Offres d'emploi, de stage et d'alternance à Saint-Jean-de-Vaux

Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, nous recrutons un(e) professionnel(le) de la petite enfance pour notre micro-crèche située à Dracy-le-fort.

Vous intégrerez une équipe composée de 5 professionnelles à temps plein, garantissant un accompagnement de qualité, du relais et un véritable travail d'équipe.

Au sein de l'équipe, vous serez amené(e) à :
Accompagner les enfants dans leur quotidien (soins, repas, sieste)
Proposer et animer des activités adaptées aux différents âges
Participer à la mise en œuvre du projet pédagogique
Observer les enfants et répondre à leurs besoins individuels
Assurer un lien de qualité avec les familles
Travailler en collaboration avec l'équipe

Notre projet est centré sur :
- la nature et les activités en extérieur
- l'expérimentation et la découverte
- le plaisir et la joie dans les apprentissages

*Profil recherché
Nous recherchons une personne :
Titulaire d'un CAP AEPE, Auxiliaire de puériculture ou Éducateur de jeunes enfants (poste terrain)
Sensible au bien-être et au développement de l'enfant
Appréciant le travail en équipe
Dynamique, impliqué(e) et bienveillant(e)

*Conditions
Type de contrat : CDD (remplacement congé maternité) de 6 à 8 mois

• - Etapes du développement de l'enfant
• - Techniques d'éveil de l'enfant
• - Bac pro services aux personnes et animation dans les territoires
• - BEP accompagnement, soins et services à la personne
• - BEP carrières sanitaires et sociales
• - CAP accompagnant éducatif petite enfance
• - Diplôme d'Etat d'accompagnant éducatif et social
• - Diplôme d'Etat de technicien de l'intervention sociale et familiale
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Accompagner à l'hygiène, à la nutrition et au développement de l'enfant de moins de 3 ans
• - Accompagner l'enfant dans les activités d'éveil
• - Accueillir des enfants
• - Accueillir la famille de l'enfant
• - Animer des activités culturelles et artistiques
• - Appliquer un Projet d'Accueil Individualisé (PAI)
• - Assurer l'encadrement de l'enfant ou d'un groupe d'enfants
• - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
• - Entretenir le linge
• - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
• - Participer à un projet pluridisciplinaire
• - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
• - Relayer de l'information
• - Transmettre les informations relatives à l'enfant à la famille

• A P'TITS PAS

Dans le cadre du remplacement d'une salariée en formation, nous recrutons un(e) professionnel(le) de la petite enfance pour notre micro-crèche située à Châtenoy-le-Royal, pour une durée de 2 mois (mai et juin).

Au sein de l'équipe, vous serez amené(e) à :
Accompagner les enfants dans leur quotidien (soins, repas, sieste)
Proposer et animer des activités adaptées aux différents âges
Participer à la mise en œuvre du projet pédagogique
Observer les enfants et répondre à leurs besoins individuels
Assurer un lien de qualité avec les familles
Travailler en collaboration avec l'équipe

Nous recherchons une personne :
Titulaire d'un CAP AEPE, Auxiliaire de puériculture ou Éducateur de jeunes enfants (poste terrain)
Sensible au bien-être et au développement de l'enfant
Appréciant le travail en équipe
Dynamique, impliqué(e) et bienveillant(e)

• - Bac pro services aux personnes et animation dans les territoires
• - BEP accompagnement, soins et services à la personne
• - BEP carrières sanitaires et sociales
• - CAP accompagnant éducatif petite enfance
• - Diplôme d'Etat d'accompagnant éducatif et social
• - Diplôme d'Etat de technicien de l'intervention sociale et familiale
• - Etapes du développement de l'enfant
• - Techniques d'éveil de l'enfant
• - Accompagner à l'hygiène, à la nutrition et au développement de l'enfant de moins de 3 ans
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Accompagner l'enfant dans les activités d'éveil
• - Accueillir des enfants
• - Accueillir la famille de l'enfant
• - Animer des activités culturelles et artistiques
• - Appliquer un Projet d'Accueil Individualisé (PAI)
• - Assurer l'encadrement de l'enfant ou d'un groupe d'enfants
• - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
• - Entretenir le linge
• - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Participer à un projet pluridisciplinaire
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
• - Relayer de l'information
• - Transmettre les informations relatives à l'enfant à la famille

• A P'TITS PAS

Nous recherchons un directeur (H/F) pour notre micro-crèche

--> Nous évoluons dans un cadre réglementaire exigeant, que nous respectons pleinement.
Mais nous restons convaincus que l'engagement, la posture professionnelle et les valeurs humaines sont tout aussi essentiels que le parcours.

