Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Taissy. Les 20 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 51 - BEZANNES, 51 - REIMS, 51 - VERZY ... .
Pour notre micro-crèche située à Bezannes, vous aurez en charge :
- L'accueil, les repas, le change, la sieste, le bien-être et l'accompagnement des enfants.
- La relation avec les parents et le suivi.
- La mise en place du projet pédagogique.
Votre planning sera élaboré préalablement à votre prise de poste.
Amplitude horaire de 7h30 à 18h30 heures.
Vous devez être autonome pour vous rendre sur votre poste de travail.
L'animateur/trice petite enfance garantit le bien-être et le développement des enfants accueillis dans la structure et accompagne leurs parents, en lien avec son équipe.
A ce titre, ses principales missions sont de :
- accompagner les enfants dans les temps quotidien : repas, change, sieste.
- accompagner les enfants vers leur autonomie, dans le respect de leur rythme de développement,
- proposer, organiser et mener des ateliers pédagogiques en veillant au bon déroulement de ceux-ci, et de la sécurité des enfants.
Profil requis
Vous êtes titulaire du CAP AEPE et justifiez d'une première expérience réussie au sein d'une crèche.
Vous êtes passionné(e) par l'accompagnement des tout petits et vous savez vous adapter à la diversité de développement et de compétences des enfants.
Votre dynamisme et votre optimisme diffusent auprès de l'équipe et des enfants.
Vous avez déjà mené des projets d'animation, en complémentarité avec votre équipe.
CDD de 2 mois sur 35 heures par semaine
L'animateur/trice petite enfance garantit le bien-être et le développement des enfants accueillis dans la structure et accompagne leurs parents, en lien avec son équipe.
A ce titre, ses principales missions sont de :
- accompagner les enfants dans les temps quotidien : repas, change, sieste.
- accompagner les enfants vers leur autonomie, dans le respect de leur rythme de développement,
- proposer, organiser et mener des ateliers pédagogiques en veillant au bon déroulement de ceux-ci, et de la sécurité des enfants.
Vous êtes passionné(e) par l'accompagnement des tout petits et vous savez vous adapter à la diversité de développement et de compétences des enfants.
Votre dynamisme et votre optimisme diffusent auprès de l'équipe et des enfants.
Vous avez déjà mené des projets d'animation, en complémentarité avec votre équipe.
Au sein d'une micro-crèche vous prenez en charge des enfants de 0 à 3 ans.
Change, toilette, prise des repas, éveil et accompagnement dans les gestes de la vie quotidienne.
Une première expérience réussie en structure serait un plus.
Contrat à partir du mois de mai
Nous recherchons une auxiliaire petite enfance (H/F) .
Vous effectuerez l'ensemble des tâches quotidiennes (hygiène/soins, accompagnement du sommeil, prise de repas, activités d'éveil), Vous travaillerez avec toutes les tranches d'âge.
Le CAP petite enfance est exigé
Vous pouvez me transmettre votre candidature par mail creche.reimsvillage@laposte.net ou me contacter au 06.58.41.66.90
Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité de 4 mois, en tant qu'assistant(e) éducateur/éducatrice au sein d'une structure multi-accueil, vous serez en charge de :
- d'animer des activités auprès d'enfants de 3 mois à 18 mois
- donner les repas/biberons aux enfants
- procéder aux soins et à la toilette des enfants
- surveiller les siestes
- accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité.
- procurer des éléments de confort aux enfants
- observer le comportement et l'évolution de l'enfant et informer parents et familles
- effectuer des taches ménagères courantes dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité
Vous devez faire preuve d'autonomie sur votre poste, être en capacité de travailler en équipe et savoir organiser votre travail en fonction des priorités.
Poste à pourvoir à compter de début juin pour une durée de 4 mois.
Amplitude horaire de 7h30 à 18h30 du lundi au vendredi (en fonction du planning)
Lettre de motivation à joindre impérativement à votre candidature.
Vous devrez répondre aux besoins fondamentaux de l'enfant :
- Accueillir et prendre en charge les enfants
- Assurer les soins d'hygiène et quotidien de l'enfant
- S'informer et appliquer l'ensemble des informations concernant l'EAJE (hygiène, santé et pédagogie).
