Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Saint-Martin-sous-Montaigu. Les 7 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 71 - RULLY, 71 - CHAGNY, 71 - VIREY LE GRAND ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Offre d'emploi : Auxiliaire de puériculture
La Micro-crèche "Jolis mômes" à Rully recrute une auxiliaire de puériculture
Prise de poste : dès que possible
Type de contrat : CDI - temps partiel 80% ou temps plein
Vos missions :
- Assurer l'accueil quotidien des enfants dans le respect de notre projet d'établissement.
- Concevoir et mettre en œuvre des activités éducatives adaptées aux besoins et aux âges des enfants.
- Collaborer avec l'équipe dans le cadre de la réflexion pédagogique lié à l'ouverture d'une micro-crèche
- Observer et suivre le développement des enfants, en établissant un lien de confiance avec chaque enfant et ses parents.
- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité tout en s'assurant du bien-être et de l'épanouissement des enfants.
Profil recherché :
- DE Auxiliaire de puériculture exigé
- débutant accepté / expérience en crèche appréciée
- Qualités relationnelles, sens de l'écoute et esprit d'équipe.
- Capacité à travailler en autonomie tout en respectant les protocoles et les valeurs de l'établissement.
Nous recherchons un(e) Auxiliaire de Puériculture ou Assistant(e) accueil petite enfance, pour l'une de nos micro-crèches située à Chagny.
Rattaché(e) à votre Référent(e) Technique, vous serez chargé(e) d'assurer la prise en charge quotidienne de l'enfant en l'aidant à acquérir son autonomie, dans le respect de son rythme de développement, de ses capacités et de ses souhaits.
Vous communiquerez avec les parents dans la visée du bien être global de l'enfant.
Poste en CDI à temps plein 35h00/semaine.
Vos qualifications pour postuler :
- Vous possédez le Diplôme d'État d'auxiliaire de puériculture (DEAP) ou le CAP petite enfance / CAP AEPE (Accompagnant Éducatif Petite Enfance) exigé
ET une expérience de deux ans minimum en structure (activité réglementée par décret) exigée.
Prise de poste : dés que possible.
A p'tits pas est l'enseigne de l'entreprise indépendante LOISE ET COMPAGNIE, gérante de cinq micro-crèches privées, implantées en Côte Chalonnaise, et sur Chagny, depuis plus de 13 ans, et en développement de futurs projets d'ouverture.
Ce qui caractérise nos micro-crèches :
- un taux d'encadrement solide (une professionnelle pour 3 à 4 enfants),
- une équipe pédagogique pluridisciplinaire qui apporte un soutien terrain au quotidien,
- des projets transversaux intéressants et valorisants pour les salariés, et l'implication générale de l'ensemble de nos collaborateurs créant ainsi une bonne ambiance de travail.
- un accompagnement individualisé et constant de chaque salarié en vue d'assurer un positionnement professionnel adapté au projet d'établissement, et permettant une une évolution de carrière.
Aujourd'hui l'entreprise compte 30 salariés.
Pour postuler : merci de joindre une LETTRE DE MOTIVATION à votre CV (bien compléter la partie "Lettre de motivation" lors de candidature).
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Nos valeurs, notre projet pédagogique, nos engagements
A p'tits pas met tout en place pour accompagner les bébés et jeunes enfants au quotidien avec respect, douceur, bienveillance et indulgence.
Chez A p'tits pas, les parents nous confient leur enfant en toute confiance.
La transparence et la communication sont la base de cette relation.
La nature a une grande place dans nos pratiques, car nous connaissons les bienfaits que celle-ci apporte aux enfants : aussi, jouer dans le jardin, avec la terre du potager, sauter dans les flaques, et les promenades dans les chemins et la campagne voisine font parties de notre quotidien
Nous pratiquons la communication gestuelle associée à la parole, et l'itinérance ludique dans nos établissements spacieux, qui possèdent tous un joli extérieur aménagé, 2 à 3 salles de vie, et 2 dortoirs.
Nous proposons aussi un lieu d'accueil dédié dans l'un de nos établissements, pour les enfants de 3 à 5 ans, les mercredis et vacances scolaires.
Nous mettons tout en place pour tenter d'offrir le meilleur aux enfants, et ce, dans une démarche durable.
Nous recherchons l'amélioration continue dans nos pratiques, lors des réunions et de la mise en place de groupe de travail thématique et pluridisciplinaire. (Coordinateur petite enfance, éducateur de jeunes enfants, psychomotricien, infirmière puéricultrice, intervenants extérieurs).
L'ensemble des professionnels bénéficie de temps de formation régulier, et d'un accompagnement individualisé.
Le profil recherché :
- Vous êtes diplômé(e) du :
Diplôme d'Etat d'Educateur de Jeunes Enfants ou
Diplôme d'Etat d'infirmier de puériculture ou
Diplôme d'Etat de psychomotricien
- Vous partagez les valeurs et engagements d'A p'tits pas, autour de la petite enfance
- Vous avez un bon sens de l'organisation, un bon esprit d'équipe dans l'écoute et le respect de chacun
Les missions :
- travaillera en étroite collaboration avec la directrice d'A p'tits pas, la coordinatrice petite enfance, les responsables/référentes techniques de micro-crèches, et les intervenants (Référent Santé, Psychomotricien)
- coordonnera l'ensemble des actions et s'assurera que les pratiques sont conformes au projet social et éducatif du projet d'établissement, au règlement intérieur.