Vos missions
* Animer, accompagner et faire grandir votre équipe
* Garantir un accueil de qualité pour les enfants et leurs familles
* Faire vivre le projet pédagogique
* Veiller à la sécurité, l'hygiène et le cadre réglementaire
* Être un repère pour les familles
* Participer à la dynamique du réseau À p'tits pas

Profil recherché
* DE Éducateur(trice) de Jeunes Enfants
* DE Infirmier(ère) / Inf puériculteur(trice)
* DE Psychomotricien(ne)
* DE Auxiliaire de puériculture avec une expérience significative en crèche, maternité ou pédiatrie

CDI - 35h ou 37h
Salaire : 2000€ à 2300€ brut selon profil (base 35h)
Horaires en journée, du lundi au vendredi
Mutuelle + prévoyance
* Crèche fermée les jours fériés
* Fermeture annuelle :
1 sem aux vacances scolaires de Pâques
3 sem en août
1 sem à Noël

Prime variable en fonction de l'équilibre financier de la micro-crèche
Avantages et attentions :
Bons d'achat (Noël, fête des mères)

Une équipe engagée. et qui évolue
Vous rejoindrez une équipe stable de 4 professionnelles à temps plein :
1 auxiliaire de puériculture
3 professionnelles CAP AEPE
Et surtout : 2 professionnelles engagées dans une démarche de VAE

Un cadre qui soutient réellement les directeurs(ices):

C'est pourquoi nous avons mis en place :
* Du temps de bureau dédié
* 2 temps d'échange par mois avec la dirigeante
* 1 réunion mensuelle avec les 3 autres directrices du réseau
* Un soutien sur l'administratif (relations familles, inscriptions)

• - Caractéristiques de l'enfant et du nourrisson
• - Diplôme d'Etat d'éducateur de jeunes enfants
• - Diplôme d'Etat de puéricultrice
• - Concevoir un projet éducatif
• - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
• - Accompagner à l'hygiène, à la nutrition et au développement de l'enfant de moins de 3 ans
• - Accompagner au développement, à l'autonomie et à l'éveil de l'enfant de plus de 3 ans
• - Accompagner les parents dans leur rôle éducatif et parental
• - Animer, coordonner une équipe
• - Argumenter pour défendre un projet ou une idée
• - Assurer la conformité des pratiques avec les normes de sécurité
• - Assurer la gestion administrative et financière d'une activité
• - Assurer le suivi des directives éducatives
• - Avoir une vue d'ensemble sur le fonctionnement de l'établissement
• - Contribuer à des projets d'amélioration des services
• - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
• - Coordonner les activités pédagogiques de l'établissement
• - Créer et mettre en œuvre des conditions nécessaires au développement, à la santé, à la sécurité et le bien-être et l’autonomie des jeunes enfants
• - Définir des mesures de prévention des risques
• - Elaborer, suivre et piloter un budget
• - Evaluer et améliorer les programmes d'activités
• - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
• - Favoriser un environnement d'apprentissage sécurisé
• - Former et encadrer le personnel de l'établissement
• - Former le personnel aux méthodes d'éducation et de soin des enfants
• - Gérer les ressources d'un service ou d'un établissement d'accueil d'enfants
• - Gérer les ressources humaines
• - Gérer le stress et prendre des décisions rapides en situation d'urgence
• - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
• - Maintenir la cohésion et la motivation de l'équipe
• - Maintenir une communication efficace avec les parents et le personnel éducatif
• - Maintenir une veille réglementaire
• - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
• - Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources
• - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
• - Prévenir et résoudre les conflits
• - Renseigner et tenir à jour des outils de suivi de l'activité (tableaux de bord de production, relevés d'incidents, qualité...)
• - Répartir la charge de travail et les tâches à effectuer entre les membres de l'équipe
• - Surveiller l'état de santé d'un enfant
• - Valoriser et partager les bonnes pratiques

• - Éducateur jeune enfant (ou DE d'infirmier de puériculture) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
• - Psychomotricité | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

• A P'TITS PAS

Vous aimez les enfants et souhaitez faire de votre passion un métier ?

- Lundi matin, vous êtes à Saint-Rémy, au domicile d'une famille pour aider deux jeunes enfants à se préparer avant l'école : petit-déjeuner, habillage, câlins du matin et départ en toute sérénité.
- En fin d'après-midi, direction Chalon-sur-Saône, où vous retrouvez deux frères âgés de 5 et 7 ans : goûter, jeux, bain, aides aux devoirs, temps calme et accompagnement jusqu'au retour des parents.