- Accueillir les familles (écoute, conseils, informations)
Vous participerez au développement de l'enfant :
- Organiser matériellement en lien avec l'équipe les activités encadrées
- Animer le projet pédagogique de l'EAJE
- Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être de l'enfant
- Prendre en charge l'enfant individuellement et/ou en groupe
Vous travaillerez en équipe :
- Assurer l'ouverture ou la fermeture du multi-accueil en l'absence d'un des responsables
Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené(e) à assurer la continuité de service et donc d'accepter des modifications d'horaires en fonction des besoins.
***LE DIPLOME D'AUXILIAIRE DE PUERICULTURE EST OBLIGATOIRE***
Vous prendrez en charge des enfants de 3 mois à 3 ans. Vous effectuerez l'ensemble des tâches quotidiennes (hygiène/soins, accompagnement du sommeil, prise de repas, activités d'éveil, entretien des locaux), vous travaillerez avec toutes les tranches d'âge selon un roulement dans une amplitude horaire allant de 7:30 à 18:30 du lundi au vendredi. Poste à pourvoir à partir de maintenant jusque début aout. Possibilité d'heures supplémentaires qui seront récupérées.
Le diplôme du CAP petite enfance est IMPERATIF.
CDD susceptible d'être renouvelé à la rentrée de septembre.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié.
Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires.
Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans et peut vous accompagner tout au long de votre projet. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce concept de micro-crèches
Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié.
Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires.
Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans et peut vous accompagner tout au long de votre projet. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce concept de micro-crèches
Description du poste :
Comment souhaitez-vous transformer l'avenir des enfants en tant qu'Auxiliaire petite enfance en crèche?
Dans un établissement axé sur les valeurs humaines, vous contribuerez au bien-être et à l'épanouissement des tout-petits
- Assurer la sécurité et le confort des enfants tout en respectant les normes d'hygiène et de sécurité
- Participer activement aux activités éducatives et ludiques adaptées aux besoins de chaque enfant
- Collaborer avec l'équipe éducative pour créer un environnement stimulant et bienveillant
Découvrez cette offre alléchante :
- Contrat: Vacation
- Durée: 10/jours
- Salaire: 11.88 euros/heure
Description du profil :
Nous recherchons un(e) Auxiliaire petite enfance (F/H) diplomé(e) et passionné(e) pour accompagner le développement des enfants.
- Création d'un environnement bienveillant et stimulant pour les tout-petits
- Démonstration constante de valeurs humaines essentielles
- Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement
- Obtention primordial du CAP Accompagnant éducatif petite enfance
Processus de recrutement
Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.
Notre client est un établissement à REIMS proposant des services de qualité en crèche, garderie et pouponnière.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Intégrez un établissement reconnu et à taille humaine, où l'attention portée sur le bien-être des salarié(e)s reflète les valeurs et la vision d'un environnement de travail harmonieux et stimulant.Comment souhaitez-vous transformer l'avenir des enfants en tant qu'Auxiliaire petite enfance en crèche?
Dans un établissement axé sur les valeurs humaines, vous contribuerez au bien-être et à l'épanouissement des tout-petits
- Assurer la sécurité et le confort des enfants tout en respectant les normes d'hygiène et de sécurité
- Participer activement aux activités éducatives et ludiques adaptées aux besoins de chaque enfant
- Collaborer avec l'équipe éducative pour créer un environnement stimulant et bienveillant
Découvrez cette offre alléchante :
- Contrat: Vacation
- Durée: 10/jours
- Salaire: 11.88 euros/heure
Parce que l'humain est au cœur de nos préoccupations, parce que la compétence est vitale, chez Appel Médical, nous nous engageons depuis plus de 50 ans auprès des acteurs de la santé et de la solidarité. Mettre en adéquation vos désirs et vos besoins professionnels est la passion de nos collaborateurs : rencontrons-nous ! Notre agence excelle particulièrement dans le domaine de la petite enfance, faisant de nous un partenaire privilégié de votre carrière professionnelle.
Nous accompagnons les entreprises et les candidats au travers de prestations de Recrutement et Intérim spécialisées sur les fonctions Médicales, Sanitaires et Pharmaceutiques.
