postures et les règles de port des enfants et apporter de l'attention à l'ergonomie de travail
- Esprit d'équipe,
- Qualités d'écoute, de dialogue,
- Avoir le sens de l'accueil,
- Dynamisme et sens de l'organisation,
- Etre patient, disponible et calme,
- Discrétion.
Type d'emploi : Emploi non permanent - contrat de remplacement d'un congé longue durée
Prise de fonction : 1er février 2026
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires.
Vos missions en tant qu’auxiliaire de crèche :
-
Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement
-
Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques
-
Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants
-
Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées
-
Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche
Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire.
Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Nous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier.
- Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler.
- Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels.
- Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Walter Learning conçoit, produit et dispense des formations en ligne à destination des professionnels et des personnes qui cherchent à construire leur avenir professionnel. Alliant création de contenus pédagogiques et expertise technologique, nous produisons nos formations en interne avec des spécialistes reconnus, et les diffusons sur notre plateforme développée maison. Nous adressons trois marchés : - Les professionnels de santé, via Walter Santé - Les actifs souhaitant se forme...
RESPONSABILITÉS :
🌟 Vos missions :
• Accueillir les enfants et les familles dans un cadre bienveillant
• Assurer les soins quotidiens : changes, repas, siestes
• Participer à l'éveil, au développement moteur et affectif des enfants
• Veiller à l'hygiène et à la sécurité des espaces
• Travailler en lien avec l'équipe pluridisciplinaire et participer aux projets pédagogiques
PROFIL RECHERCHÉ :
Profil recherché :
• Diplôme d'État d'auxiliaire de puériculture obligatoire
• Une première expérience en crèche ou structure d'accueil petite enfance est un plus
• Dynamisme, douceur et sens de l'observation
• Capacité à travailler en équipe et à gérer plusieurs enfants simultanément
• Disponibilité immédiate appréciée
Vous êtes diplômé(e) d'État en petite enfance et souhaitez évoluer dans des structures dédiées au bien-être des tout-petits ? Notre agence recherche des assistantes de puériculture disponibles pour des missions en crèches, haltes-garderies ou multi-accueils sur Rouen et sa périphérie.
L'institut Départemental de l'Enfance, de la Famille et du Handicap pour l'Insertion (IDEFHI)
RECRUTE
Un(e) auxiliaire de puériculture - Nuit
Pour le Service du STD (Saint Nicolas d'Aliermont)
Contexte de recrutement :
Le Service Territorial Dieppois (S.T.D.) a pour mission, en vertu d'une mesure administrative ou judiciaire, d'accueillir, de protéger, de contribuer à l'éducation et d'accompagner des d'enfants et d'adolescents âgés de 0 à 21 ans afin d'assurer leur protection et leur éducation.
Présent à Saint Nicolas d'Aliermont, Neufchâtel-en-Bray, Eu et Arques. Le S.T.D regroupe plusieurs unités distinctes : La pouponnière, les Maisons d'Enfants à Caractère Social (M.E.C.S.), l'Intervention Educative à Domicile/Renforcée (I.E.D/I.E.D.R) et L'Accueil Familial Renforcée (A.F.R.).
Le poste à pourvoir est affecté à la Pouponnière (12 places), structure accueillant des enfants âgés de 0 à 3 ans.
Vos missions :
- Réaliser les soins de nursing des enfants accueillis, en s'adaptant aux besoins de l'enfant ou dans une approche individualisée.
- Réaliser des soins de prévention, de maintien, d'éducation à la santé et développer des liens relationnels pour soigner, préserver et favoriser le bien-être et l'autonomie / l'éveil de l'enfant.
- Répond aux besoins fondamentaux de l'enfant, en l'accompagnant dans sa vie quotidienne (alimentation, hygiène, sommeil, éveil.) dans une approche individualisée et bienveillante.
- Mettre en œuvre des soins adaptés en collaboration avec les professionnels.
- Assurer le lien entre les équipes éducatives, les parents, les médecins généralistes/ spécialistes ou de l'IDEFHI et les infirmières.
- Accueillir l'enfant et établit un contact sécurisant permettant de faciliter son intégration au milieu institutionnel et de le rassurer par une posture bienveillante.
- Propose des prises en soin d'accompagnement en cohérence avec le projet institutionnel pour tout enfant accueilli.
- Assurer le contrôle, la gestion du matériel et des dispositifs médicaux ou produits et les achats en pharmacie si nécessaire.
- Assure l'entretien de l'environnement proche de l'enfant ainsi que le réapprovisionnement des stocks, conformément aux règles de bonnes pratiques en vigueur dans le service.
- Rédaction et mise à jour du dossier patient, dans son domaine d'activité.
