Nous avons sélectionné 3 offres d'emploi dans le secteur de la petite enfance (crèches, garderies...) qui sont à pourvoir dans la ville de Remire-Montjoly. Les 4 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 973 - MATOURY, 973 - CAYENNE, ... .
L'Association Les Chrysalides répond aux besoins des familles en matière d'accueil régulier des jeunes enfants, afin de concilier vie professionnelle et vie familiale.
Elle dispose de 5 structures accueillant des enfants âgés de 3 mois à 5 ans révolus, offrant un environnement sécurisé, stimulant et bienveillant.
Le/la Directeur/Directrice d'EAJE a pour mission principale :
- La conduite de projet d'activité de l'établissement (pilotage et organisation de l'établissement)
- L'encadrement de l'équipe
- Le suivi pédagogique et la garantie de la qualité éducative
- La gestion administrative et logistique
- La gestion financière
- Les achats liés à l'activité (pédagogique et administratif)
- La conduite de projets et amélioration continue
Le référent Santé & Accueil inclusif est chargé d'informer, de sensibiliser et de conseiller la direction et l'équipe en matière de santé du jeune enfant et d'accueil inclusif des enfants en situation de handicap ou atteints de maladie chronique.
Il doit veiller et participer à la mise en œuvre des mesures permettant l'accueil inclusif, la bonne adaptation et le bien-être des enfants présentant une affection chronique ou un handicap.
La fonction de référent de santé et accueil inclusif est confié à:
-Un médecin possédant une spécialisation ou une expérience en matière de santé du jeune enfant
-Un/ une personne titulaire du diplôme d'Etat de puéricultrice
-Un / une infirmière disposant d'un diplôme universitaire en matière de santé du jeune enfant ou bien d'une expérience minimale de trois ans comme infirmier, notamment au sein d'un ou plusieurs établissements d'accueil du jeune enfant
L'Association Les Chrysalides répond aux besoins des familles en matière d'accueil régulier des jeunes enfants, afin de concilier vie professionnelle et vie familiale.
Elle dispose de 5 structures accueillant des enfants âgés de 3 mois à 5 ans révolus, offrant un environnement sécurisé, stimulant et bienveillant.
Missions générales :
L'EJE Responsable Technique a pour mission :
- Participez au fonctionnement global des établissements et à la mise en œuvre du projet pédagogique et éducatif.
- Travailler avec les directrices d'établissement pour assurer un fonctionnement harmonieux et cohérent.
- Observer et analyser le fonctionnement avec le personnel, les enfants et les familles.
- Établir et maintenir une relation de confiance avec les familles et les équipes.
- Participer à la fonction de direction dans sa double dimension :
Gestionnaire : organisation, fonctionnement, responsabilités du personnel.
Technique : qualité des soins et activités d'éveil, accompagnement de la fonction parentale.
- Organiser et assurer le suivi de l'accueil des enfants et des familles, en cohérence avec le projet d'établissement.
L'Auxiliaire de Pair participe au quotidien à l'accueil et à l'accompagnement des enfants au sein de la structure petite enfance. Issu(e) du même environnement ou d'un parcours similaire à celui des familles accueillies, il/elle joue un rôle de référent de proximité et de modèle positif, en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire.
Participer à l'accueil des enfants et de leurs familles dans un cadre bienveillant et rassurant
Veiller au bien-être physique et affectif des enfants : soins d'hygiène, repas, accompagnement au sommeil
Favoriser l'éveil, la socialisation et l'autonomie des enfants par la mise en place d'activités adaptées
Participer à la mise en œuvre du projet pédagogique de la structure
Assurer un rôle de médiation et de lien entre les familles et l'équipe
Transmettre les informations pertinentes à l'équipe concernant les enfants ou les familles, dans le respect de la confidentialité
Participer aux réunions d'équipe et aux actions de formation continue
Nous recrutons 3 auxiliaire de Puériculture
Encadrer et accompagner au quotidien des jeunes enfants (2 mois à 6 ans) au sein d'un établissement d'accueil de jeunes enfants.
L'auxiliaire de puériculture en crèche va avoir pour mission d'accueillir les enfants et d'assurer leur garde au sein d'une structure adaptée. Il participe aux activités d'éveil et accompagne l'enfant dans toutes les étapes de la vie quotidienne : habillage, toilette, repas, jeux, sièste...
Les auxiliaires de puériculture accompagnent le jeune enfant dans ses besoins quotidiens (séparation, repas, change, sieste, jeux, activités) et assurent les soins quotidiens (hygiène, diététique) tout en respectant le rythme de chaque enfant.
L'Auxiliaire de Puériculture est le spécialiste de l'hygiène et des soins du tout-petit. Il veille également à leur sécurité physique et affective.
DIPLOME D'AUXILIAIRE DE PUERICULTURE OBLIGATOIRE POUR POSTULER.
L'Association Les Chrysalides répond aux besoins des familles en matière d'accueil régulier des jeunes enfants, afin de concilier vie professionnelle et vie familiale.
Elle dispose de 5 structures accueillant des enfants âgés de 3 mois à 5 ans révolus, offrant un environnement sécurisé, stimulant et bienveillant.
Missions générales :
L'Auxiliaire de Puériculture a pour mission :
- D'accueillir le jeune enfant et sa famille dans l'esprit du projet d'établissement.
- D'assurer la sécurité et le bien-être physique, affectif et psychique de l'enfant, selon les procédures internes et la réglementation en vigueur.
- D'alerter sur tout manquement aux règles de sécurité et de bientraitance, dans un devoir de prévention et de protection de l'enfant.
- De respecter le secret professionnel et le devoir de réserve concernant l'activité de l'EAJE et des professionnels de l'association.
