Nous avons sélectionné 3 offres d'emploi dans le secteur de la petite enfance (crèches, garderies...) qui sont à pourvoir dans la ville de Paris 16ème . Les 147 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 75 - Paris 15e Arrondissement, 92 - PUTEAUX, 92 - SURESNES ... Parmi ces offres, on y trouve 15 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recherchons deux Accompagnateurs(trice) éducatifs(ves) en CDI sur la crèche de Balard Boissieu "Les petits voltigeurs" - Poste à pourvoir dès que possible.
La capacité d'accueil de notre crèche est de 57 Berceaux.
Sous l'autorité du directeur de l'établissement, l'accompagnant(e) éducatif (ve) travaille en équipe pluridisciplinaire.
Il est amené à recevoir des consignes de l'Educateur(trice) de Jeunes Enfants et de l'Auxiliaire de Puériculture avec lesquelles il collabore.
Il répond de façon individuelle et collective aux besoins fondamentaux de chaque enfant en favorisant leur bien-être sur le plan physique, affectif, psychomoteur et relationnel dans un cadre sécurisé.
Savoir faire:
-Accueillir les enfants et leur famille ou représentants légaux dans une attitude bien traitante
-Participer à l'identification des besoins fondamentaux de chaque enfant qui lui est confié et effectuer les soins qui en découlent individuellement et en groupe
-Accompagner l'enfant dans les actes de la vie quotidienne et dans son éducation
-Assurer la sécurité et l'hygiène des enfants
-Participer à l'élaboration et la mise en œuvre du projet d'établissement et du projet pédagogique
Savoir être :
-Patience
-Disponibilité
-Attitude empathique
-Dynamisme
-Travail en équipe
-Créativité / Sens de l'innovation
-Capacité à gérer le stress
-Bienveillance
Diplômes / Qualifications : Nous recherchons des personnes titulaires du Certificat d'Aptitude Professionnelle Petite Enfance ou du Certificat d'Aptitude Professionnelle d'Accompagnant Educatif Petite Enfance (CAP AEPE).
Conditions de travail :
-Contrat en CDI
-Amplitude horaire d'ouverture de la crèche du lundi au vendredi : 8h00/18h30
Rémunérations:
27 600€ € Brut/ Annuel si expérience
13eme mois inclus
Indemnité région parisienne incluse
Avantages
-Prime exceptionnelle de 1350€ Brut (versement de 1/2 le jour de la signature et de 1/2 à la fin de la période d'essai)
-25 CP + 10 jours de congés supplémentaires
Evolution salariale automatique tous les 2 ans
-1 formation métier offerte dès la 1ère année de contrat
-Chèques déjeuners tous les mois
-Mutuelle familiale d'entreprise
-Avantages CSE : chèques cadeaux et financement activités socio-culturelles, voyages.
-Travail collaboratif en équipe pour les projets d'établissement
Rejoindre une crèche IGESA offre l'opportunité de bénéficier d'un équilibre entre vie professionnelle et personnelle, de participer à des projets pédagogiques attrayants, de bénéficier d'un taux d'encadrement supérieur aux normes réglementaires, et de travailler dans des locaux récents et agréables.
Sous la responsabilité du responsable de la crèche, l'agent petite enfance assure la prise en charge des enfants et de leurs familles, accompagne dans les gestes de la vie quotidienne et effectue des soins d'hygiène et de confort afin de contribuer à leur développement et à leur bien-être. Il s'intègre dans une équipe pluridisciplinaire.
Activités principales
- Accueillir et accompagner l'enfant et sa famille lors de son adaptation à la vie en collectivité par un accueil progressif et un soutien à la parentalité ;
- Prodiguer les soins quotidiens d'hygiène des enfants accueillis ;
- Organiser les activités en fonction de l'âge des enfants, du moment de la journée et du projet pédagogique, participer à des ateliers extérieurs (ludothèque, bibliothèque, .) ;
- Développer et favoriser le développement psychomoteur, l'autonomie et l'épanouissement des enfants ;
- Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de l'enfant et des matériels de soins et ludiques ;
- Echanger et transmettre à l'équipe et aux parents les informations concernant les enfants pour assurer un suivi ;
- Participer à l'élaboration du projet pédagogique, réfléchir en équipe sur les principes de travail et adhérer aux valeurs éducatives de l'équipe ;
Connaissances et qualités requises
- Etre organisé ;
- Faire preuve de discrétion ;
- Etre patiente ;
- Savoir travailler en équipe ;
Niveau de qualification ou diplôme
Diplôme CAP Petite Enfance
Chez Mirettes&Gambettes, nous prenons en compte l'individualité de chaque enfant au sein du collectif.