- Organisation, animation et suivi d'activités spécifiques à son domaine d'activité.
- Participation à la vie institutionnelle.
Profil recherché :
- Titulaire du diplôme d'état d'Auxiliaire de Puériculture
- 1ère expérience souhaitée - Petite Enfance.
- Permis B (déplacement quotidien).
Qualités, connaissances et compétences requises :
- Connaissance des soins techniques et des protocoles de santé.
- Création et mise en œuvre des conditions nécessaires au développement, à la santé, à la sécurité et le bien-être et l'autonomie des jeunes enfants.
- Connaissance de cadre réglementaire du secteur sanitaire, juridique et social en matière de protection de l'enfance.
- Connaissance du développement psychomoteur de l'enfant et des pédagogies éducatives petite enfance et connaissances des maladies infantiles.
- Maîtriser les règles d'hygiène et de sécurité ainsi que les gestes de premiers secours.
Conditions de recrutement :
- Statut : Fonction Publique Hospitalière - Catégorie B - Corps des personnels des services médicaux et de rééducation.
- Rémunération : Indexée sur la grille indiciaire des auxiliaires de puériculture de la fonction publique hospitalière, à négocier selon profil et expérience.
- Type de contrat : Voie contractuelle (CDD remplacement 2 mois).
Temps de travail : Horaires de nuit - 32h30/semaine avec 12 RTT sur une base annuelle et d'un temps plein. 25 CA + 3 sous conditions sur une base annuelle et d'un temps plein.
Lieu : Saint Nicolas d'Aliermont.
Poste à pouvoir : dès que possible
Parce que l'humain est au cœur de nos préoccupations, parce que la compétence est vitale, chez Appel Médical, nous nous engageons depuis plus de 50 ans auprès des acteurs de la santé et de la solidarité.
Mettre en adéquation vos désirs et vos besoins professionnels est la passion de nos collaborateurs :
rencontrons-nous !
Notre agence excelle dans le domaine de la petite enfance, mettant en avant notre savoir-faire pour accompagner au mieux les candidats.
Notre client est un établissement à SOTTEVILLE LES ROUEN proposant des services de qualité en crèche, garderie et pouponnière.
Rien ne sert de courir , il faut partir à point !
Pour vous rendre au travail :
-Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant.
-En transports en commun, l'arrêt est très proche des locaux !
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Si vous recherchez une opportunité professionnelle dans le secteur médical, cet établissement privilégie le bien-être de ses salarié(e)s, offre une stabilité et connaît une croissance continue, autant d'atouts pour évoluer sereinement dans votre carrière.
Quels défis passionnants en tant qu'Auxiliaire de puériculture (F/H) dans notre crèche vous inspirent ?
Rejoignez un environnement dynamique et bienveillant pour accompagner le développement et le bien-être d'enfants en bas âge, tout en collaborant avec plusieurs établissements différents
-Assurer l'accueil, le soin, et l'hygiène des jeunes enfants au quotidien
-Participer activement à l'animation d'activités éducatives et ludiques adaptées à chaque âge
-Collaborer étroitement avec les équipes éducatives pour garantir un suivi personnalisé de chaque enfant
-Accompagner les transitions et les besoins spécifiques des enfants dans quatre structures distinctes
-Maintenir une communication professionnelle avec les familles, en leur offrant soutien et conseils personnalisés
Une proposition inédite pour ce poste:
-Contrat:
CDD
-Durée:
3/mois
-Salaire:
1854 euros/an
Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle :
-Avantages CSE
-Prévoyance santé
-Primes et intéressements
Nous recherchons un Auxiliaire de puériculture (F/H) motivé et dévoué, prêt à s'engager auprès des plus jeunes dans un cadre dynamique.
-Capacité à s'adapter à quatre structures différentes, pour apporter une aide précieuse où que vous soyez
-Passion pour le bien-être des enfants et aptitude à créer un environnement sécurisé et stimulant
-Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture requis pour exercer dans notre établissement de puériculture
-Excellentes compétences en communication pour interagir efficacement avec les collègues et les familles
-Disponibilité pour travailler sur des horaires de journée, garantissant stabilité et continuité pour les enfants
Processus de recrutement
Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider.
Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.
Localité : Sotteville Les Rouen 76300
Contrat : CDD
Durée : 3 mois
Date de début : 2026-01-19
N1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre le même objectif : satisfaire les établissements de santé qui recrutent en CDI, CDD, intérim ou vacat...
***************Poste à pourvoir en Janvier 2026****************
MaLittleCrèche, Bien plus qu'une crèche !
