Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à La Neuville-Chant-d'Oisel. Les 9 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 76 - BOOS, 76 - Saint-Jacques-sur-Darnétal, 76 - SOTTEVILLE LES ROUEN ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recherchons, pour notre structure une personne souhaitant passer le CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance en alternance (diplôme de niveau 3) à compter de la rentrée septembre 2026.
Contrat d'apprentissage de 12 mois :
Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, le public cible les 18-26 ans, ou 29 ans pour les personnes ayant une RQTH.
Rythme hebdomadaire : 35 heures au total, le rythme entre l'entreprise et le centre de formation sera à définir.
Vous effectuerez les différentes activités : Accueil des parents et des enfants, organisation de jeux éducatifs, vous effectuerez des soins d'hygiène ...
* Notre structure n'est pas desservie par les transports en commun, il est nécessaire que vous puissiez vous déplacer de manière autonome jusqu'à l'établissement en respectant vos heures de prise et fin de poste *
Création de poste à temps partiel 50 % à compter du 31/08/2026 dans le cadre de l'évolution de la réglementation des micro-crèches. Au sein de notre microcrèche créée en 2022 et rattachée à l'EHPAD Le Castel St Jacques, au coeur d'un parc arboré. Equipe de 4 personnes.
Il/Elle assure l'accueil et la prise en charge globale de l'enfant au quotidien, en coopération et avec validation de la directrice, tout en respectant les projets éducatif et pédagogique.
Prévoit, organise, anime des activités
Accueille les parents et les enfants
Assure l'entretien des locaux avec les autres membres de l'équipe
Est OBLIGATOIREMENT titulaire du diplôme CAP petite Enfance ou AEPE
Savoir faire :
- Connaissances des étapes de développement et des besoins de l'enfant ;
- Connaissances en matière de santé, maladies infantiles et gestes d'urgence ;
- Aptitude au travail en équipe ;
- Autonomie et sens de l'organisation ;
- Respect du jeune enfant et de sa famille ;
- Connaissance sur les protocoles en cours pour la désinfection et l'entretien des locaux et du matériel ;
- Maîtrise de soi et ouverture aux autres.
Savoir-être :
- Avoir le sens de l'organisation
- Faire preuve d'initiatives en lien avec le poste.
- Faire preuve d'écoute,
- Faire preuve disponibilité envers les enfants, les familles et les autres professionnels ;
Vous accompagnerez un garçon de deux ans hors du domicile familial, en MAM idéalement.
9h à 17h, 3 jours par semaine, évolutif.
Profil recherché, expérience sérieuse auprès d'enfants et profil jeune diplômé.
Si vous maitrisez une langue étrangère, cette compétence sera un plus pour votre candidature.
Vous accompagnerez un enfant de 2 ans en structure (MAM idéalement) hors du domicile familial.
Horaires : 9h /18h, 4 jours par semaine
Vous possédez un diplôme de la petite enfance ou une sérieuse expérience auprès d'enfant.
Vous interviendrez hors du domicile familial dans une MAM idéalement auprès d'un garçon d'un an et demi.
Horaires de 8h à 18h, 36h/semaine sur 4 jours.
Si vous maitrisez une langue étrangère cet élément intéressera l'employeur.
Vous possédez impérativement un diplôme de la petite enfance.
Nous recherchons un(e) auxiliaire de puériculture (H/F) :
DIPLOME D'ETAT D'AUXILIAIRE DE PUERICULTURE EXIGE
CDD 1 AN RENOUVELABLE
PRISE DE POSTE IMMEDIATE
Missions principales :
Sous la responsabilité des directrices, assure et organise l'accueil et les activités pour les enfants de 0 à 6 ans au sein des structures petite enfance, dans le respect du projet pédagogique et du règlement de fonctionnement.
Descriptions des activités :
accueille et encadre les enfants de 0 à 6 ans ,
veille à leur sécurité et leur bien être au sein de la structure (repas, changes, siestes).
organise des jeux et des activités d'éveil
aménage, et assure la désinfection des espaces de vie et du matériel
participe à l'acquisition de l'autonomie de l'enfant : apprend à manger aux plus grands, à marcher, à devenir propres
participe à l'élaboration du projet pédagogique
réalise les soins spécifiques liés à la santé des enfants dans le cadre de Projets d'Accueils Individualisés
peut assurer les fonctions de continuité de direction selon le protocole mis en place
Conditions de travail :
Travail en autonomie sous la responsabilité des 2 directrices
Travail au sein des structures petite enfance de la Communauté de Communes Lyons Andelle
Horaires réguliers mais pouvant être décalés (accueil d'urgence, etc.)
