Offres d'emploi, de stage et d'alternance à Jouy-sur-Morin

Vous gérez les taches administratives et financières, développez des projets et êtes garant-e du cadre règlementaire. Vous êtes en lien direct avec les parents . Organisez l 'accueil et l intégration des enfants y compris les enfants en situation de handicap. Manager une équipe / 1 adjointe, 10 auxiliaires , 1 agent d'entretien 1 agent de restauration. Encadrer, animer et soutenir l'équipe pluridisciplinaire. Superviser, ajuster et accompagner les pratiques pluridisciplinaire . Mettre en place et animer des temps , de réflexion, et de réunion au sein de l'équipe. Identifier les besoins en matières de compétences. Repérer les besoins en matière de compétences, de formation et évaluation du personnel . Prévenir et gérer les conflits.
Assurer la gestion administrative : Gérer les effectifs enfants, commission d attribution, optimisation des places, contrats.
Rédiger et suivre les protocole. Piloter des projets.

Recrutement ouvert aux fonctionnaires et contractuel/elles
Cadre d'emploi des puéricultrices territoriales, puéricultrices cadres de santé, éducateurs de jeunes enfants, catégorie A, filières médico-sociales.

• - Diplôme d'Etat de puéricultrice
• - Créer et mettre en œuvre des conditions nécessaires au développement, à la santé, à la sécurité et le bien-être et l’autonomie des jeunes enfants
• - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
• - Animer, coordonner une équipe
• - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
• - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
• - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
• - Gérer le stress et prendre des décisions rapides en situation d'urgence
• - Gérer les ressources d'un service ou d'un établissement d'accueil d'enfants
• - Concevoir un projet éducatif
• - Former et encadrer le personnel de l'établissement
• - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
• - Définir des mesures de prévention des risques
• - Renseigner et tenir à jour des outils de suivi de l'activité (tableaux de bord de production, relevés d'incidents, qualité...)
• - Surveiller l'état de santé d'un enfant
• - Maintenir la cohésion et la motivation de l'équipe
• - Valoriser et partager les bonnes pratiques
• - Elaborer, suivre et piloter un budget
• - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
• - #TDFE2026
• - Qualites relationnelles, observation, écoute
• - dynamique creative
• - Discrétion et éthique professionnelle
• - sens des responsabilités

• - Infirmier (Infirmier-iere puericultrice) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

• CC2M

Rejoins l'équipe des P'tits Babadins ! Nous recrutons un-e Encadrant-e Petite Enfance

Passionné-e par les tout-petits, la créativité, l'éveil et la bonne humeur ?
Rigueur, soins et jeux, hygiène et câlins ?
Les P'tits Babadins, micro-crèche cosy est membre du réseau Les Petits Berceaux (plus de 100 établissements partout en France)

Rôle au quotidien :
Accueillir, rassurer, cajoler les enfants et leurs familles en leur offrant un cadre sécurisant, bienveillant et stimulant.
Assurer les soins d'hygiène, de confort et de sécurité avec le sérieux d'un-e pro et la douceur d'un-e parent.
Animer des activités d'éveil, motricité et loisirs qui font grandir les enfants tout en s'amusant.
Connaître et appliquer le projet pédagogique de la micro-crèche, les protocoles de sécurité et d'hygiène comme un-e chef-fe.
Être le relais de confiance des familles, les accompagner dans toutes les étapes de la vie de leur enfant, sans jugement, juste avec beaucoup d'écoute.
Gérer les temps de sommeil, repas et autonomie en respectant le rythme de chacun.
Observer et partager les progrès et besoins des enfants avec l'équipe pour adapter au mieux l'accompagnement.
Veiller à la propreté et à la sécurité des locaux.
Travailler en équipe, partager les idées, accueillir les stagiaires et contribuer à faire grandir la crèche au quotidien.

Profil recherché :
Diplômé-e Auxiliaire de Puériculture, CAP AEPE ou diplôme équivalent (conformément à l'arrêté du 29/07/2022).
Patient-e, bienveillant-e, organisé-e.
Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité.
Travail en équipe et participation à la vie de la structure.

CDD jusqu'au 31 juillet 2026 pour le remplacement d'un arrêt maladie et éventuellement renouvelable.
Prime d'assiduité de 50euros brut, paniers repas 5,30euros par jour travaillé.

Salaire : 1867,02euros brut.

Pour candidater (CV + lettre de motivation) à creche.blc@ce-lpbx.com

• - Etapes du développement de l'enfant
• - Techniques d'éveil de l'enfant
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - #TDFE2026

• LES P'TITS BABADINS