Notre mission : Préparer l'enfant à devenir un adulte responsable et serein, en l'accompagnant au quotidien dans ses découvertes et en éveillant sa curiosité.
Comment ?
En offrant une pédagogie bienveillante, basée sur la méthode Montessori.
Parce que le respect, l'écoute, l'envie, la confiance en soi et le plaisir d'apprendre sont d'importantes valeurs, notre crèche devient le parc de jeux préféré des enfants pendant que leurs parents sont au travail ; lieu au sein duquel l'anglais est intégré de façon naturelle et ludique.
Vous aurez pour principales missions :
- L'accueil de l'enfant et l'animation d'activités d'éveil ;
- La sécurité et le bien-être de l'enfant ;
- La participation à la mise en œuvre du projet pédagogique Montessori ;
- L'application des protocoles d'hygiène, de sécurité ainsi que celui d'entretien des locaux ;
- La participation aux réunions pédagogiques.
Et parce qu'un métier ne s'improvise pas, nous recherchons pour rejoindre l'équipe un-e auxiliaire puéricultrice - H/F - CDI - Temps Plein, Poste à pourvoir courant Janvier 2026.
Titulaire d'un Diplome d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture, vous travaillerez au sein d'une équipe sous l'autorité de la directrice.
Travaillant avec des horaires de journées, vous bénéficierez d'avantages tels que des formations régulières individuelles ou collectives et l'accès à des primes.
Au-delà de l'expérience et des diplômes, nous recherchons un-e professionnel-le faisant preuve d'un bon sens relationnel, d'un esprit d'équipe, de dynamisme, de créativité et de bienveillance.
Vous interviendrez au sein d'une crèche, vous assurez :
- l'accueil des enfants,
- les soins d'hygiène et de confort,
- les repas,
- les activités d'éveil,
- les jeux...
travail réparti entre lundi et vendredi sur une amplitude de 7h30 à 18h sur 4 jours.
DIPLOME ETAT OBLIGATOIRE
Mini Bab recherche un Auxiliaire de puériculture (H/F).
Vos missions :
Accueillir et accompagner les enfants
Assurer les soins d'hygiène et de confort
Elaborer et participer aux activités d'éveil et motrice
Préparer les repas (repas cuisinés par les parents) : réchauffer les plats, vérification de la température.
Transmission avec les parents
Entretien des locaux, des linges, désinfection des jouets....( par roulement avec les collègues).
Vous êtes titulaire du diplôme d'Auxiliaire de Puériculture
Poste à pourvoir dès maintenant
Envie de rejoindre nos équipes dynamiques et créatives? avec des espaces ergonomiques et sécuritaires?
Sous la responsabilité d'une direction et directrice de crèche,
Poste avec management d'équipe, vous serez chargé(e) de l'accueil, des soins, de l'entretien des espaces et des activités pédagogiques.
Encadrant(e), en continuité de direction, d'un groupe d'enfants de 10 semaines à moins de 4 ans, vous aurez à co-piloter le projet pédagogique en collaboration avec les intentions pédagogiques de la direction générale et directrice de crèche.
De nature dynamique, organisé(e) et force de proposition, vous aurez la possibilité d'être formé(e) et encadré(e) tout au long de votre contrat.
Vous êtes obligatoirement titulaire d'un diplôme d'État Auxiliaire de Puériculture (DEAP).
SALAIRE CONVENTIONNEL - ELISFA
Vous avez le Diplome d'Etat Auxiliaire de Puériculture DE AP impérativement !
--> Poste à pourvoir dès que possible
Au sein d'un Établissement situé près de Rouen à Darnétal, vous intervenez dans les locaux d'une crèche associative à participation parentale sur des activités d'entretien, d'hygiène et sur des activités auprès des enfants, de relation avec les parents...
* Amplitude horaire entre 7h30 et 18h30 lundi au vendredi
** Convention collective ALISFA
[78625] UNICANCER - Centre Henri-Becquerel (Rouen)
CRECHE « LES PETITS BECQS »
CRECHE COLLECTIVE HOSPITALIERE
La personne intègrera une équipe pluridisciplinaire soudée comprenant une éducatrice de jeunes enfants, des auxiliaires et aide auxiliaires sous la responsabilité de deux puéricultrices : une directrice et une directrice adjointe.
Vos missions seront les suivantes:
-Accueillir les enfants en respectant le rythme de chacun en conformité avec notre projet éducatif.
-Prendre soin des enfants en respectant le rythme de chacun en conformité avec notre projet éducatif.
-Vous assurez le bien-être physique et psychologique de chacun,
-Veillez à un accueil personnalisé des enfants et de leurs parents,
-Assurez les activités ludiques, d'éveil et de relaxation permettant aux enfants d'évoluer dans un environnement calme et attrayant.