Disponibilité
Polyvalence
Prérequis
identifier les besoins de l'enfant (physiques, moteurs et affectifs)
adapter son organisation de travail (aménager des espaces de vie, entretenir les locaux, préparer et servir les repas, assurer les soins d'hygiène corporelle et le confort de l'enfant)
assurer la prévention et la sécurité,
mettre en œuvre les activités,
communiquer (recevoir et transmettre un message, accueillir, dialoguer, sécuriser, s'intégrer dans une équipe de travail).
prendre la responsabilité en autonomie d'un groupe d'enfants de 0 à 6 ans
participer à l'élaboration du projet pédagogique.
gérer le planning des présences des enfants
participer à la gestion administrative de la structure
Capacités liées à l'emploi
En tant que professionnelle répondant aux conditions de qualification fixées par l'arrêté prévu à l'article R. 180-21 du Décret n° 2000-762 du 1er août 2000 relatif aux établissements et services d'accueil des enfants de moins de six ans , la salariée a la responsabilité des enfants qu'elle encadre ainsi que des équipements et matériel des structures.
Merci d'envoyer vos candidatures (CV +lettre de motivation )à l'attention du Président
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👟 L’Institut Jules, l’école qui forme les pros de demain en présentiel à Carvin (62) et partout en France à distance, recherche pour une entreprise partenaire de son réseau Pros! un(e) Assistante De Vie Aux Familles (H/F) en apprentissage sur le secteur BOOS.
🛍️ Tes missions :
-Aide à la prise de repas
-Aide à l'endormissement
-Hygiènes quotidienne
-Communication
-Travail d'équipe
📆 Poste à pourvoir tout de suite.
💻 Formation 100 % en ligne, gratuite, avec un diplôme reconnu à la clé de niveau CAP/ BEP (niveau 3 - Titres professionnels).
💸 Salaire : entre 486 € et 1801 € par mois
👀 Profil :
T’es motivé(e), à l’aise avec les gens, prêt(e) à te bouger et à apprendre vite ? On t’attend et ton futur employeur aussi!
⚠️ Important à savoir :
✅ Ne postule que si tu es éligible à l'alternance
✅ Ne postule que si tu es prêt à t'engager à suivre une formation auprès de l'Institut Jules.
✅ Rémunération comprise entre 486 € et 1801 € par mois
🤝 Coaching GoInsertion+ Alternance inclus : on t’aide à te préparer, te placer, réussir.
♿ Ouvert aux personnes en situation de handicap
❌ Tu as déjà candidaté ? Contacte directement ton Conseiller Admissions pour lui dire que cette autre annonce t'intérèsse aussi !
📎 Réf : #JULESCFACOMMBOUTIQUEXXXXXXX76520-#2026-05-22
L’Institut Jules ne requiert aucun frais de candidature ou de formation / scolarité à l’apprenti. Le reste à charge est de zéro.
infirmière infirmier puéricultrice, puériculteur responsable structure petite enfance H/F - EC22331 Placé(e) sous la responsabilité de la cheffe, chef du service Petite Enfance, vous assurez la gestion et la responsabilité d’un structure petite enfance de 19 berceaux, d ... spect du cadre réglementaire.
Vous aurez pour missions :
- Garantir la mise en œuvre du projet d’établissement qui s’intègre d ... ojet d’accueil Petite Enfance de la Ville.
- Garantir un accueil permettant le bon développement psychomoteur et affectif des enfants
- Encadrer une équipe pluridisciplinaire et organiser le relais de la fonction de direction avec l’EJE
- Veiller à la construction et à l’application du projet social et éducatif en partenariat avec l’EJE
- Accompagner les familles vers une collaboration pour un accueil de leurs enfants adapté à leurs besoins individuels.
- Développer les missions administratives et gérer le budget de la structure.
- Encadrer et sensibiliser l’équipe en matière, matier de santé du ... t et d’accueil inclusif (accueil d’enfant en situation de ... rteur de ... ique)
- Veiller à l’application des protocoles de soins et développer des actions de promotion de santé auprès de l’équipe et des familles afin de favoriser l’accompagnement à la parentalité.
- Veiller à la mise en œuvre de la restauration collective, collectif par l’application des règles HACCP.
Vous serez auxiliaire de puériculture pour rejoindre l'équipe, DEAP (Diplôme d'Etat Auxiliaire de Puériculture) exigé. Vous organisez et effectuez l'accueil et les activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif du service ou de la structure.
Vos missions :
- Activités techniques : accueil des enfants, des parents ou substituts parentaux
- Création et mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants
- Aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie
- Elaboration et mise en œuvre des projets d'activités des enfants
- Mise en œuvre des règles de sécurité et d'hygiène
- Participation à l'élaboration du projet de l'établissement
Vous avez des notions en psychologie de la famille, principes d'hygiène (toilette, change, habillement,...), des règles de base en diététique et hygiène alimentaire du jeune enfant ainsi que de la composition des matériaux liés aux jeunes enfants.
Vous faites preuve d'écoute, avez le sens de la communication et d'observation, de la gestion des conflits.
