Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Saint-André-des-Eaux. Les 4 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 22 - DINAN, 22 - TADEN, 35 - MEDREAC ... .

Offre n°1 : Accompagnant / accompagnante petite enfance (H/F)

  • Publié le 10/07/2026 | mise à jour le 10/07/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 22 - DINAN

Durée hebdomadaire : 35h

Poste à pourvoir dès que possible jusqu'au 31/07/2026

Description : Dinan Agglomération, forte de plus de 105 000 habitants et de ses 64 communes, recrute au sein de son service petite enfance un accompagnant ou une accompagnante petite enfance pour des remplacements en crèche sur le secteur de Lanvallay/Dinan/Quévert/Le Quiou


MISSIONS

Sous l'autorité de la responsable d'établissement, éducatrice de jeunes enfants, l'intéressé(e) sera chargé(e) d'assurer les missions suivantes :

- accompagner les enfants de 10 semaines à 4 ans dans leur développement affectif, psychomoteur, et de favoriser leur épanouissement au sein d'un groupe d'enfants en collaboration avec une équipe de professionnels.
- en collaboration avec la responsable, élaborer et mettre en œuvre des projets d'activités.
- assurer l'accueil au quotidien et apporter une attention constante et bienveillante à l'enfant dans les soins de base et le jeu. Disponible et discret, savoir repérer les besoins de tous les enfants et travailler en équipe.
- entretenir une relation individuelle avec chaque enfant du groupe et organiser des temps d'activités collectives.
- adapter sa pratique professionnelle en fonction du projet éducatif et pédagogique.
- assurer un accompagnement des parents dans leur rôle éducatif
- mettre en œuvre les règles de sécurité-hygiène et les protocoles médicaux


PROFIL

- Être titulaire d'un diplôme qualifiant : BEP ou bac pro services à la personne / titre professionnel d'assistant de vie aux familles ou assistant maternel avec 3 ans d'expérience / certificat de travailleur familial ou DE technicien de l'intervention sociale et familiale / CAP AEPE
- Être en possession d'une attestation d'honorabilité de moins de 6 mois
- Gestes de premiers secours
- Sens du relationnel et de l'accueil.
- Sens du service public et du travail en équipe


Merci de préciser vos éventuelles contraintes géographique dans votre lettre de motivation.

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

  • Dinan Agglomération

    Retrouvez l'annonce complète sur le site de Dinan Agglomération : http://www.dinan-agglomeration.fr/Dinan-Agglomeration/Organisation-administrative/L-agglomeration-recrute

Offre n°2 : Educateur / Educatrice de jeunes enfants (H/F)

  • Publié le 10/07/2026 | mise à jour le 23/07/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 22 - TADEN

Pour notre crèche de Taden (Taden40) et dans le cadre d'un CDI 35h/semaine, notre réseau les crèches de AL (gestionnaire de crèches inter-entreprises depuis 2008), recherche, un(e) éducateur(trice) de jeunes enfants.
Horaires atypiques du lundi au samedi. (1 samedi sur 3 travaillé).

Sous la responsabilité de la Directrice vous aurez pour missions :
Accompagnement des parents
Accompagner l'équipe éducative dans la mise en œuvre du projet pédagogique.
Veiller à la sécurité physique, psycho-affective et au développement psychomoteur de l'enfant.
Accompagner l'équipe éducative au quotidien.
Accompagner la directrice dans la gestion de la structure en cas de continuité de direction.
Assurer la prise en charge des enfants accueillis dans la structure de deux mois et demi à trois ans.

Diplôme Educateur jeunes enfants exigé.

Pour information, vous pouvez d'ores et déjà demander votre attestation d'honorabilité (elle vous sera demandée dès le premier jour de votre contrat). Celle-ci est obligatoire afin de travailler auprès de l'accueil du jeune enfant. Voici le lien sur lequel vous devez effectuer votre demande (prévoyez un délai de 2 semaines à compter de votre demande pour la réception de votre attestation) : https://honorabilite.social.gouv.fr

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

  • - Petite enfance (EDUCATEUR JEUNES ENFANTS) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

  • CRECHES DE AL

Offre n°3 : Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre de loisirs) (H/F)

  • Publié le 12/06/2026 | mise à jour le 21/07/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 27H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 35 - MEDREAC

Au sein de notre centre de loisirs, vous serez en charge de l'animation les mercredis et vacances scolaires.
Prise de poste dès que possible.

Poste ouvert aux personnes titulaires du BAFA /Stagiaire Bafa/ Cap petite enfance / ou non diplômées BAFA avec expérience dans l'animation.

Nous recherchons un.e animateur.trice en accueil de loisirs - Accompagnement à la scolarité - Animation jeunesse .
Encadrement - animation auprès des 3-12 ans.
Equipe de 5 animateurs

CDD du Mardi 1er septembre au Jeudi 24 décembre

Hors vacances scolaires :
Mardi : 16h00-18h30 ( Préparration + Accompagnement à la scolarité )
Mercredi 9h00-18h30 ( Animation ALSH )
Jeudi : 16h30-18h30

Vacances scolaire : 9h30-18h30 octobre + du 21 au 24/12)

Deux animations jeunesse à caler (soirée) 18h30-20h30 (horaires à définir)
8h de réunion à définir sur la période

Contrat de 322.5heures de septembre 2026 à décembre 2026
Smic horaire
Convention ECLAT

CV + Lettre de motivation

  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

  • - Petite enfance (OU BAFA) | CAP, BEP et équivalents

  • ASSOCIATION ESPACE DE VIE SOCIALE

Offre n°4 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 10/07/2026 | mise à jour le 23/07/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 22 - DINAN

Durée hebdomadaire : 35h

Poste à pourvoir dès que possible et jusqu'au 31/07/2026

Description : Dinan Agglomération, forte de plus de 105 000 habitants et de ses 64 communes, recrute au sein de son service petite enfance un ou une auxiliaire de puériculture pour des remplacements en crèche sur le secteur de Dinan / Lanvallay /Quévert / Léhon / Le Quiou /Taden


MISSIONS

Sous l'autorité de la responsable d'établissement, éducatrice de jeunes enfants, l'intéressé(e) sera chargé(e) d'assurer les missions suivantes :

- accompagner les enfants de 10 semaines à 4 ans dans leur développement affectif, psychomoteur, et de favoriser leur épanouissement au sein d'un groupe d'enfants en collaboration avec une équipe de professionnels.
- en collaboration avec la responsable, élaborer et mettre en œuvre des projets d'activités.
- assurer l'accueil au quotidien et apporter une attention constante et bienveillante à l'enfant dans les soins de base et le jeu. Disponible et discret, savoir repérer les besoins de tous les enfants et travailler en équipe.
- entretenir une relation individuelle avec chaque enfant du groupe et organiser des temps d'activités collectives.
- adapter sa pratique professionnelle en fonction du projet éducatif et pédagogique.
- assurer un accompagnement des parents dans leur rôle éducatif
- mettre en œuvre les règles de sécurité-hygiène et les protocoles médicaux


PROFIL

- Être titulaire d'un diplôme qualifiant : Auxiliaire de puériculture
- Être détenteur d'une attestation d'honorabilité de moins de 6 mois
- Gestes de premiers secours
- Sens du relationnel et de l'accueil.
- Sens du service public et du travail en équipe
- Capacité d'adaptation et de polyvalence.

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accueillir des enfants
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

  • Dinan Agglomération

    Retrouvez l'annonce complète sur le site de Dinan Agglomération : http://www.dinan-agglomeration.fr/Dinan-Agglomeration/Organisation-administrative/L-agglomeration-recrute

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