Chaque enfant développe sa propre personnalité et la micro-crèche, le cadre mis en place et l'accompagnement de l'équipe permettent , au plus près des enfants, de les aider dans ce processus qu'est grandir.
5 professionnel.le.s pour au maximum 14 enfants, l'environnement et le projet de la crèche Mirettes&Gambettes prônent l'ouverture vers la nature (une balade extérieure quotidienne : pouvoir crier, courir, jouer, se salir), l'autonomie (les enfants nous aident à accomplir les tâches du quotidien : ranger, laver, servir, aider), l'accompagnement individuel et proximal au sein du collectif et du « vivre ensemble »
Nous considérons l'environnement de vie de l'enfant, pour créer un lien d'attachement sécurisant pour son développement. Pour cela nous souhaitons être en lien étroit avec les familles, qui constituent le premier lieu de socialisation de l'enfant. Nous accompagnons les parents dans leur parentalité, en gardant comme curseur le bien être de leur enfant :
« goûters parents », atelier parents-enfants, temps de lecture d'histoire par les parents, transmissions pertinentes sont autant d'outils créant le « fil rouge » entre le domicile et les lieux de la crèche.
Les déroulés de journée sont pensés pour que chaque moment puisse être des moments de lien entre le professionnel.le et l'enfant : pour cela chaque profesionnel.le a des missions qui lui sont propres dans la journée en fonction de ses horaires. Les journées sont structurées, avec des temps d'activités prédéfinies afin que chacun puisse exprimer sa personnalité auprès des enfants : art, danse, jeux de société, lectures d'histoires (nous sommes ouvertes à toutes propositions !!). Des semaines à thèmes sont organisées pour ponctuer l'année.
La référente technique est présente sur le terrain, auprès des enfants et des professionnel.le.s pour soutenir le projet, guider et apporter des éléments de compréhension. Des temps d'analyse de pratique, de réunion d'équipe et d'entretiens individuel ont lieu pour dynamiser, et permettre la prise de distance sur les pratiques de chacun.
Nous avons à cœur de soutenir l'évolution des professionnel.le.s, en accompagnant dans les projets de VAE par exemple, en proposant du contenu pour enrichir ses connaissances et en proposant des formations.
Nous recherchons une personne pour qui cette descriptions et valeurs font sens, qui souhaite faire partie d'une équipe dans laquelle chacun s'investi pour dynamiser le quotidien et faire de son travail et de la crèche un lieu agréable.
Nous encourageons la diversité des parcours et la mixité dans nos équipes. La connaissances de langues étrangères est un plus.
Profil : À minima 2 ans d'expérience après un diplôme CAP AEPE
BAC ASSP SAPAT
BEP ASSP / Carrière sanitaire et sociale
DE AES/AMP Aide-soignant.e
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous la responsabilité de la directrice de l'établissement d'accueil, vous assurez les missions suivantes :
- Accueillir chaleureusement les enfants et leurs familles en instaurant un climat de confiance
Identifier et répondre, avec bienveillance, aux besoins du jeune enfant (physiques, moteurs et affectifs)
- Assurer l'hygiène et l'aménagement de l'environnement de l'enfant (locaux, jeux)
- Faciliter le développement de son imaginaire et de sa créativité en organisant et en animant des temps de jeux et des ateliers d'éveil en lien avec le projet pédagogique
- Participer à la prise en charge de l'encadrement des enfants porteurs de handicap
- Organiser et participer aux sorties et aux fêtes de la crèche
- Participer aux animations et actions en direction des parents.
La Ville offre de belles perspectives d'évolution notamment par la formation professionnelle avec des journées pédagogiques collectives organisées plusieurs fois par an, des formations individuelles métier sur des sujets extrêmement variés de la Petite Enfance (les jeux d'eau, les livres et les contes racontés aux petits enfants, l'accompagnement à la parentalité...), par l'accompagnement à la VAE (Validation des Acquis d'Expérience en vue d'obtenir un diplôme reconnu), les préparations aux concours de la Fonction publique, les formations sur les gestes et postures, la sécurité avec les gestes des premiers secours pour les petits, ...
Mission
Vos avantages chez Les Petits Chaperons Rouges :
Des avantages pour faciliter votre quotidien et soutenir votre équilibre vie personnelle / vie professionnelle : jours de fidélisation, prime d'ancienneté, Tickets Restaurant, primes, prime de cooptation, congés supplémentaires, places en crèche, accompagnement femme enceinte .
