Offres d'emploi, de stage et d'alternance à Tilly

Rejoignez l'aventure des Ouistitis !

À la crèche des Ouistitis, chaque journée est une nouvelle occasion de grandir, d'apprendre. et de partager des éclats de rire !
Aujourd'hui, les enfants (et toute l'équipe !) recherchent une nouvelle collègue pour compléter cette belle aventure humaine lors d'un remplacement pour congès maternité.

Le poste :
Nous recherchons une professionnelle de la petite enfance, passionnée par son métier et profondément investie dans le bien-être des enfants.
Si vous êtes une personne joyeuse, attentive, patiente, bienveillante, créative et que vous aimez travailler en équipe dans la bonne humeur. vous êtes peut-être celle que nous attendons !

Ce que nous proposons :
Un CDD de 35 heures (durée : 4 mois)
Poste à pourvoir à partir du 15/06/2026 (date à préciser)
Horaires en journée, du lundi au vendredi (repos le week-end)
Un planning clair et anticipé
Une ambiance de travail chaleureuse, où l'entraide et la bonne humeur sont essentielles
Congés du 10 au 30 aout 2026

Votre profil :
Diplôme obligatoire dans le domaine de la petite enfance
Minimum 2 ans d'expérience auprès de jeunes enfants
Disponibilité immédiate
Envie sincère de s'investir dans un projet d'équipe et d'accompagner les enfants avec douceur et professionnalisme

Envie de nous rejoindre ?
Si cette annonce vous ressemble et que vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et bienveillant, nous serons ravis de découvrir votre candidature !

Envoyez-nous votre CV et lettre de motivation au plus tôt

À très bientôt,

L'équipe des Ouistitis

• - Etapes du développement de l'enfant
• - Techniques d'éveil de l'enfant
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant

• - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents

• Micro-crèche Les Ouistitis

Nous recherchons pour l'un de nos clients Ecole communale et dans le cadre d'un remplacement de longue durée une personne titulaire du CAP petite enfance ou bien diplômée ATSEM Agent spécialisé des écoles maternelles et de classes enfantines.

Vos missions :

- assister le ou la professeur des écoles tout au long de la journée auprès d'enfants
- participer à la surveillance cantine, récréation
- prise en charge du nettoyage des sanitaires enfants

Vous travaillerez les lundis, mardis, jeudi et vendredi - poste en temps partiel 29h par semaine

• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant

• - Petite enfance (Agent spécialisé des écoles materne) | CAP, BEP et équivalents

• SUP INTERIM

Vous travaillerez dans une micro-crêche,

vos missions principales seront :

- Prise en charge globale de l'enfant,
- Soins d'hygiène et de confort,
- Mise en place des actions pédagogiques.

Ouverture et fermeture de la crèche, horaires du lundi au vendredi.

Diplôme d'État auxiliaire de puériculture ou CAP petite Enfance avec 2 ans d'expérience en crèche

• - Pathologies de l'enfant
• - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
• - Surveiller l'état de santé d'un enfant
• - Accompagner les parents dans leur rôle éducatif et parental
• - Accueillir des enfants
• - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

• - Auxiliaire puériculture | Bac ou équivalent

• LES CAPUCINES

Placé(e) sous l'autorité de l'adjointe de la structure, vos missions seront :
MISSIONS:
Accueillir et prendre en charge les enfants
Accompagner l'enfant dans son développement, dans ses apprentissages et son acquisition de l'autonomie
Organiser des activités d'éveil, de loisirs et d'éducation
Assurer les soins d'hygiène et de confort
Assurer les transmissions au moment de l'accueil et du départ de l'enfant
Être à l'écoute des parents

PROFIL:
Être titulaire du diplôme d'auxiliaire de puériculture
Connaissances relatives à la santé et au bien-être de l'enfant (entre 10 semaines et 6 ans),
Savoir s'adapter à toutes situations, qualités relationnelles et pédagogiques
Être créatif et force de propositions
Intégrer les valeurs du service public
Capacité à travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire

INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES
Filière Médico-sociale - Cadre d'emplois des Auxiliaires de puériculture
Recrutement par voie contractuelle en CDD de 3 mois
Durée de travail : 37h30
Lieu : Vernon (La Libellule)
Rémunération selon les grilles in

• - Techniques d'éveil de l'enfant
• - Pathologies de l'enfant
• - Psychologie de l'enfant
• - Accueillir des enfants
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Prodiguer des soins médicaux

• - Auxiliaire puériculture (Diplôme Auxiliaire de Puériculture) | Bac ou équivalent

• CA SEINE NORMANDIE AGGLOMERATION

Les Petits Chaperons Rouges, c’est le réseau de référence
des crèches privées, recommandé par 94% des familles, et le seul certifié Top
Employer pour la qualité de son cadre de travail.

Confiants

• Le projet éducatif le plus
  innovant au service de l’éveil des enfants : les 5C


• Une qualité d’accueil
  reconnue par les familles : 94% des parents nous recommandent

Engagés

• Une double labellisation
  Crèche ENGAGÉE® pour la planète et la société et Crèche EXPERTE®
  Qualité


• Un cadre de travail
  certifié Top Employer 2025

Inspirants

• Vous faciliter la vie :
  6ème semaine de congés payés offerte, accès à une plateforme de sport et
  bien-être, service d’assistance sociale en ligne, toutes vos démarches
  administratives en ligne


• Vous faire grandir : Au
  moins une formation par an, plateforme de formations en ligne, évolutions
  et mobilités facilitées


• Vous donner le choix : CDI
  flexible (plus de temps libre ou plus de pouvoir d’achat), crèche près de
  chez soi, mutuelle avec 3 paliers de garanties


• Soutenir votre pouvoir
  d'achat : grilles de salaires évolutives, Comité Social d’Entreprise
  (CSE), Titres restaurant, avantages pour les parents (places en crèche,
  maintien de salaire pendant le congé de maternité, prime de naissance...),
  prime de fidélité...

Le travail en équipe et en binôme pluridisciplinaire, la polyvalence,

le respect du rythme individuel de l’enfant, l’accompagnement à la

parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ?

Vous êtes titulaire du diplôme d'Auxiliaire de Puériculture (AP).

Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale… Parce qu’il fait bon de GRANDIR avec nous, nous recrutons avant tout des personnalités.