Offres d'emploi, de stage et d'alternance à Rivière-Saas-et-Gourby

QUI SOMMES-NOUS ?

Chez PLANTINE, nous prônons le développement harmonieux des tous-petits via un maximum de temps passe dehors, au contact de l'environnement naturel. Alors chaussez vos bottes, enfilez votre combinaison de pluie et c'est parti pour une aventure folle qui vise a faire grandir les enfants en harmonie avec la nature et ce pour leur meilleur développement et épanouissement.

Chez nous, vous découvrirez les joies de proposer aux enfants des déjeuners dehors, vous prendrez du plaisir a animer des ateliers a l'air libre, vous apprendrez a accompagner les nourrissons dans leurs siestes a l'extérieur, vous imaginerez des parcours de motricité 100% naturels...Bref, vous expérimenterez une nouvelle façon de vivre votre métier !

Alors si ce projet vous parle et si, vous aussi, vous avez envie de vous investir auprès des jeunes générations pour construire les bases d'une société bienveillante et respectueuse de notre planète, alors rejoignez nous !

MISSIONS :

Vous êtes sous la direction du référent technique de la micro-crèche et vous veillez au bien-être et au développement de chaque enfant accueilli, en respectant les règles de sécurité et d'hygiène de la structure.

Concrètement :
- Vous assurez le bien-être des enfants au niveau physiologique, psychologique et physique dans le respect de leurs rythmes et de leurs individualités
- Vous accueillez chaque jour les enfants et vous accompagnerez la séparation en proposant des conditions favorables et en préservant les liens avec leurs familles
- Vous êtes garant d'un dialogue continu entre les parents et la structure dans l'intérêt de l'enfant
- Vous favorisez l'épanouissement et l'autonomie des enfants; vous les accompagnez dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité dans la lignée du projet pédagogique centré sur la nature, vous participez au quotidien à l'animation du groupe d'enfants en collaboration avec les autres membres de l'équipe pédagogique et notamment la référente technique
- Vous participez aux réflexions de l'équipe (réunions, temps de partage, journées pédagogiques ) afin de proposer à chaque enfant un accompagnement individualisé
- Vous participez quotidiennement aux activités annexes nécessaires au fonctionnement du lieu d'accueil : réchauffage des repas, préparation des biberons, nettoyage du linge et des locaux

VOTRE PROFIL:

- Vous êtes Auxiliaire de Puériculture et diplômé(e) d'Etat ou titulaire du CAP AEPE
- Vous souhaitez faire partie d'une équipe engagée pour le bien-être des enfants
- Vous avez envie de participer a une nouvelle aventure qui considère la nature comme le terrain de jeu parfait pour le développement des tout-petits
- Vous êtes dynamique, autonome et doté(e) d'un véritable esprit d'équipe
- La bonne humeur et la bienveillance font partie de votre quotidien
- Et cerise sur le gâteau; vous avez un petit plus qui vous anime : le land art, la main verte, la médiation animale, le recyclage, la construction de magnifiques cabanes...ou carre ment autre chose !

VOTRE ENVIRONNEMENT ET CONDITIONS DU POSTE

Poste en CDI à pourvoir dès le 24 août 2026 au sein de notre micro-crèche de St-Geours-de-Maremne (40), dans une structure neuve avec un beau jardin face aux champs, au sein d'une équipe renforcée de 4 professionnels en 35H (+ directrice)
Un parcours de formation individualisé pour une montée en compétences
Tenue adéquate fournie pour des conditions de travail optimales

A BIENTOT, CHEZ PLANTINE !

• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant

• - Auxiliaire puériculture (ou diplôme équivalent) | CAP, BEP et équivalents

• PLANTINE

Descriptif de l'emploi :
Ce poste est pluri disciplinaire, comporte des heures d'animation le mercredi et pendant les vacances scolaires, des heures de surveillance sur le temps méridien, des heures de garderie le soir.
Travail en horaires décousus.
Durant la période scolaire : Périscolaire le midi de 12h15 à 13h35 et de 16h à 18h30
Animation au Centre de Loisirs le mercredi et pendant les vacances scolaires en journées continues de 9 h

Missions

ANIMATION AUPRES DES ENFANTS :
- Surveillance et aide à la prise de repas pour les plus petits le midi, service,
- Préparation du goûter et animation auprès d'un groupe d'enfant lors du temps périscolaire du soir, aide au rangement et ménage
- Proposer aux enfants des temps d'animation au centre de loisirs le mercredi et durant les vacances scolaires

Place dans l'organisation et environnement / Relations fonctionnelles
Placée sous l'autorité de la Directrice du Centre de loisirs et de la Secrétaire Générale
Relations ponctuelles avec les parents et les enfants, avec les autres services de la commune

Autonomie et Responsabilités / Activités Techniques
1. Assurer la sécurité physique et morale des mineurs
2. Participer au sein d'une équipe à la mise en œuvre d'un projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif, dans le respect du cadre règlementaire des Accueils Collectifs de Mineurs
3. Construire une relation de qualité avec les mineurs, qu'elle soit individuelle ou collective
4. Participer à l'accueil, à la communication et au développement des relations entre les différents acteurs éducatifs
5. Encadrer et Animer la vie quotidienne
6. Accompagner les mineurs dans la réalisation de leurs projets

SAVOIR-FAIRE / SAVOIR-ÊTRE
- Être à l'écoute et savoir dialoguer avec les enfants et les autres acteurs
- S'adapter à la diversité sociale et culturelle des enfants
- Sensibiliser les enfants au respect de l'environnement
- Savoir faire remonter à son supérieur hiérarchique et rendre compte de son action
- Signaler les dysfonctionnements ou difficultés
- Savoir travailler en équipe, en partenariat avec les agents de surveillance, les enseignants
- Être attentif et responsable de l'application des protocoles stricts en matière de propreté, d'hygiène alimentaire ou de sécurité
- Avoir le sens du service public et de la neutralité : droit de réserve - respect de la confidentialité
- Doit être pondéré et correct dans son langage, ses attitudes, son aspect général : travail auprès des enfants, pédagogie.

Emploi CDD entre 25 et 30 h semaine annualisées, pouvant évoluer
Journée continue le mercredi et les vacances scolaires, repas du midi pris en charge par la collectivité le mercredi et durant les vacances.

Poste à pourvoir au 1er septembre 2026

• - Techniques pédagogiques
• - Techniques d'éveil de l'enfant
• - Habilitation BAFA
• - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
• - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
• - Encadrer des activités nécessitant une habilitation BAFA
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
• - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

• - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents
• - Animation socioculturelle (BAFA) | Aucune formation scolaire

• MAIRIE

Vous participez à l'élaboration et au suivi du projet de vie de l'établissement. Vous accompagnez l'enfant et sa famille et personnalise l'accueil au sein du collectif, collaborez avec l'équipe pluridisciplinaire à la distribution des soins quotidiens. Vous menez les activités d'éveil qui contribuent au développement de l'enfant.

Missions du poste :
- Prendre en charge les enfants et favoriser les conditions nécessaires à leur bien être
- Accompagner le parent dans sa fonction parentale
- Contribuer à l'élaboration du projet d'établissement et à la cohérence d'un travail d'équipe
- Entretien de l'environnement de l'enfant
- Responsabilités
- Veiller à l'application des protocoles d'urgences sanitaires et sociales en cas d'absence de l'équipe de direction
- S'assurer que les informations en lien avec l'accueil des familles et l'activité du service soient transmises à la direction

Profil et compétences :
Être titulaire du diplôme d'Etat d'auxiliaire de puériculture

Informations complémentaires
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + participation employeur au contrat de prévoyance + titres de restauration

Recrutement immédiat

• - Pathologies de l'enfant
• - Accueillir des enfants
• - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

• - Auxiliaire puériculture | CAP, BEP et équivalents

• CENTRE COMMUNAL D'ACTION SOCIALE DE DAX