Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Marly. Les 9 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 59 - VALENCIENNES, 59 - HERIN, 59 - HAVELUY ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Vous rêvez d'un lieu où les enfants grandissent à leur rythme, dans la douceur et la joie du quotidien ?
Rejoignez Pomme & Loup, une micro-crèche privée et indépendante à taille humaine où bienveillance, nature et créativité guident chaque journée.
À propos de nous
Chez Pomme & Loup, nous accueillons 12 petits explorateurs de 10 semaines à 4 ans dans un cadre bienveillant et apaisant. Notre mission : offrir à chaque enfant un environnement sécurisant, stimulant et respectueux de son rythme. Cette ambiance familiale et bienveillante favorise le bonheur et l'épanouissement de tous, y compris des salariés.
Pourquoi nous rejoindre ?
Nous proposons un environnement de travail serein, loin des contraintes des grandes structures, permettant de se recentrer sur l'essentiel : l'accompagnement des enfants et des équipes.
Vous bénéficierez d'une réelle autonomie dans la gestion de la structure, tout en étant soutenu(e) par le gestionnaire.
Vos missions seront réparties en temps égal entre la direction et la présence et l'accompagnement auprès des enfants :
- Gestion globale de la micro-crèche
- Encadrement et animation de l'équipe
- Pilotage du projet pédagogique
- Relation avec les familles
- Suivi administratif dans un cadre simplifié
- Animer des activités d'éveil et Réaliser des activités de soins du quotidien
Profil recherché
- Diplôme : vous êtes titulaire de l'un des diplômes suivants : Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants / Diplôme d'État d'Infirmier ou Puériculteur / Diplôme d'état de Psychomotricien
- Expérience : vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience en crèche, où vous avez su faire preuve de leadership et de créativité. Une expérience de direction ou RT serait un plus.
- Vous êtes à la fois organisé(e), positif(ve) et bienveillant(e)
- Vous aimez le travail en équipe, la créativité et l'accompagnement du jeune enfant
- Vous avez à cœur de faire grandir une structure qui partage vos valeurs humaines
En lien direct avec la Chef de service et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, le professionnel a pour mission principale l'accompagnement quotidien en pouponnière d'enfants âgés de la naissance à 18 mois ans confiés à l'ASE (éducation, prévention, animation et médiation dans l'objectif d'un développement progressif de l'enfant).
DIPLOME DAUXILIAIRE DE PUERICULTURE EXIGE****
L'Auxiliaire de Puériculture de jour est notamment chargé de :
- Accueillir l'enfant notamment dans le cadre de l'urgence;
- Accompagner l'enfant dans son quotidien ;
- Accompagner un groupe d'enfants dans son quotidien ;
- Dispenser les soins de bien-être et de confort à chaque enfant
- Apporter à l'enfant les soins de maternage dont il a besoin ;
- Assurer la surveillance des enfants malades, en lien avec l'équipe médicale ;
- Respecter le vécu de l'enfant, sa culture et son histoire;
- Favoriser l'éveil et le développement cognitif de l'enfant ;
- Favoriser un environnement stable et sécurisant pour l'enfant ;
- Observation du rythme des enfants et adaptation des postures professionnelles.
- Permettre à l'enfant de vivre une expérience en dehors de son groupe de vie et une ouverture sur l'extérieur ;
- Assurer le lien avec les parents, leur transmettre les informations concernant leur enfant, être un interlocuteur privilégié pour ceux-ci ;
- Participer activement aux réunions de projet personnalisés et aux réunions d'équipe ;
- Participer aux formations intra ;
- Veiller au respect et à la bonne utilisation des moyens alloués.
