Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à La Mothe-Saint-Héray. Les 3 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 79 - LEZAY, 79 - Saint-Martin-de-Saint-Maixent, 79 - Celles-sur-Belle ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Emploi permanent - Temps complet (35h/semaine)
25 jours de congés payés
Résidence administrative : Lezay (79120)
Cadre d'emploi : Adjoint d'animation Cat.C /Animateur Cat.B / Auxiliaire de puériculture C
Rémunération : à partir de 2061.73 brut/mois (dont IFSE)
Date limite de candidature : 24/04/2026
Date de jury : 06/05/2026
Date prise de poste : 01/06/2026
Votre quotidien :
Au sein du service petite enfance, enfance, jeunesse, sous l'autorité sur responsable éducatif de territoire, vous aurez en charge la gestion du lieu d'accueil. Vous accueillerez, conseillerez et organiserez un lieu d'information, d'échanges et d'accès au droit pour les assistantes maternelles agréées et les futurs parents employeurs. Vous développerez et animerez des ateliers, des temps festifs, d'éveil et des soirées au sein des relais. Vous participerez à l'animation et à la professionnalisation des assistantes maternelles. Vous contribuerez à améliorer l'information et l'accompagnement des familles sur tous les modes d'accueil. Vous travaillerez en lien avec les autres relais et partenaires institutionnels et veillerez à développer une animation de réseau.
EN DÉTAIL, VOS MISSIONS SERONT LES SUIVANTES :
Accueil, information et animation du Relais Petite Enfance (RPE) :
- Faire du RPE un lieu d'échanges, d'animation et d'information.
- Organiser des ateliers, des activités et des temps festifs.
- Accompagner les assistantes maternelles dans leur professionnalisation.
- Informer les parents sur les modes d'accueil et leurs droits.
Observation, développement et animation territoriale :
- Participer à l'analyse des besoins d'accueil des jeunes enfants.
- Contribuer aux diagnostics et bilans petite enfance-jeunesse.
- Proposer des actions adaptées au territoire.
- Participer à l'élaboration des projets du relais.
Concertation, partenariats et gestion du relais :
- Développer des partenariats avec les acteurs locaux.
- Participer aux réseaux des RPE.
- Veillez à la sécurité et au bon fonctionnement des locaux.
- Assurez la gestion administrative et budgétaire du relais.
Missions de l'accueillante en Lieu d'Accueil Enfants-Parents (LAEP) :
- Accueillir chaque enfant et son adulte référent dans un cadre bienveillant, favorisant l'écoute, la parole et la convivialité.
- Soutenir la fonction parentale en valorisant les compétences des familles, en favorisant les échanges et le vivre ensemble.
- Créer du lien social, lutter contre l'isolement, encourager la mixité et élargir l'environnement familial au collectif.
- Garantir un cadre sécurisant, respectueux des principes d'anonymat, de confidentialité et de neutralité, avec un aménagement adapté.
ÊTES-VOUS L'ANIMATEUR.TRICE QUE NOUS CHERCHONS
Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le domaine de l'accueil de jeunes enfants et disposé d'une expérience réussie, et vous avez suivi une formation d'accueillante parents- enfants.
Idéalement, vous connaissez le fonctionnement de la Fonction Publique Territoriale.
Vos compétences :
Connaître le développement du jeune enfant et les approches pédagogiques.
Connaître le métier d'assistante maternelle.
Maîtriser les outils informatiques.
Animer des groupes d'enfants et d'adultes.
Faire respecter les règles du RPE.
Vos aptitudes :
Travailler de façon autonome et réactive.
Organiser son travail et gérer les priorités.
Collaborer en équipe et entretenir de bonnes relations.
Écouter, faire preuve d'empathie et de diplomatie.
S'adapter aux situations et se remettre en question.
Respecter la discrétion et le secret professionnel.
Adresser CV + lettre de motivation portant la référence « Animateur-trice RPE - Lezay (H/F) » » + votre arrêté de situation administrative si vous êtes titulaire, à l'attention de Monsieur le Président par mail à : recrutement@melloisenpoitou.fr
IRSS, établissement d'enseignement privé, recrute pour l'un de ses partenaires un(e) apprenti(e) en CAP AEPE sur une durée d'un an. Il s'agit d'un diplôme de l'Éducation nationale, accessible en apprentissage, avec une prise en charge des frais de formation et une rémunération mensuel. Le rythme est de 1 jour en formation et 4 jours en entreprise par semaine.
Le poste :
L'Auxiliaire petite enfance accueille et accompagne les enfants tout au long de la journée. Il participe aux activités éducatives et ludiques et veille à leur sécurité et bien-être. Il assiste l'équipe pédagogique dans les soins, le rangement et l'organisation du matériel.
Profil recherché :
Nous recherchons une personne pleinement autonome, capable de prendre des initiatives, tout en faisant preuve de rigueur, de réactivité et d'un sens aigu des responsabilités.
Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant.
Notre agence se distingue par son expertise dans le domaine de la petite enfance, offrant un accompagnement adapté aux candidats et aux employeurs.
Notre client est un établissement à CELLES SUR BELLE proposant des services de qualité en crèche, garderie et pouponnière.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Comme professionnel(le) de la santé, intégrez cette organisation à taille humaine qui met l'accent sur le bien-être de ses salarié(e)s et se démarque par son approche innovante dans le secteur médical.
Quelle immersion enrichissante dans l'univers des jeunes enfants au poste d'Auxiliaire petite enfance (F/H) au sein d'une crèche vous séduit-elle?
Dans cet établissement dédié à la petite enfance, vous serez chargé(e) d'assurer l'accompagnement quotidien des enfants tout en veillant à leur sécurité et leur bien-être
-Organiser et superviser les activités éducatives et ludiques adaptées à chaque groupe d'âge
-Assurer le suivi quotidien des besoins spécifiques de chaque enfant, y compris l'hygiène et l'alimentation
-Collaborer avec l'équipe pédagogique pour élaborer des programmes éducatifs individualisés et participer aux réunions de suivi
-Observer et rapporter tout changement notable dans le comportement ou la santé des enfants aux professionnels de santé appropriés
-Maintenir un environnement propre, sûr et accueillant favorisant le développement harmonieux des enfants.
Et voici les modalités de l'offre :
-Contrat:
CDD
-Durée:
1/mois
-Salaire:
13 euros/heure
Le candidat ou la candidate doit démontrer une capacité à assurer le bien-être des enfants dans un environnement sécurisé.
-Capacité à adapter des activités ludiques et éducatives pour les enfants
-Aptitude à veiller à la sécurité physique et émotionnelle des enfants
-Compétence en communication afin de favoriser un échange clair avec les enfants et l'équipe
-Formation CAP Accompagnant éducatif petite enfance ou diplôme équivalent apprécié
-Sens aiguisé de l'observation pour répondre aux besoins individuels des enfants
Processus de recrutement
Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi ? C'est très simple, postulez en quelques clics !
Notre équipe de consultant(e)s prendra contact avec vous pour valider vos compétences et objectifs de carrière.
Si votre candidature est acceptée, nous vous fournirons tous les éléments nécessaires pour votre mission.
À très bientôt !
Localité : Celles Sur Belle 79370
Contrat : CDD
Durée : 1 mois
Date de début : 2026-01-31
N1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre le même objectif : satisfaire les établissements de santé qui recrutent en CDI, CDD, intérim ou vacat...