- Être garant(e) de l'application des règles en matière de sécurité, pédagogique, d'hygiène et de diététique éditée dans l'entreprise
- Mener des actions d'éducation, d'animation et de prévention qui contribue à l'éveil et au développement global de l'enfant
- Accompagner, animer et coordonner l'activité des personnes chargées de l'encadrement des enfants
- Promouvoir la politique commerciale de l'entreprise
- Être garant(e) de la qualité de l'accueil proposé aux enfants en étant responsable moralement et juridiquement des enfants depuis leur arrivé jusqu'à leur départ
- Assurer le suivi technique de l'établissement
- Être en relation avec les familles
- Echanger sur le projet d'établissement avec la coordinatrice pédagogique et la directrice d'A p'tits pas
Contrat et avantages :
- CDI Temps Plein 35h ou 37h
- Mutuelle et prévoyance
Horaires : Du Lundi au Vendredi - Repos le Week-end et les jours fériés - Travail en journée
Lieu de travail: Chagny
- Temps terrain et temps de détachement
- Salaire de base pour un temps plein, selon formation et expérience entre 1801,80€ et 2300€ brut mensuel
- Possibilité de formation et d'évolution professionnelle
- Une bonne ambiance de travail
Poste à pourvoir dés que possible.
Pour postuler, merci de joindre une LETTRE DE MOTIVATION à votre CV (bien compléter la partie "Lettre de motivation" lors de votre candidature).
Un particulier habitant à Virey Le Grand recherche une personne pour la garde de ses enfants à partir de janvier 2026 : un enfant de 3 ans scolarisé à l'école maternelle et un nourrisson qui va bientôt naître.
Vous aiderez les enfants dans la réalisation des actes de la vie quotidienne : habillage, prise des repas, soins d'hygiène et confort, surveillance des siestes, jeux et autres activités...Vous pourrez être amené(e) à effectuer l'entretien du cadre de vie, ainsi que l'entretien du linge (à voir avec l'employeur).
L'école étant située à proximité du domicile, vous n'aurez pas besoin de véhicule, en revanche vous devrez disposer d'un moyen de transport pour vous rendre du lundi au vendredi à Virey Le Grand.
Vos horaires de travail seront les suivants : de 8h30 à 17h30 du lundi au vendredi, sauf mercredi, vous travaillerez que le matin.
Vous possédez dans l'idéal un CAP Petite Enfance, ou une expérience auprès d'un public de jeunes enfants.
Contactez l'employeur par mail dans un 1er temps en adressant votre CV : agathegalan@gmail.com
Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité au sein d'une micro-crèche de 12 enfants, vous assurez la garde d'enfants de 10 semaines à 6 ans.
Vous travaillez en collaboration avec 4 autres professionnels de la petite enfance.
Votre rôle étant avant tout d'accompagner le développement des enfants en assurant leur bien-être, leur confort et leur sécurité.
Nous recherchons une personne qui partage nos valeurs de bienveillance et qui soit sensible à l'écoute active.
Profil recherché :
Vous avez de grandes qualités relationnelles : être à l'écoute, patience, disponibilité et adaptation, sens du travail en équipe.
Vous disposez obligatoirement d'un diplôme :
- Titulaire du diplôme d'Etat d'auxiliaire de puériculture
Ou
Possibilités d'étudier les profils CAP AEPE en fonction de l'expérience (2 ans minimum en structure) afin de pouvoir assurer seul(e) l'ouverture et la fermeture de la micro-crèche.
Vous travaillerez du lundi au vendredi.
CDD : prise de poste en janvier jusqu'à fin mai début juin.
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires.
Vos missions en tant qu’auxiliaire de crèche :
-
Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement
-
Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques
-
Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants
-
Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées
-
Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche
Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire.
Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Nous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier.
- Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler.
- Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels.
- Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Walter Learning conçoit, produit et dispense des formations en ligne à destination des professionnels et des personnes qui cherchent à construire leur avenir professionnel. Alliant création de contenus pédagogiques et expertise technologique, nous produisons nos formations en interne avec des spécialistes reconnus, et les diffusons sur notre plateforme développée maison. Nous adressons trois marchés : - Les professionnels de santé, via Walter Santé - Les actifs souhaitant se forme...
L'IDEF71 est un établissement public qui accueille des enfants confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance du Département de Saône et Loire. Il propose un accueil d'enfants âgés de 0-21 ans, 24/24 et 7/7jours.
En équipe pluridisciplinaire, vous serez chargé(e) de l'accompagnement d'un groupe d'enfants ou de jeunes dans tous les axes de la vie quotidienne. Les groupes se déclinent en unité d'âge de 3 à 7ans, de 7 à 13ans et de 13 à 18 ans.
Horaires variables d'internat, travail le dimanche.
Profil recherché :
- Diplôme d'état Éducateur Spécialisé (H ou F) - Moniteur Éducateur (H ou F) - Auxiliaire de puériculture (H ou F) - AES (H ou F) - BPJEPS Animation Sociale (H ou F)
- Permis B obligatoire
Rémunération :
Éducateur Spécialisé - Rémunération à 2300,00 € brut par mois hors indemnité de dimanche.
Moniteur Educateur - Rémunération à 2190,00 € brut par mois hors indemnité de dimanche
Auxiliaire de puériculture - Rémunération à 2420,00 € brut par mois hors indemnité de dimanche
Poste à temps plein
Type d'emploi : CDD 1 mois - possibilité de renouvellement
Une attestation d'honorabilité est à fournir obligatoirement à l'entretien
Pour postuler, merci de joindre une LETTRE DE MOTIVATION à votre CV (bien compléter la partie "lettre de motivation" lors de votre candidature).