SAVOIR
- Connaissance du public accueilli et accompagné par l'établissement ;
- Connaissance de la protection de l'enfance ;
- Connaissances approfondies du développement du jeune enfant et de ses besoins ;
- Connaissance des signes de souffrance du jeune enfant ;
SAVOIR FAIRE
- Travailler en équipe, être force de propositions, favoriser une dynamique d'équipe constructive ;
- Capacités d'observation et d'analyse ;
- Assurer la transmission d'informations ;
- Savoir rédiger et synthétiser ;
- Savoir prendre des initiatives ;
- Capacité de rendre compte du travail réalisé ;
SAVOIR ETRE
Discrétion ;
- Organisation, rigueur, sérieux;
- Disponibilité ;
- Ouverture d'esprit ;
- Capacités d'adaptation ;
- Avoir le sens de l'écoute, du travail en équipe ;
- Etre respectueux des enfants accueillis, de leur famille, de leur histoire ;
- Capacité d'empathie ;
- Savoir gérer ses émotions ;
- Respect de la confidentialité et du secret professionnel
Proch'Emploi recherche pour un réseau de crèche du Valenciennois, une Aide auxiliaire de puériculture H/F Vous serez sous la responsabilité de l'auxiliaire puériculteur/rice, et vos missions seront les suivantes :
- Participer à l'accueil de l'enfant et de sa famille et aider l'enfant à accepter la séparation.
- Aider les enfants à s'habiller et à se déshabiller.
- Prendre soin des enfants en fonction de leurs âges et de leurs besoins.
- Collaborer à la cohésion de l'équipe et au développement de relations professionnelles harmonieuses et d'une ambiance sereine
- Créer et aménager en équipe un lieu de vie sécurisant et adapter aux besoins des enfants.
- Appliquer les règles d'hygiène pour éviter l'apport d'agents infectieux.
Vous serez bien sûr accompagné pour maitriser l'ensemble des protocoles et procédures de la structure. Vous aurez la possibilité d'évoluer sur un poste à responsabilités en fonction de vos compétences développées et de votre capacité à encadrer.
PROFIL REQUIS
La patience, la douceur et la maitrise des mots feront de vous un professionnel en parfait apprentissage de la collectivité. CAP AEPE ou PE
CONTRAT PROPOSÉ
CDD de remplacement de 6mois minimum - SMIC selon expérience + primes ponctuelles
POUR POSTULER
Envoyer votre CV et votre lettre de motivation à :
Plateforme VALENCIENNES
valenciennes@prochemploi.fr
La micro-crèche À Deux Mains Deux Pieds, située à Haveluy, recherche un(e) Éducateur(trice) de Jeunes Enfants souhaitant s'investir pleinement dans le fonctionnement et le développement de la structure.
Ouverte en avril 2026, notre micro-crèche accueille les enfants dans un environnement bienveillant, sécurisant et respectueux de leurs besoins. Nous recherchons une personne passionnée, empathique et engagée pour rejoindre notre équipe d'auxiliaires petite enfance.
Vos principales missions :
Accueillir les enfants et leurs familles dans le respect de la Charte nationale pour l'accueil du jeune enfant et de la réglementation en vigueur ;
Accompagner, fédérer et soutenir l'équipe au quotidien ;
Veiller au respect des procédures internes ainsi que des normes d'hygiène et de sécurité afin de maintenir la qualité d'accueil;
Participer activement à la mise en œuvre et à l'évolution du projet pédagogique.
Notre projet pédagogique :
Au sein de notre structure, nous avons à cœur de respecter le rythme de chaque enfant, en portant une attention particulière à sa sécurité affective et émotionnelle. Nous favorisons l'éveil sensoriel, la motricité libre et l'autonomie, afin d'accompagner chaque enfant dans son développement en douceur.
Profil recherché :
Nous recherchons une personne
- Passionnée par la petite enfance ;
- Bienveillante, empathique et patiente ;
- Dotée d'un bon sens de l'observation ;
- Capable de travailler en équipe et de fédérer autour d'un projet commun.
