Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Liausson. Les 3 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 34 - CANET, 34 - LODEVE, ... .
Vous êtes passionné(e) par les enfants, venez rejoindre le meilleur employeur de France dans le secteur du service à la personne et ses 800 salarié(e)s !
Nous recrutons pour l'une de nos familles, résidant sur CANET, un profil de nounou disponible sur le planning suivant :
- Jeudis de 06h30 à 08h30
- 1 vendredi sur 2 de 06h30 à 08h30
Vos compétences :
- prise en charge des enfants dès la sortie de l'école jusqu'au retour des parents
- assurer la sécurité des enfants lors des différents trajets
- mise en place d'activités ludiques et d'éveil en fonction de leurs âges
Vous devez être véhiculé(e) pour le transport des enfants. Défraiements prévus.
Le Groupe LSK, leader régional de la garde d'enfants, en plein développement, propose trois offres complémentaires : Les agences de garde d'enfants à domicile avec Kangourou Kids (7 agences en Occitanie) Les micro-crèches avec Koala Kids (4 structures en Occitanie) L'animation et l'évènementiel avec Kangou'Events.
Description du poste :
L'Accompagnant Petite Enfance (APE), travaille sous l'autorité de la directrice (Educatrice de Jeunes Enfants) et à l'Auxiliaire de Puériculture.
L'APE apporte à l'enfant la sécurité affective et matérielle dont il a besoin pour se développer harmonieusement.
L'APE veille au respect des règles d'hygiène et de sécurité.
L'APE travaille en relation avec les parents.
L'APE fait part de ses observations à son équipe au quotidien et lors des réunions d'équipes.
L'Ape répond aux besoins des enfants accueillis et veille à leur sécurité et à leur bien-être.
Missions principales :
Accueille, informe, accompagne l'enfant et sa famille.
Dispense des soins quotidiens à l'enfant.
Contribue à l'éveil, au développement et à la socialisation de l'enfant.
Participe à l'entretien de l'environnement immédiat de l'enfant.
Participe à la vie du projet et le met en place dans son espace de travail.
Accueille les stagiaires et participe à leur formation.
S'engage dans une démarche éco responsable.
Profil recherché :
Titulaire du CAP Petite Enfance ou BEP Sanitaire et Social
Maîtriser les connaissances sur le développement physique, moteur et affectif de l'enfant de sa naissance à 6 ans.
Connaître les règles et consignes de sécurité et d'hygiène.
Etre moteur dans la mise en place d'activités d'éveil adaptées.
Être dynamique - Être disponible
Avoir le sens de l'écoute et du travail en équipe
Avoir une capacité d'adaptation
Être rigoureux et organisé dans son travail
Être autonome et prendre des initiatives dans le cadre institutionnel mis en place
Faire preuve de discrétion et respecter la confidentialité des informations et situations traitées.
Avoir le sens du service public
Temps de travail :
27h semaine
3 jours par semaine
Rémunération : selon expérience
Adresser CV et lettre de motivation avant le 31/12/2025 minuit
Description du poste :
L'Auxiliaire de Puériculture (AP), travaille sous l'autorité de la directrice.
L'AP répond aux besoins des enfants accueillis, veille à leur sécurité et à leur bien-être. L'AP apporte à l'enfant la sécurité affective et matérielle dont il a besoin pour se développer harmonieusement.
L'AP veille au respect des règles d'hygiène et de sécurité.
L'AP travaille en relation étroite avec les parents, afin d'assurer à l'enfant des réponses adaptées à ses besoins et habitudes : diversification alimentaire, développement moteur, changement de rythme, etc.
Missions principales :
Accueille, informe, accompagne l'enfant et sa famille
Dispense des soins quotidiens à l'enfant
Contribue à l'éveil, au développement et à la socialisation de l'enfant
Participe à l'entretien de l'environnement immédiat de l'enfant
Participe à la vie du projet et le met en place dans son espace de travail
Accueille les stagiaires et participe à leur formation
Maître d 'apprentissage
Profil recherché :
Être diplômé d'État d'Auxiliaire de Puériculture
Maîtriser les connaissances sur le développement physique, moteur et affectif de l'enfant de sa naissance à 6 ans.
Connaître les règles et consignes de sécurité et d'hygiène.
Connaître les besoins nutritionnels de l'enfant ainsi que les étapes de la diversification alimentaire.
Connaître les différentes maladies infantiles et savoir en reconnaître les signes.
Être dynamique - Être disponible
Avoir le sens de l'écoute et du travail en équipe
Avoir une capacité d'adaptation
Être rigoureux et organisé dans son travail
Être autonome et prendre des initiatives dans le cadre institutionnel mis en place
Faire preuve de discrétion et respecter la confidentialité des informations et situations traitées.
Avoir le sens du service public
Temps de travail :
35h semaine
4 jours par semaine
Rémunération : selon expérience
Adresser CV et lettre de motivation avant le 31/12/2025 minuit
