Offres d'emploi, de stage et d'alternance à Remilly-sur-Tille

Au sein de notre structure, nous accueillons chaque enfant avec bienveillance, dans le respect de son rythme et de son développement. Nous recherchons des professionnels investis qui souhaitent s'épanouir au sein d'une structure à taille humaine.

Nous recrutons
- Animateur(trice) Petite Enfance (CAP AEPE) ou Auxiliaire de Puériculture
- CDI - 35 h - Temps plein

Vos missions
- Accueillir les enfants et leurs familles.
- Respecter les habitudes de vie de chaque enfant.
- Assurer des transmissions de qualité.
- Accompagner l'éveil et l'autonomie.
- Proposer des activités variées.
- Assurer les soins du quotidien.
- Participer à la vie d'équipe.
- Appliquer les protocoles d'hygiène et sécurité.
- Entretenir les espaces et le matériel.

Votre profil
- Bienveillant(e), dynamique et engagé(e).
- Esprit d'équipe et sens des responsabilités.
- Le bébé signe est un plus.

Pourquoi nous rejoindre ?
- Une équipe soudée et bienveillante.
- Une direction accessible et à l'écoute.
- Des projets pédagogiques valorisés.
- Une structure où chaque professionnel compte.

Conditions
- Pour les titulaires du CAP AEPE : 2 ans d'expérience en EAJE après l'obtention du diplôme (hors stages), conformément aux exigences de la PMI. Les candidatures ne répondant pas à ce critère ne pourront pas être étudiées.

• - Etapes du développement de l'enfant
• - Techniques d'éveil de l'enfant
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant

• - Petite enfance (CAP AEPA) | CAP, BEP et équivalents

• L'UNIVERS DES IMAGINATIONS

La commune de SENNECEY-LES-DIJON (21800), commune de 2 200 habitants, au sein de la Métropole Dijonnaise, recherche, pour son école maternelle, pour le 1er septembre 2026, un agent territorial spécialisé des écoles maternelle (ATSEM) à temps non complet.
Missions principales (lundi, mardi, jeudi, vendredi de 8 h 15 à 14 h 15) :
Accueil avec l'enseignant des enfants et des parents ou substituts parentaux.
Aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie.
Surveillance de la sécurité et de l'hygiène des enfants et réalisation de petits soins.
Assistance de l'enseignant dans la préparation et/ou l'animation des activités pédagogiques.
Aménagement et entretien des locaux et des matériaux destinés aux enfants.
Transmission d'informations.
Participation aux projets éducatifs.
Surveillance et animation auprès des enfants lors de la restauration scolaire.
Surveillance de la sieste.

Missions complémentaires
Garderie périscolaire un soir par semaine (de 16 h 30 à 18 h 30)
Possibilité d'entretien en renfort de locaux municipaux lors des vacances scolaires (à confirmer)

• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Accueillir des enfants

• - Petite enfance (CAP AEPE) | CAP, BEP et équivalents

• MAIRIE

Micro crèche Arc en Ciel située à Ruffey les Echirey recherche une remplaçante pour un contrat de 35 heures à partir du 24 aout 2026 jusqu'au 31 janvier 2027 .
Fort possibilité de renouvellement jusqu' à mars 2027 suivant le congé parental .
Rejoignez l'équipe de la micro crèche et participez aux différentes missions quotidiennes pour le bien être du groupe d'enfants: accueillir, accompagnement, activités, soins, tâches ménagères, échanges et convivialité auprès des 12 enfants accueillis et de notre petite équipe de 4 professionnelles.

Nous recherchons un(e) professionnel(le) dynamique et à l'écoute des besoins des enfants, tout en prenant en compte le fonctionnement de la micro-crèche, le travail en équipe et la relation de confiance avec les familles.

Diplôme ou certification de la petite enfance obligatoire. Débutant acceptés.

CDD 35heures / semaine Lundi au vendredi , horaires de journées.
Accessibilité de la commune de Ruffey les Echirey peut se faire par transports en commun, horaires à vérifier.

• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
• - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

• - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents

• MICRO CRECHE ARC EN CIEL

L'agence Abracada Services propose des postes en contrat d'apprentissage pour préparer le CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (ex: CAP Petite enfance)
Vous devez déjà posséder un premier diplôme (CAP, Bac Pro, Bac général, Bac +2...) et une première expérience en garde d'enfants à domicile ou en structure

Alternance : cours (2 jours par semaine) et temps délégué en garde d'enfants à domicile (stages proposés par l'entreprise)

Les avantages à rejoindre notre agence Abracada :
- formation rémunérée
- fournitures de matériels pour effectuer les activités avec les enfants
- fourniture de masques et gel hydroalcoolique
- participation aux frais de transport
- accès à notre Comité d'Entreprise : nombreux avantages

Vous êtes responsable, motivé(e), organisé(e), ponctuel(le) et rigoureux(se) ? S'occuper d'enfants est pour vous valorisant et représente une belle opportunité.
Candidatez !

• - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
• - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
• - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

• ABRACADA

Vous serez chargé (e) d'encadrer et d'accueillir des enfants de 2 mois à 4 ans dans une micro crèche dans le respect des directives données par la direction et la gestionnaire.
Amplitude horaire de 6h à 20h, travail en roulement /travail le samedi à raison d'un week-end tous les mois et demi sur une de nos micro-crèches.

Profil recherché :
Diplôme vous permettant de travailler en crèche+ 15 mois d'expérience exigés
ou
3 ans d'expérience en tant qu'assistant/e maternel/le.

Missions
Accueil de l'enfant et de sa famille : Effectuer les périodes d'adaptation - Établir une relation de confiance,
Accompagner l'enfant au quotidien : Assurer des soins d'hygiène et de bien-être - Aider l'enfant dans l'acquisition de son autonomie,
Respecter et mettre en valeur le projet d'établissement de la structure
Organiser des projets d'activité et d'éveil en collaboration avec l'équipe
Proposer des activités adaptées et des projets à visées éducatives.

Connaissances en matière
- de documentation et de législation qui régissent les micro-crèches,
- d'alimentation, de sécurité et d'hygiène chez l'enfant,

Entretien des crèches
Respecter les règles en vigueur concernant le développement durable.

• - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant

• LES PARADIS DE JULES ET JULIETTE

Au sein de la Micro-Crèche de la Colombière située à DIJON, vous participerez à l'accueil de chaque enfant et de sa famille dans le respect de son individualité et du projet pédagogique. Vous veillerez à la sécurité affective, psychique et physique des enfants dont vous avez la responsabilité. Vous veillerez également à leur épanouissement en mettant en place des activités en faveur de leur développement psychomoteur et émotionnel. Vous aidez à l'encadrement quotidien des enfants : repas, change, sieste,. Avec le reste de l'équipe, vous êtes garant de la mise en œuvre du projet pédagogique de l'établissement.
Poste a pourvoir en CDI au 24/08/2026 - planning sur 4 jours (repos le mercredi).

Missions

Sous la responsabilité de la direction et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous intervenez auprès des enfants et des familles pour :

- La mise en œuvre du projet pédagogique
- Construire des relations de confiance avec les familles et les enfants
- Assurer la prise en charge globale de l'enfant au quotidien
- Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bienêtre des enfants

Profil:
- CAP AEPE

Savoir
- Développement de l'enfant
- Communication
- Acteur de projet
Savoir-être
- A l'écoute
- Dynamique
- Disponible
- Esprit d'initiative
Savoir-faire
- Adapter les propositions pédagogiques en fonction des besoins des enfants
- Observation
- Sens des responsabilités
- Capacités relationnelles



Avantages sociaux
Plan d'épargne entreprise
Activités sociales et culturelles proposées par le comité social et économique
Action Logement
Mutuelle et prévoyance
Plan de développement des compétences

Quelques mots sur la structure...