-Vous vous investissez dans le projet et la dynamique de la crèche où vous apporterez votre expérience et votre regard.
Description du profil recherché:
Diplômé(e) Auxiliaire de puériculture impératif.
Vous êtes motivé(e), dynamique, disponible, organisé(e). Vous avez des capacités d'adaptation, d'observation et de communication qui vous permettent d'accueillir et de prendre soin des enfants en respectant le rythme de chacun en conformité avec le projet éducatif.
Vous êtes capable de vous remettre en cause pour faire évoluer nos pratiques dans un souci de toujours mieux faire.
Une connaissance du langage signé associé à la parole ou une formation à l'espace Snoezelen, une pratique artistique ou musicale seront des plus à votre candidature.
Rémunération fixée selon la grille régit par la CCN UNICANCER pour un temps partiel à 60%, ne comprend pas la reprise d'expérience si existante.
Horaires : Horaires variables
Période de la journée : Jour
Les Petits Chaperons Rouges, c'est le réseau de référence
des crèches privées, recommandé par 94% des familles, et le seul certifié Top
Employer pour la qualité de son cadre de travail.
Confiants
Le projet éducatif le plus
innovant au service de l'éveil des enfants :
les 5C
Une qualité d'accueil
reconnue par les familles :
94% des parents nous recommandent
Engagés
Une double labellisation
Crèche ENGAGÉE pour la planète et la société et Crèche EXPERTE
Qualité
Un cadre de travail
certifié Top Employer 2025
Inspirants
Vous faciliter la vie :
6ème semaine de congés payés offerte, accès à une plateforme de sport et
bien-être, service d'assistance sociale en ligne, toutes vos démarches
administratives en ligne
Vous faire grandir :
Au
moins une formation par an, plateforme de formations en ligne, évolutions
et mobilités facilitées
Vous donner le choix :
CDI
flexible (plus de temps libre ou plus de pouvoir d'achat), crèche près de
chez soi, mutuelle avec 3 paliers de garanties
Soutenir votre pouvoir
d'achat :
grilles de salaires évolutives, Comité Social d'Entreprise
(CSE), Titres restaurant, avantages pour les parents (places en crèche,
maintien de salaire pendant le congé de maternité, prime de naissance.
),
prime de fidélité.
Chez Les Petits Chaperons Rouges, être Auxiliaire de
Puériculture c'est :
Formations métier
sur-mesure et webinaires QSE mensuels
Guides, outils et
protocoles rigoureux et clés en main
Accompagnement renforcé
des équipes support et experts HSE
Réunions d'AP a minima 2
fois/an
Expertise métier reconnue,
confiance et autonomie dans la réalisation de mes missions
Mobilités et évolutions
facilitées
Le travail en équipe et en binôme pluridisciplinaire, la polyvalence,
le respect du rythme individuel de l'enfant, l'accompagnement à la
parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ? Vous êtes titulaire du diplôme d'Auxiliaire de Puériculture (AP).
Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale... Parce qu'il fait bon de GRANDIR avec nous , nous recrutons avant tout des personnalités.
Chez Les Petits Chaperons Rouges, notre priorité, c'est l'enfant.
Et nous en sommes convaincus :
pour bien s'occuper des enfants, il faut se sentir bien !
Des crèches où il fait bon travailler
Nos crèches sont conçues pour favoriser le bien-être et faciliter le travail de nos équipes :
- Une signature architecturale dans un esprit « comme à la maison »
- Des lieux sains et responsables , aménagés et équipés de matériels professionnels et ergonomiques
- Des lieux confortables :
accés facile, climatisation, salle du personnel agréable.
Un socle éducatif qui stimule la créativité
- Une pédagogie innovante qui prépare les enfants à leur avenir en développant dans le quotidien et par le jeu les compétences attendues pour demain :
Communication, Coopération, Pensée Critique, Créativité et Citoyen Responsable.
- Des fondamentaux pédagogiques et éducatifs communs, personnalisés librement par nos équipes
- Un accompagnement pédagogique renforcé :
formations, e-learnings, webinaires bimensuels, partage de bonnes pratiques, boîte à idées.
Un esprit d'entreprise unique
Nos valeurs incarnent le vécu de nos équipes au quotidien :
« Joie, Confiance, Exigence », c'est notre état d'esprit !
- Toutes les occasions sont bonnes pour célébrer et renforcer notre esprit d'équipe :
challenges et animations d'équipe, conventions, afterworks.
- Un environnement bienveillant qui soutient la Qualité de Vie au Travail, avec de nombreux avantages
- Des engagements responsables qui mobilisent toutes nos équipes