Vos missions :
Pourquoi nous rejoindre ? Les Petits Chaperons Rouges s'engage en faveur de valeurs fortes qui fédèrent toutes nos équipes : l'enfant, l'environnement, la nutrition, le handicap et la parentalité.
Venez participer à la construction du projet de votre crèche et rejoignez un réseau engagé !
Concrètement, qu'est-ce que cela implique ?
Pratiquer des soins individualisés et assurer le bien-être de l'enfant dans le respect de son rythme individuel
Animer des activités d'éveil en fonction du projet pédagogique de la crèche
Et auprès des familles, cela donne quoi ?
Soutenir la parentalité dans une démarche de co-construction
Être l'interlocuteur privilégié des familles
Et dans l'équipe Chaperons ?
Participer pleinement à la vie de la crèche
Exprimer votre passion, votre créativité et vivez à 100% l'esprit unique Chaperons !
Profil
Le travail en équipe pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect du rythme individuel de l'enfant, l'accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ?
Vous êtes titulaire de l'un des Diplômes suivants :
CAP PE ou AEPE
BEP option sanitaire et social
Bac pro ou BEP ASSP
Assistant Maternel avec 3 ans d'expériences professionnelles
DE Aide - soignant avec 1 an d'expérience auprès du jeune enfant
Compétences
Communication, Animation, Mise en œuvre du projet éducatif ,Soin de l'enfant Hygiène et sécurité.
Structure de 49 berceaux, divisée en 3 sections. Cadre agréable, crèche rénovée en novembre 2023; Le projet pédagogique est l'autonomie de l'enfant et accompagnement à la parentalité.
Sous la responsabilité du directeur d'établissement, l'Auxiliaire Petite Enfance assure l'accueil et la prise en charge d'un groupe d'enfants au travers d'activités d'éveil et de soins individualisés, tout en respectant le rythme de chacun et les règles d'hygiène et de sécurité, avec le soutien des professionnels de son équipe.
Etablissement ouvert de 8h à 18h30, planning sur 5 jours.
Poulpi est un réseau de crèches proposant une pédagogie inclusive et personnalisée adaptée à tous les enfants, et notamment tous ceux présentant un trouble du neuro-développement (TND) afin de les accompagner jusqu'à l'école le plus sereinement possible !
Valeurs de Poulpi : Humanité - Engagement - Excellence.
Ton CDI à temps plein commence dès que possible, en compagnie d'enfants de 15 mois à 6 ans, dont une majorité présente des Troubles du Neuro-Développement, se déroule à La Garenne-Colombes (1 rond-point de l'Europe) : 19 enfants, 450 m².
L'amplitude horaire de nos crèches est 8h45-18h donc tu tourneras avec l'équipe petite enfance pour les ouvertures (8h30-16h30 ou 8h45-16h45) et fermetures (10-18h).
Voici les missions qui te seront confiées :
Aide à l'autonomie des enfants : aide à la prise des repas, aux soins d'hygiène corporelle à partir d'observations et de consignes, identifier les besoins de l'enfant ;
Favoriser le développement des enfants : formation à notre programme DAISEE, participation au développement affectif et intellectuel par des animations d'éveil et de jeux, préparation et mise en place d'ateliers à thématique selon le développement des enfants, assurer leur sécurité physique et affective ;
Soutien à la parentalité : échanges quotidiens avec les familles, transmissions ;
Entretien des locaux : rangement de la salle d'éveil, désinfection des tapis si nécessaire et mise en route d'une machine qui désinfecte les jouets (nous avons un agent polyvalent à temps plein pour faire le ménage, les lessives et les repas + presta ménage le soir) ;
Travail d'équipe : participation à la réunion d'équipe hebdomadaire portant sur les enfants accueillis, participation à la réunion d'équipe 1x toutes les 6 semaines le lundi soir, participation à l'analyse de pratique 1x/trimestre le lundi soir ;
Compétences requises :
Tu es titulaire du CAP AEPE (CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance) ou bac pro ASSP ou tout diplôme mentionné à l'article 1er du décret du 29 juillet 2022 "professionnels autorisés à exercer dans les modes d'accueil du jeune enfant"
Tu as une expérience reconnue auprès des enfants
Tu as de belles qualités relationnelles : écoute, bienveillance, bientraitance, dialogue, sécurisation, patience, disponibilité, courtoisie
Tu es capable de remise en question et d'ouverture d'esprit
Tu es capable de communiquer et travailler en équipe
Des formations complémentaires sont un atout: Prévention (soins premiers secours, GUE), handicap, éducation, loisirs créatifs....
