Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance au Le Soler. Les 5 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 66 - PERPIGNAN, 66 - Pézilla-la-Rivière, 66 - THUIR ... .

Offre n°1 : Coordonnateur-trice de Territoire et Chargé-e de coopération CTG (H/F)

  • Publié le 26/02/2026 | mise à jour le 03/03/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
  • Langue : Espagnol
  • Lieu de travail : 66 - PERPIGNAN

Rejoignez une association engagée dans l'éducation populaire et le bien-être au travail !
Vous souhaitez contribuer au développement éducatif et social d'un territoire, au sein d'un réseau engagé dans les valeurs de l'éducation populaire ?
CDI (avec modulation du temps de travail sur 33h00)
Dans le cadre de l'accompagnement du Territoire de Peyrestortes - Baixas - Calce, les Francas recrutent un-e Coordonnateur-trice de Territoire et Chargé-e de coopération CTG. Poste à pourvoir dès que possible dans le cadre d'un passage de relais lié à un départ à la retraite.

Déplacements réguliers avec véhicule personnel contre défraiements
Conditions de travail et risques professionnels : Poste basé au siège de l'association en alternance avec le territoire d'intervention avec déplacements réguliers sur le territoire départemental. Déplacements ponctuels en région, en France ou à l'étranger selon les projets. Travail prolongé sur écran. Nombreux échanges partenariaux et institutionnels.

Poste :
- Pilote et anime la Convention Territoriale Globale (CTG) en conformité avec le cahier des charges de la CAF et les orientations associatives.
- Coordonne et accompagne les structures éducatives du territoire (petite enfance, enfance, jeunesse) sur les plans pédagogique, organisationnel et partenarial, dans l'exercice d'une responsabilité fonctionnelle fondée sur une autorité bienveillante.
- Soutient les directions de structures dans la gestion des ressources humaines et le suivi budgétaire, selon les orientations définies par la direction départementale.
- Contribue au développement de projets éducatifs territoriaux du local vers l'échelon européen et international, en s'appuyant sur le réseau des Francas et les partenaires.
- Assure un rôle d'interface et de coordination opérationnelle entre l'association, les collectivités, les partenaires et les équipes.
- Exerce une fonction d'alerte auprès de la direction concernant tout risque ou dysfonctionnement identifié sur les territoires.
- Contribue à la qualité, à l'évaluation et à l'amélioration continue des actions territoriales dans le respect des obligations institutionnelles et associatives.
- Participe à la promotion des valeurs de l'éducation populaire et des principes républicains, dans une logique d'équité, d'environnement inclusif et de coopération territoriale.

Expérience confirmée (minimum 3 ans) en coordination territoriale, animation de réseau ou conduite de projets éducatifs.
Expérience confirmée en accompagnement de directions d'EAJE et/ou d'ACM dans la gestion des ressources humaines et le suivi budgétaire.
Une expérience ou connaissance des CTG est fortement appréciée.

Savoirs :
A connaissance des politiques publiques petite enfance, enfance, jeunesse et famille.
A connaissance du cadre des CTG et des dispositifs CAF.
A connaissance du fonctionnement associatif (loi 1901, ESS).
A connaissance de la Convention Collective ECLAT.
A connaissance des principes de laïcité et des valeurs de l'éducation populaire.
Compréhension des enjeux territoriaux, partenariaux et institutionnels.
Capacité à utiliser une langue étrangère dans un contexte professionnel appréciée.

  • - Actions socioéducatives collectives
  • - Animation de groupes
  • - Caractéristiques socio-culturelles des publics
  • - Conduite de projet en intervention sociale
  • - Connaissance des politiques publiques d'éducation
  • - DESJEPS spécialité animation socio-éducative ou culturelle mention direction de structure et de projet
  • - Développement de partenariats locaux
  • - Gestion budgétaire
  • - Licence mention sciences sanitaires et sociales
  • - Licence pro mention coordination de projets de développement social et culturel
  • - Licence pro mention gestion des structures sanitaires et sociales
  • - Licence pro mention intervention sociale : accompagnement social
  • - Licence pro mention métiers de l'animation sociale, socio-éducative et socioculturelle
  • - Méthodes d'évaluation des besoins sociaux
  • - Outils de gestion de projet
  • - Planification d'activités socioéducatives
  • - Principes de l'éducation inclusive
  • - Réglementation des services à la personne
  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • - Organiser le travail d'une équipe
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Assurer la sécurité dans un environnement éducatif
  • - Collecter les informations sur la situation d'un bénéficiaire
  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Détecter des situations à risques (maltraitance, harcèlement, urgence sociale, addiction...)
  • - Déterminer une stratégie d'action socio-culturelle
  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
  • - Favoriser le développement personnel à travers des activités structurées
  • - Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public
  • - Mener un entretien, une interview, une audition
  • - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
  • - Prévenir et résoudre les conflits
  • - Réaliser des actions de développement ou de maintien du lien social ou familial
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie
  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • - Participer à la recherche de financements
  • - Utiliser les outils informatiques

  • - Petite enfance | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  • - Animation socioculturelle | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

  • ASS. DEPARTEMENTALE DES FRANCAS

Offre n°2 : Garde d'enfant (H/F)

  • Publié le 25/02/2026 | mise à jour le 12/03/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 6H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois
  • Lieu de travail : 66 - Pézilla-la-Rivière

1 poste à pouvoir.