Notre partenaire, un groupe de crèche dynamique, recherche UN(E) ÉDUCATEUR(TRICE) DE JEUNES ENFANTS (EJE) (H/F), pour son poste en CDI basé à REIMS (51100-Marne).
DESCRIPTION DU POSTE :
Rattaché(e) à la direction de la crèche, vous êtes en charge du projet pédagogique de la structure et d'accompagner votre section sur le terrain.
En tant qu'Éducateur(trice) de Jeunes Enfants (EJE) H/F, vos missions sont les suivantes :
* Accueil des jeunes enfants,
* Établir une relation de confiance avec les parents,
* Mettre en place le projet pédagogique de la crèche,
* Développer des activités ludiques pour les jeunes enfants,
* Animer les équipes en section et proposer vos idées sur le projet d'accueil.
PROFIL RECHERCHÉ :
Vous êtes titulaire du diplôme d'État EJE "Diplôme d'État d'Éducateur(trice) de Jeunes Enfants".
Tout juste diplômé(e) ? Le poste est ouvert aux profils juniors.
Vous êtes pédagogue, à l'écoute d'autrui et avez un bon sens de l'analyse. L'esprit d'équipe et le bien-être vous semblent essentiels.
SALAIRE ET AVANTAGES :
Entre 29 000 et 30 000 EUR brut annuel en fixe.
Participation au transport, tickets restaurants.
Un accompagnement et une formation dès votre intégration.
Possibilité d'évolution en interne sur le poste de Directeur(trice)/Directeur(trice) adjointe de crèche.
Rejoindre cette crèche, c'est prendre part à une aventure humaine enrichissante, où chaque geste compte pour accompagner les jeunes enfants dans leur découverte du monde.
Description du poste :
Le monde de la petite enfance vous attends ! Rejoignez l'aventure people&baby !
Créé en 2004, People&baby est un leader du secteur des crèches en France et à l'international. Dans ses 700 structures situées au cœur des villes en France, le groupe propose une qualité d'accueil unique, avec une alimentation bio et un projet pédagogique centré sur l'art, la nature et l'ouverture sur le monde.
Choisir d'être Agent de Puériculture, c'est être passionné par le secteur de la Petite Enfance, c'est être patient, exigeant et impliqué.
Devenir Agent de puériculture chez people&baby c'est :***L'occasion de parler 5 langues dans nos 210 crèches bilingues français-anglais, espagnol ou italien.
* S'ouvrir à l'Art et à la Nature grâce à une équipe de 10 artistes qui vous guidera pour créer des espaces de jeux inédits et déployer des activités tournées sur l'art&nature.
* Travailler dans un environnement agréable : nos crèches sont des lieux de vie et d'éveil conçues par notre équipe d'architectes spécialisée dans l'aménagement de crèches.
* Participer à un projet éducatif et pédagogique Génération Durable ambitieux à travers 4 axes : l'Art&Nature, l'Harmonie, les Emotions et la Communication.
Les missions d'un Agent de Puériculture :***Accueillir parents et enfants dans un climat de confiance
* Proposer des activités quotidiennes adaptées aux enfants en collaboration avec l'équipe
* Assurer la surveillance des siestes
* Participer aux soins des enfants : change, repas, endormissement
* Veiller en permanence à l'intégrité physique et psychique des enfants
* Participer aux réunions d'équipe, et si nécessaire aux entretiens avec les parents
* Collaborer avec les différents membres de l'équipe, le médecin, la psychologue
* Participer aux fêtes et à la décoration de la crèche
* Participer à l'entretien des locaux, et du matériel dans chacune des sections
Les + :***Tickets restaurant
* Formation continue dispensé par un organisme interne Enfance Pour Tous
* Participation au transport en commun (50%)
* Mutuelle
* Comité d'entreprise
Processus de recrutement :***2 entretiens physiques
* 1 test de personnalité
* Prise de références
* 1 extrait de casier judiciaire vierge à fournir lors du 2ème entretien
Profil : Vous êtes Titulaire d'un CAP Petite Enfance ou d'un BEP sanitaire et social, vous disposez d'une première expérience auprès des enfants (2 ans minimum pour les micro-crèches).
Si vous vous reconnaissez dans cette offre, rejoignez notre équipe !
Vous avez compris qu'ensemble nous réussirons car vous êtes unique.
