Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Marbache. Les 10 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 54 - POMPEY, 54 - LAY ST CHRISTOPHE, 54 - Faulx ... .
Sous la responsabilité de la directrice de l'Ile aux Enfants intégrant la crèche familiale chargée de la gestion administrative avec les familles, vous aurez pour missions :
- Assurer l'accueil et l'encadrement des enfants confiés
- Participer à l'éveil, à l'épanouissement et à l'autonomie des enfants dans le respect des principes éducatifs des parents
- Assurer le respect général des règles d'hygiène, alimentaires et de sécurité pour les enfants accueillis
- Obligation de participer aux regroupements organisés par la direction de la crèche familiale
Profil :
- Domicilié(e) sur l'axe Pompey-Frouard- Champigneulles - Territoire du Bassin Pompey par obligation règlementaire
- Agrément de la PMI du Conseil Départemental impératif suivi de la formation obligatoire
- Bonne connaissance de l'enfant, de son développement physique et affectif et de ses besoins
- Sens du travail en équipe
- Discrétion et dynamisme
- Disponibilité sur une plage horaire de 7h00 à 19h00
Recrutement par voie contractuelle
Missions principales
- Animation et encadrement :
o Animer les temps d'accueil pour les élèves de maternelle et de primaire.
o Accueillir un groupe d'enfants et organiser des activités adaptées
o Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants.
- Pédagogie et projets :
o Concevoir, proposer et mettre en œuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet éducatif.
o Participer à l'élaboration du projet pédagogique et à sa mise en œuvre.
o Adapter les activités aux rythmes et besoins des enfants.
- Accompagnement quotidien :
o Assurer la distribution, le service et l'accompagnement des enfants pendant les repas.
o Participer à l'entretien des locaux (ex : cantine).
o Entretenir des relations avec les familles.
- Gestion et organisation :
o Gérer un local d'accueil et un budget dédié aux activités.
o Organiser des activités multimédias, du soutien scolaire ou des classes transplantées.
Nous recherchons un(e) baby-sitter pour garder 1 enfant de 3 ans dès Octobre 2026
PLANNING VARIABLE
Certains soirs (les lundis et Vendredis) de 16h30 à 19h15
Un emploi en CDI à temps plein ou à temps partiel
Des horaires sur mesures et la possibilité de trouver des missions proches de chez vous, de votre lieu d'étude ou de votre emploi
Un emploi déclaré, la protection d'une assurance responsabilité civile
Des sessions de formations régulières
Des groupes de parole pour échanger avec d'autres intervenants
Profil recherché :
Vous justifiez d'une première expérience réussie en garde d'enfant (baby-sitting, sortie d'école, sortie de crèche, aide aux devoirs, centre de loisirs, stage en école maternelle...) à titre professionnel.
Vous aimez le contact avec les enfants, vous êtes ponctuel(le), rigoureux(e), souriant(e) et vous vous investissez au maximum dans votre travail.
Happy Mhome est spécialisée dans la garde d'enfant à domicile.
Sous l'autorité de la Directrice du Service Petite Enfance - Parentalité, votre poste de Coordinateur-trice Petite Enfance, Parentalité et Programme de Réussite Éducative joue un rôle pivot dans le développement et la mise en œuvre des politiques de soutien aux familles et aux jeunes enfants sur le territoire. Votre action s'articule autour de trois axes stratégiques :
Pilotage des politiques Petite Enfance & Parentalité : Conception, coordination et évaluation d'actions de proximité, développement de partenariats (notamment via le plan « Ville amie des enfants » et la Cité éducative) et gestion des financements (appels à projets, dossiers de subvention, bilans).
Supervision du Programme de Réussite Éducative (PRE) : Coordination opérationnelle du programme, encadrement du coordonnateur/référent parcours et suivi spécifique des parcours des enfants de 0 à 6 ans et de leurs familles.
Coordination du Lieu d'Accueil Enfants-Parents (LAEP) : Pilotage du fonctionnement du LAEP, encadrement des vacataires, animation des temps d'accueil et suivi de l'activité.
Profil recherché
Compétences clés :
Expertise métier : Maîtrise des politiques publiques de la petite enfance, du développement de l'enfant et des dispositifs socio-éducatifs (LAEP, PRE).
Gestion de projet : Capacité à concevoir, piloter et évaluer des projets transversaux, de la recherche de financements au bilan qualitatif/financier.
Management & Coordination : Aptitude à encadrer des professionnels, à animer des réseaux de partenaires et à favoriser la transversalité entre les services.
Savoir-être : Autonomie, rigueur, sens du relationnel, capacité d'analyse et grande adaptabilité.
Formation et expérience :
Diplôme : Diplôme d'État dans le champ de la Petite Enfance ou socio-éducatif.
Expérience : Une expérience confirmée en coordination de projets, accompagnement des familles ou encadrement d'équipe est fortement souhaitée.
Outils : Maîtrise des outils bureautiques.
Les candidatures peuvent parvenir jusqu'au 02 novembre 2026.
La date de recrutement est le 14/12/2026.
