Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Saint-Quentin-la-Poterie. Les 2 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 30 - Uzès, 30 - UZES, ... .
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MICRO-CRECHE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié.
Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. Pour ce projet, Il est indispensable de disposer d'un apport financier personnel. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches
La communauté de communes du Pays d'Uzès détient la compétence petite enfance, enfance et jeunesse.
A ce titre elle gère en régie directe des établissements d'accueil du jeune enfant, un Relais Petite Enfance, une ludothèque itinérante, des Accueils de Loisirs Sans Hébergements, des services jeunesse et parentalité.
Pour la crèche d'Uzès et afin de renforcer les équipes sur l'ensemble des structures, la direction du service au familles recrute des agents en CDD (temps pleins)
Sous la responsabilité du (de la) directeur (trice) de la structure, l'éducateur(trice) Jeunes enfants (HF) travaille en équipe pour garantir un accueil de qualité aux enfants et aux familles accueillis. Dans le respect du projet d'accueil de la structure et en collaboration étroite avec les auxiliaires de puéricultures, elle/il assure les missions principales suivantes :
- Organisation de l'accueil au quotidien des enfants et des familles
- Soutien et accompagne l'équipe de terrain dans une démarche d'observation, de réflexion et de co-construction de pratiques professionnelles.
- Participation à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet d'établissement et des projets pédagogiques de la structure
- Implication dans le travail en équipe et dans la mise en œuvre de la démarche environnementale engagée au sein des structures d'accueil de la communauté de communes.
- Participation à l'encadrement des stagiaires en collaboration avec les auxiliaires de puériculture.
- Implication dans la démarche de soutien à la fonction parentale auprès des familles des enfants accueillis
- Travail en lien étroit avec l'ensemble des intervenants et partenaires dans les domaines socio-éducatifs, du soin et de la Santé Préventive,
- Participation aux réunions d'équipes , aux formations
