Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Roncourt. Les 26 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 57 - NORROY LE VENEUR, 57 - MARANGE SILVANGE, 57 - WOIPPY ... .
Nous recherchons un(e) Auxiliaire de crèche passionné(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe pour notre micro crèche Ô Loupiots
Poste à pourvoir en CDD dès que possible.
Vous contribuerez au développement, à l'éveil et au bien-être des enfants en les accompagnant au quotidien dans un environnement bienveillant et sécurisé.
Vos missions principales seront :
Accueillir et accompagner les enfants dans les activités quotidiennes (repas, siestes, jeux, etc.)
Organiser et animer des activités d'éveil adaptées à chaque tranche d'âge
Assurer la sécurité physique et affective des enfants
Participer à l'aménagement de l'espace pour favoriser l'épanouissement des enfants
Communiquer régulièrement avec les parents sur le quotidien de l'enfant
Collaborer avec l'équipe pour assurer le bon fonctionnement de la structure
Profil requis :
CAP Petite Enfance, auxiliaire de puériculture, Bac Pro ASSP, BEP sanitaire et social.
Expérience auprès du jeune enfant recommandée.
Nous offrons :
Un environnement de travail convivial et professionnel
Un soutien continu pour votre développement professionnel
Une rémunération selon la grille conventionnelle et l'expérience
Rejoindre Lily & Pablo, c'est participer à un projet éducatif passionnant et engageant, tout en contribuant à un avenir plus vert et plus inclusif.
Chez Lily & Pablo, chaque membre de notre équipe est essentiel à notre missions. Vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement dynamique et inspirant où vos idées seront valorisées.
Description du poste :
Dans le cadre du projet pédagogique et en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, vous participez à l'accueil quotidien des familles et des enfants, accompagnez la « séparation ».
Vous assurez les soins quotidiens, la sécurité physique et psychoaffective des enfants afin de contribuer à leur bon développement, dans le respect de leur rythme individuel. Vous répondez ainsi à leurs besoins fondamentaux.
Vous participez à la mise en place du projet éducatif.
Nos valeurs : La confiance, le partage et l'engagement.
Vous participez à l'animation d'un groupe d'enfants en collaboration avec l'équipe pédagogique. De plus, vous assurez la surveillance médicale des enfants et appliquez le protocole de suivi demandé par la direction.
Compétences requises :
Connaissances des étapes de développement et des besoins de l'enfant
Connaissances en matière de santé, maladies infantiles et gestes d'urgence
Aptitude au travail en équipe
Autonomie et sens de l'organisation
Connaissance sur les protocoles en cours pour la désinfection et l'entretien des locaux et du matériel
Maîtrise de soi et ouverture aux autres
Qualités attendues :
Faire preuve d'écoute
Faire preuve de disponibilité envers les enfants, les familles et les professionnels
Etre autonome
Faire preuve d'initiative
Diplômes requis : CAP Petite Enfance / Diplôme d'état auxiliaire de puériculture.
Expériences requise : 1 an d'expérience
Condition du poste :
Type de contrat : Contrat à Durée Déterminée (CDD), temps plein (35 heures par semaine)
Localisation : Marange-Silvange (57).
Durée : CDD dans le cadre d'un remplacement maladie pouvant être renouvelé
Rémunération : 1 823.07 euros brut par mois.
Horaire de travail : Lundi au vendredi (ouverture 07h00 - 13h/14h00, journée 08h/09h00 - 16h/17h00, fermeture 11h00 - 19h00).
Avantage : Prime d'assiduité reversée chaque semestre 5% du salaire brut
Rejoignez-nous !
Rejoindre Lily & Pablo, c'est participer à un projet éducatif passionnant et engageant, tout en contribuant à un avenir plus vert et plus inclusif.
Chez Lily & Pablo, chaque membre de notre équipe est essentiel à notre missions. Vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement dynamique et inspirant où vos idées seront valorisées.
Description du poste :
Dans le cadre du projet pédagogique et en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, vous participez à l'accueil quotidien des familles et des enfants, accompagnez la « séparation ».