Description du poste :
Le monde de la petite enfance vous attends ! Rejoignez l'aventure people&baby !
Créé en 2004, People&baby est un leader du secteur des crèches en France et à l'international. Dans ses 700 structures situées au cœur des villes en France, le groupe propose une qualité d'accueil unique, avec une alimentation bio et un projet pédagogique centré sur l'art, la nature et l'ouverture sur le monde.
Choisir d'être Agent de Puériculture, c'est être passionné par le secteur de la Petite Enfance, c'est être patient, exigeant et impliqué.
Devenir Agent de puériculture chez people&baby c'est :***L'occasion de parler 5 langues dans nos 210 crèches bilingues français-anglais, espagnol ou italien.
* S'ouvrir à l'Art et à la Nature grâce à une équipe de 10 artistes qui vous guidera pour créer des espaces de jeux inédits et déployer des activités tournées sur l'art&nature.
* Travailler dans un environnement agréable : nos crèches sont des lieux de vie et d'éveil conçues par notre équipe d'architectes spécialisée dans l'aménagement de crèches.
* Participer à un projet éducatif et pédagogique Génération Durable ambitieux à travers 4 axes : l'Art&Nature, l'Harmonie, les Emotions et la Communication.
Les missions d'un Agent de Puériculture :***Accueillir parents et enfants dans un climat de confiance
* Proposer des activités quotidiennes adaptées aux enfants en collaboration avec l'équipe
* Assurer la surveillance des siestes
* Participer aux soins des enfants : change, repas, endormissement
* Veiller en permanence à l'intégrité physique et psychique des enfants
* Participer aux réunions d'équipe, et si nécessaire aux entretiens avec les parents
* Collaborer avec les différents membres de l'équipe, le médecin, la psychologue
* Participer aux fêtes et à la décoration de la crèche
* Participer à l'entretien des locaux, et du matériel dans chacune des sections
Les + :***Formation continue dispensé par un organisme interne Enfance Pour Tous
* Participation au transport en commun (50%)
* Mutuelle
* Comité d'entreprise
Processus de recrutement :***2 entretiens physiques
* 1 test de personnalité
* Prise de références
* 1 extrait de casier judiciaire vierge à fournir lors du 2ème entretien
Profil : Vous êtes Titulaire d'un CAP Petite Enfance ou d'un BEP sanitaire et social, vous disposez d'une première expérience auprès des enfants (2 ans minimum pour les micro-crèches).
Si vous vous reconnaissez dans cette offre, rejoignez notre équipe !
Vous avez compris qu'ensemble nous réussirons car vous êtes unique.
Au sein de notre micro-crèche située à Bezannes, vous aurez en charge :
- L'accueil, le bien-être, et l'accompagnement des enfants dans leur quotidien
- La relation avec les parents et le suivi
- La mise en place et le suivi du projet éducatif,,
- Les soins de confort, d'hygiène et de gestion des traitements médicaux quand il y en a.
Votre planning sera élaboré préalablement à votre prise de poste.
Amplitude horaire de 7h30 à 18h30 heures du lundi au vendredi.
La crèche est difficilement accessible en transport en commun.
Vos missions :
- Accueillir et prendre en charge les enfants
- Assurer les soins d'hygiène et quotidien de l'enfant
- S'informer et appliquer l'ensemble des informations (hygiène, santé et pédagogie).
- Accueillir les familles (écoute, conseils, informations)
Vous participerez au développement de l'enfant :
- Organiser matériellement en lien avec l'équipe les activités encadrées
- Animer le projet pédagogique
- Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être de l'enfant
- Prendre en charge l'enfant individuellement et/ou en groupe
Vous travaillerez en équipe
Prise de poste au 14 Mai 2025
Description du poste :
Vos avantageschez Les Petits Chaperons Rouges :***Des avantages pour faciliter votre quotidien et soutenir votre équilibre vie personnelle / vie professionnelle : jours de fidélisation, prime d'ancienneté, Tickets Restaurant, primes, prime de cooptation, congés supplémentaires, places en crèche, accompagnement femme enceinte.
* Développer votre expertise et vos compétences : 110 parcours e-learning en libre accès, accompagnement VAE.