Dans un environnement chaleureux et familial, nous accueillons les enfants autour d'un projet pédagogique tourné vers la nature et une démarche écolo crèche.
Notre équipe est composée de professionnelles dynamiques et motivées, qui aiment se former et mettre en place des projets innovants.

• - Etapes du développement de l'enfant
• - Techniques d'éveil de l'enfant
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant

• LEO LAGRANGE PETITE ENFANCE PAYS DE GEX

Micro crèche créée en Août 2023. CDI 35h par semaine en horaires fixes sur 5 jours.


Vous disposez des qualités et de compétences à accueillir et accompagner de jeunes enfants au quotidien.
Vous appréciez le travail à plusieurs et voulez participer à un véritable projet d'équipe.
Vous êtes suffisamment responsable et dynamique.
Rejoignez nous pour prendre part à un projet nouveau, de construire un lieu où le bien-être des enfants est au cœur des préoccupations de tous, où chacun a la place de s'exprimer, de partager ses idées, où nous nous donnons les moyens de prendre soin de la cohésion d'équipe.
Vos missions seront les suivantes :
- Veiller au bien-être des enfants, dans le respect de leur individualité,
- Accueillir leurs familles en s'attachant à créer une relation de confiance,
- Accompagner et assurer les repas, les soins, les temps de repos, avec la bienveillance nécessaire,
- Proposer et mettre en place des activités encadrées en concertation avec l'équipe,
- Assurer l'hygiène du matériel éducatif et des locaux, avec le reste de l'équipe.

• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
• - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

• - Auxiliaire puériculture (Auxiliaire de puériculture) | Bac ou équivalent
• - Petite enfance (CAP AEPE) | CAP, BEP et équivalents

• LA BELLE VIE

VITALIS MEDICAL Dijon recrute un(e) éducateur(-trice) de jeunes enfants pour intervenir au sein d'une crèche pour des missions en intérim.Vous êtes à la recherche de nouvelles expériences professionnelles ?Les Avantages Vitalis Médicalp>? Contrats d'intérim attrayants? Accès au FASTT ? Système de parrainage ? Horaires flexibles adaptés à votre disponibilité Indemnisation des kilomètres en fonction de la puissance fiscale de votre véhiculeVos missions- Accueillir les enfants et leurs parents avec bienveillance et professionnalisme- Veiller à l'épanouissement et au développement global des enfants en proposant des activités adaptées- Assurer un cadre sécurisant et stimulant pour favoriser leur éveil et leur autonomie- Contribuer à l'élaboration et à la mise en place du projet pédagogique de la crèche

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires.



Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche :

-
Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement

-
Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques

-
Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants

-
Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées

-
Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche




Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire.



Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Nous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier.

- Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler.
- Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels.
- Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.

• Walter Learning

  Walter Learning conçoit, produit et dispense des formations en ligne à destination des professionnels et des personnes qui cherchent à construire leur avenir professionnel. Alliant création de contenus pédagogiques et expertise technologique, nous produisons nos formations en interne avec des spécialistes reconnus, et les diffusons sur notre plateforme développée maison. Nous adressons trois marchés : - Les professionnels de santé, via Walter Santé - Les actifs souhaitant se forme...

petite micro crèche recherche professionnel de la petite enfance
temps de travail: 35heures hebdomadaire
jours travaillés: du lundi au vendredi de 6h45 a 19H30 selon le planning de la structure
missions principales:
- accueillir les enfants et leurs familles avec bienveillance
-assurer la sécurité et le bien être des jeunes enfants
-Réaliser les soins quotidiens: change, repas, sieste et accompagnement à l'hygiène
-répondre aux besoins affectifs et physiologiques des enfants
-proposer et encadrer des activité d'éveil adaptés à l âge des enfants
-favoriser l'autonomie et le développement de chaque enfant
-assurer l'entretien et le rangement de l'espace de vie et du matériel
-travailler en équipe et participer aux échanges autour de l'accueil des enfants

• - Recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant

• L'ODYSSEE DES BEBES

Le travail en équipe et en binôme pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect du rythme individuel de l'enfant, l'accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ?