Vous assurez les soins quotidiens, la sécurité physique et psychoaffective des enfants afin de contribuer à leur bon développement, dans le respect de leur rythme individuel. Vous répondez ainsi à leurs besoins fondamentaux.
Vous participez à la mise en place du projet éducatif.
Vous participez à l'animation d'un groupe d'enfants en collaboration avec l'équipe pédagogique.
De plus, vous assurez la surveillance médicale des enfants et appliquez le protocole de suivi demandé par la direction.
Compétences requises :
Connaissances des étapes de développement et des besoins de l'enfant
Connaissances en matière de santé, maladies infantiles et gestes d'urgence
Aptitude au travail en équipe
Autonomie et sens de l'organisation
Connaissance sur les protocoles en cours pour la désinfection et l'entretien des locaux et du matériel
Maîtrise de soi et ouverture aux autres
Qualités attendues :
Faire preuve d'écoute
Faire preuve de disponibilité envers les enfants, les familles et les professionnels
Etre autonome
Faire preuve d'initiative
Condition du poste :
Horaire de travail : Lundi au vendredi (ouverture 07h00 - 13h/14h00, journée 08h/09h00 - 16h/17h00, fermeture 11h00 - 19h00).
Avantage : Prime d'assiduité reversée chaque semestre 5% du salaire brut
DIMENSION DU POSTE :
- Veiller au bon fonctionnement de la structure
- Veiller à la sécurité et au bien-être des enfants
- Définir un projet éducatif en cohérence avec les orientations de la Direction de la Solidarité-Emploi-Politique de la Ville
- Rendre compte de son action et du fonctionnement de la structure au CCAS
- Manager l'équipe
- Encadrer et prendre en charge les enfants
- Participer aux réunions
ACCUEIL ET COORDINATION DE LA RELATION AUX FAMILLES
- Constituer et transmettre au service gestionnaire les dossiers d'inscription
- Etablir les contrats d'accueil et de la participation parentale conformément aux directives du CCAS
- Organiser et encourager la participation des familles à la vie de l'établissement
- Organiser de rencontres parents-équipes
- Informer les parents des modalités d'accueil des enfants
- Organiser l'adaptation des enfants
- Répondre aux demandes et questionnements des parents
GESTION ET MANAGEMENT D'EQUIPE
- Garantir une qualité d'accueil des enfants et des familles.
- Gérer les temps de travail, mise en place des plannings de travail en conformité avec le taux d'encadrement.
- Gérer les absences et les remplacements.
- Encadrer les équipes du service en établissant un management de proximité et bienveillant.
- Répartir la charge de travail sur les différents postes.
- Etablir un plan annuel de formation continue.
- Encadrer les stagiaires et assurer leur suivi.
- Animer la vie de l'établissement.
- Gérer les conflits éventuels.
- Mettre en place un cahier de transmission pour permettre la circulation de l'information entre les équipes et consigner certains éléments importants.
- Participation au recrutement, formation et encadrement du personnel.
- Etablir une communication et un esprit d'équipe.
- Favoriser le bien être des agents en les associant aux réflexions quant aux projets mis en place.
ORGANISATION ET ANIMATION D'ACTIVITES
- Mettre en place le projet pédagogique.
- Assure la prise en charge globale de l'enfant et la prise en compte de ses besoins.
- Veiller à l'adaptation de l'enfant en collectivité.
- Aider à la réalisation des budgets d'investissement
- Participer à la rédaction des bilans d'activité annuelle de l'établissement.
ORGANISATION ET CONTROLE DE SURVEILLANCE MEDICALE
- Vérifier les vaccinations des enfants
- Organiser les visites de préadmission
- Elaborer les protocoles de soins, d'hygiène et de conduite à tenir en situation d'urgence et veiller à leur application
- Accompagner le médecin référent lors de la visite hebdomadaire
Le CCAS est une structure de proximité qui s'adresse à tous les habitants de la commune. Il a pour mission de répondre aux besoins sociaux de l'ensemble de la population : des familles, des jeunes, des personnes âgées, des personnes handicapées et des personnes en difficulté. Le CCAS intervient dans différents domaines dont l'accueil de la petite enfance et des différents modes de garde (crèche collective, Lieu d'Accueil Enfants Parents (LAEP), maisons d'assistantes maternelles ).
