Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Leforest. Les 5 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 59 - DOUAI, 62 - CARVIN, 59 - PONT A MARCQ ... .
L'Association des Centres Sociaux de Douai recrute un Référent Pôle Petite enfance / enfance pour le Centre social de Dorignies.
Vos missions :
- Le Référent du pôle petite-enfance / enfance est l'interlocuteur privilégié du projet petite-enfance/enfance de la structure, il est placé sous la responsabilité du directeur du centre social.
- A en charge la mise en œuvre et l'animation du projet petite-enfance/enfance, la communication avec les partenaires.
- Participe à l'élaboration du projet social et particulièrement dans le champ de son intervention (secteur petite enfance et enfance), conformément aux orientations de l'Association, en décline annuellement les projets pédagogiques.
- Elabore et met en pratique le projet pédagogique et assure l'encadrement de l'équipe éducative.
- Participe à la gestion financière des animations dont il a la charge.
- Assure avec les enfants des tâches d'animation et veille particulièrement à la mobilisation des parents.
- Travaille et développe des relations avec les partenaires concernés par son intervention ou son projet.
- Participe au repérage des ressources bénévoles de son secteur d'intervention et aussi s'appuie sur tout type d'instances, tel que le Conseil de Centre, le Conseil d'Administration, le comité d'usagers, la Commission Jeunesse, le conseil des sages.. pour développer le pouvoir d'agir des habitants. Il mobilise et accompagne ainsi les membres de conseils de centre référents de son champ d'intervention, et fait le lien avec le directeur.
- S'attache à développer les relations intrafamiliales et intra-structures permettant, dans cette approche transversale, de mettre en œuvre les axes de travail stratégiques de l'association.
- S'attache à développer des démarches relevant de la philosophie de « l'Aller-Vers »
Ce poste s'inscrit aussi dans les orientations de l'Association et les axes de travail déclinés ci-après :
- Assurer un fonctionnement de l'Association et de ses centres sociaux favorisant un véritable développement local des quartiers remédiant aux fractures sociales et aux risques d'exclusion, en cherchant à mobiliser et valoriser les habitants pour qu'ils s'impliquent dans la définition et la mise en œuvre des projets dans le cadre des ressources mobilisables.
- Assurer une qualité du travail en coopération avec les institutions et tous les acteurs sociaux de terrain pour une meilleure cohérence et une plus grande efficacité de l'action sociale locale.
- Mettre en œuvre les valeurs du réseau des centres sociaux « dignité humaine », « solidarité », « démocratie », en considérant le centre social comme un support d'action participant du « Vivre Ensemble »
Et vous, qui êtes-vous ? Vous avez
- La connaissance du fonctionnement et philosophie centre social et/ou de l'éducation populaire
- L'appréhension de l'approche du pouvoir d'agir des habitants.
- La connaissance de la méthodologie de projet
- L'approche globale, transversale et pluridisciplinaire
- L'appétence à l'environnement numérique
Ce qui vous caractérise
L'amabilité, le respect, la curiosité, la rigueur, le sens de l'organisation, l'aptitude au travail collectif.
Intégrez O2 Carvin et veillez à l'éveil et au bien-être d'enfants de plus de 3 ans.
Vous pourrez intervenir sur les horaires périscolaires : matin, soir, mercredi.
En fonction de vos compétences, votre planning pourra être complété par des heures de ménage.
Un téléphone de fonction sera mis à disposition pour travailler.
L'association Innov'Enfance, gestionnaire et créateur de structures d'accueil de Jeunes Enfants depuis plus de 30 ans, recrute, dans le cadre de l'ouverture de sa micro-crèche à PONT-A-MARCQ : 1 EJE directeur/trice
Vous êtes diplômé(é)s d'un DE EJE ?
Vous avez une 1e expérience en responsabilité en crèche ou micro-crèche ?
Vous souhaitez participer à l'ouverture de notre nouvelle structure, et rejoindre notre association ?
Alors venez rejoindre l'équipe de 5 professionnel(le)s en cours de recrutement !
L'ouverture est prévue entre mi novembre et fin décembre et fonctionnera les lundi, mardi, jeudi et vendredi de 7h30 à 18h30 / le mercredi de 7h30 à 13h.
Vos missions :
- Préparez l'ouverture de la structure, en collaboration et avec le soutien du bureau de gestion de l'association
- Assurer la responsabilité et la gestion générale de la micro-crèche et du service rendu à la famille dans le cadre du projet d'établissement (projets éducatif, social et de développement durable), en cohérence avec les valeurs et les orientations de l'association.
- Animer l'équipe de 4 professionnel(le)s : 1 auxiliaire de puériculture 35h/ 2 animateurs/trices Petite Enfance 35h/ 1 animateur/trice Petite Enfance 24h
- Garantir la qualité de la prise en charge des enfants et de la relation avec les familles.