Nous recherchons un(e) baby-sitter pour garder 1 enfant de 3 ans dès Novembre 2026
Les 3 premiers mardis du mois de 16h20 à 19h00 puis les mercredis en semaines impaires de 8h00 à 12h30
Un emploi en CDI à temps plein ou à temps partiel
Des horaires sur mesures et la possibilité de trouver des missions proches de chez vous, de votre lieu d'étude ou de votre emploi
Un emploi déclaré, la protection d'une assurance responsabilité civile
Des sessions de formations régulières
Des groupes de parole pour échanger avec d'autres intervenants
Profil recherché :
Vous justifiez d'une première expérience réussie en garde d'enfant (baby-sitting, sortie d'école, sortie de crèche, aide aux devoirs, centre de loisirs, stage en école maternelle...) à titre professionnel.
Vous aimez le contact avec les enfants, vous êtes ponctuel(le), rigoureux(e), souriant(e) et vous vous investissez au maximum dans votre travail.
Happy Mhome est spécialisée dans la garde d'enfant à domicile.
Nous recherchons un(e) baby-sitter pour garder 2 enfants de 3 et 7 ans dès Septembre 2026
Intervenir les Lundis, Mardis et Jeudis de 16h30 à 18h30
Un emploi en CDI à temps plein ou à temps partiel
Des horaires sur mesures et la possibilité de trouver des missions proches de chez vous, de votre lieu d'étude ou de votre emploi
Un emploi déclaré, la protection d'une assurance responsabilité civile
Des sessions de formations régulières
Des groupes de parole pour échanger avec d'autres intervenants
Profil recherché :
Vous justifiez d'une première expérience réussie en garde d'enfant (baby-sitting, sortie d'école, sortie de crèche, aide aux devoirs, centre de loisirs, stage en école maternelle...) à titre professionnel.
Vous aimez le contact avec les enfants, vous êtes ponctuel(le), rigoureux(e), souriant(e) et vous vous investissez au maximum dans votre travail.
Happy Mhome est spécialisée dans la garde d'enfant à domicile.
Nous recherchons un(e) baby-sitter pour garder 2 enfants de 3 et 5 ans dès Octobre 2026
Les lundis en semaine paires en dehors des vacances scolaires de 11h30 à 13h30
Un emploi en CDI à temps plein ou à temps partiel
Des horaires sur mesures et la possibilité de trouver des missions proches de chez vous, de votre lieu d'étude ou de votre emploi
Un emploi déclaré, la protection d'une assurance responsabilité civile
Des sessions de formations régulières
Des groupes de parole pour échanger avec d'autres intervenants
Profil recherché :
Vous justifiez d'une première expérience réussie en garde d'enfant (baby-sitting, sortie d'école, sortie de crèche, aide aux devoirs, centre de loisirs, stage en école maternelle...) à titre professionnel.
Vous aimez le contact avec les enfants, vous êtes ponctuel(le), rigoureux(e), souriant(e) et vous vous investissez au maximum dans votre travail.
Happy Mhome est spécialisée dans la garde d'enfant à domicile.
Au sein de l Accueil de Loisirs l'îlot z'enfants, en tant qu'animateur/animatrice, vous occuperez un rôle clé dans l'équipe d'animation.
Missions:
-Participer à la qualité de l'accueil et des loisirs des enfants .
-Animation / encadrement : Assure les temps de la vie quotidienne. Prépare et anime des activités adaptées à l'âge des enfants. Élabore, rédige et met en œuvre, lui même et en équipe, des projets d'activités. Faire preuve d'une grande autonomie
-Information/ Communication : Assure un relais de l'information auprès des familles. Communique avec sa hiérarchie et l'ensemble des intervenants.
Rend compte au responsable d'unité et au directeur du centre. Participe aux réunions internes et à la recherche de toute solution visant à améliorer la qualité de l'accueil et de l'animation.
-Gestion administrative : Contrôle les effectifs d'enfants et tient à jour les listings.
-Gestion matérielle : Veille au bon usage du matériel et des locaux et organise la préparation logistique des activités.
-Polyvalence : Peut participer à d'autres tâches en fonction des besoins.
Vous veillerez à chaque instant au respect :
- des règles de sécurité,
- des règles d'hygiène en vigueur,
- de la législation en vigueur en accueils de loisirs de mineurs,
Vous participerez à l'élaboration du projet pédagogique en accord avec le projet éducatif.
Votre poste sera polyvalent, vous encadrerez les enfants durant les mercredis et/ou les vacances (1 semaine ou les 2).
Diplômes : BAFA ou autre équivalence en animation OBLIGATOIRE.
Salaire en fonction des diplômes et de l'expérience
Contrat CEE entre 52 et 65€ la journée selon profil
Prise de poste des que possible
Notre Territoire : Le territoire de la Communauté de communes Seille et Grand Couronné offre un cadre de vie privilégié. Niché entre les pôles urbains de Metz et Nancy, ce secteur périurbain à forte empreinte rurale, bénéficie d'une situation géographique stratégique. Les paysages y sont préservés, offrant un équilibre rare entre nature et modernité, où il fait bon vivre et se ressourcer
Outre sa valeur immobilière attractive, faisant de lui un lieu prisé pour s'installer et investir, sa richesse réside dans une offre de services diversifiés et un dynamisme associatif qui anime les 42 communes.