L'équipe de la crèche de Sainte-Marie-Chênes (57 recherche un.e Educateur/trice de Jeunes Enfants en CDI pour l'accompagner dans sa mission d'accueilI.
La rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;)
En tant qu'Educateur(trice) de Jeunes Enfants, vous participez activement à l'élaboration et au déploiement du projet pédagogique.
Vous organisez un accueil de qualité pour les enfants et leurs parents, en veillant à leur bien-être et en animant des activités adaptées.
Vous accompagnez les familles et favorisez la cohésion de l'équipe. Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature .).
Vous pouvez être amené(e) à assurer le relais du directeur en son absence, notamment pour l'animation des équipes et les relations avec les familles. Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe !
Profil:
Vous êtes obligatoirement titulaire du diplôme d'Etat d'Educateur de Jeunes Enfants (EJE).
Ce que nous allons vous offrir :
- Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail,
- Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle,
- Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence),
- Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%),
- Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider,
- Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, .
- Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être,
- Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié
Et la liste n'est pas exhaustive ! Vous l'avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !
Vous appréciez le contact avec les enfants et vous souhaitez vous investir auprès d'eux, cette offre est faite pour vous.
Dans le cadre de son service de garde d'enfants à domicile « Taties à toute heure », l'association ALYS recherche de nouveaux profils.
Au domicile de nos familles, vos principales missions seront :
-de prendre le relais du/des parents en leur absence
- d'assurer la prise en charge quotidienne des enfants (repas, hygiène, repos)
- de veiller à leur sécurité et bien-être
- de favoriser les apprentissages (langage, propreté, éveil, )
- d'organiser des temps de jeux/activités
- d'assurer les transports quotidiens vers l'école, les autres modes de garde ou activités extérieures
Afin de compléter les plannings, des prestations d'entretien du cadre de vie au domicile de familles pourront vous être demandées.
Conditions : une formation dans la petite enfance est nécessaire : CAP AEPE, titre ADVF, agrément d'assistant maternel avec 3 années d'expérience, bac pro ASSP
Déplacements fréquents,
Lieu de travail: Amnéville et alentours
Horaires atypiques principalement
Vous souhaitez travailler plus ? Des compléments de temps de travail sont possibles dans nos autres services (entretien du logement, aides aux personnes fragiles).
Temps de travail en fonction de vos disponibilités.
ALYS est une association de services aux personnes, principalement domicile, pour les familles, personnes ges, personnes handicapes et soins infirmiers.
Envie de contribuer au bien-être de nos clients ? Vous souhaitez exercer une activité qui a du sens ? **Rejoignez o2, n°1 des services à la personne !**
Nous recherchons un(e) intervenant(e) pour des prestations de garde d'enfants de moins et plus de 3 ans sur le secteur de Hagondange et environs. Vous intervenez au domicile des particuliers
Vous vous occupez des enfants, à leur domicile, à tout moment de la journée : interventions en cours de journée ou avant/après le périscolaire. Vous veillez à leur sécurité, à leur bien-être et à leur épanouissement personnel.
Vous êtes amené à effectuer : transport des enfants, goûter, repas, toilette, change, siestes, coucher, suivi des devoirs, mise en place d'activités ludo-éducatives
Si vous le souhaitez, vous pouvez également réaliser des prestations de ménage auprès d'autres clients.
Pas de travail le samedi.
Vous disposez d'un diplôme dans le secteur de la petite enfance ou une expérience dans le domaine. Vous êtes de nature rigoureuse, autonome, responsable et organisée.
Rejoindre l'aventure O2, c'est :
- Un **CDI proche de chez vous et un planning adapté** à vos contraintes personnelles
- Des avantages salariaux attractifs : prise en charge des frais kilométriques, téléphone et des formations en ligne.