Avantages :
Un projet atypique et innovant, du sens retrouvé au travail
2x plus de m² par rapport au nombre d'enfants
Une grande équipe pluridisciplinaire qui permet un travail riche
Formations régulières
Participation au navigo
Bonne mutuelle
Process de recrutement :
Un premier échange en visio de 30 min
Un second entretien à la crèche
Envie de participer à une aventure humaine et de contribuer à l'éveil des enfants ?
Créé en 2004, People&baby est un acteur majeur du secteur des crèches en France. Présent au cœur des villes, le groupe propose un accueil de qualité, avec une alimentation bio et un projet pédagogique axé sur l'art, la nature et l'ouverture au monde.
Vos missions au quotidien :
- Chaque matin, vous serez le premier sourire que les enfants et leurs parents rencontreront, créant un climat de confiance et de sérénité.
- Vous animez des jeux, ateliers créatifs et découvertes adaptés à chaque tranche d'âge.
- Vous veillerez au bien-être des enfants tout au long de la journée, en les accompagnant lors des repas, des temps de repos et des moments de change.
- Vous serez impliqué(e) dans les soins, la surveillance, mais aussi dans la décoration, les fêtes et les événements qui rythment la vie de la structure.
- Vous contribuerez à maintenir des espaces sécurisés et propices à l'éveil des enfants.
- Vous aurez aussi l'opportunité de suivre des formations enrichissantes pour développer vos compétences.
Le profil que nous recherchons :
- Diplômes requis : CAP Petite Enfance, BEP sanitaire et social, BAC pro ASSP, Certificat d'aptitude aux fonctions d'aide à domicile, diplôme d'auxiliaire de vie sociale ou d'aide médico-psychologique.
- Qualités humaines : Vous respectez le rythme de chaque enfant et savez vous adapter à ses besoins avec patience et bienveillance.
- Si vous parlez anglais, espagnol ou italien, c'est un atout que nous valorisons dans nos crèches bilingues, avec une prime mensuelle.
Les avantages :
- Formation continue pendant votre temps de travail : Vous allez pouvoir participer à des formations pédagogiques internes pour enrichir vos compétences et évoluer dans votre carrière.
- Prime bilingue : Vous pouvez suivre des formations en anglais, espagnol ou italien et recevoir une prime à la clé.
- Avantages du Comité d'Entreprise : Vous allez profiter d'offres intéressantes pour vos loisirs, vos vacances et bien plus encore.
- Prise en charge des frais de transport : Nous prenons en charge 50 % de vos frais de transport et nous vous offrons 150 euros pour vous acheter un vélo.
- Mobilité nationale : Vous aurez accès à des postes partout en France, que ce soit pour vous rapprocher de votre domicile ou pour changer d'air en déménageant dans une autre ville.
- Couverture santé avantageuse : Vous bénéficiez d'une mutuelle prise en charge à 87 % pour vous et votre famille.
- Prime de cooptation : Vous pouvez être récompensé(e) pour chaque talent que vous recommandez à notre équipe.
- Conciliation vie professionnelle et personnelle : Nous vous offrons une place en crèche pour votre enfant ; Aménagement du temps de travail durant la grossesse et durant la période d'allaitement, jour enfant malade, etc.
Postulez dès maintenant si vous possédez un diplôme dans le domaine de la petite enfance et souhaitez savoir si ce poste vous correspond. Nous vous contacterons pour vous fournir tous les détails.
Rejoignez-nous pour faire la différence dans la vie des enfants et dans la vôtre !
CDI - Multiaccueil « Les Kyklos » - 1 avenue Claude Vellefaux Paris 10e
Bâtir ensemble une société plus inclusive, faire vivre au cœur des territoires des réponses nouvelles aux besoins en solidarité, s'ouvrir des perspectives d'évolution professionnelle ou de mobilité. Ces idées résonnent en vous ? Rejoignez notre réseau de 1 100 professionnelles engagées à travers la France !
Depuis plus de 80 ans, l'association France Horizon s'engage contre l'exclusion sociale, la précarité et la dépendance liée à l'âge dans cet unique but : accompagner chacune - de la petite enfance au grand âge, née en France ou ailleurs - vers l'accès à des conditions de vie dignes et vers l'autonomie sociale.
Nos multiaccueils déploient ainsi une approche non-lucrative - 100 % des moyens sont consacrés au bien-être des enfants et à la qualité de vie au travail - et favorisent la mixité sociale. Ils sont à ce titre labellisés AVIP et/ou Les Kyklos, auprès des parents en parcours d'insertion ou de soins.
VOS PRINCIPALES MISSIONS
Au sein du multiaccueil Les Kyklos - composé de 20 places, et sous la responsabilité de la directrice d'établissement :
- Vous accompagnez les enfants dans leur quotidien (soins, développement physique et psychique .)
