Actuellement, nous avons répertorié une seule offre d'emploi dans le secteur de la petite enfance à Saint-Clair. Les 5 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 42 - BOURG ARGENTAL, 07 - ANNONAY, 07 - Annonay ... .
Dans le cadre d'un remplacement, la Communauté de Communes des Monts du Pilat (42) recrute un agent diplômé à 100 % de début juin 2025 jusqu'au 18 juillet 2025 pour travailler au sein de l'Etablissement d'Accueil des Jeunes Enfants à Bourg-Argental (40 places).
Le profil :
Pour ce poste, la personne doit veiller au bon développement de l'enfant, respecter l'hygiène obligatoire dans les structures d'accueil du jeune enfant, travailler en équipe, organiser et effectuer l'accueil de l'enfant et de sa famille dans un climat de confiance. Organiser les activités qui contribuent au développement de l'enfant. Participer aux réunions d'équipe et aux analyses des pratiques professionnelles. Effectuer les tâches d'entretien des locaux et à la préparation des goûters. Aider à la direction, pointage des présences journalières des enfants.
Les missions :
Placé sous l'autorité hiérarchique de la Directrice de structure et au sein de l'équipe en place :
- Encadrement d'un groupe d'enfants
- Veille à l'équilibre et au bon développement de chaque enfant.
- Autonomie importante
- Prise d'initiatives
- Respect du devoir de réserve
Les conditions :
Etre titulaire d'un CAP petite enfance ou d'un diplôme d'état d'auxiliaire puéricultrice, EJE, BAC PRO SAPAT.
Disponibilité immédiate
Travail du lundi au vendredi, horaires variables (temps de travail annualisé)
L'emploi est à pourvoir au plus tard début juin 2025
Pour les personnes qui souhaitent candidater :
Envoyer une lettre de motivation et un CV par mail à la Communauté de Communes des Monts du Pilat au Service RH : finances-rh@cc-montsdupilat.fr avant le 01/06/2025.
Verveine et Citronnelle est une structure familiale de trois micro-crèches situées dans un quartier calme et résidentiel où la bienveillance, l'enfant et sa famille, l'humain, la nature et l'éco-responsabilité sont les piliers forts de notre projet pédagogique.
Nous recherchons un(e) collabateur(rice) motivé(e), passionné(e) et expérimenté(e) auprès de jeunes enfants afin d'agrandir notre Equipe.
Poste à pourvoir en immédiat, temps plein (35H) ou possibilité de temps partiel
Planning fixe et régulier sur l'année
Cadre de travail moderne et agréable
Avantages internes
Votre personnalité et votre disponibilité immédiate seront vos plus beaux atouts.
Qualités attendues :
- Patience
- Bienveillance
- Maîtrise de soi
- Créativité
- Adaptabilité, souplesse
- Esprit d'équipe
- Sens de l'écoute
- Dynamisme
- Autonomie et sens de l'organisation
- Sensible aux pédagogies alternatives et au respect de l'environnement
- Respect du secret professionnel
Missions principales :
- Prendre en charge l'enfant individuellement et en groupe au sein de la structure
- Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être de l'enfant
- Accueillir et accompagner les parents
- Participer aux activités d'éveil en relation avec les différents projets
- Assurer les soins d'hygiène et de confort
- Assurer l'entretien du linge et des locaux
- Travailler en équipe dans le respect du cadre hiérarchique
- Assurer le service de restauration
Savoirs et connaissances :
- Connaissance des gestes d'urgence et de premiers secours
- Techniques d'analyse de pratiques professionnelles
- Connaissance du développement psychomoteur de l'enfant de 0 à 6 ans
- Connaissance dans le domaine paramédical et diététique
- Techniques de l'observation de l'enfant
- Maîtrise des techniques de soins
- Notions de réglementation petite enfance
- Encadrement des stagiaires
- Formation et application des connaissances acquises
- Connaissance de la procédure
Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié.
Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 16 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches
Les micro-crèches "LA RUCHE AUX ABEILLES" ont pour but de proposer un mode d'accueil reliant les avantages d'une garde familiale et la collectivité, dans un cadre bienveillant favorisant l'épanouissement des enfants tout en rassurant les parents.
Les micro-crèches accueillent vos petits de 2 mois 1/2 à 6 ans, de façon régulière, occasionnelle ou exceptionnelle, du lundi au vendredi de 7h à 19h. Sa capacité d'accueil se limite à dix enfants par micro-crèche afin d'assurer une réelle prise en compte individuelle.
Les micro-crèches «LA RUCHE AUX ABEILLES» se situe dans des maisons réaménagées, La Justice - 469 RD 820 et 471 RD 820 - 07430 Saint Clair, chaleureuses et familiales.
Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) Auxiliaire Petite Enfance H/F, à temps partiel 17h30 par semaine.
Lieu de travail : Micro-Crèche La Ruche aux Abeilles, 07 430 Saint-Clair
Début du contrat : Dès que possible et jusqu'au 25/07/2025
Dans un cadre de travail agréable, vous intégrerez l'équipe de la micro-crèche.
Sous la responsabilité de la référente technique, vous serez notamment chargé(e) :
- D'assurer la prise en charge de l'enfant (soins d'hygiène et de vie quotidienne de l'enfant, prendre en charge l'animation d'activités d'éveil)
- D'accueillir les parents et de les intégrer à la vie de la structure
- De contribuer au projet pédagogique et au bon fonctionnement de l'équipe
- D'assurer l'entretien en lien avec les besoins
Horaires et journées travaillées :
- mercredi 7h-12h/13h-16h
- jeudi : 7h30-12h30
- vendredi : 14h30-19h
Compétences requises :
Vous avez de bonnes aptitudes relationnelles, et vous savez vous adapter aux personnes et aux situations. Vous avez le sens de l'observation et des responsabilités.
Organisé et autonome dans votre travail, vous avez aussi le sens du travail en équipe et êtes force de proposition.
Diplôme et expérience requis:
CAP Petite Enfance - Débutant(e) accepté.
Conditions de rémunération :
Salaire fixe selon profil
Avantages : Tickets restaurant, mutuelle
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires.
Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une structure d'accueil proche de chez vous et 1 jour en formation à distance.
Modalités de l'alternance :
Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir).
Contrat d'alternance de 18 mois
- Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (760€ à 1 802€)
Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche :
- Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement
- Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques
- Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants
- Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées
- Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche
Nous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier.
- Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler.
- Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels.
- Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former à votre futur métier. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats no...
Vous assurez l'accompagnement des enfants dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne.
Vous intervenez sur des temps d'animation auprès des enfants.
Horaire variable sur 5 jours en fonction du planning (matin, soir et coupé).
Poste à pourvoir à compter du 1er juillet 2025, dans le cadre d'un remplacement pouvant être prolongé.
Vous êtes OBLIGATOIREMENT titulaire du diplôme d'état d'Auxiliaire de puériculture.