Exemples d'horaires types de garde :
- Saint-Rémy : 07h30 - 09h00
- Chalon-sur-Saône : 16h30 - 19h00
- Les plannings seront adaptés aux besoins des familles

Ce quotidien concret et bienveillant, c'est celui d'un(e) Accompagnant(e) Éducatif(ve) Petite Enfance.
Grâce au partenariat avec Orgaly Formation, formez-vous en alternance au CAP AEPE, tout en travaillant auprès des familles.

Vos missions concrètes :
- Accompagner le développement du jeune enfant,
- Exercer son activité en accueil collectif,
- Exercer son activité en accueil individuel.

Pourquoi ce métier a du sens ?
En accompagnant les jeunes enfants dans leur quotidien, vous jouez un rôle essentiel dans leur développement et apportez un véritable soutien aux familles.

Ce poste en alternance est une opportunité idéale pour obtenir votre CAP AEPE et acquérir toutes les compétences nécessaires à la garde d'enfants de moins de 3 ans. Ce diplôme reconnu vous permettra ensuite de travailler en école maternelle en tant qu'ATSEM, au domicile des parents, ou en crèche (EAJE).

À propos de la formation :
- Diplôme préparé : CAP AEPE (reconnu par l'État)
- Début : 07 septembre 2026
- Modalité : 420 heures de formation à distance
- Rythme : 1,5 jour/semaine de classe virtuelle / 4 jours sur le terrain
- Organisme de formation : ORGALY - spécialisé dans les métiers de la petite enfance et du lien social

Les + de la formation :
Formation financée par l'employeur
Aide au logement (CAF, Mobili-Jeune jusqu'à 100 €/mois)
Accompagnement personnalisé

• - Etapes du développement de l'enfant
• - Techniques d'éveil de l'enfant
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant

• AZAE CHALON-SUR-SAONE

Nous recrutons plusieurs intervenants(es) sur Chalon-sur-Saône et ses communes environnantes (Saint-Marcel, Saint-Rémy, Lux, Givry, Chatenoy-le-Royal ...)

Nous vous proposons des missions pouvant aller de 5h à 8h hebdomadaires en moyenne, avec la possibilité d'en cumuler deux ou trois en fonction de votre emploi du temps.

Vous êtes diplômé(e) ou expérimenté(e) de la petite enfance.

Vous vous occupez d'enfants en entrées/sorties d'école ou de crèche, ou les mercredis.
Vous raccompagnez (ou accompagnez) les enfants de l'école ou de la crèche à leur domicile, vous leur donnez le goûter, vous supervisez les devoirs, leur donnez le bain et vous leur proposez des activités ludiques adaptées à leur âge.

De nombreux avantages :
- contrat en CDI
- possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine possible)
- participation aux frais de transport
- prise en charge de la mutuelle
- accès au comité d'entreprise
- un accompagnement par notre coordinatrice petite enfance et des formations

• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
• - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

• - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents

• KANGOUROU KIDS

  Kangourou Kids est le réseau majeur de la garde d'enfants partout en France avec près de 120 agences. Nous recrutons toute l'année pour les attentes de nos clients, pour des missions en périscolaire, sortie de crèche, garde d'enfants à la journée pour des enfants de tout âge. Les agences sont Kangourou Kids sont habilitées pour s'occuper d'enfants dès la naissance. Élu meilleur employeur de France dans le secteur des services à la personne depuis 2016 ! Rejoignez nous !

Notre micro-crèche de Saint Rémy recherche son/sa futur(e) assistant(e) d'accueil petite enfance pour compléter son équipe. Implantée depuis plus de 8 ans sur la commune, nous accueillons maximum 12 enfants en inter-âges entre 7h30 et 18h30 du lundi au vendredi.
Prise de poste : 24/08/2025
Type de contrat : CDI - temps plein à 35h sur 5 jours

Vos missions :
- Assurer l'accueil quotidien des enfants dans le respect de notre projet d'établissement et de notre règlement de fonctionnement
- Concevoir et mettre en œuvre des activités éducatives adaptées aux besoins et aux âges des enfants
- Collaborer avec l'équipe dans le cadre de la réflexion pédagogique.
- Observer et suivre le développement des enfants, en établissant un lien de confiance avec chaque enfant et ses parents.
- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité tout en s'assurant du bien-être et de l'épanouissement des enfants.