Vous êtes titulaire du diplôme d'Auxiliaire de Puériculture (AP) ?

Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale. Parce qu'il fait bon de GRANDIR avec nous, nous recrutons avant tout des personnalités.

Nos crèches sont conçues pour favoriser le bien-être et faciliter le travail de nos équipes :
Une signature architecturale dans un esprit " comme à la maison "
Des lieux sains et responsables, aménagés et équipés de matériels professionnels et ergonomiques
Des lieux confortables : accès facile, climatisation, salle du personnel agréable...

Un socle éducatif qui stimule la créativité
Une pédagogie innovante qui prépare les enfants à leur avenir en développant dans le quotidien et par le jeu les compétences attendues pour demain : Communication, Coopération, Pensée Critique, Créativité et Citoyen Responsable.
Des fondamentaux pédagogiques et éducatifs communs, personnalisés librement par nos équipes
Un accompagnement pédagogique renforcé : formations, e-learnings, webinaires bimensuels, partage de bonnes pratiques, boîte à idées...

Nous proposons une 6ème semaine de congés payés offerte, un accès à une plateforme de sport et bien-être, un service d'assistance sociale en ligne, une formation par an au minimum, une plateforme de formations en ligne, ...

• - Pathologies de l'enfant
• - Accueillir des enfants
• - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

• - Auxiliaire puériculture | Bac ou équivalent

• LES PETITS CHAPERONS ROUGES DIJON

Le travail en équipe et en binôme pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect du rythme individuel de l'enfant, l'accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ?

Vous êtes titulaire du diplôme d'Auxiliaire de Puériculture (AP) ?

Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale. Parce qu'il fait bon de GRANDIR avec nous, nous recrutons avant tout des personnalités.

Nos crèches sont conçues pour favoriser le bien-être et faciliter le travail de nos équipes :
Une signature architecturale dans un esprit " comme à la maison "
Des lieux sains et responsables, aménagés et équipés de matériels professionnels et ergonomiques
Des lieux confortables : accès facile, climatisation, salle du personnel agréable...

Un socle éducatif qui stimule la créativité
Une pédagogie innovante qui prépare les enfants à leur avenir en développant dans le quotidien et par le jeu les compétences attendues pour demain : Communication, Coopération, Pensée Critique, Créativité et Citoyen Responsable.
Des fondamentaux pédagogiques et éducatifs communs, personnalisés librement par nos équipes
Un accompagnement pédagogique renforcé : formations, e-learnings, webinaires bimensuels, partage de bonnes pratiques, boîte à idées...

Nous proposons une 6ème semaine de congés payés offerte, un accès à une plateforme de sport et bien-être, un service d'assistance sociale en ligne, une formation par an au minimum, une plateforme de formations en ligne, ...

2 postes sont à pourvoir (1 poste à temps plein de 3 à 6 mois et 1 poste à 90% de 1 à 3 mois).

• - Pathologies de l'enfant
• - Accueillir des enfants
• - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

• - Auxiliaire puériculture | Bac ou équivalent

• LES PETITS CHAPERONS ROUGES DIJON

Vous êtes responsable de l'accueil et de la prise en charge globale de l'enfant au quotidien, en coopération et avec validation de la directrice de la structure, tout en respectant les projets éducatifs et pédagogiques.
L'auxiliaire de puériculture réalise des activités d'éveil et des soins visant au bien-être, à l'autonomie et au développement de l'enfant.
Elle garantit aux enfants un environnement rassurant, stimulant et propre, en se positionnant dans une équipe pluri professionnelle.
Elle participe à l'élaboration et la mise en place du projet pédagogique.
Elle crée une sécurité affective permettant à l'enfant et à ses parents de se sentir respectés et considérés dans la collectivité.
Elle transmet aux parents les informations relatives à la journée de leur enfant.
Elle vérifie les denrées alimentaires, vérifie les dates de péremption et les stocke.
Elle a un rôle de formateur vis-à-vis des stagiaires.
Elle procède au nettoyage des locaux.
Elle procède à l'entretien, au rangement et à la mise à disposition du matériel et du linge utilisés.

