Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi dans le secteur de la petite enfance (crèches, garderies...) qui sont à pourvoir dans la ville de Porto-Vecchio. Les 0 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : , , ... .
Type de contrat : contrat de remplacement
Sous la responsabilité de l'équipe de direction de la crèche Célestine et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, en tant qu'Assistant(e) Petite Enfance vous organiserez et effectuerez l'accueil et les activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif du service ou de la structure. Vous prendrez en charge l'enfant individuellement et en groupe, collaborerez à la distribution des soins quotidiens et mènerez des activités d'éveil qui contribuent au développement de l'enfant. Vous pourrez être amené(e) à assurer des tâches techniques (entretien, aide cuisine, lingerie, .).
ACTIVITES PRINCIPALES :
-Organiser l'accueil et les activités qui contribuent au développement de l'enfant en fonction de leur âge, dans le cadre du projet éducatif de la structure en appliquant les règles de sécurité et d'hygiène requises en accueil collectif ;
-Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être et à la sécurité des enfants : décoration et aménagement du lieu de vie, nettoyage régulier des jouets, lits et des tables de change ;
-Effectuer les soins de la vie quotidienne (hygiène corporelle, repas, sommeil, jeux), surveillance, sécurité ;
-Repérer tout changement physique ou comportemental de l'enfant et le signaler à la direction ;
-Accompagner l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie et de la propreté ;
-Effectuer l'aménagement, le nettoyage et la désinfection des espaces de vie dédiés à l'enfant : le petit et le gros matériel ;
-Transmettre les informations aux parents, à l'équipe et à la direction ;
-Participer à l'élaboration du projet d'établissement (réunion) ;
-Assurer la sécurité et prévenir l'accident ; alerter et réagir en cas d'accident ;
-Assurer la prise en charge des enfants en situation de handicap.
ACTIVITES SECONDAIRES :
-Entretenir des relations ponctuelles avec les personnels intervenants régulièrement dans la structure (psychologue, psychomotricien, médecin, etc.) ;
-Assurer l'ouverture et la fermeture de la section ;
-Accueillir les enfants et parents (prendre les transmissions du matin et donner celles du soir) ;
-Organiser et animer des jeux, des ateliers d'éveil et d'expression ;
-Elaborer des projets d'activités en lien avec le projet pédagogique ;
-Participer au projet d'établissement ; connaître les règlements intérieurs et projets éducatifs et pédagogique de la structure ;
-Apprendre à l'enfant les règles de la vie en collectivité et de socialisation.
Formations et qualifications requises :
Etre titulaire du CAP petite enfance
BAFA apprécié
Connaissances générales :
Avoir connaissance du développement physique, moteur et affectif de l'enfant de 0 à 3ans
Détenir des notions de psychologie
Avoir des notions d'ergonomie
Connaître les règles de base en diététique infantile et les notions spécifiques aux enfants de 0 à 3 ans.
Avoir connaissance des indicateurs d'alerte dans le comportement de l'enfant et de la conduite à tenir en cas d'urgence
Avoir des notions d'aménagement de l'espace.
Avoir connaissance et savoir mettre en place des protocoles sanitaires et de sécurité.
Connaissances professionnelles :
Connaître la méthode HACCP et les règles de sécurité règlementaire
Conditions d'exercice :
Travail en section au contact d'enfants
Horaires variables en fonction des besoins du service entre 7h30 et 18h30 (horaires d'ouverture et de fermeture de la structure) du lundi au vendredi)
Traitement indiciaire + RIFSEEP + CASC (Association pour l'action sociale et culturelle à partir de 6 mois de présence dans la collectivité) + chèque-déjeuner
Participation à la mutuelle pour les fonctionnaires
Les candidatures ( demande écrite motivée accompagnée d'un CV ) seront à adresser à Monsieur le Maire via l'adresse recrutement@portivechju.corsica
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires.
Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une structure d'accueil proche de chez vous et 1 jour en formation à distance.
Modalités de l'alternance :
Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir).
Contrat d'alternance de 18 mois
- Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (760€ à 1 802€)
Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche :
- Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement
- Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques
- Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants
- Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées
- Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crècheNous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier.
- Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler.
- Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels.
- Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former à votre futur métier. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués a...
