Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Montsoreau. Les 2 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 49 - ALLONNES, 49 - Distré, ... .
Sous la responsabilité de la Responsable du multi-accueil, vous serez chargé(e) des missions suivantes :
MISSIONS GENERALES DU POSTE
- Accueillir et favoriser le développement global de l'enfant
- Assurer les soins des enfants
- Encadrer et animer l'équipe du Multi-Accueil en lien avec la Responsable
- Participer à la gestion technique, administrative et financière du service
- Assurer la mission Référent Santé et Accueil Inclusif (RSAI) (Puériculteur(rice) ou Infirmier(e))
MISSIONS DETAILLEES DU POSTE
Accueillir et favoriser le développement global de l'enfant
- Instaurer un climat de confiance avec les parents, établir un dialogue et favoriser leur intégration dans la vie du multi-accueil
- Garantir le bien-être et l'éveil de l'enfant dans sa globalité (physique, psychique et social)
- Alerter et prévenir sur tout risque de maltraitance
- Décliner les axes du projet pédagogique (aménagement de l'espace, activités, communication.)
Assurer les soins des enfants
- Garantir l'hygiène corporelle de l'enfant par des soins appropriés
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage de la propreté
- Assurer des repas adaptés
- Créer un environnement propice à l'endormissement et respecter le rythme de l'enfant
- Détecter les signes d'alerte chez un enfant et adapter la conduite à tenir
- Assurer l'hygiène de l'environnement immédiat de l'enfant (désinfection des jeux, etc.)
Encadrer et animer l'équipe du multi-Accueil en lien avec la responsable
- Participer à l'encadrement et l'animation de l'équipe en respectant les taux d'encadrement
- Accompagner les pratiques professionnelles (conseil technique et soutien de l'équipe)
- Organiser et animer les réunions de travail avec l'équipe
Participer à la gestion technique, administrative et financière du service
- Assurer la continuité de direction en l'absence ou en appui de la responsable (gestion administrative, technique, financière)
- Élaborer les supports de communication
Assurer la mission Référent Santé et Accueil Inclusif (RSAI)
Si vous êtes Puériculteur(rice) ou Infirmier(e), vous exercerez également la mission Référent Santé et Accueil Inclusif (RSAI) et serez chargé(e) de :
- Sensibiliser l'équipe aux enjeux de santé et à l'accueil des enfants en situation de handicap ou avec des maladies chroniques.
- Garantir la mise en œuvre de protocoles spécifiques et assurer un accueil adapté.
- Collaborer avec les familles et les professionnels de santé pour répondre aux besoins particuliers des enfants.
- Promouvoir des actions de prévention et de bien-être (nutrition, activité physique, sommeil).
- Participer au repérage des enfants en danger et à l'élaboration des protocoles internes.
PROFIL RECHERCHÉ
Diplôme
- Puériculteur(rice)
- Infirmier(e) (ayant de préférence une expérience de 3 ans auprès de jeunes enfants)
- Éducateur(rice) de Jeunes Enfants
Savoir-faire
Maîtrise du domaine de la petite enfance (développement psychomoteur, soin, hygiène et sécurité, législation.)
Encadrement et management d'équipe
Conduite des réunions et des projets pédagogiques
Notions de gestion administrative et financière (logiciel Aïga)
Savoir-être
Esprit d'équipe, sens du service public, ouverture d'esprit, diplomatie
Aisance dans la communication et capacité à fédérer
Capacités d'analyse, d'écoute et d'organisation
Rigueur, créativité, et dynamisme
Capacité à prendre du recul et garder la bonne distance
INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES
Conditions d'exercice
- Lieu d'affectation du poste : Multi-Accueil d'Allonnes - 32, rue du Lavoir 49650 ALLONNES
- Spécificités : fermeture annuelle les trois premières semaines d'août et une semaine entre Noël et le 1er de l'an
Horaires
- Variables en fonction de l'amplitude du Multi-Accueil soit de 7h15 à 18h45
Rémunération
- Traitement indiciaire + RIFSEEP + SFT + CNAS (après 6 mois d'ancienneté au 1er janvier de l'année)
RESPONSABILITÉS :
La Pouponnière La Canopée située à Distré est à la recherche d'un Auxiliaire de puériculture H/F en CDI 100%.
En contact avec l'équipe pluridisciplinaire et dans le respect du projet de la structure, vous :
· Répondez aux besoins fondamentaux de l'enfant dans le cadre de sa prise en charge quotidienne (soins, prise des repas, temps de repos et jeux...),
· Observez et êtes attentif en permanence à l'état général de l'enfant, son comportement, état de santé et relation aux autres. Vous articulez vos actions en fonction de vos observations et de l'activité de la structure,
· Participez à l'éveil physique, psychologique et affectif de l'enfant en soutenant son développement global et en mettant en place des activités telles que définies par le projet personnalisé d'accompagnement,
· Participez au suivi de l'enfant et à l'ajustement permanent de son projet,
· Contribuez au travail d'équipe par votre participation à la vie de la structure.
PROFIL RECHERCHÉ :
Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Auxiliaire de Puériculture.
Vous faites preuve de rigueur, de dynamisme et d'autonomie dans votre travail.
Vous faites preuve de discrétion, de réserve et d'empathie pour accompagner les enfants dans leur vécu familial.
Vous vous intéressez aux enjeux autour de la construction du lien d'attachement de l'enfant.
Vous aimez travailler en équipe.
Une expérience professionnelle d'au moins 2 ans est appréciée.
Autres informations · CDI 100% à pourvoir dès que possible,
· Horaires de travail : entre 6h45 et 21h15 selon planning - 2 week-ends travaillés par mois,
· Lieu de travail : Distré (49),
· Rémunération : selon convention collective 66 - reprise d'ancienneté métier de la petite enfance - octroi de la prime Ségur sur base de 238€ brut par temps plein.
Pourquoi choisir de travailler chez VYV 3 Pays de la Loire ?
· Mutuelle attractive : reste à charge de 27€,
· Prime d'intéressement : versée selon les conditions de l'accord,
· Transport : prise en charge d'abonnement à hauteur de 75%,
· Prime mobilité douce : 350€ annuel (vélo/trottinette),
· Avantages CSE : chèques vacances et cadeaux, réductions prestations...,
· Action logement : aide à la recherche de logement, aide financière à la location (dépôt de garantie, subventions...).
La Pouponnière est une structure d'hébergement qui accueille 24h/24 et 365 jours par an des enfants de 0 à 3 ans bénéficiaires d'une mesure de protection de l'enfance. La pouponnière remplit une mission d'accueil d'urgence, d'observation et d'orientation de l'enfant, et de construction de son parcours en lien avec service de protection de l'enfance du département.