• - Pathologies de l'enfant
• - Accueillir des enfants
• - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

• - Auxiliaire puériculture | Bac ou équivalent

• LA COMPAGNIE DES P'TIT LOUPS

Les Petits Chaperons Rouges, c'est le réseau de référence
des crèches privées, recommandé par 94% des familles, et le seul certifié Top
Employer pour la qualité de son cadre de travail.


Confiants



- Le projet éducatif le plus
innovant au service de l'éveil des enfants : les 5C

- Une qualité d'accueil
reconnue par les familles : 94% des parents nous recommandent



Engagés



- Une double labellisation
Crèche ENGAGÉE® pour la planète et la société et Crèche EXPERTE®
Qualité

- Un cadre de travail
certifié Top Employer 2025



Inspirants



- Vous faciliter la vie :
6ème semaine de congés payés offerte, accès à une plateforme de sport et
bien-être, service d'assistance sociale en ligne, toutes vos démarches
administratives en ligne

- Vous faire grandir : Au
moins une formation par an, plateforme de formations en ligne, évolutions
et mobilités facilitées

- Vous donner le choix : CDI
flexible (plus de temps libre ou plus de pouvoir d'achat), crèche près de
chez soi, mutuelle avec 3 paliers de garanties

- Soutenir votre pouvoir
d'achat : grilles de salaires évolutives, Comité Social d'Entreprise
(CSE), Titres restaurant, avantages pour les parents (places en crèche,
maintien de salaire pendant le congé de maternité, prime de naissance...),
prime de fidélité...



Chez Les Petits Chaperons Rouges, être Auxiliaire de
Puériculture c'est :



- Formations métier
sur-mesure et webinaires QSE mensuels

- Guides, outils et
protocoles rigoureux et clés en main

- Accompagnement renforcé
des équipes support et experts HSE

- Réunions d'AP a minima 2
fois/an

- Expertise métier reconnue,
confiance et autonomie dans la réalisation de mes missions

- Mobilités et évolutions
facilitées




Profil requis :
Le travail en équipe et en binôme pluridisciplinaire, la polyvalence,

le respect du rythme individuel de l'enfant, l'accompagnement à la

parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ?




Vous êtes titulaire du diplôme d'Auxiliaire de Puériculture (AP).




Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale. Parce qu'il fait bon de GRANDIR avec nous, nous recrutons avant tout des personnalités.

• DIJON CHRISTIANE PERCERET

Les Petits Chaperons Rouges, c'est le réseau de référence
des crèches privées, recommandé par 94% des familles, et le seul certifié Top
Employer pour la qualité de son cadre de travail.


Confiants



- Le projet éducatif le plus
innovant au service de l'éveil des enfants : les 5C

- Une qualité d'accueil
reconnue par les familles : 94% des parents nous recommandent



Engagés



- Une double labellisation
Crèche ENGAGÉE® pour la planète et la société et Crèche EXPERTE®
Qualité

- Un cadre de travail
certifié Top Employer 2025



Inspirants



- Vous faciliter la vie :
6ème semaine de congés payés offerte, accès à une plateforme de sport et
bien-être, service d'assistance sociale en ligne, toutes vos démarches
administratives en ligne

- Vous faire grandir : Au
moins une formation par an, plateforme de formations en ligne, évolutions
et mobilités facilitées

- Vous donner le choix : CDI
flexible (plus de temps libre ou plus de pouvoir d'achat), crèche près de
chez soi, mutuelle avec 3 paliers de garanties

- Soutenir votre pouvoir
d'achat : grilles de salaires évolutives, Comité Social d'Entreprise
(CSE), Titres restaurant, avantages pour les parents (places en crèche,
maintien de salaire pendant le congé de maternité, prime de naissance...),
prime de fidélité...