- Vous proposez et partagez des temps d'éveil, de jeux et d'activité avec les enfants.
- Vous accueillez les enfants et leurs familles dans le respect de chacun.
- Vous veillez au bien-être et à la sécurité de chaque enfant.
- Vous assurez les soins d'hygiène et de confort
- Vous respectez le rythme et l'individualité de l'enfant et de sa famille et adaptez votre pratique professionnelle.
- Vous échangez avec les parents en proposant un temps d'accueil de qualité.
- Vous maitrisez les protocoles d'hygiène et de sécurité.
- Vous travaillez en équipe pluridisciplinaire (AP + CAP + EJE + psychologue + médecin).
- Vous participez à la vie de la crèche, en faisant preuve de discrétion professionnelle.
VOTRE PROFIL, VOS COMPÉTENCES
- Vous êtes titulaire du diplôme de CAP Petite Enfance.
- Vous êtes polyvalent et curieux dans votre travail.
- Vous êtes sensible et attentif au bien-être des enfants et de leur famille.
CE QUE FRANCE HORIZON VOUS PROPOSE
- Contrat : CDI temps plein dès maintenant
- Localisation : 1 Avenue Claude Vellefaux 75010 PARIS
- Horaire : Variable suivant planning (amplitude de la crèche : 8h-19h)
- Rémunération : Selon CCN 51 + primes
Des avantages !
Mutuelle gratuite (régime de base) & Retraite supplémentaire
Prestations CSE : chèques cadeaux annuels, réductions, subvention «Liberté» de 160 €
Prime décentralisée, tickets restaurant à 10€ (dont 6€ payés par l'employeur), prévoyance
Participation de 50 % au transport, fonds social de formation (possibilité d'aide au financement du permis
de conduire.), aides personnelles « Action Logement » (accès au logement, travaux.)
Le multi accueil les 2 Marie de la fondation de Rothschild recherche des Accompagnante Educative Petite Enfance (H/F), CDI ou CDD, temps plein pour renforcer son équipe !
PRESENTATION DE L'ETABLISSEMENT :
La crèche se situe rue Lamblardie dans un bâtiment neuf dans le 12ème arrondissement de Paris (Daumesnil). Composée de 66 berceaux dont 20 places pour des enfants en situation de handicap, la structure peut accueillir des enfants âgés entre 2 mois et demi et 5 ans.
MISSIONS :
En qualité d'accompagnant éducatif petite enfance, vous prenez en charge les enfants au quotidien dans le respect de leurs besoins et de leur rythme.
Vous êtes attentifs au développement et à l'éveil de l'enfant en respectant son rythme et ses besoins (surveiller les temps de sieste, assurer les soins).
Vous veillez au bien-être des enfants dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité.
Vous accueillez chaleureusement les familles et développez un climat de confiance. Vous participez pleinement à la vie de la structure.
PROFIL :
Doté(e) d'un excellent relationnel, vous êtes titulaire d'un certificat d'aptitude professionnelle « Petite enfance » ou Certificat d'aptitude professionnelle « accompagnant éducatif petite enfance »
AVANTAGES :
- Prise en charge des transports a 50%
- Prime SEGURE
- Prime décentralisé
- Chèques cadeaux
Postes en CDI ou CDD
Kliff par Randstad est une agence d'intérim dédiée uniquement aux personnes reconnues travailleurs handicapés. Nous recrutons sur toutes l'Île de France sur différents types de postes.
Nous recherchons pour notre client, leader des crèches privées, où épanouissement et bien-être des enfants sont leurs priorités des auxiliaires petites enfances F/H.
Rejoindre cette entreprise, c'est s'engager dans une aventure humaine exceptionnelle au sein d'une structure qui valorise l'esprit d'équipe et le respect. C'est aussi contribuer positivement à l'avenir des enfants, en participant à la création d'un cadre propice à leur bien-être et à leurs découvertes. Cette culture basée sur la bienveillance et la collaboration fait de cette entreprise un lieu de travail inspirant et dynamique.
Mission
Êtes-vous prêt(e) à contribuer au développement des tout-petits en tant qu'Auxiliaire Petite Enfance ?