- Des formations professionnelles régulières et des perspectives d'évolution (30% de nos encadrants sont d'anciens intervenants à domicile)
- La possibilité d'accéder à un temps plein grâce à l'évolution de nos activités
**Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients**
Sous l'autorité de la Directrice du Service Périscolaire, la commune de Scy-Chazelles recherche un(e) animateur(trice) en périscolaire à raison de 30h/semaine pour renfort d'équipe à compter du 15 juin 2026 jusqu'au 24 juillet 2026. Poste à pourvoir immédiatement.
Missions / conditions d'exercice :
- Accueil et animation, en toute sécurité, des enfants dans le cadre de l'accueil périscolaire
- Accueil des familles en facilitant la transition entre milieu familial et milieu scolaire
- Garantie de la sécurité morale, physique et affective des enfants
- Responsabilité de groupes d'enfants, être meneur de projets d'animation ou de démarches pédagogiques répondant aux objectifs du projet pédagogique
- Intégration, participation et enrichissement de la vie de l'équipe d'animation à laquelle il appartient
Profils recherchés :
- Connaitre les techniques d'animation, d'encadrement et la règlementation de l'animation
- Savoir proposer des activités (conditions matérielles, déroulement de l'activité)
- Être à l'écoute des envies et besoins des enfants
- Avoir des qualités relationnelles et pédagogiques
- Être organisé et autonome
- Savoir travailler en équipe
- Être rigoureux et avoir le sens des responsabilités
- Être capable d'alerter en cas de nécessité
Formation demandée :
- Brevet d'Aptitudes aux Fonctions d'Animateur (BAFA)
ou
- Certificat de Qualification Professionnelle (CQP) Animateur périscolaire
Temps de travail :
Temps non complet, 30h00 hebdomadaire
Salaire : Grille indiciaire Fonction publique + restauration pris en charge.
Le multi accueil "Le rêve bleu" recherche une assistante d'accueil petite enfance dont les missions seront les
suivantes :
- Assurer le bien-être corporel, affectif et physiologique de l'enfant en même temps que son éveil, et en répondant à
ses besoins.
- Assurer l'entretien, l'hygiène, la désinfection des locaux et du matériel.
- Participer à la préparation des repas, des goûters et des biberons.
Nous recherchons un(e) assistant(e) d'accueil en Petite Enfance, pour une micro-crèche au sein d'une équipe de 4 personnes auprès d'enfants de 3 mois à 4 ans.
- accueillir l'enfant et sa famille,
- préparation des activités en fonction de l'age,
- transmissions aux parents
- soins aux enfants : change, préparation et aide aux repas, aide à l'endormissement
- garantir le respect des règles d'hygiènes, de sécurité et de propreté
- participer à l'entretien et à la propreté des locaux : désinfection, entretient du linge, des jeux ...
La Mairie de Richemont recrute un(e) animateur(trice) à temps partiel pour la période du 1er septembre 2026 au 31 août 2027
Sous la responsabilité de la directrice de l'accueil, vous aurez pour missions :
o Encadrer et animer des groupes d'enfants sur les temps périscolaires (midi + soir)
o Intervenir dans le cadre du mercredi éducatif et des centres aérés
o Concevoir, proposer et animer des activités éducatives et récréatives adaptées aux différents âges
o Assurer la sécurité physique, morale et affective des enfants
o Participer au travail d'équipe et à la vie de la structure
o Veiller au respect des règles de vie collective
Conditions de travail
o Contrat à durée déterminée (CDD)
o 26 heures par semaine
o Horaires fractionnés dans le cadre du périscolaire
o Rémunération statutaire selon grille indiciaire des adjoints d'animation territoriaux
Profil recherché
o BAFA ou diplôme équivalent (ou en cours de formation)
o Expérience auprès d'enfants souhaitée
o Sens des responsabilités, créativité, dynamisme
o Capacité à travailler en équipe
o Disponibilité et ponctualité
En tant qu’accompagnant éducatif petite enfance, vous veillerez au confort, à l’hygiène et à l’accompagnement des enfants au sein de la crèche. Dans ce cadre, vos missions consisteront à : Accueillir les enfants en assurant leur sécurité physique et affective. Assurer les soins d’hygiène et de vie quotidienne des enfants (habillage, préparation des repas). Organiser les activités d’éveil et les sorties quotidiennes. Collaborer avec les différents membres de l’équipe éducative. Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre des projets pédagogiques. Participer à l’entretien du matériel et des locaux. Appliquer la réglementation sur l’hygiène et la sécurité.