Chez Les Petits Chaperons Rouges, être Auxiliaire de
Puériculture c'est :



- Formations métier
sur-mesure et webinaires QSE mensuels

- Guides, outils et
protocoles rigoureux et clés en main

- Accompagnement renforcé
des équipes support et experts HSE

- Réunions d'AP a minima 2
fois/an

- Expertise métier reconnue,
confiance et autonomie dans la réalisation de mes missions

- Mobilités et évolutions
facilitées




Profil requis :
Le travail en équipe et en binôme pluridisciplinaire, la polyvalence,

le respect du rythme individuel de l'enfant, l'accompagnement à la

parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ?




Vous êtes titulaire du diplôme d'Auxiliaire de Puériculture (AP).




Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale. Parce qu'il fait bon de GRANDIR avec nous, nous recrutons avant tout des personnalités.

• DIJON JUNOT (DSP)

Description du poste :

Envie de participer à une aventure humaine et de contribuer à l'éveil des enfants tout en grandissant professionnellement ?

Créé en 2004, people&baby est un acteur majeur du secteur des crèches en France.

Notre Promesse d'accueil est de créer pour les enfants des environnements sécurisés et propices aux apprentissages, qui favorisent le développement des tout-petits. Chez nous, l'enfant se construit, s'ouvre au monde, faisant de la crèche people & baby bien plus qu'une crèche : un espace d'épanouissement, d'éveil & de socialisation.

Nous avons choisi de bâtir les fondements de notre promesse d'accueil sur 3 démarches pédagogiques : Maria Montessori pour l'autonomie et l'expérimentation, Emmi Pikler pour la sécurité affective et la motricité libre et Loris Malaguzzi pour la créativité et l'utilisation de la nature comme premier outil d'apprentissage.

Vos missions au quotidien Vous accompagnerez les enfants dans leurs gestes quotidiens, en veillant à leur bien-être, leur hygiène et leur alimentation.***Vous animerez des activités éducatives et ludiques pour favoriser l'éveil, la créativité et le développement des enfants.***Vous assurerez un environnement sain et sécurisé , en respectant les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur.***Vous collaborerez étroitement avec l'équipe pédagogique pour mettre en place des projets dynamiques et innovants.***Vous contribuerez activement à la vie de la crèche, en participant aux réunions, projets pédagogiques et initiatives visant à améliorer la qualité de l'accueil.***Vous développerez vos compétences en suivant des formations régulières, avec la possibilité de préparer de nouveaux diplômes.

Le profil que nous recherchons Diplômé(e) d'État en Auxiliaire de Puériculture.***Qualités humaines : Vous respectez le rythme de chaque enfant et vous savez vous adapter à ses besoins avec patience et bienveillance.

Les avantages Formation continue pendant votre temps de travail : Vous aurez l'opportunité de suivre des formations pédagogiques internes pour enrichir vos compétences et évoluer dans votre carrière.***Avantages du Comité d'Entreprise : Vous allez profiter d'offres intéressantes pour vos loisirs, vos vacances et bien plus encore Prise en charge des frais de transport : Nous prenons en charge 50 % de vos frais de transport et nous vous offrons 150 euros pour vous acheter un vélo.***Mobilité nationale : Vous aurez accès à des postes partout en France pour vous rapprocher de votre domicile ou pour changer d'air en déménageant dans une autre ville.***Couverture santé avantageuse : Vous bénéficierez d'une mutuelle prise en charge à 85 % pour vous et vos enfants.***Prime de cooptation : Vous pouvez être récompensé(e) pour chaque talent que vous recommandez à notre équipe.***Conciliation vie professionnelle et personnelle : Nous vous offrons une place en crèche pour votre enfant ; aménagement du temps de travail durant la grossesse et la période d'allaitement, jours enfant malade, etc.***Prime d'ancienneté pour valoriser votre engagement.***Tickets restaurant .

Possédez-vous le diplôme d'auxiliaire de puériculture et souhaitez-vous savoir si ce poste vous correspond ? Postulez dès maintenant et nous vous contacterons pour vous fournir tous les détails.

