Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Plessé. Les 4 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 44 - Saint-Gildas-des-Bois, 44 - BLAIN, 44 - Blain ... .
Sous l'autorité de la responsable du service Petite Enfance, vous assurerez l'encadrement de l'équipe pluridisciplinaire et le pilotage du multi-accueil.
Vous organiserez et coordonnerez le fonctionnement de l'établissement dans le respect de la réglementation en vigueur, du projet de service et des orientations de la politique Petite Enfance de la collectivité. À ce titre, vous travaillerez en lien avec les élus, les professionnels du service, les partenaires institutionnels ainsi que les familles.
Vous garantirez la qualité de l'accueil, la sécurité physique, affective et émotionnelle des enfants, ainsi que le bon fonctionnement de la structure.
Vous participerez également, selon les besoins du service et l'organisation de l'établissement, à l'accompagnement des enfants aux côtés de l'équipe.
Missions Principales :
- Piloter le fonctionnement et l'activité de la structure :
Organiser le fonctionnement quotidien de l'établissement.
Garantir l'application de la réglementation relative à l'accueil du jeune enfant.
Assurer le suivi administratif, budgétaire et logistique de la structure.
Veiller à l'optimisation de l'occupation des places et à la qualité du service rendu aux familles.
Élaborer les bilans d'activité et les documents demandés par les partenaires institutionnels.
Veiller à l'atteinte des objectifs définis par la collectivité et les organismes financeurs.
- Encadrer et accompagner l'équipe :
Animer, coordonner et accompagner l'équipe pluridisciplinaire.
Organiser les plannings et assurer la continuité de service.
Soutenir les professionnels dans leurs pratiques.
Conduire les réunions d'équipe et favoriser la réflexion pédagogique.
Accueillir et accompagner les stagiaires et apprentis.
- Garantir la qualité éducative et pédagogique :
Élaborer, mettre en œuvre et évaluer le projet d'établissement.
Impulser une dynamique pédagogique cohérente.
Veiller au respect des besoins individuels et collectifs des enfants.
Accompagner les pratiques favorisant l'autonomie, l'éveil et l'inclusion.
- Assurer l'accueil et l'accompagnement des familles :
Accueillir les familles et garantir une relation de confiance.
Accompagner les parents dans leur rôle éducatif.
Organiser des temps d'échanges et des actions de soutien à la parentalité.
- Garantir la santé, l'hygiène et la sécurité :
Veiller à l'application des protocoles d'hygiène, de sécurité et de santé.
Assurer le suivi des procédures sanitaires.
Identifier les situations à risque et mettre en œuvre les actions adaptées.
Garantir des conditions d'accueil sécurisantes pour les enfants et les professionnels.
- Participer à la dynamique institutionnelle et partenariale :
Développer les relations avec les partenaires institutionnels et les services de la collectivité.
Participer aux réunions de service et projets transversaux.
Assurer une veille réglementaire et professionnelle.
Missions Spécifiques :
- Activités détaillées :
Assurer le suivi administratif des dossiers familles.
Élaborer et suivre les tableaux de bord d'activité.
Participer au suivi budgétaire et aux commandes.
Participer et préparer les admissions et l'accueil des nouvelles familles.
Participer à l'accompagnement des enfants auprès de l'équipe.
Coordonner les projets éducatifs, culturels et de parentalité.
Veiller à la mise à jour des protocoles et documents obligatoires.
- Participation au projet pédagogique de l'établissement :
Participer à l'élaboration, au suivi et à l'évaluation du projet pédagogique de l'établissement.
Développer une réflexion continue autour des pratiques professionnelles.
Favoriser la cohérence éducative au sein de l'équipe.
- Continuité de service / continuité de direction :
Assurer la continuité de fonctionnement de la structure.
Organiser les relais de direction avec la directrice adjointe.
Garantir la continuité des missions en cas d'absence d'un professionnel.
La Cté de communes du Pays de Pont-château - Saint Gildas des Bois, située au nord-ouest de la Loire-Atlantique regroupe 9 communes : Crossac, Drefféac, Guenrouët, Missillac, Pontchâteau, Saint-Gildas-des-Bois, Sainte Anne sur Brivet, Sainte Reine de Bretagne, Sévérac et compte 35112 habitants.
À propos du poste
Nous recherchons un éducateur ou une éducatrice de jeunes enfants (EJE) ou un(e) auxiliaire de puériculture (AP) pour assurer la direction de notre micro-crèche. En intégrant notre équipe, vous participerez activement au développement et au bien-être des enfants confiés à notre structure. Vous serez responsable de créer un environnement sécurisé, stimulant et bienveillant, favorisant l'éveil et l'épanouissement des tout-petits. Si vous êtes passionné(e) par la petite enfance, que vous souhaitez évoluer dans un cadre professionnel dynamique et enrichissant, ce poste est fait pour vous.
Responsabilités
Accueillir et accompagner les enfants dans leur quotidien en respectant leur rythme et leurs besoins spécifiques
Concevoir et mettre en œuvre des activités éducatives adaptées à chaque âge, favorisant le développement global des enfants
Assurer la sécurité, la santé et le confort des enfants en veillant au respect des protocoles d'hygiène et de sécurité
Surveiller l'évolution du développement de chaque enfant en tenant à jour les observations et les dossiers nécessaires
Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour organiser le suivi individualisé des enfants
Participer à la mise en place d'un projet pédagogique conforme aux réglementations en vigueur
Communiquer avec les familles pour leur transmettre les informations relatives au bien-être et aux progrès de leurs enfants
Veiller à la propreté et à l'entretien des espaces de vie et de jeux.