Diplôme d'état exigé ou diplôme auxiliaire de puériculture accepté si expérience
Poste en CDI à temps plein à pourvoir dès que possible. Rémunération selon expérience
Léo Lagrange Petite Enfance recrute ! Rejoignez un acteur humain et engagé de la petite enfance ! Léo Lagrange Petite Enfance, partenaire de confiance des collectivités locales, est un acteur reconnu dans le secteur de la petite enfance avec plus de 2 600 berceaux répartis dans 89 crèches et 15 RPE à travers la France.
Pour notre micro crèche (10 berceaux) situé à Crespin Centre (59) nous recherchons un(e) directeur/directrice en CDI temps complet.
Le/la directeur/ice a en charge la direction et la gestion globale de l'équipement :
- Définition et pilotage du projet d'établissement dans le respect du cahier des charges défini et du projet éducatif de la Fédération Léo Lagrange
- Gestion administrative et financière (élaboration et suivi du budget .)
- Organisation, management, et gestion de l'équipe
- Représentation de Léo Lagrange auprès des partenaires et des financeurs.
- Développement de partenariat.
- Animation d'un comité d'usagers et soutien à la fonction parentale.
- Vous travaillez en étroite collaboration avec les services régionaux (ressources humaines, contrôle de gestion.) et avec la collectivité.
Profil :
- Diplômé.e d'Etat d'Educateur de Jeunes Enfants ou Infirmier.e Puériculteur.rice ou Psychomotricien.ne obligatoire.
- Diplomate, pédagogue, vous maîtrisez l'environnement institutionnel et réglementaire.
- Maitrise des outils informatiques.
- Vous souhaitez rejoindre une entreprise de l'économie sociale, porteuse de sens et de valeurs où vos qualités managériales sauront s'exprimer
- Notre engagement
- Une éducation respectueuse et inclusive,
- Un accompagnement bienveillant des familles,
- Une démarche écoresponsable,
- L'accueil d'enfants en situation de handicap,
- Un fort ancrage territorial au service de la cohésion sociale.
Chez Léo Lagrange Petite Enfance, vous êtes soutenu-e, formé-e et valorisé-e.
Vos avantages :
- Travail en réseau et dynamique de terrain
- Formations tout au long de l'année
- Chèques vacances et cadeaux
- Plan d'épargne entrepris
- 35h de travail intégrant un temps de détachement hebdomadaire
- 6 semaines de congés payés/an et une équipe investie, à taille humaine.
Qui sommes nous ?
La Fédération Léo Lagrange, c'est une aventure humaine de plus de 70 ans au service de l'éducation populaire, de la citoyenneté et de l'économie sociale et solidaire. Avec 7000 collaborateurs engagés, nous sommes un acteur clé des politiques publiques en petite enfance, animation socio culturelle et formation. Rejoignez nous et devenez acteur d'un changement durable au service de l'intérêt général !
La Fdration Lo Lagrange intervient aujourd'hui dans les champs de la petite enfance, de l'animation, et de la formation professionnelle. Elle accompagne sur l'ensemble du territoire les collectivits et acteurs publics dans la mise en oeuvre de politiques ducatives, socioculturelles et d'insertion.
📣 Et si votre prochain poste avait plus de sens ?
Chez Pomme & Loup, nous sommes convaincus que la qualité d’accueil des enfants passe aussi par le bien-être des professionnels.
C’est pourquoi nous recherchons aujourd’hui un(e) Directeur / Directrice de micro-crèche à Valenciennes.
Une personne qui connaît déjà la direction
Mais qui souhaite aujourd’hui exercer autrement.
🌿 Moins de pression
🌿 Plus de proximité
🌿 Une équipe à taille humaine
🌿 Du temps pour les enfants et les familles
Ici, pas de logique de volume ni de pression de groupe.
Nous faisons le choix d’un accueil exigeant, centré sur l’enfant, les familles… et le bien-être de l’équipe.