* Obtenez le diplôme d'Auxiliaire Puériculture, grâce à notre nouveau CFA inauguré en mars 2024.
* Donner de l'élan à votre carrière grâce à notre réseau de 800 crèches partout en France !
Vos missions :
Concrètement, qu'est-ce que cela implique ?***Être garant du bien-être physique et psychologique de l'enfant en lien avec le projet pédagogique de la crèche
* Réaliser les soins préventifs et curatifs, dans le respect de son rythme individuel
* Avoir la responsabilité et la gestion de la biberonnerie, la diététique infantile, de l'hygiène et la sécurité au sein de la section
* Recueillir et transmettre les informations pour accompagner l'enfant et les parents
Et auprès des familles, cela donne quoi ?***Accueillir et établir une relation de confiance avec les familles en prenant soin du lien parents/enfants pour permettre une reconnaissance individuelle de chaque enfant
* Conseiller les familles dans les soins d'hygiène les plus courants (l'alimentation, le sommeil.)
Et dans l'équipe Chaperons ?***Transmettre ses connaissances sanitaires de l'accueil du jeune enfant (diététique infantile, troubles du sommeil, propreté.)
Description du profil :
Le travail en équipe et en binôme pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect du rythme individuel de l'enfant, l'accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ?
Vous êtes titulaire du diplôme d'Auxiliaire de Puériculture (AP).
Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale. Parce qu'il fait bon de GRANDIR avec nous, nous recrutons avant tout des personnalités.
Vos avantages
chez Les Petits Chaperons Rouges :
Des avantages pour faciliter
votre quotidien et soutenir votre équilibre vie personnelle / vie
professionnelle : jours de fidélisation, prime d'ancienneté, Tickets Restaurant, primes, prime de cooptation, congés supplémentaires, places en crèche,
accompagnement femme enceinte.
Développer
votre expertise et vos compétences : 110 parcours e-learning en libre
accès, accompagnement VAE.
Obtenez
le diplôme d'Auxiliaire Puériculture, grâce à notre nouveau CFA inauguré en
mars 2024.
Donner de l'élan à votre
carrière grâce à notre réseau de 800 crèches partout en France
!
Vos missions :
Concrètement, qu'est-ce que cela implique ?
Être garant du bien-être physique et psychologique de l'enfant en lien avec le projet pédagogique de la crèche Réaliser les soins préventifs et curatifs, dans le respect de son rythme individuel Avoir la responsabilité et la gestion de la biberonnerie, la diététique
infantile, de l'hygiène et la sécurité au sein de la section Recueillir et transmettre les informations pour accompagner l'enfant et les parents
Et auprès des familles, cela donne quoi ?
Accueillir et établir une relation de confiance avec les familles en
prenant soin du lien parents/enfants pour permettre une reconnaissance
individuelle de chaque enfant Conseiller les familles dans les soins d'hygiène les plus courants (l'alimentation, le sommeil.)
Et dans l'équipe Chaperons ?
Transmettre ses connaissances sanitaires de l'accueil du jeune enfant (diététique infantile, troubles du sommeil, propreté.) Profil requis :Le travail en équipe et en binôme pluridisciplinaire, la polyvalence,
le respect du rythme individuel de l'enfant, l'accompagnement à la
parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ?
Vous êtes titulaire du diplôme d'Auxiliaire de Puériculture (AP).
Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale. Parce qu'il fait bon de GRANDIR avec nous, nous recrutons avant tout des personnalités.
Un environnement paisible : La crèche est en pleine nature grâce à son jardin et ses terrasses donnant sur l'extérieur, et offrant une belle luminosité à la structure. Nous avons la chance d'avoir de grands espaces. Une crèche accueillante : C'est une crèche multi accueil de 90 berceaux, avec de grands volumes. Une équipe en or : Nous avons une super équipe multi disciplinaire, et ainsi riches de ses différents profils : IDE, EJE, AP, CAP.. Des projets inspirants...
Vos missions:
- Animer les activités des enfants de 15 mois à 3 ans 1/2.
- Préparer et donner le repas.
- Surveiller les siestes.
- Effectuer des sorties/promenades.
- Tâches administratives (Référent(e) technique).
Vous devez être autonome pour vous rendre sur votre lieu de travail.
***Prise de poste dès que possible***
