Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Parcé. Les 3 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 35 - FOUGERES, 35 - LIVRE SUR CHANGEON, ... .
Sous l'autorité de la Directrice de l'Education, et de l'Enfance, vous aurez pour missions de :
1. Responsable Petite Enfance
-Mettre en oeuvre la politique petite enfance de la collectivité en lien étroit avec la direction et selon les orientations définies par les élus.
- Être force de proposition auprès des élus et de la direction pour anticiper les évolutions et les besoins du service.
- Rédiger et suivre le schéma du Service Public de la Petite Enfance.
-Développer et animer un collectif petite enfance associant des professionnels.
-Impulser une dynamique de réseau avec les partenaires (CAF, PMI, associations, acteurs sociaux et de santé).
-Assurer une veille règlementaire et institutionnelle (loi "Service Public de la Petite Enfance", CAF, PMI, Education nationale.)
2. Direction opérationnelle des structures Petite Enfance
-Assurer la direction de la halte-garderie, qui est appelée à devenir un multi-accueil (18 places) : organisation quotidienne, qualité de l'accueil, suivi des projets pédagogiques et coordination de l'équipe.
-Encadrer l'équipe du Relais Petite Enfance (RPE).
- Veiller au respect des normes d'hygiène, de santé et de sécurité.
-Assurer le suivi administratif, budgétaire et réglementaire des structures (CAF, PMI, rapports d'activité, bilans, indicateurs).
- Favoriser l'inclusion des enfants porteurs de handicap et l'accompagnement des familles en difficulté.
Votre profil :
-Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Etat de puériculteur/trice ou Educateur/trice de Jeunes Enfants confirmé par au moins 3 ans d'expérience dans le management d'équipe et la gestion de structures Petite Enfance
-Vous disposez d'une connaissance approfondie du développement de l'enfant et du cadre règlementaire (loi SPPE, Code de la Santé publique, normes PMI).
- Vous faites preuve de rigueur et de capacités administratives : pilotage de projets, rédaction de notes, suivi budgétaire et réglementaire.
-Vous êtes reconnu(e) pour votre Leadership humain et votre bienveillance ; Vous avez une capacité à fédérer des équipes pluridisciplinaires, accompagner le changement, valoriser les compétences
-Vous êtes doté(e) de réactivité et d'adaptabilité : Vous savez prendre des décisions et ajuster l'organisation face aux imprévus.
-Vous avez une expérience réussie en conduite du changement : aptitude à porter des transformations de service (évolution d'une halte-garderie en multi-accueil, création de réseaux partenariaux).
-Capacités relationnelles et communication : travailler en transversalité, dialoguer avec les familles, les élus et les institutions.
-Vision stratégique et éducative : impulser des projets pédagogiques innovants, inclusifs et en lien avec les politiques publiques locales.
- Vous avez une aisance informatique
Vous intégrerez une structure qui vous propose :
-Un accompagnement dans votre prise de fonctions
-1607 heures annualisées
-Comité d'entreprise (COS de Fougères), prime écomobilité, prime d'assiduité correspondant à un 13ème mois, formations régulières
-Rémunération au grade éducateur de jeunes enfants (indice selon expérience)
Rejoins l'équipe des P'tits Babadins ! Nous recrutons un-e Encadrant-e Petite Enfance
Tu es passionné-e par les tout-petits, la créativité, l'éveil et la bonne humeur ? Tu aimes allier rigueur et fun, soins et jeux, hygiène et câlins ?
Alors, cette mission est pour toi !
Les P'tits Babadins, micro-crèches cosy et pleines de vie, cherchent leur prochain-e super-héros-ïne de la petite enfance !
Ton rôle au quotidien :
Accueillir, rassurer, cajoler les enfants et leurs familles en leur offrant un cadre sécurisant, bienveillant et stimulant.
Assurer les soins d'hygiène, de confort et de sécurité avec le sérieux d'un-e pro et la douceur d'un-e parent.
Animer des activités d'éveil, motricité et loisirs qui font grandir les enfants tout en s'amusant.
Connaître et appliquer le projet pédagogique de la micro-crèche, les protocoles de sécurité et d'hygiène comme un-e chef-fe.
Être le relais de confiance des familles, les accompagner dans toutes les étapes de la vie de leur enfant, sans jugement, juste avec beaucoup d'écoute.
Gérer les temps de sommeil, repas et autonomie en respectant le rythme de chacun.