Profil recherché :
- CAP AEPE : avec 2 ans d'expérience minimum en établissement d'accueil du jeunes enfants + démarche Validation des Acquis de l'Expérience (VAE) Intervenant Educatif Petite Enfance (IEPE) ou VAE Auxiliaire de Puériculture (AP) en cours.
- DE auxiliaire de puériculture exigé- débutant accepté.
- Qualités relationnelles, sens de l'écoute et esprit d'équipe
- Capacité à travailler en autonomie tout en respectant les protocoles et les valeurs de l'établissement et de l'équipe

• - Pathologies de l'enfant
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Accueillir des enfants
• - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
• - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

• - Petite enfance (CAP AEPE ) | CAP, BEP et équivalents
• - (DE Auxiliaire de puériculture ) | Bac ou équivalent

• LES GRIBOUILLIS

Le service Enfance de la Communauté d'agglomération de Beaune Coté et sud, recherche pour les sites périscolaires de CHAGNY (BELLEVUE, MAREY et MOULIN) plusieurs agents d'animation sur les temps d'accueil.

Les missions:

Accueillir les enfants et animer en toute sécurité dans le cadre des accueils de loisirs :

- Intégrer l'équipe d'animation, participer et enrichir la vie de l'équipe d'animation,
- Proposer des activités adaptées à l'âge et au développement de l'enfant en lien avec le projet pédagogique,
- Être Responsable du groupe d'enfants, mener des projets d'animations ou des démarches pédagogiques répondant aux objectifs fixés en équipe,
- Assurer la surveillance et l'animation des enfants pendant la pause méridienne (avant, pendant et après le repas), lors des accueils du matin et du soir, lors des temps d'accueils extra-scolaires mercredis et vacances,
- Jouer avec, faire jouer, donner à jouer et laisser jouer en répondant aux demandes des enfants,
- Mettre en place des temps forts et participer à diverses manifestations (fête d'école, de quartier, manifestations culturelles, sportives ou autour de la santé...).

Encadrer un groupe d'enfants dans le respect des normes d'hygiènes et de sécurité :

- Assurer des temps d'animation en étant garant de la sécurité morale, physique et affective des enfants,
- Etre médiateur au sein d'un groupe d'enfants, anticiper et gérer les conflits et garantir le respect des règles de vie,
- Participer aux différents temps de vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène,
- Servir les enfants durant les temps de repas, gérer le bon déroulement à table et le fonctionnement sur ce temps,
- Appliquer et faire appliquer le règlement intérieur sur l'organisation du temps méridien et des accueils périscolaires et extrascolaires.

Etre un interlocuteur de terrain pour les enseignants, les parents, les enfants et les intervenants :

- Accueillir les parents et les familles avec une écoute et une bienveillance particulière,
- Partager des informations en sa possession avec l'équipe et rendre compte au référent de toutes les situations particulières (fonctionnement, familles, enfants, partenaires...),
- Assurer de bonnes relations partenariales avec l'équipe enseignante sous l'autorité du référent et du responsable de secteur,
- Faire remonter toute difficulté au référent et/ou au responsable de secteur,
- Garantir la bonne utilisation de la tablette numérique, smartphone,
- Réaliser les états de pointages pour la facturation aux familles et les transmettre au référent.

Participer et animer les projets transversaux des services de la Communauté d'Agglomération et des écoles :

- Participer activement à des temps forts lors de projets interservices,
- Elaborer et animer des projets d'activités répondant aux objectifs fixés,
- Adapter les activités proposées au public.

• - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
• - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
• - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants

• BEAUNE COTE ET SUD-COMMUNAUTE BEAUNE-CHA

Dans le cadre d'un renfort d'équipe, notre micro-crèche recrute un(e) professionnel(le) de la petite enfance en cdd de 2 mois.

Vous intégrez une équipe bienveillante composée de 4 professionnels de la petite enfance, avec lesquels vous travaillez en étroite collaboration afin d'assurer l'accueil, le bien-être et le développement des jeunes enfants.

Missions principales :
° Accueillir et accompagner les enfants au quotidien dans le respect de leurs besoins individuels.
° Participer aux soins, à l'hygiène et aux repas
° Contribuer à la mise en place d'activité d'éveil adaptées
° Travailler en équipe dans un esprit de coopération et de communication
° Assurer un lien de confiance avec les familles

Profil recherché :

° Expérience en crèche appréciée
° Jeune diplômé(e) Auxiliaire de Puériculture ou titulaire d'un CAP AEPE avec expérience obligatoire en crèche
° Personne dynamique, motivée et investie
° Excellente qualités relationnelles et sens du travail en équipe
° Bienveillance, patience et sens des responsabilités

Conditions :

° Contrat CDD de 2 mois
° Poste à pourvoir dès Juin.
° Temps partiel entre 10 et 15heures par semaine selon accord

• - Pathologies de l'enfant
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Accueillir des enfants
• - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
• - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

• - Petite enfance (Auxiliaire de puériculture) | Bac ou équivalent
• - Petite enfance (CAP AEPE) | CAP, BEP et équivalents

• O'DOUDOU CACHE PAR LES CHERUBINS