- Garantir le respect du cadre réglementaire en matière d'hygiène, de santé et de sécurité.
- Entretenir et développer des liens avec les partenaires du territoire.
Vous travaillez en collaboration permanente avec le Bureau de Gestion de l'association, qui gère, pour l'ensemble des structures, la coordination éducative, pédagogique, financière et RH.
Vous bénéficierez :
- du soutien permanent du bureau de gestion de l'Association
- du soutien du réseau de professionnelles de nos différents services (crèches, RPE, service de garde d'urgence à domicile )
- de réunions de directrices mensuelles
- d'une réunion d'équipe mensuelle
- de séances d'APP ( analyse de la pratique professionnelle )
- de la possibilité d'intégrer différents groupes de travail et de réflexion de l'association
- de la convention collective ALISFA : 25 jours de Congés + 8 jours supplémentaires + reprise de votre ancienneté dans la branche
Ce projet vous tente ?
Alors envoyez nous votre CV et lettre de motivation à : rh@innovenfance.org !
Choisir d'être Auxiliaire de puériculture, c'est être passionné par le secteur de la Petite Enfance, c'est être patient, exigeant et impliqué.
Devenir Auxiliaire de puériculture chez people&baby c'est :
S'ouvrir à l'Art et à la Nature grâce à une équipe de 10 artistes qui vous guidera pour créer des espaces de jeux inédits et déployer des activités tournées sur l'art&nature.
Travailler dans un environnement agréable : nos crèches sont des lieux de vie et d'éveil conçues par notre équipe d'architectes spécialisée dans l'aménagement de crèches.
Participer à un projet éducatif et pédagogique Génération Durable ambitieux à travers 4 axes : l'Art&Nature, l'Harmonie, les Emotions et la Communication.
Les missions d'un Auxiliaire de Puériculture :
Assurer des activités liées à l'hygiène, l'alimentation et l'éveil
Proposer des activités quotidiennes afin de promouvoir le développement, l'éducation et l'épanouissement des enfants ainsi que leur intégrité physique et psychique
Permettre l'évolution des enfants dans un cadre sain et sécurisé, par le respect des normes d'hygiène et de sécurité
Sous l'impulsion de l'éducateur de référence et en collaboration avec l'équipe, s'impliquer en amont sur les projets de dynamisme et de qualité de la section et participer à sa mise en œuvre
Participer à la vie de la crèche au travers des réunions, du projet pédagogique et autres projets visant l'amélioration de la qualité d'accueil
Afin d'évoluer de manière constructive et épanouissante dans le milieu de la petite enfance, participer aux formations proposées par la direction encadrante, notamment par l'obtention de diplômes
Participer à l'encadrement des stagiaires
Les + :
Tickets restaurant
Formation continue dispensé par un organisme interne Enfance Pour Tous
Participation au transport en commun (50%)
Mutuelle
Comité d'entreprise
Profil : Titulaire du Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture, vous disposez d'une première expérience auprès des enfants en collectivité.
Votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction.
L'association Innov'Enfance, gestionnaire et créateur de structures d'accueil de Jeunes Enfants depuis plus de 30 ans, recrute, dans le cadre de l'ouverture de sa micro-crèche à PONT-A-MARCQ : 1 auxiliaire de puériculture H/F 35h/semaine
Vous êtes diplômé(é)s d'un DE auxiliaire de puériculture ?
Vous avez une 1e expérience en crèche ou micro-crèche ?
Vous souhaitez participer à l'ouverture de notre nouvelle structure et rejoindre notre association ?
Alors venez rejoindre l'équipe de 5 professionnel(le)s en cours de recrutement !
L'ouverture est prévue entre mi novembre et fin décembre et fonctionnera les lundi, mardi, jeudi et vendredi de 7h30 à 18h30 / le mercredi de 7h30 à 13h.
Vos missions : accueillir et accompagner l'enfant dans son quotidien afin de contribuer à son développement et à son bien-être physique, psychique, affectif, social, en lien avec sa famille et dans le cadre du projet éducatif de la crèche.
Vous bénéficierez :
- d'une après-midi libre si vous travaillez à temps complet.
- d'une réunion d'équipe mensuelle
- de séances d'APP ( analyse de la pratique professionnelle )
- de la possibilité d'intégrer différents groupes de travail et de réflexion de l'association
- de la convention collective ALISFA : 25 jours de Congés + 8 jours supplémentaires + reprise de votre ancienneté dans la branche
Ce projet vous tente ?
Alors envoyez nous votre CV et lettre de motivation à : rh@innovenfance.org !
