Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Robiac-Rochessadoule. Les 1 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 30 - ST AMBROIX, , ... .
Rejoignez l'équipe d'Amaelles Gard et contribuez, à la crèche Arc-en-Ciel, à un projet éducatif centré sur le bien-être des enfants et des familles. La crèche dispose de deux sections adaptées aux enfants de 3 mois à 4 ans et d'un espace extérieur. Notre équipe pluridisciplinaire accompagne chaque enfant avec professionnalisme et bienveillance. Venez faire partie d'une équipe dynamique et engagée !
Les conditions d'emploi :
- Contrat : CDD à temps complet (35h/semaine), Employé.
- Lieu : La crèche "Arc-en-Ciel", à Saint-Ambroix.
- Rémunération : 2223,75€ brut mensuel.
- Prise de poste : Au plus tôt.
Votre profil :
Titulaire du Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture, vous disposez de bonnes connaissances du développement de l'enfant et des règles d'hygiène et de sécurité. Doté(e) d'un bon relationnel, vous faites preuve de bienveillance, d'écoute et d'un sens des responsabilités. Vous savez travailler en équipe et assurer des transmissions de qualité.
Les missions :
- Accompagnement des enfants : Accueil quotidien, respect des rythmes, soins d'hygiène et de confort, suivi de l'alimentation et des protocoles d'hygiène.
- Animation et éveil : Mise en place d'activités d'éveil, motrices et sensorielles, dans un environnement sûr et stimulant.
- Relation avec les familles : Accueil, accompagnement, transmissions écrites et orales, participation à la période d'adaptation.
- Travail en équipe : Collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, participation aux réunions, respect des protocoles et contribution à la continuité éducative.
Nos avantages :
- Rémunération adaptée à votre profil,
- + 8 jours de congés supplémentaires,
- Coffre-fort numérique Digiposte,
- Avantages CSE (réductions, cartes cadeaux, événements), partenariats salle de sport et garages,
- Priorité d'accès en crèche pour les collaborateurs,
- Mobilité interne facilitée,
- Management bienveillant, intégration accompagnée et réunions régulières,
- Formations continues, perspectives d'évolution et parcours professionnalisants.
Nous valorisons la diversité et encourageons les personnes en situation de handicap à postuler, afin de garantir l'égalité des chances pour tous les candidats.