Observer et partager les progrès et besoins des enfants avec l'équipe pour adapter au mieux l'accompagnement.
Veiller à la propreté et à la sécurité des locaux (oui, le ménage aussi c'est important, mais promis on fait ça ensemble !).
Travailler en équipe, partager les idées, accueillir les stagiaires et contribuer à faire grandir la crèche au quotidien.
Profil recherché :
Diplômé-e Auxiliaire de Puériculture, CAP AEPE ou diplôme équivalent (conformément à l'arrêté du 29/07/2022).
Tu es patient-e, bienveillant-e, organisé-e et plein-e d'énergie positive.
Tu connais les règles d'hygiène et de sécurité sur le bout des doigts.
Tu aimes travailler en équipe et participer activement à la vie de la structure.
Ce que nous t'offrons :
Un poste au sein d'une micro-crèche à taille humaine, chaleureuse et dynamique.
L'appartenance au réseau Les Petits Berceaux, avec plus de 150 établissements partout en France.
Un environnement de travail où ta contribution est valorisée et où tu peux vraiment faire la différence.
Une rémunération selon la Convention Collective IDCC 3127.
Une équipe qui aime rigoler autant que travailler sérieusement.
Une mutuelle prise en charge à 50% Tous les jours fériés payés et chômés
Ouverture de la structure premier semestre 2026
Prêt-e à nous rejoindre ? Envoie-nous vite ton CV et ta lettre de motivation à : melanie.duhamel@lesptitsbabadins.com
On a hâte de te rencontrer et de partager avec toi l'aventure des P'tits Babadins !
On recrute un-e Référent-e Technique chez Les P'tits Babadins !
Tu cherches un job qui a du sens, où tu peux faire bouger les choses tout en travaillant avec des mini-humains adorables ? Ne bouge plus, on a ce qu'il te faut ! Les micro-crèches Les P'tits Babadins, recrutent leur prochain-e héros-ïne du quotidien : un-e Référent-e Technique qui saura organiser, accompagner, et surtout. kiffer le travail en équipe !
C'est quoi la mission, au juste ?
Accueillir les bouts de chou et leurs parents avec le sourire (et un brin de magie) Organiser le quotidien de la micro-crèche, du planning aux stocks, en passant par la propreté et la bonne humeur
Encadrer l'équipe, la guider, la booster, et assurer un environnement au top pour les enfants
Être le cerveau et le coeur du projet pédagogique, pour faire grandir nos mini-explorateurs dans la joie et la sécurité Gérer tout ce qui est administratif sans perdre son sourire (on y croit !) Détecter les petits bobos et les besoins particuliers pour que chaque enfant se sente bien
Animer des réunions, accueillir les stagiaires et être une vraie locomotive pour toute l'équipe
Ton profi l idéal
Titulaire d'un diplôme de IPDE, IDE, EJE, ou équivalent (et tu connais l'arrêté du 29/07/2022 par coeur !),d'AP avec de l'expérience
Tu adores les enfants, tu es super organisé-e et tu sais jongler avec les plannings comme un-e chef-fe
Tu es un-e vrai-e leader bienveillant-e, capable de motiver ton équipe et de créer une ambiance familiale et pro à la fois Tu maîtrises les règles d'hygiène et de sécurité (le PAI, le RSAI, ce n'est pas du chinois pour toi)
Tu aimes travailler en réseau, partager des idées et faire évoluer les pratiques éducatives
Ce qu'on t'offre
Un poste clé dans un réseau solide et reconnu : Les Petits Berceaux, c'est plus de 150 établissements en France, et on ne compte pas s'arrêter là !
Un cadre de travail humain, à taille réelle (max 10 enfants par micro-crèche), où tu peux vraiment faire la différence
Une équipe chaleureuse et motivée, prête à relever tous les défi s avec toi
La possibilité de contribuer à un projet pédagogique innovant et centré sur le bien-être des enfants et des familles
Une rémunération conforme à la CCN IDCC 3127
Une mutuelle prise en charge à 50%
Tous les jours fériés payés et chômés
Ouverture de la structure premier semestre 2026
Prêt-e à relever le défi ? Envoie-nous vite ta candidature (CV + lettre de motivation fun ou classique, on est ouverts !) à melanie.duhamel@lesptitsbabadins.com. On a hâte de te rencontrer pour écrire ensemble la prochaine page de notre aventure.