✨ Ce que nous proposons :
• Une réelle autonomie dans la gestion de la structure
• Un environnement de travail serein
• Une équipe à taille humaine
• Un projet pédagogique vivant, que vous pourrez faire évoluer
🎯 Votre rôle :
Piloter la micro-crèche dans toutes ses dimensions (équipe, projet, familles, organisation), en vous appuyant sur votre expérience de direction.
Profil requis :
• Diplôme permettant la direction (EJE, infirmier(ère), etc.)
• Expérience souhaitée en direction de structure petite enfance
• Capacité à gérer une structure en autonomie
• Leadership bienveillant et sens des responsabilités
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires. Vos missions en tant qu’auxiliaire de crèche : - Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement - Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques - Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants - Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées - Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Nous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier. - Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler. - Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels. - Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Walter Learning conçoit, produit et dispense des formations en ligne à destination des professionnels et des personnes qui cherchent à construire leur avenir professionnel. Alliant création de contenus pédagogiques et expertise technologique, nous produisons nos formations en interne avec des spécialistes reconnus, et les diffusons sur notre plateforme développée maison. Nous adressons trois marchés : - Les professionnels de santé, via Walter Santé - Les actifs souhaitant se forme...
Nous recherchons pour notre crèche basée à Rombies et Marchipont, un(e) auxiliaire de puériculture ou infirmier (H/F). Vous disposez du CAP auxiliaire de puériculture ou du diplômé d'infirmier obligatoirement.
Le poste est à temps plein ou à 80%
Vos missions:
- préparer les repas des enfants
- participer aux activités imaginées par l'éducateur de jeunes enfants
- gérer l'alimentation des enfants en respectant les règles d'hygiène et de sécurité
Nous recherchons un auxiliaire de puériculture (H/F), diplômé d'État, statut employé, pour notre crèche de 24 places située à Wallers. En tant qu'auxiliaire de puériculture, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, tu apporteras ton savoir-faire dans une approche globale de l'accompagnement du jeune enfant, tout en garantissant leur bien-être et leur sécurité physique, affective et psychologique. Tu accueilleras et accompagneras chaque enfant et sa famille dans leur singularité, en t'appuyant sur notre projet éducatif fort de sens. Grâce à tes compétences en communication, tu assureras des transmissions de qualité auprès des familles et de ton équipe. Grâce à ton savoir faire, tu seras une véritable ressource dans l'accompagnement des moments du quotidien et le suivi des enfants (alimentation, soin, sommeil, éveil) en assurant le respect des protocoles d'hygiène et de sécurité. Tu assureras des actions de prévention sur le volet santé en collaboration avec l'infirmier, le puériculteur et le RSAI de la structure. Chez Rigolo Comme La Vie, on t'accompagne à chaque étape : Individuellement : intégration, formations (présentiel, e-learning), évolution professionnelle (VAE, mobilité, tutorat...). En équipe : réunions d'équipe, supervisions, rencontres par territoire. Collectivement : journées pédagogiques, échanges entre pairs, partage de pratiques. Projets transversaux : envie d'innover ? Participe à des projets concrets sur l'organisation du travail, les outils pédagogiques ou encore l'accompagnement du handicap. L'accompagnement de l'enfant et de sa famille est au coeur de tes priorités. Tu es titulaire d'un DE auxiliaire de puériculture, avec une expérience auprès des 0-3 ans. Curieux, à l'écoute, et toujours prêt à ajuster tes pratiques, tu es reconnu pour ta réactivité, ton sens de l'organisation et tes capacités à travailler en maillage afin de mener des actions de prévention santé, d'assurer l'accompagnement quotidien de l'enfant dans sa globalité. Chez Rigolo Comme La Vie, nous valorisons la diversité et nous nous engageons pour la RSE. Toutes les candidatures sont étudiées, y compris celles des personnes en situation de handicap. LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT : Après un échange avec notre équipe RH, tu rencontreras ton futur directeur au sein de ta future structure ! Prêt à mettre tes compétences au service d'un projet qui a du sens ? Rejoins nous !