Rejoignez une équipe dynamique pour soutenir le bien-être des enfants dans un environnement chaleureux et stimulant
Vos missions seront :
- Accueillir chaleureusement les enfants et leurs parents tout en veillant à maintenir des liens familiaux solides
- Fournir des soins adaptés en fonction de l'âge et des besoins des enfants, y compris repas et hygiène
- Assurer une communication fluide avec les collègues lors des transitions de poste et des pauses
- Participer activement au rangement et à l'entretien de la crèche pour un espace accueillant
- Encourager le développement personnel des enfants par des activités créatives et éducatives
Environnement de travail :
- Port de charge de 10-15kg
- Alterner station debout / assis / accroupi
- Mouvement répétitif
- Environnement bruyant (enfants)
Formation et expérience demandés
Ce poste d'Auxiliaire Petite Enfance, nécessite plusieurs compétences essentielles pour assurer le développement et le bien-être des enfants.
Les candidat(e)s doivent être passionné(e)s par le travail avec les jeunes et savoir créer un environnement à la fois stimulant et sécurisant.
Voici les compétences requises :
1. Vous possédez obligatoirement un des diplômes suivants et une première expérience :
CAP Petite Enfance
CAP AEPE (Accompagnant éducatif petite enfance)
BEP option Sanitaire et Social
Bac Pro / BEP ASSP (Accompagnement, soins et services à la personne)
Assistant maternel agréé (avec 3 ans d'expérience professionnelle)
DE Aide-Soignant (avec 1 an d'expérience auprès du jeune enfant)
2. Sens de l'Écoute : Une écoute attentive est nécessaire pour comprendre et répondre aux besoins de chaque enfant, en tenant compte de leur individualité.
3. Dynamisme et Créativité : Vous devez être en mesure d'imaginer et de proposer des activités ludiques et éducatives qui stimulent l'apprentissage et le développement des enfants.
4. Adaptabilité : Dans un environnement où les situations peuvent évoluer rapidement, vous devez savoir vous adapter pour répondre de manière appropriée et efficace.
5. Compétences en Communication : Il est important de bien communiquer non seulement avec les enfants mais aussi avec les parents et les autres membres de l'équipe pédagogique.
Ces compétences permettront de créer un cadre où chaque enfant peut s'épanouir pleinement, favorisant ainsi leur développement global.
Dans le cadre du CAP AEPE en apprentissage pour la rentrée de 2025- 2026, notre entreprise partenaire recherche une personne pour un poste de garde d'enfants à domicile.
Offre d'emploi - CAP Petite Enfance / Auxiliaire de Puériculture (H/F)
Lieu : Croissy-sur-Seine (78)
Type de contrat : CDI / CDD selon profil
Temps de travail : Temps plein
La crèche La Maison Perche, située à Croissy-sur-Seine, recherche un(e) professionnel(le) de la petite enfance passionné(e) pour rejoindre son équipe dynamique et bienveillante.
Vos missions :
- Accueillir les enfants et leurs familles dans un cadre chaleureux et sécurisant
- Assurer les soins quotidiens (change, repas, sommeil)
- Participer à l'éveil et au développement global des enfants à travers des activités adaptées
- Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité
- Travailler en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire et participer à la vie de la crèche
Profil recherché :
- Titulaire du CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance ou du Diplôme d'Auxiliaire de Puériculture
- Expérience en structure d'accueil petite enfance appréciée
- Dynamique, bienveillant(e), à l'écoute et avec un bon esprit d'équipe
- Sens de l'organisation et du respect du rythme de l'enfant
Nous offrons :
- Un environnement de travail agréable et respectueux
- Une équipe soudée et professionnelle
- Des opportunités de formation et d'évolution
- Une crèche à taille humaine au cœur de Croissy-sur-Seine
Rejoignez-nous pour contribuer chaque jour au bien-être et à l'épanouissement des tout-petits !
Candidature (CV + lettre de motivation) à envoyer à : helenemonnier@free.fr
Tel : +33 1 41 05 76 66
Nous recherchons pour notre crèche un(e) assistant(e) accueil petite enfance.
Vos missions seront les suivantes:
-Préparer et donner une boisson, un repas à l'enfant
-Entretenir le linge et les espaces de vie de l'enfant
-Faire les soins et la toilette de l'enfant
-Assister l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne
-Accompagner l'enfant lors d'activités d'apprentissage et d'éveil ou anime les activités ludiques
-Observer le comportement et l'évolution de l'enfant et avertir enseignants, parents, familles.
Profil:
Vous avez une première expérience avec les enfants (ATSEM, Assistant(e) maternelle...)et/ou un BEP ou CAP avec une première expérience dans le domaine de la petite enfance.
Vous êtes titulaire du CAP Petite Enfance, BEP CSS (BAC professionnel ASSP), du Titre Assistant de Vie aux familles et idéalement vous avez déjà travaillé en crèche, alors ce poste est fait pour vous.
« Babilou laisse une liberté aux équipes dans les choix des projets. Chaque crèche est différente, c'est ce qui fait pour moi sa richesse. » Clémence Directrice de crèche.
