Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Saint-Pair. Les 6 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 14 - Hérouville-Saint-Clair, 14 - BIEVILLE BEUVILLE, 14 - Biéville-Beuville ... .
Vous travaillerez à partir du 8 juin 2026 et jusqu'au 31 juillet 2026 les lundi, mardi, jeudi et vendredi.
Rattaché(e) à la Direction de la micro crèche les 3 petits pas des chérubins, vous serez en charge de :
- Assurer le bien-être de l'enfant dont vous avez la charge, au niveau physiologique, psychologique et physique,
- Accueillir l'enfant et sa famille, accompagner la "séparation" en proposant des conditions favorables et en préservant les liens avec la famille,
- Être à l'écoute de l'enfant pour répondre à ses besoins physiques, affectifs et sensori-moteurs dans le respect de son rythme individuel,
- Participer à l'animation d'un groupe d'enfants en collaboration avec l'équipe pédagogique,
- Participer à la surveillance médicale des enfants et appliquer le protocole de suivi demandé par la direction.
- Respecter le planning des tâches ménagères et selon le protocole en vigueur.
Doté(e) d'un excellent relationnel et de solides connaissances de la petite enfance, vous avez le sens de l'observation et de l'analyse. Vous savez créer une vraie relation de confiance avec les parents et l'équipe.
vous organiserez le fonctionnement général des deux micro-crèches en veillant à :
Accompagner et garantir la mise en œuvre des projets éducatifs et pédagogiques,
Assurer la gestion administrative et financière des structures,
Encadrer et manager une équipe pluridisciplinaire,
Suivre et évaluer les projets, participer à leur réajustement, sous la responsabilité du gérant,
Garantir une bonne image des structures et valoriser la prestation d'accueil auprès des familles,
Garantir l'accompagnement individualisé de l'enfant en étant référente auprès des professionnels et en respectant les consignes de sécurité et d'hygiène,
Procéder à l'inscription, à l'information et à l'accueil des familles dans le respect des objectifs de la société
Suivre et gérer l'élaboration des contrats des familles, la facturation, les stocks et les budgets,
Optimiser le planning de l'équipe en fonction du taux d'occupation des établissements et organiser le travail,
S'inscrire dans une coopération active avec les services du siège
Compétences principales :
- techniques pédagogiques
- conduite de projet
- techniques de management
Autonomie attendue dans la gestion de l'établissement.
En présentiel sur les Micro-creches de Douvres la Délivrande et Bieville Beuville.
La prise de poste sera pour le 24 aout.
descriptif du posteComment aimeriez-vous faire rayonner votre passion pour la petite enfance en crèche ?En intégrant notre établissement, vous contribuez à l'épanouissement et au bien-être des jeunes enfants. - Fournir des soins attentifs et adaptés aux besoins individuels de chaque enfant - Planifier et animer des activités éducatives et récréatives stimulantes - Collaborer avec les parents et l'équipe pour assurer une communication transparente et bienve
Notre client est un établissement à BIEVILLE BEUVILLE proposant des services de qualité en crèche, garderie et pouponnière.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Plongez-vous dans un établissement reconnu, axé sur le bien-être de ses salarié(e)s, offrant une organisation à taille humaine où chacun(e) peut s'épanouir professionnellement et participer activement à la vision de l'établissement.Comment aimeriez-vous faire rayonner votre passion pour la petite enfance en crèche ?
En intégrant notre établissement, vous contribuez à l'épanouissement et au bien-être des jeunes enfants.
- Fournir des soins attentifs et adaptés aux besoins individuels de chaque enfant
- Planifier et animer des activités éducatives et récréatives stimulantes
- Collaborer avec les parents et l'équipe pour assurer une communication transparente et bienveillante
Découvrez ce package attractif :
- Contrat: Vacation
- Durée: 5/jours sur la semaine du 20 au 24 avril
- Salaire: à partir de 12.02 euros/heure
Nous recrutons un(e) Auxiliaire de puériculture, pour un poste en CDI, temps plein, pour travailler au sein d'un multi accueil de 60 berceaux, situé à Hérouville Saint Clair.
L'établissement est ouvert du lundi au vendredi, aux horaires suivant : 7h30 - 19h30
Ce poste est à pourvoir dès que possible et selon disponibilité des candidats.
En tant qu'Auxiliaire de puériculture, sous la responsabilité de l'équipe de direction, vous serez en charge de :
* Accueillir et accompagner enfants et familles.
* Assurer soins, hygiène, repas et sommeil.
* Animer des activités, favoriser l'autonomie et garantir la sécurité.
* Maintenir un environnement propre et sûr.
* Participer au projet pédagogique et transmettre les informations clés.
* Gérer ouverture/fermeture et continuité en l'absence de la direction.
Rémunération : 1875€ brut/mensuel + Prime Assiduité 80€ brut/mensuel+ Mutuelle + Prévoyance.
Diplôme exigé pour postuler :
Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture
Expérience requise : Débutant accepté.
Merci de noter qu'une attestation d'honorabilité datée de moins de 6 mois vous sera demandée pour confirmer votre prise de poste (hors département du Rhône).
Travail auprès de la Référente technique
- Rendre compte des activités organisées
- Savoir transmettre les informations et observations à la Référente technique.
- Organiser son travail dans le respect des besoins de la structure d'accueil
Travail auprès de l'équipe :
- Collaborer et communiquer avec l'équipe dans le respect du projet pédagogique
- Faire preuve de polyvalence
Travail auprès des enfants :
- Proposer et organiser des activités ludiques et éducatives en Anglais adaptées aux capacités, aux rythmes, aux désirs de l'enfant en lien avec la référente technique.
- Effectuer les soins relatifs aux besoins des enfants (repas, sommeil, hygiène..)
- Entretenir un environnement propre et stimulant auprès des enfants (linge, désinfection des locaux, jouets..)
- Réaliser avec l'équipe l'observation des enfants afin de veiller à leurs besoins affectifs et physiques.
Travail auprès des parents :
- Accueillir les parents et effectuer les transmissions en gardant une discrétion professionnelle.
- Jouer un rôle préventif et éducatif auprès des parents (disponibilité, accueil, capacité d'écoute.)
Travail auprès des stagiaires :
- Accueillir et guider les stagiaires
Prise de poste soit en juin, juillet ou 24 aout suivant votre disponibilité.