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur carrière e...
Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;)
En tant qu'Auxiliaire de crèche, vous accueillez les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques.
Vous garantissez l'hygiène et le bien-être des enfants, et animez le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées.
Vous participez également à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche.
Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature .).
Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe !
Vous êtes obligatoirement titulaire d'un diplôme de la Petite Enfance (CAP Petite Enfance, BEP CSS, bac pro ASSP, ...).
Ce que nous allons vous offrir :
- Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail,
- Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle,
- Des primes spécifiques (recrutement, d'attractivité .),
- Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence),
- Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%),
- Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider,
- Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, .
- Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être,
- Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié et à la prise en charge complète de VAE EJE ou AP et de Formations de Futur Auxiliaire de Puériculture
Et la liste n'est pas exhaustive ! Vous l'avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !
La Maison Bleue est un acteur de référence de la Petite Enfance, depuis 2004. Nous concevons et gérons des crèches en France et en Europe, en offrant un accueil bienveillant et stimulant aux enfants et à leurs familles. Chez nous, chaque collaborateur contribue à faire grandir les enfants et à soutenir les familles. Nous rejoindre, c'est s'engager dans un métier utile, au sein d'équipes passionnées. Ensemble, donnons aux tout-petits les clés pour s'épanouir aujour...
Notre crèche d'Amnéville (57), recherche son Auxiliaire de Puériculture titulaire du Diplôme d'État H/F pour l'accompagner dans sa mission d'accueil.
Intégré(e) à une équipe pluridisciplinaire de professionnels petite enfance, vous êtes chargé(e) de l'accueil du jeune enfant et de sa famille :
- Vous proposez un accueil de qualité aux enfants et à leur famille, dans une relation de respect et de bienveillance tout en assurant la sécurité et en préservant la place des parents.
- Vous êtes garant(e) de la qualité des soins, du bien-être physique et psychologique des enfants dont vous êtes référent(e), en respectant leur rythme individuel et leur autonomie.
- Vous participez à l'animation des activités ludiques et d'éveil pour répondre aux besoins physiques, affectifs et sensori-moteurs de l'enfant, en accord avec le projet pédagogique de la crèche.
- Vous contribuez à l'élaboration et la mise en œuvre du projet pédagogique de votre crèche, conformément aux orientations de La Maison Bleue.
Vous participez à la cohésion d'équipe et au développement de relations harmonieuses au sein de votre crèche.
Vous êtes obligatoirement titulaire du diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture.
Ce que nous allons vous offrir :
- Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail,
- Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle,
- Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence),
- Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%),
- Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider,
- Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, .
- Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être,
- Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié et à la prise en charge complète de VAE EJE
Et la liste n'est pas exhaustive ! Vous l'avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !
La Maison Bleue est un acteur de référence de la Petite Enfance, depuis 2004. Nous concevons et gérons des crèches en France et en Europe, en offrant un accueil bienveillant et stimulant aux enfants et à leurs familles. Chez nous, chaque collaborateur contribue à faire grandir les enfants et à soutenir les familles. Nous rejoindre, c'est s'engager dans un métier utile, au sein d'équipes passionnées. Ensemble, donnons aux tout-petits les clés pour s'épanouir aujour...
Auxiliaire de crèche CDD
Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;)
En tant qu'Auxiliaire de crèche, vous accueillez les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques.
Vous garantissez l'hygiène et le bien-être des enfants, et animez le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées.
Vous participez également à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche.
Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature .).
Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe !
Vous êtes obligatoirement titulaire d'un diplôme de la Petite Enfance (CAP Petite Enfance, BEP CSS, bac pro ASSP, ...).
Ce que nous allons vous offrir :
- Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail,
- Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle,
- Des primes spécifiques (recrutement, d'attractivité .),
- Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence),
- Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%),
- Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider,
- Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, .
- Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être,
- Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié et à la prise en charge complète de VAE EJE ou AP et de Formations de Futur Auxiliaire de Puériculture
Et la liste n'est pas exhaustive ! Vous l'avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !
La Maison Bleue est un acteur de référence de la Petite Enfance, depuis 2004. Nous concevons et gérons des crèches en France et en Europe, en offrant un accueil bienveillant et stimulant aux enfants et à leurs familles. Chez nous, chaque collaborateur contribue à faire grandir les enfants et à soutenir les familles. Nous rejoindre, c'est s'engager dans un métier utile, au sein d'équipes passionnées. Ensemble, donnons aux tout-petits les clés pour s'épanouir aujour...
L'équipe de la crèche de Sainte-Marie-Aux-chênes (57) recherche un.e Auxiliaire de Puériculture titulaire du Diplôme d'État H/F pour l'accompagner dans sa mission d'accueil.
Dès votre arrivée, vous bénéficierez d'une un environnement de travail dynamique et stimulant
En lien avec notre charte éducative, vous évoluerez dans un environnement sain et durable. Ainsi, vous participerez en équipe à :
- Assurer à l'enfant une sécurité affective et physique
- Assurer une sociabilisation en douceur
- Respecter les rythmes et repères de l'enfant
- Situer les parents au cœur de notre projet
- Soutenir l'enfant dans ses émotions et ses désirs
- Garantir à chacun(e) des soins individualisés
- Favoriser l'éveil et l'autonomie de l'enfant
Vous êtes dynamique, passionné(e) et avez envie de participer au bien-être et au développement des jeunes enfants ! Venez-nous rejoindre!
Le Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture est obligatoire.
Vous êtes obligatoirement titulaire du diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture.
Ce que nous allons vous offrir :
- Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail,
- Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle,
- Des primes spécifiques (recrutement, d'attractivité .),
- Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence),
- Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%),
- Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider,
- Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, .
- Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être,
- Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié et à la prise en charge complète de VAE EJE
Et la liste n'est pas exhaustive ! Vous l'avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !
Depuis 13 ans, le groupe La Maison Bleue, entreprise spcialise dans la gestion de crches pour les entreprises et les collectivits, reste fidle ses valeurs : un projet ducatif cohrent et commun toutes les crches, des amnagements adapts et sur-mesure, un engagement et un service de haute qualit professionnelle avec son Centre de formation agr et son cole d auxiliaire de puriculture diplmante. Le groupe La Maison Bleue accompagne les parents chaque instant !
Description du poste :
Nous recherchons un(e) auxiliaire de puériculture diplômée ou titulaire du CAP AEPE. Nous recherchons une personne sérieuse, bienveillante et passionnée.
Éclore, c'est une équipe investie, qui aime travailler ensemble et accompagner les enfants dans un cadre calme, bienveillant et proche de la nature. Activités sensorielles, jardin, découvertes du vivant, sorties extérieures. le projet se construit au quotidien, en équipe.
Ici, la cohésion est réelle : chacune peut trouver sa place, proposer ses idées et évoluer dans une ambiance saine et collaborative.
Pourquoi postuler chez nous ?