PRINCIPALES MISSIONS :
- Vous assurez un accueil de qualité pour l'enfant et sa famille au travers d'activités et de soins individualisés.
- Vous participez à la réflexion éducative avec l'équipe.
- Vous collaborez à la mise en œuvre du projet pédagogique en lien avec notre Projet d'Etablissement Groupe.
- Vous veillez à la sécurité, l'hygiène et le bien-être de chaque enfant.
AVANTAGES :
- Tickets Restaurant
- Prime d'ancienneté, Prime anniversaire
- Bonus Annuel Babilou : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté
- Remboursement des transports en commun à hauteur de 60%
- Congés supplémentaires (2 jours la 1ère année, 4 jours la 2ème année, 5 jours la 3ème année)
- Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions,.)
- Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs (plus de 100 en 2023).
- Mutuelle d'Entreprise, 1% logement, assistance sociale gratuite
- Proximité géographique lieu de travail/ domicile (annonces accessibles en temps réel)
- Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau social interne (Workplace).
- Dispositifs de formations VAE (30 heures de détachement pour l'écriture du livret, Accompagnement VAE Auxiliaire de puériculture ou EJE, Ateliers, Conférences, E-learning, .)
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Babilou s'engage au travers d'une politique diversité et inclusion. Nous offrons aux équipes en crèche la possibilité d'exprimer leur créativité, venez exprimer la vôtre !
Nous recherchons un/ une Accompagnateur / Accompagnatrice Éducatif(ve) Petite Enfance en alternance pour une école maternelle partenaire. Leurs classes comptent de petits effectifs (20 élèves maximum).
Vos missions :
- Assister la maîtresse et l'ATSEM dans l'encadrement des enfants en classe
- Participer aux temps d'accueil, d'animation, de repas, de sieste, etc.
- Contribuer à la mise en place d'activités éducatives et ludiques
- Veiller à la sécurité, au bien-être et à l'hygiène des enfants
- Favoriser l'autonomie et l'éveil des enfants
Profil recherché :
- Motivé(e), bienveillant(e) et dynamique
- Aimer le contact avec les jeunes enfants
- Savoir travailler en équipe et faire preuve d'initiative
- Une première expérience (même bénévole) auprès des enfants est un plus
Vous serez accompagné(e) tout au long de votre formation par notre organisme Educaskills&Formaskills, spécialisé dans l'enseignement à distance, avec un rythme d'alternance adapté (1 jour en formation / 4 jours en structure par semaine).
Intéressé(e) par cette opportunité ? Envoyez-nous votre candidature et parlons de votre avenir dans la petite enfance !
Organisme de formation
Le CAP AEPE est le premier niveau de qualification dans le secteur de la petite enfance. Ce diplôme vous permettra d'entrer dans le monde professionnel et d'acquérir toutes les compétences nécessaires pour devenir un professionnel qualifié du secteur de la petite enfance.
Bénéficiez d'un apprentissage accompagné par des professionnels de la petite enfance.
Grace à cette approche ,vous pouvez conciliez facilement le travail, l'alternance et votre vie personnelle.
L'IFSSAP propose votre candidature à une entreprise partenaire après entretien.
Le CAP AEPE est le premier niveau de qualification dans le secteur de la petite enfance. Ce diplôme vous permettra d'entrer dans le monde professionnel et d'acquérir toutes les compétences nécessaires pour devenir un professionnel qualifié du secteur de la petite enfance.
Bénéficiez d'un apprentissage accompagné par des professionnels de la petite enfance.
Grace à cette approche ,vous pouvez conciliez facilement le travail, l'alternance et votre vie personnelle.
L'IFSSAP propose votre candidature à une entreprise partenaire après entretien.
Envie de participer à une aventure humaine et de contribuer à l'éveil des enfants ?
Créé en 2004, People&baby est un acteur majeur du secteur des crèches en France. Présent au cœur des villes, le groupe propose un accueil de qualité, avec une alimentation bio et un projet pédagogique axé sur l'art, la nature et l'ouverture sur le monde.
Vos missions au quotidien :
- Chaque matin, vous serez le premier sourire que les enfants et leurs parents rencontreront, créant un climat de confiance et de sérénité.
- Vous animerez des jeux, ateliers créatifs et découvertes adaptés à chaque tranche d'âge.
- Vous veillerez au bien-être des enfants tout au long de la journée, en les accompagnant lors des repas, des temps de repos et des moments de change.
- Vous serez impliqué(e) dans les soins, la surveillance, mais aussi dans la décoration, les fêtes et les événements qui rythment la vie de la structure.