Rejoignez-nous pour faire la différence dans la vie des enfants et dans la vôtre !

• GROUPE PEOPLE AND BABY

Le Référent Technique H/F, outre ses fonctions de direction, participe à l'encadrement des enfants selon un planning réparti comme suit :
. 7h30 pour les fonctions de direction
. 28H30 de présence auprès des enfants et d'encadrement (terrain, observation, relation parents.)
Missions à titre indicatif :
Adapter le projet éducatif dans son ensemble selon la spécificité et les orientations de la micro-crèche : Se porter garante de la mise en œuvre quotidienne de ce projet dans les structures.
Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements,
Veiller au « bon » fonctionnement des structures (organisation, hygiène, sécurité) en collaboration avec la direction (ou l'équipe)
Mettre en place les activités ludiques, éducatives et accompagner les enfants pendant les activités,
Accueillir les enfants et les guider dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,
Reprendre les activités et élaborer des fiches d'activités
S'assurer de l'intégrité physique et psychique de chaque enfant confié en collaboration avec la direction (ou l'équipe)
Observer l'évolution des enfants, repérer des difficultés et échanger des informations avec l'équipe et les parents,
Conseiller et sensibiliser les parents et le personnel encadrant sur l'éducation et la prévention des risques de maltraitance, les risques domestiques, ...
Effectuer le bilan des actions avec l'équipe et ajuster le projet éducatif selon l'évolution et le fonctionnement du groupe d'enfants,
Accompagner et conseiller les équipes sur le terrain au quotidien, dans leur rôle éducatif et mettre en œuvre des projets d'actions éducatives, des réunions de concertation sur ce sujet.
Organiser et piloter les réunions pédagogiques,
Mettre en place et coordonner les périodes d'adaptation des enfants nouvellement accueillis,
Coordonner et assurer la mise en œuvre des axes de travail décidés lors des réunions pédagogiques,
Organiser les activités nécessitant l'intervention du personnel extérieur à la micro-crèche,
Participer aux actions de gestion de ressources humaines (recrutement, formation, ...),
Coordonner l'activité d'une équipe
Mener les actions de gestion du personnel en relais avec la gestionnaire et /ou la Directrice coordinatrice : planning, congés, remplacement, accompagnement pédagogique du personnel encadrant, recrutement, formation.,
Gérer le planning d'accueil des stagiaires et à l'encadrement des stagiaires,
Mettre en place les outils nécessaires à la bonne gestion et au bon fonctionnement de la structure (gestion du matériel, du planning de présence des enfants, rédaction de fiches techniques d'intervention,).
Par le respect des normes, veiller à la prévention, la sécurité et l'hygiène des personnes sous votre responsabilité, à savoir enfants et personnel.
Assurer un rôle de médiateur dans les relations parents/professionnelles ainsi qu'entre les différents membres d'une équipe.
Aider à la prise des repas
Encadrer les enfants sur le terrain en tenant compte des besoins individuels afin de veiller à leur bien-être, leur intégration au sein d'un groupe dans un processus de socialisation et vous assurer du bon déroulement de la vie en collectivité
Gérer et organiser les absences, les plannings de réunions hebdomadaires, les mouvements éventuels de personnel d'une crèche à l'autre (si problème important d'effectif uniquement).
Gérer les stocks avec le relais de direction (matériels, fournitures, équipements.) et les problèmes techniques liés au fonctionnement de la structure (électroménager défectueux, fuite.)
Anticiper les achats qui seront à valider auprès de la gestionnaire préalablement.
Effectuer les transmissions hebdomadaires à la directrice sous forme de compte-rendu.

Etablissement ouvert de 6H à 20H et le samedi + jours fériés.
Poste ouvert également à des profils éducateur de jeunes enfants H/F.

• - Pathologies de l'enfant
• - Accueillir des enfants
• - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant

• - Auxiliaire puériculture | Bac ou équivalent
• - Éducateur jeune enfant | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

• LES P'TITS JULES AU NID