Le Service Petite Enfance, regroupe une équipe à taille humaine d'une trentaine de professionnels répartis au sein de quatre multi-accueils situés à Eulmont (15 places), Champenoux (15 places), Haraucourt (15 places) et Leyr (23 places).
Nos structures, implantées en milieu rural et ouvertes sur la nature, offrent un environnement chaleureux et propice à l'éveil des enfants. Attachés à des valeurs d'écologie, de bien-être et de qualité de vie au travail, nous plaçons autant l'épanouissement des enfants que celui des professionnels au cœur du projet éducatif.
Descriptif de l'emploi :
En tant qu'auxiliaire de puériculture, sous l'autorité de la responsable de l'établissement, vous évoluerez au sein de l'équipe du multi accueil de Leyr « La Zirond'aile » ayant un agrément de 23 places
Les missions :
Vos missions seront centrées sur l'accueil et l'accompagnement de l'enfant et de sa famille au sein des structures d'accueil petite enfance.
- Activités principales :
- Être garant de l'accueil de l'enfant et de sa famille (transmissions) dans le respect du projet
d'établissement, en établissant une relation de confiance.
- Encadrer les enfants (accueils, activités/sorties, soins quotidiens, repas.).
- Entretien du linge, des couches lavables et désinfection des jouets, petits matériels.
- Mise en place d'activités en cohérence avec le projet éducatif.
Profil recherché :
Titulaire du diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture
Vous justifiez de préférence d'une année expérience
Compétences :
- Compétences dans le domaine de la petite enfance (développement et rythmes de l'enfant.).
- Maîtrise des techniques d'observation notamment pour le suivi de l'évolution de l'enfant.
- Respect de la hiérarchie.
- Sens du travail en équipe, du contact et du relationnel.
- Faire évoluer ses pratiques professionnelles
- Capacité d'anticipation.
- Capacité d'adaptation et réactivité.
- Être force de proposition.
- Disponibilité, dynamisme, sens de l'organisation, autonomie, discrétion, impartialité/neutralité.
- Sensibles aux pratiques respectueuses de l'environnement ?
- Vous portez un intérêt au contact avec la nature ?
Contact et informations complémentaires :
- Planning mensuel, modifications possibles en cas d'absences imprévues.
- Réunions en soirée (1 fois par mois environ).
- Permis obligatoire.
Nos avantage :
- Sous condition, régime de prévoyance, tickets restaurants
Date du recrutement à partir du 12 octobre 2026
Mission Générale de l'Association :
L'Association J-B THIERY, loi 1901, est composée d'un siège social et de 9 établissements et services implantés en Meurthe et Moselle et en Meuse. Elle dispose d'un plateau médical, thérapeutique, pédagogique et éducatif.
337 personnes en situation de handicap sont ainsi accompagnées par près de 500 salariés.
Les personnes accueillies sont porteuses de polyhandicap, déficience intellectuelle, Troubles Neuro-Développementaux (TND) et Troubles du Spectre Autistique (TSA).
L'Etablissement pour Enfants Polyhandicapés accueille 62 enfants polyhandicapés, de la naissance à 20 ans.
Placé sous la responsabilité directe des responsables de services, les aides-soignantes, auxiliaires de puéricultures et Accompagnants éducatifs et social H/F assurent leurs missions auprès d'enfants, adolescents et jeunes adultes en situation de polyhandicap dans le respect du cadre éthique, défini au niveau des textes de référence diffusés par l'Association et conformément au Projet d'Etablissement.
Activités principales :
- Veiller à la réalisation des prescriptions médicales ou des instructions paramédicales
- Contribuer à la prévention des risques : assurer les transmissions d'informations avec les autres professionnels et/ou les supérieurs hiérarchiques
- Respecter les protocoles et procédures mis en place
- Dispenser et administrer les traitements médicaux
- Utiliser l'outil informatique
- Contribuer et mettre en œuvre les Projets Individuels d'Accompagnement de chacun des enfants en ayant connaissance du projet initial et de ses actualisations
- Participer au suivi et à l'évaluation du Projet Individuel d'Accompagnement
- Participer aux réunions et formations
Profil recherché :
Titulaire d'un Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant, D'Auxiliaire de puériculture, D'Aide Médico-Psychologique, D'accompagnant
Educatif et Social, ses compétences s'appuient sur un savoir-être : capacités relationnelles tant avec les enfants qu'avec la hiérarchie et les collègues, discrétion, respect, adaptation, capacité d'écoute, patience et ouverture d'esprit sont de rigueur ; et sur un savoir-faire : organisation .
Compétences requises :
Capacité à travailler en équipe
Capacité d'analyse
Capacité à rendre compte
Conditions particulières :
- C.D.D renouvelable à 100% à pourvoir dès que possible
- Rythme d'externat 9h - 16h10
- Rémunération : CCNT du 15 Mars 1966 selon expérience