- Vous contribuerez à maintenir des espaces sécurisés et propices à l'éveil des enfants.
- Vous aurez aussi l'opportunité de suivre des formations enrichissantes pour développer vos compétences.
Le profil que nous recherchons :
- Vous possédez l'un des diplômes suivants : CAP petite enfance, BEP sanitaire et social, BAC pro ASSP, BAC pro SAPAT, Certificat d'aptitude aux fonctions d'aide à domicile, diplôme d'auxiliaire de vie sociale ou d'aide médico-psychologique.
- Qualités humaines : Vous respectez le rythme de chaque enfant et vous savez vous adapter à ses besoins avec patience et bienveillance.
- Si vous parlez anglais, espagnol ou italien, c'est un atout que nous valorisons dans nos crèches bilingues.
Les avantages :
- Formation continue pendant votre temps de travail : Vous aurez l'opportunité de suivre des formations pédagogiques internes pour enrichir vos compétences et évoluer dans votre carrière.
- Vous pourrez suivre des formations pour apprendre l'anglais, l'espagnol ou l'italien.
- Avantages du Comité d'Entreprise : Vous allez profiter d'offres intéressantes pour vos loisirs, vos vacances et bien plus encore.
- Prise en charge des frais de transport : Nous prenons en charge 50 % de vos frais de transport et nous vous offrons 150 euros pour vous acheter un vélo.
- Mobilité nationale : Vous aurez accès à des postes partout en France pour vous rapprocher de votre domicile ou pour changer d'air en déménageant dans une autre ville.
- Couverture santé avantageuse : Vous bénéficierez d'une mutuelle prise en charge à 87 % pour vous et votre famille.
- Prime de cooptation : Vous pouvez être récompensé(e) pour chaque talent que vous recommandez à notre équipe.
- Conciliation vie professionnelle et personnelle : Nous vous offrons une place en crèche pour votre enfant ; aménagement du temps de travail durant la grossesse et la période d'allaitement, jour enfant malade, etc.
Postulez dès maintenant si vous possédez un diplôme dans le domaine de la petite enfance et souhaitez savoir si ce poste vous correspond. Nous vous contacterons pour vous fournir tous les détails.
Rejoignez-nous pour faire la différence dans la vie des enfants et dans la vôtre !
Vous êtes titulaire du CAP Petite Enfance, BEP CSS (BAC professionnel ASSP), du Titre Assistant de Vie aux familles et idéalement vous avez déjà travaillé en crèche, alors ce poste est fait pour vous.
Notre crèche Babilou Paris Reille accueille 42 enfants.
La crèche est située au 38 Av. Reille dans le 14e arrondissement de Paris.
Horaires de la crèche : 7h30 - 19h00
PRINCIPALES MISSIONS :
- Vous assurez un accueil de qualité pour l'enfant et sa famille au travers d'activités et de soins individualisés.
- Vous participez à la réflexion éducative avec l'équipe.
- Vous collaborez à la mise en œuvre du projet pédagogique en lien avec notre Projet d'Etablissement Groupe.
- Vous veillez à la sécurité, l'hygiène et le bien-être de chaque enfant.
REMUNERATION : 1 801,84 € brut par mois. (SMIC au 1er novembre 2024)
AVANTAGES :
- Tickets Restaurant
- Prime d'ancienneté, Prime anniversaire
- Bonus Annuel Babilou : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté
- Remboursement des transports en commun à hauteur de 60%
- Congés supplémentaires (2 jours la 1ère année, 4 jours la 2ème année, 5 jours la 3ème année)
- Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions,.)
- Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs (plus de 100 en 2023).
- Mutuelle d'Entreprise, 1% logement, assistance sociale gratuite
- Proximité géographique lieu de travail/ domicile (annonces accessibles en temps réel)
- Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau social interne (Workplace).
- Dispositifs de formations VAE (30 heures de détachement pour l'écriture du livret, Accompagnement VAE Auxiliaire de puériculture ou EJE, Ateliers, Conférences, E-learning, .)
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Babilou s'engage au travers d'une politique diversité et inclusion. Nous offrons aux équipes en crèche la possibilité d'exprimer leur créativité, venez exprimer la vôtre !
Le projet pédagogique de la crèche Paris Reille tourne autour, de la bienveillance, des réponses aux besoins des enfants, assurer une sécurité affective et surtout que la crèche soit une source de plaisir et de découverte pour les enfants. Nous avons également deux grands projets qui sont mis en place pour les enfants, un projet autour de la nature pour la section des moyens et des grands. Puis un projet zen, Snoezelen installé chez les bébés.