Équipe soudée de 4 professionnelles et 1 apprentie
Cadre de travail privilégié avec grand jardin
Projet éducatif centré sur le sensoriel, la nature et le développement durable
Management à l'écoute,
Ambiance de travail saine, ouverte et collaborative
Budget pédagogique
Valorisation des diplômes
Rémunération selon diplôme et expérience + prime de fin de contrat
Vos missions
Accompagner les enfants avec bienveillance dans leur quotidien
Proposer des activités ludiques et créatives
Participer à la vie de la structure : repas, soins, entretien des espaces, transmissions via Meeko
Contribuer à un accueil de qualité
Tisser un lien de confiance avec les familles et soutenir la parentalité
Profil recherché
Diplôme d'État d'auxiliaire de puériculture ou CAP AEPE avec expérience en crèche
Sens du travail en équipe, dynamisme, douceur, créativité et fiabilité
Écoute, patience et bienveillance envers les enfants et leurs familles
Lieu du poste : En présentiel
Poste à temps complet soit 35h, rattaché à la Directrice du CCAS et sous l'autorité de la directrice de la crèche.
La crèche :
-Assurer un accueil de qualité au quotidien
-Accompagner l'enfant dans tous ses temps de vis (repas, hygiène, sommeil, activités physiques...)
-Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie
-Mettre en place des activités d'éveil
-Prendre en charge l'enfant aussi bien dans une relation individuelle qu'en groupe
-Etablir une relation de qualité avec l'enfant afin de lui garantir la spontanéité de son expression, l'estime de soi, le désir de grandir et d'apprendre
-Etre disponible et à l'écoute des parents
-Participer à la mise en place du projet de l'établissement
-Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité
-Connaître et appliquer les protocoles
-Participer à l'aménagement des espaces de vie et à l'entretien du matériel
Le LAEP :
-Accueillir l'enfant et/ou son adulte référent
-Favoriser la relation Enfant/parent
-Contribuer à la convivialité du lieu
-Participer à la prévention
-Proposer des orientations le cas échéant
-Faciliter la création de lien social pour rompre l'isolement
-Contribuer à la mixité sociale
-Valoriser les compétences de l'enfant, du parent et/ou de l'adulte référent
-Garantir le respect des règles de vie
-Promouvoir le lieu auprès des différents partenaires
-Participer au reporting et au suivi de la structure
Notre multi accueil de 30 berceaux des enfants âgés de 2 mois à 3 ans dans un environnement sécurisant, bienveillant et stimulant. Notre équipe pluridisciplinaire veille à favoriser le développement, l'autonomie et l'épanouissement de chaque enfant, tout en accompagnant les familles au quotidien.
Pour compléter notre équipe nous recherchons un/une auxiliaire de puériculture, à temps plein, en CDI.
Amplitude horaire de 07h30 à 18h30.
Le site étant mal desservi par les transports en commun, vous devez être autonome dans vos déplacements.
Au sein de la structure vous aurez pour missions de :
- Assurer l'accueil quotidien des enfants et de leurs familles dans un climat de confiance.
- Répondre aux besoins fondamentaux de l'enfant : soins d'hygiène, alimentation, sommeil et bien-être.
- Participer à la mise en place d'activités d'éveil adaptées à l'âge et au développement des enfants.
- Veiller à la sécurité physique et affective des enfants.
- Collaborer avec l'équipe et participer à la mise en œuvre du projet pédagogique de la structure.
- Assurer l'entretien du matériel et des espaces de vie dans le respect des protocoles d'hygiène.
Profil recherché:
Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture (DEAP) obligatoire.
Sens de l'écoute, patience et bienveillance.
Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement.
Sens des responsabilités et de l'organisation.
Au sein de la crèche, vos principales missions consisteront à :Accueillir l’enfant et le guider à son arrivée dans la structure ; Accomplir des soins de base aux nouveau-nés ou enfants en bas-âge (pesée, mesure, change, toilettes et soins alimentaires) et signaler les modifications de l’état de santé de l’enfant aux personnes concernées ; Accompagner l’enfant dans l’apprentissage des gestes de la vie quotidienne (parler, marcher, manger et s’habiller seul) et des règles de vie en collectivité ; Mettre en place, organiser et participer à des activités d’éveil et éducatives (jeux, chansons et dessins) ;Assumer un rôle de prévention et conseils auprès des parents ;Aménager l’espace de vie et d’accueil des enfants, suivant les règles de sécurité, et entretenir les locauxAlors, prêt(e) pour ce défi ?
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur carrière e...