Profil recherché
- Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants (EJE) obligatoire.
- Sens de l'organisation, autonomie et capacité à fédérer une équipe.
- Bienveillance, écoute et qualités relationnelles reconnues.
- Esprit d'initiative et envie de s'investir dans un projet humain.
Vos compétences incluent notamment:
Une solide connaissance du développement de l'enfant et des pratiques éducatives adaptées
Vous faites preuve d'empathie, de patience, ainsi que d'un grand professionnalisme. Votre engagement envers le bien-être des enfants est votre priorité. Rejoignez-nous pour contribuer à leur développement dans un cadre professionnel épanouissant.
Nous vous proposons
- Un poste de direction au sein d'une micro-crèche à taille humaine.
- Une équipe engagée et soucieuse du bien-être des enfants comme des professionnels.
- Un environnement favorisant les projets pédagogiques, l'autonomie et les initiatives.
- Une collaboration de proximité avec les gestionnaires.
- Rémunération selon profil et expérience.
Si vous souhaitez rejoindre une structure où les relations humaines, la confiance et la qualité d'accueil sont au cœur de notre projet, nous serons ravis d'échanger avec vous.
Pour candidater, envoyez votre CV et votre lettre de motivation.
Lieu du poste : En présentiel
Les micro-crches Clins Doudou sont tous des tablissements d?initiative prive prsents sur toute la France mtropolitaine. Ce sont des lieux qui accueillent chaque jour, de manire rgulire ou ponctuelle, temps plein ou temps partiel, toute l?anne ou occasionnellement (vacances scolaires), des enfants gs de moins de 4 ans par petit groupe pouvant atteindre 12 enfants dans un environnement qui leur est intgralement ddi.
Nous rejoindre, c’est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d’un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;)
En tant qu'Auxiliaire de crèche, vous accueillez les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques.
Vous garantissez l'hygiène et le bien-être des enfants, et animez le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées.
Vous participez également à l'aménagement de l’espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche.
Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature …).
Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c’est ce que vous avez envie de faire en équipe !
Nous vous attendons pour partager nos projets et y inclure les vôtres !
Profil requis :
Vous êtes obligatoirement titulaire d’un diplôme de la Petite Enfance (CAP Petite Enfance, BEP CSS, bac pro ASSP, ...).
Ce que nous allons vous offrir :
- Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail,
- Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle,
- Des primes spécifiques (recrutement, d’attractivité …),
- Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence),
- Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%),
- Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider,
- Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, …
- Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être,
- Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié et à la prise en charge complète de VAE EJE ou AP et de Formations de Futur Auxiliaire de Puériculture
Et la liste n’est pas exhaustive ! Vous l’avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !
Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif innovant et commun à toutes les crèches. Fort de sa croissance, le Groupe La Maison Bleue propose un accueil partout en France auprès de 400 crèches, au sein desquelles 5000 professionnels accueillent 15 000 enfants par jour, et un réseau de 1500 crèches partenaires. La Maison Bleue propose également aux entrepris...
Nous rejoindre, c’est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d’un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;)
En tant qu’Auxiliaire de Puériculture, vous accueillez les enfants avec respect et bienveillance.
Vous assurez leur sécurité affective et physique tout en valorisant la place des parents. Garant de la qualité des soins, vous veillez au bien-être des enfants en respectant leur rythme individuel et en animant des activités d'éveil adaptées.
Vous participez activement à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique de la crèche, contribuant ainsi à la cohésion d’équipe et à des relations harmonieuses au sein de votre crèche.
Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature …).
Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c’est ce que vous avez envie de faire en équipe !
Profil requis :
Vous êtes obligatoirement titulaire du diplôme d'Etat d’Auxiliaire de Puériculture.
Ce que nous allons vous offrir :
- Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail,
- Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle,
- Des primes spécifiques (recrutement, d’attractivité …),
- Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence),
- Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%),
- Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider,
- Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, …
- Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être,
- Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié et à la prise en charge complète de VAE EJE
Et la liste n’est pas exhaustive ! Vous l’avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !
A la rentrée 2025, notre crèche offrira trois unités de vie qui accueilleront chacune 10 enfants (0/1-1/2 et 2/3ans) et vos compétences d'Auxiliaire de puériculture permettront à l'équipe de posséder une complémentarité de pratiques dans le but d'accompagner l'enfant au quotidien de manière respectueuse et adaptée.
Notre structure fait plus de 300m2 et offre des extérieurs variés : un préau de plus de 100m2, une cour "moyens/grands" de plus de 100m2, un jardin pelouse et arbres de plus de 100m2 également. Enfin, une cour adaptée aux tout-petits avec tobogan et jeux extérieurs offre un espace aménagé de 100m2.
Nos projets 2025/2026 : "le livre pour le tout petit" avec des sorties bibliothèque, la mise en place de "gouters à thèmes", ""jouer et vivre dehors" etc..
Il ne manque plus que vos projets à y ajouter ...
Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif innovant et commun à toutes les crèches. Fort de sa croissance, le Groupe La Maison Bleue propose un accueil partout en France auprès de 400 crèches, au sein desquelles 5000 professionnels accueillent 15 000 enfants par jour, et un réseau de 1500 crèches partenaires. La Maison Bleue propose également aux entrepris...