Vous interviendrez auprès de plusieurs familles, dans les secteurs de : Pézilla la rivière / Baho / Espira de l'agly.

Vous aurez en charge une ou plusieurs familles sur des temps périscolaires ou en demie journée.


Vous effectuerez pour ces missions entre 16 à 30 heures par mois

Diplômes en petite enfance non obligatoire.

Une expérience professionnelle est exigée auprès d'enfants et/ou avoir effectué une formation dans le domaine de l'enfance.


Les connaissances appréciées:
Analyse comportementale / Compétences pédagogiques
Loisirs créatifs / Jeux d'extérieur
Adaptabilité au développement de l'enfant

Les tâches :
- Assister l'enfant dans l'apprentissage du quotidien
- Animer des activités ludiques et créatives
- Faire les soins et la toilette
- Préparer et donner les repas
- Observer l'évolution de l'enfant

Les attentes :
Savoir être / savoir faire
Sens du service
Sens du relationnel
Dynamisme
Inventivité

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

  • - Petite enfance (Cap AEPE au minima) | CAP, BEP et équivalents

  • CONFIEZ-NOUS

Offre n°3 : Garde d'enfant (H/F)

  • Publié le 09/02/2026 | mise à jour le 12/03/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 8H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois
  • Lieu de travail : 66 - THUIR

1 poste à pouvoir.

Vous interviendrez auprès de plusieurs familles, dans les secteurs de : Thuir

Vous aurez en charge une ou plusieurs familles sur des temps périscolaires ou en demie journée.


Vous effectuerez pour ces missions entre 16 à 30 heures par mois

Diplômes en petite enfance non obligatoire.

Une expérience professionnelle est exigée auprès d'enfants et/ou avoir effectué une formation dans le domaine de l'enfance.


Les connaissances appréciées:
Analyse comportementale / Compétences pédagogiques
Loisirs créatifs / Jeux d'extérieur
Adaptabilité au développement de l'enfant

Les tâches :
- Assister l'enfant dans l'apprentissage du quotidien
- Animer des activités ludiques et créatives
- Faire les soins et la toilette
- Préparer et donner les repas
- Observer l'évolution de l'enfant

Les attentes :
Savoir être / savoir faire
Sens du service
Sens du relationnel
Dynamisme
Inventivité

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

  • - Petite enfance (Cap AEPE au minima) | CAP, BEP et équivalents

  • CONFIEZ-NOUS

Offre n°4 : Garde d'enfant à domicile (H/F) secteur Toulouges / Canohès

  • Publié le 03/02/2026 | mise à jour le 26/02/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - expériences vérifiables
  • Lieu de travail : 66 - TOULOUGES

Notre agence de Perpignan recrute des intervenants (es) à domicile pour le secteur de Canohès et Toulouges.
Vous interviendrez sur du périscolaire, les mercredis et en soirées.

Vos Missions :
- Assurer la garde dans le respect des consignes et le bien-être de l'enfant.
- Organiser des activités ludiques et adaptées avec les outils fournis par l'agence ou par la famille (des fiches et fournitures pour activités vous sont mises à disposition).
- Transmettre les informations aux parents à la fin de la journée
- Transport école / activités extrascolaires / domicile

Planning : à établir

Pour postuler à cette offre, vous devez :
- Avoir une ou plusieurs expériences vérifiables et justifiables dans la petite enfance de minimum 6 mois
- Vous êtes créatif(ve), organisé(e), bienveillant(e), responsable et à l'écoute
- Le poste est également ouvert aux personnes recherchant un complément de salaire ou de retraite

Permis B + moyen de transport personnel exigés

Salaire horaire 11.88€ auxquels s'ajoutent les congés payés (10%) soit 13.06€
Indemnisation Kilométrique : 0.40€ par KM
Mutuelle d'entreprise

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
  • - Moyen de transport personnel

  • - Petite enfance (souhaitée) | CAP, BEP et équivalents

  • FAMILY SPHERE

Offre n°5 : Pharmacien H/F

  • Publié le 04/03/2026 | mise à jour le 13/03/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
  • Lieu de travail : 66 - Perpignan

Pour accompagner plusieurs établissements de santé de la région perpignanaise, nous recrutons des pharmacien(ne)s en intérim disponibles pour des remplacements ponctuels ou réguliers. L’intérim vous permet de diversifier vos expériences et de contribuer activement à la continuité des soins.


Vos missionsGestion des médicaments et dispositifs médicaux stériles,Suivi pharmaceutique des patients et analyse des prescriptions,Participation à la qualité et à la sécurité des soins,Collaboration avec les équipes logistiques, soignantes et médicales.


Pré-requisDiplôme d’État de Docteur en Pharmacie,Inscription en section H de l’Ordre,Mobilité sur Perpignan et ses environs,Missions à pourvoir rapidement.


Profil recherchéCapacité d’adaptation rapide,Connaissance du milieu hospitalier ou médico-social,À l’aise avec les outils de gestion informatisés (pharma, circuit du médicament).


Informations complémentairesType de contrat : Intérim

Temps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil

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