Actuellement, nous avons répertorié une seule offre d'emploi dans le secteur de la petite enfance à Thorame-Haute. Les 2 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 04 - COLMARS, 04 - COLMARS LES ALPES, ... .
Poste d'AGENT(E) POLYVALENT en renfort ANIMATION-ENTRETIEN
Poste à pourvoir le 24 août 2026.
Organisation du poste :
- 21h hebdomadaires de renfort périscolaire sur les 3 écoles du Haut Verdon dont les
horaires et les lieux de missions sont modulables en fonction des besoins
- 12h hebdomadaires d'entretien des locaux de l'école de Thorame-Haute
MISSIONS
- Participer à l'encadrement, la sécurité et l'animation d'un groupe d'enfants de 3 à 12 ans,
- Prévoir, organiser et animer des activités adaptées au développement des enfants (jeux, exercices, ateliers.).
- Participer aux tâches courantes des établissements (entretien des locaux, des matériaux et matériels de restauration, mise en place et service des repas, aménagements/rangements divers.)
- Appliquer et respecter les procédures et effectuer les autocontrôles précisés dans le plan de maîtrise sanitaire.
- Participer avec l'équipe aux projets de l'établissement, pédagogique, règlement de fonctionnement.
- Assister et participer aux tâches administratives liées aux activités périscolaires et extrascolaires (mails aux familles, contact prestataires.)
- Assurer l'entretien et l'hygiène des locaux
PROFIL RECHERCHÉ
- Être Titulaire CAP AEPE ou du BAFA
- Connaître les règles d'hygiène et de sécurité, ainsi que de propreté
- Connaître les consignes d'utilisation et de stockage des produits
- Appliquer le protocole d'entretien, de service, de restauration
- Connaître les techniques d'animation (travaux manuels, jeux sportifs, collectifs, activités artistiques, musicales, d'expression, .).
- Avoir le sens du contact et la capacité à travailler en équipe et en partenariat
- Avoir le sens du service public, respecter le devoir de réserve
CONDITIONS DE RECRUTEMENT
- Les entretiens de recrutement pour le poste sont prévus le vendredi 3 juillet 2026
- Poste à 33h hebdomadaires annualisées( horaires variables)
- Congés scolaires
- Rémunération attractive avec régime indemnitaire
- Collectivité adhérente au CNAS
- Contrats collectifs mutuelle santé et prévoyance avec participation employeur
Adresser cv et lettre de motivation avant le 21 juin 2026 à Monsieur le Président de la CCAPV, en précisant l'intitulé du poste.
Poste à pourvoir le 24 août 2026.
MISSIONS
Sous la responsabilité du directeur multi site et au sein d'une équipe, l'agent polyvalent périscolaire aura pour mission de participer à la continuité et au bon fonctionnement du service périscolaire de l'école de Colmars-les-Alpes sur le temps du midi et à l'entretien des locaux de l'école d'Allos en fin de journée. En fonction des besoins de service, l'agent pourra être amené à intervenir également sur l'école de Thorame-Haute.
Il pourra être amené à :
- Participer à l'encadrement, la sécurité et l'animation d'un groupe d'enfants de 3 à 12 ans, (accueil du matin, pause méridienne, accueil du soir, mercredi).
- Participer aux tâches courantes des établissements (entretien des locaux, des matériaux et matériels de restauration, mise en place et service des repas, aménagements/rangements divers, .).
- Participer à la dynamique globale des établissements scolaires.
- Participer à l'entretien des écoles du Haut Verdon.
PROFIL RECHERCHÉ
La CCAPV recherche avant tout une personne motivée faisant preuve d'une bonne capacité d'adaptation et souhaitant travailler avec un jeune public.
Une connaissance dans l'animation est un plus, ainsi qu'un diplôme tel que le BAFA ou le CAP AEPE.
SAVOIRS ETRE
Capacités relationnelles et esprit d'équipe.
Discrétion et confidentialité, sens du service public, respect du devoir de réserve.
Assiduité et ponctualité, respect des consignes
CONDITIONS DE RECRUTEMENT
Les entretiens de recrutement pour le poste sont prévus le vendredi 3 juillet 2026
17 h hebdomadaires annualisées :
- 11h45/15h30 - 16h30/19h00 (à consolider lors de la rentrée scolaire (2026/2027) les lundi, mardi, jeudi et vendredi, en période scolaire, des heures complémentaires sont possibles si nécessaires au bon fonctionnement du service Enfance Jeunesse,
- 2 à 3 jours de ménage en début de chaque période de vacances scolaires,
- Congés scolaires.
Rémunération attractive avec régime indemnitaire
Collectivité adhérente au CNAS
Contrats collectifs mutuelle santé et prévoyance avec participation employeur
Adresser cv et lettre de motivation avant le 21 juin 2026 à Monsieur le Président de la CCAPV, en précisant l'intitulé du poste.
Poste à pourvoir le 24 août 2026.
MISSIONS
Sous la responsabilité du directeur multi site et au sein d'une équipe, l'agent polyvalent périscolaire aura pour mission de participer à la continuité et au bon fonctionnement du service périscolaire et à l'entretien des locaux de l'école de Colmars-les-Alpes.
En fonction des besoins de service, l'agent pourra être amené à intervenir également sur l'école de Thorame-Haute et d'Allos.
Il pourra être amené à :
- Participer à l'encadrement, la sécurité et l'animation d'un groupe d'enfants de 3 à 12 ans, (accueil du matin, pause méridienne, accueil du soir, mercredi).
- Participer aux tâches courantes des établissements (entretien des locaux, des matériaux et matériels de restauration, mise en place et service des repas, aménagements/rangements divers, .).
- Participer à la dynamique globale des établissements scolaires.
- Participer à l'entretien des écoles du Haut Verdon.
PROFIL RECHERCHÉ
La CCAPV recherche avant tout une personne motivée faisant preuve d'une bonne capacité d'adaptation et souhaitant travailler avec un jeune public.
Un diplôme tel que le BAFA ou le CAP AEPE est nécessaire ; une expérience dans l'animation est un plus.
SAVOIRS ETRE
Capacités relationnelles et esprit d'équipe.
Discrétion et confidentialité, sens du service public, respect du devoir de réserve.
Assiduité et ponctualité, respect des consignes
CONDITIONS DE RECRUTEMENT
Les entretiens de recrutement pour le poste sont prévus le vendredi 3 juillet 2026
21h hebdomadaires annualisées :
- 11h45/15h30 - 16h30/19h00 (à consolider lors de la rentrée scolaire (2026/2027) les lundi, mardi, jeudi et vendredi, en période scolaire, des heures complémentaires sont possibles si nécessaires au bon fonctionnement du service Enfance Jeunesse,
- 2 à 3 jours de ménage en début de chaque période de vacances scolaires,
- Congés scolaires.
Rémunération attractive avec régime indemnitaire
Collectivité adhérente au CNAS
Contrats collectifs mutuelle santé et prévoyance avec participation employeur
Adresser cv et lettre de motivation avant le 21 juin 2026 à Monsieur le Président de la CCAPV, en précisant l'intitulé du poste.
